医療法人社団　ほたか会　群馬パース病院

給与について

給与水準は、医療業務の人の中ではいいほうのようです。年二回、ボーナスは出ます。年々下がってきてはいるようですが。また残業...(残り 42文字)

医療法人社団　ほたか会　群馬パース病院

教育・研修、スキルアップ

研修制度はなく、スキルアップには向かないです。入社時に簡単な説明がある程度で後は実践あるのみといった感じで先輩について学...(残り 48文字)

医療法人社団　ほたか会　群馬パース病院

休日・休暇・残業について

月～金は1日の平均労働勤務時間が11時間で毎日フルタイム出勤の為、1日の労働時間短縮に早あがりや遅出などのローテーション...(残り 47文字)

SUBARU健康保険組合　太田記念病院

ママナースの働きやすさ

当時から地域の救急拠点となる総合病院だったので、常に忙しかったです。 子どもが産まれて育児休暇明けで、日勤のみの科に異...(残り 94文字)

医療法人　真木会　真木病院

給与について

評価制度はなく昇給がある場合でも全員一律でボーナスも同じです。昇給は毎年あるわけではなく業績によってあったりなかったり、...(残り 48文字)

医療法人　真木会　真木病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームなところが魅力の職場です。細かい規則などはなく、スタッフ同士は基本的に仲も良いです。仕事量はそれほど多くなく...(残り 43文字)

医療法人　真木会　真木病院

仕事のやりがい、大変さ

病院にいる人間の数が基本的に少ないので、急患が来たときは食事や休憩などが出来ないくらい忙しくなります。常に数人は欲しいと...(残り 41文字)

医療法人　真木会　真木病院

ママナースの働きやすさ

スタッフがみんな気さく仲がよく仕事がやりやすいこと。人間関係でのストレスがないから仕事に集中できる。子供が病気で休まない...(残り 72文字)

SUBARU健康保険組合　太田記念病院

教育・研修、スキルアップ

管理職のレベルが低い病院だと思います。全ての人がそうとは思いませんが、好き嫌いで教育するし、向上心も感じません。適当な人...(残り 44文字)

医療法人　高徳会　上牧温泉病院

職場の雰囲気、人間関係

師長さんが優しかった みんなで食事をとったり仲が良かった でも、ちゃんと患者さんのことを大切にしてた。 今でもその...(残り 54文字)

社会医療法人　鶴谷会　鶴谷病院

ママナースの働きやすさ

ママナースが多く、子どもが急に熱を出して仕事を休む事になっても、「お互い様」という感じなので休みやすかったです。子どもの...(残り 61文字)

医療法人　山育会　日新病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によってもちろん違いはあると思うのですが、私のいた病棟では和気藹々としていて、人間関係はまずまずだったように思えます...(残り 41文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　群馬中央病院

休日・休暇・残業について

休みの希望は通りやすく、休暇は取りやすかったです。連休も取りやすいです。残業は病棟によると思いますが、病院全体として残業...(残り 55文字)

独立行政法人　国立病院機構　高崎総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

とにかく業務が多忙。 急性期なので仕方がないのかもしれませんが全体的に雰囲気もピリピリしています。 若い女性が多いの...(残り 49文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　群馬中央病院

仕事のやりがい、大変さ

人間関係は良かったと思います。オペ室でしたが、チームワーク良く働くことができました。一日中オペ室なのでとても閉鎖的でした...(残り 42文字)

産科婦人科　舘出張　佐藤病院

仕事のやりがい、大変さ

良い病院です。自分が勤務していた頃は、助産師さんもまだ少なく看護師の業務が割と多かったように思います。そのかわり、先輩た...(残り 57文字)

医療法人　育生会　篠塚病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ同士の関係は比較的に良好だったので、仕事に影響するような職場のギスギスした感じはあまりなかったです。個人的に合う...(残り 56文字)

医療法人社団　美心会　黒沢病院

職場の雰囲気、人間関係

先輩達のアドバイスも的確で働きやすかったです。相談もよくのってくれました。チームで話し合い、一緒にケアなど考えてくれる働...(残り 60文字)

独立行政法人　国立病院機構　高崎総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

30歳未満がほとんどの職場で言い方がきつく看護師というより仕事が嫌になってしまいそうな雰囲気です。該当する看護師が休みだ...(残り 77文字)

医療法人社団　三思会　くすの木病院

給与について

給与は就職前に説明されたものと比べるとかなり低いと思った。家賃手当と通勤手当が別でどちらかしか手当が支給されないことも就...(残り 42文字)

医療法人社団　醫光会　おうら病院

ママナースの働きやすさ

ママナースが何人かいましたが、遅番や夜勤はなしにしてもらい待遇が良かったです。その事に対して悪く言うひともいなく、突然の...(残り 48文字)

医療法人社団　三思会　くすの木病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、穏やかな人が多かったですが仕事の手順等は曖昧なことが多かったです。しっかりとした教育制度はありませんでした。...(残り 48文字)

医療法人社団　三思会　東邦病院

職場の雰囲気、人間関係

いいとは決して言えません。新しく入って来た人に不親切、それがわかって辞める人がたくさんいます。辞めていく本当の原因を究明...(残り 50文字)

医療法人　神岡産婦人科医院　ヒルズレディースクリニック

職場の雰囲気、人間関係

スタッフは患者さんのことを第一に思い、クレーム対応も素早くほんとに素晴らしいチームでみなさん働いていると思います！建物や...(残り 49文字)

桐生地域医療組合　桐生厚生総合病院

仕事のやりがい、大変さ

学生時代実習にてお世話になりました。建物は古く病棟によっては独特な匂いがありました。大部屋も6人部屋なので狭く感じます。...(残り 66文字)

独立行政法人　国立病院機構　高崎総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

本当に研修や会議等時間内外で行う事が多過ぎる。委員会や係の会議は時間内で行うことが多いが、その他の会議や無駄に強制参加の...(残り 280文字)

国立大学法人　群馬大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

技術研修でお世話になりました。研修専用の広いスペースがあり採血、インサイト、吸引、挿管、その他新人に必要な技術練習が出来...(残り 84文字)

医療法人社団　恵育会　田村産婦人科

職場の雰囲気、人間関係

お産があると助産師は付きっきりになります。なぜならセントラルモニターが無いから。建物が古い上に過度の節電でお化けが出そう...(残り 53文字)

医療法人　久保産婦人科医院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフの人数はギリギリですが、みんな協力して回しています。師長さんを筆頭にいい人が多いです。院長先生、奥様も優しいです...(残り 55文字)

富岡地域医療企業団　公立富岡総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良さそうに思えました、患者への挨拶もきちんとします。エレベーターであっても、廊下でも、ほぼ全員が会釈または挨拶...(残り 46文字)

医療法人　上毛会　伊勢崎福島病院

休日・休暇・残業について

残業はありますが、月10時間いかないくらいです。残業代はしっかりでます。希望休は3日までとれます。子供の行事などで３日を...(残り 70文字)

医療法人　群栄会　群栄会田中病院

職場の雰囲気、人間関係

優しい方や、気を使ってくれる方が多くて働きやすかったです。また、分からないことがあれば丁寧に教えてくれたりと、上下関係も...(残り 61文字)

富岡地域医療企業団　公立富岡総合病院

教育・研修、スキルアップ

研修はあり、時間外の事もあったりしますが、皆で出来るだけ業務を終えてから行こうと言う協力が見られます。 委員会などは、...(残り 57文字)

医療法人社団　慈瑩会　いわたバディーズクリニック

職場の雰囲気、人間関係

岩田病院の頃に勤務していました。 看護部長や主任がとてもしっかりされた方で、規則や接遇などもしっかりしており、人間関係...(残り 100文字)

医療法人社団　慈瑩会　いわたバディーズクリニック

退職理由/退職検討理由

病院が縮小するとのことで、退職しました。今まで勤務した病院の中で一番働きやすい環境であり、勤務体制や休みの取りやすさ、人...(残り 71文字)

医療法人社団　日高会　日高リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良かったかと思います。 給料は夜勤をやればそこそこ稼げる。 日勤だけだとなかなか。。。 プリセプター...(残り 59文字)

医療法人　中沢会　上毛病院

教育・研修、スキルアップ

殆ど教育はなく、OJTありきの考え方。気が向いた時に開催される程度なので、実際に業務をしながら覚えていく形。マニュアルな...(残り 72文字)

医療法人　中沢会　上毛病院

仕事のやりがい、大変さ

患者さんにわかりやすく説明をする為にどの検査をするとどのような疾病の予備群、若しくは既にかかっているのか理解できていろい...(残り 45文字)

医療法人　中沢会　上毛病院

休日・休暇・残業について

とにかく従業員数が少なく、人が足りてない事が多い。そのため教育制度が整っておらず空いた時間に無理矢理教え込もうとする。先...(残り 42文字)

医療法人　中沢会　上毛病院

職場の雰囲気、人間関係

病院の業績のために一致団結していきましょうという名目でしたので、 チームでの成果を重視していました。院内の非常に風通し...(残り 44文字)

医療法人　中沢会　上毛病院

給与について

給与の変動がないため、給与はほとんど上がらずです。年に１度昇給がありますが微々たるものなので、何年いてもほとんど変わりが...(残り 40文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

教育・研修、スキルアップ

各部署に新人を教育する方がおらず、先輩や実際に仕事をしながら吸収する為、初めは何が何だかわからなかった。教育者がいないの...(残り 40文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

給与について

ボーナスの他にお小遣い程度ではあるが、ちょっとしたお金をいただけたことは大変ありがたい。どこの病院も同じなのかわからない...(残り 44文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

仕事のやりがい、大変さ

患者さんに説明をする為に知識をある程度知っておかなければならないので、積極的に学ぶ意欲がないと嫌になってしまう。個人情報...(残り 54文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

休日・休暇・残業について

人が足りていれば、休みやすい環境だが基本的には忙しいのであまり希望通りにいかないこともある。祝日と木曜日+他の曜日1日の...(残り 49文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病院での勤務なので医師や他の職員と関わり、協力して仕事を行っている。風通しがよいかと言われれば、そこそこ大きな病院なので...(残り 44文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって人間関係はまちまちかと思います。 今の時代なので、ひどいパワハラなどはあまり聞きません。しかし上下関係はか...(残り 148文字)

医療法人　島門会　本島総合病院

仕事のやりがい、大変さ

看護助手がほぼいないので、シーツ交換、オムツ交換などはすべて看護師が行います。退院時のカルテ整理も看護師の仕事です。良い...(残り 128文字)

独立行政法人　国立病院機構　高崎総合医療センター

施設・設備・備品について

最新設備が整っています 毎年新しい設備？やら器具やらが導入されるので、覚えるのは大変で、結局使ってないようなものもあっ...(残り 49文字)

SUBARU健康保険組合　太田記念病院

福利厚生について

移転する前の話ですが、納涼祭は毎年隣接する土地で行っていました。たしか、屋台も出ていたと思います。ドクター込みで各科で出...(残り 135文字)