千葉県の病院口コミ一覧(37187件)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
15年以上 この病院に勤務してますが、まともに定時帰宅したのはいくらもなかった気がします。いいこと わるいことたくさんあ...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年10月
中途採用されると関係ないですが、新卒の人は1年ごとに外科系と内科系の病棟をローテーションしていました。3年目から固定で配...(残り 243文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
人間関係は割と良好でした。残業は多いですが手伝ってくれる方も多くいます。また、タイムカードなので残業代がもらえます。まま...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
4階病棟は比較的人間関係も良く、1番良い病棟だと言われていたが、ある1人の看護師が病棟で城を作っていた。絶対異動はしない...(残り 123文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
仕事が終わってから、製薬会社による研修などがありました。 ジェネリックについて学んだり、その時々で題材は変わりました。...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
就職サイト等に書かれている手当がついていない。説明されなかった。人と給料について話すなと念押しされたが、こういうことだっ...(残り 81文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
ユニット勤務でしたが残業は多い時は20〜30時間くらいありました。夜勤明けも昼まで残ってるなんて事も時々ありました。休日...(残り 181文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
3交代のため、休みが少ないと思います。 準夜からの深夜の勤務だと、それだけで休みを1日消費されてしまいます。(準夜16...(残り 149文字)
公益社団法人 地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
他の方も言う通り、残業代は一部しかでません。パソコンで残業代入力しますが、上司により勝手にカットされることあります。残業...(残り 424文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
母体がしっかりしていることもあって福利厚生は整っているとおもいます。師長の采配にもよりますが、有休は月1〜2回は使うこと...(残り 56文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
基本給は田舎にしては高いかと思うのですが、何しろ人員不足を感じています。 残業はでますが前残業はでません。それはどこも...(残り 95文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
名ばかりの地域周産期センターで、実際周産期に関わるスタッフは普段はめちゃくちゃ暇なので他科にリリーフへ行ってばかりです。...(残り 207文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
まさに野戦病院。病院は古い、看護師も古い。新卒もちらほらいますが相当根性がないと続かないのではと思いました。お局ゴロゴロ...(残り 97文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年10月
管理職として働いていて、時間外をあまりもらったことがなかったですぬ。 若かったしあまりお金のことは考えず、毎日業務をこ...(残り 75文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
慈恵グループの中でも3次救急があるため、救急部や急性期に興味のある方はやりがいを感じられると思います。が、やはり大学病院...(残り 41文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
慈恵グループの中でも、建物自体が古く、他と比べると汚いです。大学病院なので、物品や設備は充実しており、コストなどは気にせ...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
自分の看護観を潰された 患者からの苦情も多く、患者から度々相談受けたほど。 全体的に高齢者が多いが、スタッフは上から...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年10月
公務員に準じているので、産休や病欠でも給与や賞与はしっかりと保障されていました。他の病院に転職して、初めてこの病院の福利...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
面接と実際の給料が違います。 長くいる職員に聞くと「面接で言っていた額と違うことが多いみいだよ」と言われました。 ...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
アットホームな雰囲気で皆さん優しいです。勤続年数が長い方が多いので相談もしやすかったです。業務も無理なく教えてくれるので...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年10月
病院が新しくなる前に働いていました。 研修制度が整っていてとても勉強できる環境だったと思います。今ではみることのできな...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
年齢層は50がメイン。療養病院なので、同じ事の繰り返しで、仕事的にはきつくない。勤務時間は長め。何をするわけではないが、...(残り 121文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
はっきり言って外科系病棟と内科系病棟、外来と病棟 、急性期と老人病棟、それぞれメチャメチャ仲が悪い。ベットコントロール...(残り 701文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年10月
休み希望はひと月に2回という制限はありましたが、出しづらい雰囲気はなく、希望もほとんど通りました。 残業はとにかく沢山...(残り 72文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年10月
希望休みは必ず通りました。 有給も自由に取れたので、長期休暇も取れたのでプライベートは充実してました。 残業もあまり...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
2.3年でみんな退職する人が多い。退職するから人数が減り手薄になるのが事前にわかっているのに対処できていないことがほとん...(残り 51文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
ここの病院はママがたくさんいます。産休、育休、時短勤務しっかりできます。保育所もありますし、夜勤も可能でした。子供のいな...(残り 96文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
部署にもよるが、有給、希望休みは通る。時短者も比較的ちゃんと帰れます。 忙しい病棟は決まっている。 あとは、どこもそ...(残り 59文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
福利厚生は並程度と思います。 TDLの割引券が年間数枚配られます。 忘年会は毎年ディズニーランドのホテルで、病院から...(残り 69文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
赤字経営が続き、ボーナスカット・昇給が今年からなくなりました。新卒は採用されるかと思いますが、既卒者は採用なし。給料がか...(残り 68文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
当直手当が一回、25000円と高いですが、1人夜勤で看取りも多く、精神的にも体力的にもかなりしんどいです。昇給も無く、入...(残り 79文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年10月
有給はほぼ取れませんが、休みの希望は割と通してくれていたように思います。 残業については部署で違うようでしたが、私が勤...(残り 81文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年10月
色々な診療科がありますので、それぞれの問題はあるかと思います。 人間関係は比較的良好だとは思いますが、どの病院にもいが...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年10月
新人で病棟勤務を経験した後、他部署へ異動しました。 病棟勤務当時は、先輩から先輩へのいじめがあったり、スタッフの中での...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
上司のパワハラがひどく、気に入ったスタッフには急な休み希望でもOKを出し、気に入らないスタッフには子供の発熱でも「誰か頼...(残り 75文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
実習病院でかつ近隣では教育が一番充実していてかつ附属の学生でなくても入れてくれる大学病院だったので、そのまま就職し、3年...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
忙しい病棟に配属してナースコールは鳴り止まないようなところですが、人間関係はとてもいいです。 ただ、病棟によって様々で...(残り 47文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
外部や内部の勉強会への参加は希望があれば可能です。ママナースが多いので、参加率はそれほど高くないですが。この規模の病院で...(残り 80文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
職場の雰囲気は可もなく不可もなくでした。 急性期でとにかく忙しいに一言です。 仕事が終わってもチームで動いているので...(残り 85文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
個人個人に与えられている責任が非常に高く、ミッション達成時の充実感は非常に高いと思います。それによって、スタッフのモチベ...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
所属部署によりけりですが、ベースとして技術スキルと患者さんとのコミュニケーション能力、考える力は身に付きます。また上のク...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
フロアがきれいで良かったです。ものすごく掃除がいきとどいていて仕事をする環境に恵まれていました。またごみも落ちていないし...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
有給休暇はありましたがプライベートより仕事優先の環境だったので、取得への取り組みなどは特に取り組みは実践されていなかった...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
入社後の研修期間としては2週間というしっかりした期間が設けられていますが正直中身のない研修内容でした。研修するスタッフの...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
制度としては普通に取れますが業務次第なので患者さんの相手が忙しくで土日や祝日も働くような病院であれば、こちらも必然的に仕...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
仕事内容は患者さんの治療や個人的な雑務が多く、また求められる期待値も高く全てにおいて結果が求められます。なので厳しい環境...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
赤字続きでボーナス、基本給の昇給がなくなるようで、今後の経営状態の不安があるので、転職検討しています。スタッフさん全体の...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年10月
私がいた病棟は人間関係は良かったです。 ただ付属の学校からの持ち上がりのナースが固まって古株になっている病棟は、その人...(残り 86文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年10月
病棟に保育所があるので、産休育休明けで復帰する人も多かったです。24時間の保育所だったので、残業になって慌てるということ...(残り 92文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
大学病院なので、勉強しようと思えばたくさんのことが学べます。ただ勤務時間外の研修や勉強会、病棟会、係会などが多すぎて家庭...(残り 68文字)