医療法人社団　誠馨会　千葉メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

無駄な研修が多すぎる。残業確定や夜勤明けでも参加している人がいた。新人教育に関してはきちんとしている印象。既卒の扱いは雑...(残り 45文字)

柏市立柏病院

休日・休暇・残業について

休日は希望をすることにより取得をする事が可能です。ただし、年末年始や季節のイベントなどは皆が休みを希望すると働く人がいな...(残り 49文字)

社会医療法人社団　蛍水会　名戸ヶ谷病院

退職理由/退職検討理由

退職理由は、「病院は絶対に守ってくれないよ。全て個人のせいにするよ。自分で保険に入った方がいい。」と就職当日に言われ、恐...(残り 64文字)

医療法人　徳洲会　鎌ケ谷総合病院

ママナースの働きやすさ

保育室が更衣室のとなりにあるため、預けてそのまま着替えられてと楽です。夜勤も預けられます。 残業は部署によります。忙し...(残り 84文字)

学校法人　東京女子医科大学　東京女子医科大学附属八千代医療センター

職場の雰囲気、人間関係

私が働いていた部署では、先輩方が本当に怖くて、みんなが気を遣っているのが入職してすぐの時から感じられました。急性期の部署...(残り 131文字)

医療法人社団　真療会　野田病院

教育・研修、スキルアップ

教育に力を入れているとのことだったが、クリニカルラダーすらなく、中途採用の指導は初めのオリエンテーションだけで、ほとんど...(残り 99文字)

医療法人財団　明理会　新松戸中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

若い看護師が多く、和気あいあいとしていました。人間関係は悪くないと思います。そのかわりに医師は気難しい人が多かったと思い...(残り 41文字)

医療法人　徳洲会　千葉西総合病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよりますが希望休は通ります。その分日勤の人数が少なく大変なことはありますが、そこはお互い休み希望通してるので協力...(残り 52文字)

医療法人　明柳会　恩田第二病院

福利厚生について

本当に何もない。退職者が多いのも頷ける。それに対するフォローも皆無。皆書かれているが、上司は使えないシフト作るか会議とい...(残り 85文字)

千葉市立海浜病院

職場の雰囲気、人間関係

ナースステーションは本当に狭かったですが、実習担当の方は大変丁寧に指導して下さいました。病棟によると思いますが、スタッフ...(残り 51文字)

日本赤十字社　成田赤十字病院

入職理由/入職後のギャップ

奨学金を借りしていたため入職しました。新人教育もしっかりしているとのことですが、中には新人が嫌いな看護師もいて、八つ当た...(残り 48文字)

医療法人社団　誠馨会　総泉病院

職場の雰囲気、人間関係

療養病院なので、何が一番苦痛かと言われると、介護士と一緒に仕事をしないといけないということ 経験が長いという事だけで自負...(残り 133文字)

医療法人社団　誠馨会　総泉病院

仕事のやりがい、大変さ

そろそろ退職する予定だか、絶対、友達とか親しい人には紹介しない病院 とにかく、介護士の質が悪すぎるレベルが低過ぎる あー...(残り 90文字)

医療法人社団　翠明会　山王病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の人間関係は穏やかな人と厳しい人と混ざっており、助け合う関係でありました。雰囲気は比較的規模の大きい病院なのですが、...(残り 68文字)

医療法人社団　大晟会　大和田ファミリークリニック

給与について

土日診療をしていること、残業が多いこともあって残業代がとても多かった。エステ施術をすると加算ありますが、私はエステはやら...(残り 116文字)

医療法人社団　葵会　柏たなか病院

給与について

入職して数年。五年以内です。段々、ボーナスが減っていきます。今年の冬は1.4でした。入職時は年間3.8と言われたのに、冬...(残り 47文字)

医療法人社団　葵会　柏たなか病院

教育・研修、スキルアップ

院内の教育や研修はほぼ無いです。外部に受けに行くにしても、補助金もないです。自分の勉強のためなのになぜ病院がお金を出すの...(残り 109文字)

医療法人社団　葵会　柏たなか病院

退職理由/退職検討理由

退職したいですが、年齢も年齢なので転職も難しいかと感じます。でも、このままここにいていいのかと思います。理由は、医師がひ...(残り 412文字)

医療法人　梨香会　秋元病院

ママナースの働きやすさ

託児所があるため預けられます。また急に熱を出しなりしてもすぐに早退、もしくは休むことできます。それに対し、文句を言う人も...(残り 45文字)

医療法人　弘仁会　板倉病院

ママナースの働きやすさ

子持ちで他の病院も経験したことがあります。 定時で帰れることが多いし、開始も8時45分から。 託児所も病院隣にある。...(残り 77文字)

医療法人　鉄蕉会　亀田総合病院

給与について

給料めっちゃ低いですねー。手当も低いです。夜勤手当もっと低いです。忙しいのに、給料もボーナスも少ないです。残業結構多いで...(残り 45文字)

医療法人　美篶会　中原病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師と介護士（ヘルパー２級程度）のレベルの差が大きい。 介護士は知識も技術もレベルが低い。その割に、口は達者。 介...(残り 200文字)

医療法人　美篶会　中原病院

教育・研修、スキルアップ

まったく勉強会はなし。どのスタッフも勉強をするのが嫌い。 「勉強は嫌い。面倒。」と恥ずかしがりもせずに口にする。 レ...(残り 149文字)

医療法人社団　誠馨会　千葉中央メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

1年に数回勉強会が時間外に開催されますが残業代が出ず内容も薄いため参加する人は限られていました。外部の研修も休み扱いで強...(残り 84文字)

医療法人　徳洲会　千葉西総合病院

退職理由/退職検討理由

外来で働いてます。一番の理由は金銭面ですね。ボーナスかなり低いです。給料は夜勤していればまぁまぁですが夜勤がないと本当に...(残り 86文字)

医療法人社団　一心会　初富保健病院

休日・休暇・残業について

休みは基本取ることができます。しかし有給は勝手に希望もしてないのにシフトに反映されていることが多いです。なので基本、スタ...(残り 68文字)

医療法人社団　一心会　初富保健病院

仕事のやりがい、大変さ

身体拘束絶対禁止だった為、確かに大変でしたが、辞めた今でもいかにどのようにして身体拘束をしないか、を考える癖がつきました...(残り 59文字)

医療法人社団　一心会　初富保健病院

ママナースの働きやすさ

保育室が充実しており、夜勤でも小学生まで預かってくれました。1日500円で残業で遅くなる時は夕ご飯も食べさせてくれていま...(残り 42文字)

医療法人社団　一心会　初富保健病院

給与について

経験年数が浅かった割には給与は良かったと思います。確かその当時で賞与は4.3ヶ月位だったと思います。ただその分、ほぼほぼ...(残り 53文字)

医療法人社団　東光会　北総白井病院

職場の雰囲気、人間関係

病院説明会と面接時の看護部長さんがとても感じが良く、入職を決めました。 外来勤務でした。ナースと助手さんは長年勤めてい...(残り 147文字)

医療法人社団　誠馨会　新東京病院

退職理由/退職検討理由

どの場所も人が足りないと言っているのに病院が赤字に傾いたという理由でボーナス3〜5万ほどカットされた。系列病院とは勤務年...(残り 80文字)

医療法人社団　誠馨会　新東京病院

施設・設備・備品について

立地としては分かりにくい場所であるが、施設は2012年に新しく建てたためとても綺麗で清潔感があり、備品も整っている。窓が...(残り 48文字)

社会医療法人社団　蛍水会　名戸ヶ谷病院

入職理由/入職後のギャップ

表面上はにこやかに話していても、影ではとにかく人の悪口や愚痴、噂話が多く、人間関係の雰囲気は最悪です。言葉遣いも考え方も...(残り 152文字)

社会医療法人社団　蛍水会　名戸ヶ谷病院

給与について

給料はとてもよい。ボーナスもとても良かった。だけど物品が数少なく、古いものばかり。使ったシリンジの数を数えさせられる。手...(残り 74文字)

医療法人社団　聖秀会　聖光ヶ丘病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく年配の看護師方は、自分で仕事しようとせず、助手になんでもやらせようとする方ばかり。お口が達者で、指示はたくさんし...(残り 62文字)

医療法人　萩仁会　萩原病院

職場の雰囲気、人間関係

とにかく上下関係も厳しいし、リーダーに話しかけるとどんな内容でも聞いてくれないです。わからないことを聞こうにもナースはみ...(残り 44文字)

医療法人　鉄蕉会　亀田総合病院

給与について

研修体制はしっかりしてると思います。スキルアップにはもってこいだと思います。ただ、とても忙しく残業が多いため、人間関係は...(残り 50文字)

千葉県循環器病センター

教育・研修、スキルアップ

教育体制はとてもしっかりしていると思います。ラダー制度もあり、中途でも、きちんとその人の能力を判断してフォローを付けたり...(残り 91文字)

医療法人社団　聖仁会　我孫子聖仁会病院

教育・研修、スキルアップ

院内勉強会はたまにありますが、全て勤務内です。出席しなかった人は資料を読んで感想を書けばOKです。内容は基礎の基礎。ポジ...(残り 50文字)

医療法人社団　圭春会　小張総合病院

ママナースの働きやすさ

中途で入るパートのママさんナースは多いです。しかし、時間で上がらなくてはいけないパートと常勤の仕事量が変わらず、常に多忙...(残り 140文字)

医療法人社団　圭春会　小張総合病院

入職理由/入職後のギャップ

教育に力を入れている、福利厚生充実などの好条件に惹かれて入職。しかし内情は、夏休みも消化のために勝手に使われたり、上司か...(残り 154文字)

医療法人社団　葵会　柏たなか病院

ママナースの働きやすさ

パートは残業もなく定時で帰れます。 勤務時間も細かくあり短時間しか働けない人でも自分のいい時間で、働くことができます。...(残り 53文字)

船橋市立リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

回復期なのでコストがあまり取れないようで、使い回しが多かったです。また、介護職の方は忙しいと手袋やエプロンせずにトイレ介...(残り 57文字)

医療法人社団　保健会　東京湾岸リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

グループ病院である谷津保健病院と行き来はありますが、稀です。そのため、勤続年数が長い方も多いです。人間関係は比較的ドライ...(残り 105文字)

医療法人　鉄蕉会　亀田総合病院

給与について

設備等は恵まれていて、最新の医療技術を学ぶことが出来るのは確実です！勉強したい方はよい病院だと思います！ただ、給料は特別...(残り 42文字)

地方独立行政法人　総合病院　国保旭中央病院

教育・研修、スキルアップ

退職し色々な病院を経験した今、これ程しっかりした教育をしてくれてる病院はありません。巨大病院だから忙しいし、定時では帰れ...(残り 41文字)

柏市立柏病院

ママナースの働きやすさ

保育室はいい先生ばかりです。子ども一人一人に手厚いです。安心して預けられます。 夜勤も先生2人必ずつくので、一人で先生...(残り 52文字)

柏市立柏病院

休日・休暇・残業について

他の方も書いているように、年休消化は退職時も多くて5日くらい。働いて入る時も病気とかでないと20日とるのは厳しいです。年...(残り 56文字)

医療法人社団　福聚会　東葛飾病院

退職理由/退職検討理由

本当に精神的に追い込まれそうです。合同体制に寄り、どれだけ　ナースがストレス抱えて　いるかを わかっているのに　変えよ...(残り 60文字)

医療法人社団　誠馨会　セコメディック病院

職場の雰囲気、人間関係

当時は自分も未熟だったけれど 忙しくて勤務が終わってからじゃないと記録に取りかかれず消灯に帰るのは当たり前 記録を書...(残り 116文字)