千葉県の病院口コミ一覧(37203件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
看護師同士の仲は悪くないですし、雰囲気も概ね和やかです。医師の中に高圧的な人が少なからずいて、関わりづらくつらいことも多...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
病院自体は比較的きれいですが、現院長に変わってから病院全体が拡大路線となっている影響もあり、全体的に手狭になっており、I...(残り 92文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
2〜3ヶ月にいっぺん院内研修があります。正直寝てても何も言われないでお給料がもらえるのでその点は得です。しかし、あまり身...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
病院全体がかなり古いので、雨漏りやトイレの詰まりなどが頻繁に起こります。また、バスが30分に1本しかなく、電車通勤になる...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
古くからいる看護師が幅を利かせている。 ここでしか働けない看護師しかいない印象。 管理職うんぬんって口コミにだいぶ書...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
コロナ病棟が出来て内科の患者が他病棟に転科したため普段見た事もない疾患の患者を受けもたされ業務が終わらず残業続きでした。...(残り 62文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
残業はもらえる病棟と貰えない病棟あります 休暇は2日までなら希望通ります 三連休以上の休暇は上司の許可が必要です ...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
浦安病院はとある病棟が厳しいとききました 看護師があっさりした態度で言い方が厳しいというようにききましたが、わたし...(残り 30文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
朝出勤すると怒られます。他の人が自分と、ある同じ事をしてしまったのを見ましたが怒られていなかったです。寧ろ大丈夫だよと言...(残り 61文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
血圧計など備品を自前で購入するのが当たり前になってます。 正直看護レベルも低くスキルupや業務改善する気はないよう...(残り 271文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
病院の雰囲気自体はとても良いですが、仕事がとても忙しいです。 駅からはかなり離れているので通うには電車よりかは車などの...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
看護学生の実習で行かせていただきました。2つの病棟に行きましたが、1つの病棟は看護学生の挨拶は無視をする病棟で、報告など...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年01月
夜専じゃないですが、2交代夜勤10回といった常識外れな勤務がありました。それでも手取りは20万円台前半でした。危険業務手...(残り 80文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
K、A、Bタワーに別れていますが、圧倒的にKタワーの方が残業は少なくママナースは働きやすいです。A、Bタワーは病棟にもよ...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年01月
なんといっても安房地域最大の大病院で、研修はしっかりしてますね。 病棟内によってはもちろん人の良し悪しがありますがそれ...(残り 156文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
看護学生の実習で行かせていただきました。指導者さんがとても熱心に指導して下さり、ケアにも積極的に入らせて貰えるよう配慮し...(残り 53文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
看護学生の実習で行かせていただきました。病院自体がとても古く暗く感じました。産科に行ったのですが、妊婦が少なく、1人しか...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
新しいせいか病院が小さいせいか、物品が足りないのはあります。なのでなければ発注していくスタイルかなと思います。 設備と...(残り 111文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
夜勤6回で手取りはいい方でしたが賞与が少なすぎた。 住宅手当もほとんどなかったが基本給はほかよりも高めかなと思う 賞...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年01月
全国に労災病院があるので転勤や派遣も可能です。系列の学校を卒業してそのまま働き始める人が多いと感じます。若い人たちは給料...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
希望休は基本的にとれます。休日も公務員に準ずるので、多い方だと思います。お給料は住宅手当、夜勤手当て等含めて23万円くら...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
パートでしたが病棟勤務していました。 パートなので、時間で帰れることがほとんどでしたし、途中入職者研修もしっかり時間内...(残り 133文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
異動希望は出したことありませんが、経験年数10年未満で現在4つ目の部署です。いろいろな部署を転々としてきたからこそ、病棟...(残り 245文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
パートでママさんナースも多く働いています。パートはパート同士でなるべく時間で上がれるように、声をかけながら協力している印...(残り 100文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
人間関係最悪。管理職が全く管理出来ていない。たちの悪い准看護師が多く、他の所では通用しないような人が集まっている感じ。離...(残り 101文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
人間関係は悪くないと思います。病棟n'sであれば様々な職種の方と話す機会がとても多いです。 ただ、一部の技師さんは態度...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年01月
パワハラを訴えても改善してくれません。新人の凡ミスは袋叩きにするが中堅以上が同じことをしても誰も何も言わない。かなり前の...(残り 61文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
育休は最大3歳まで取得できますし、育児時間、育児短時間など制度自体は整っていると思います。 ただし、病棟復帰をするなら...(残り 119文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
仕事のやりがいですが、研修や勉強する機会があり、やりがいを持つことは可能かと思いますが、業務が忙しく、残業が多いため、実...(残り 69文字)
学校法人 東京女子医科大学 東京女子医科大学附属八千代医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
4週7休です。人員が不足している為有休消化はあまりできません 私の部署は休み希望2つまで。他のスタッフと重ならないよう...(残り 51文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
3次救急対応の急性期の病院なので、時間の流れは速いです。ゆっくりのんびり働きたい方には向きません。 コロナ感染者を受け...(残り 87文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
コロナ感染者を受け入れているためか、希望の休みは聴いてくれても、法定の休日数に満たない月がほとんどです。病棟の誰かは必ず...(残り 91文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
ママ(パパ)ナースは働きやすい方だとは思います。 育休や時短は聴いてくれて、急なお迎えなどには対応しやすいです。しかし...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
教育関係はしっかりしています。 新卒者にはもちろん、中途採用者にも教育を受ける機会があります。スキルアップやキャリアア...(残り 57文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年01月
残業が多く、定時で帰れることがなかったです。自分の仕事が終わっても帰れる雰囲気ではなく、残らないといけなく、帰りづらい雰...(残り 82文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年01月
OJT教育はありました。でもただあるだけで職員への周知ができておらずまだ始めたばかりだなって感じでした。都会の病院のよう...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
中途への教育は一応研修がありますが、指導に関しては多忙で余裕がなく十分に教えていただいたことはないです。建て替えの件含め...(残り 143文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年01月
中途で入りました。2週間もしたら1人で全てを任されるように。ですが威圧的な人が多く質問しづらい雰囲気がありました。なかな...(残り 307文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2022年01月
親切なスタッフもいればそうでないスタッフもおりましたが、とにかく残業と研修が多かったです。そんな中での3交代勤務はつらか...(残り 69文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
退職いたしましたがポイントのために投稿します。 当時はICUは24床あり、かなり大きい方だと思いますが人が少なく一人で...(残り 204文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2022年01月
外見は綺麗です、年数立っているもののそこそこ綺麗かと思います。物品はカードで回していますが不足することはないくらい十分に...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
八つ当たりが見られます。師長さんはキツくスタッフスタッフに注意をして気まずい雰囲気です。長いスタッフはストレス過多になり...(残り 164文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
とにかく患者様が正しいと言う風潮です。患者様は怒鳴り散らしても良い、怒鳴り散されたスタッフは正しい事をして居ても悪いと言...(残り 109文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2022年01月
古いお局様が沢山居たので人間関係は中々の大変さがありましたが、ソコは学生の為我慢出来ました、ただ、長く勤めるのはきびしい...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
人間関係は最悪だと思います。良い方はいらっしゃいますが、年齢が上がるほど新人をいじめたり、自分の気分・ストレスで怒鳴り散...(残り 119文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
三次救急ということでスキルアップのため入職しました。ルールとしているものが古くて驚きました。Aラインの管理すらできていま...(残り 153文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
私が行った病棟は、看護師さんがとても優しく接して下さりました。他の学生の話を聞くと、私が行った病棟の看護師さんでも怖いと...(残り 31文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
一部の支援員が若干うるさいですが、比較的人間関係はいいと思います。ただ、ママさんナースが少なく、既婚者もそこまでいないた...(残り 67文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年01月
開院したばかりなのでとても綺麗です。 ホテルのような雰囲気になっています。 病院の隣には職員寮がありオートロックのた...(残り 45文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年01月
脳外科、手外科に力を入れているそうです。二次救急なのでまあまあな急性期ってかんじです。その辺を勉強したい人にはまあ良いか...(残り 46文字)