公立陶生病院組合　公立陶生病院

福利厚生について

福利厚生サービスが利用できるけどあまり使ってないかも。手当は普通です。住宅手当とかほかの公立病院と大差ないと思います。共...(残り 63文字)

医療法人　香流会　紘仁病院

職場の雰囲気、人間関係

年配者の変わり者が多い。 60代はざら。70代もいます。口は達者なのに仕事をしない。とくに精神科。内科も年配のプライド...(残り 45文字)

医療法人　明和会　辻村外科病院

職場の雰囲気、人間関係

良いとは言えないです。中途採用の人へのきちんとした指導もないですし何か意見すると後ろ指さされるようなそんな雰囲気です。ま...(残り 47文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

入職理由/入職後のギャップ

ローテーション研修があり、内科系·外科系の両方を経験できるのが魅力的で入職しました。 1クール目は4〜6月、2クール目...(残り 106文字)

医療法人　三恵会　服部病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとてもいいかんじでした。 今でもまた働きたいと思える病院です。 ただ給料が安いのが 唯一の辞めたい理...(残り 60文字)

常滑市民病院

教育・研修、スキルアップ

正社員は経年研修があります。 毎年1年間かけて実施し、レポートを提出して行く必要があります。 時短勤務の方は免除です...(残り 53文字)

常滑市民病院

福利厚生について

福利厚生クラブに加入しておりたくさんの割引サービスを受けることができます。 また年に一度商品券や映画チケットなどのとて...(残り 44文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

職場の雰囲気、人間関係

学校があるので、若いナースが多いですが みんな優しく人間関係もすごくいいです。 教育にも力を入れてくれてます。 給...(残り 50文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので教育はしっかりしています。新入職者にはプリセプターがつきます。学会や研修会には出張として行くことができます...(残り 76文字)

常滑市民病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的優しいとは思います。 人手不足のためいつもバタバタしています。 患者層は高齢者が多く寝たきりの方ばかりのため、...(残り 60文字)

医療法人　徳洲会　名古屋徳洲会総合病院

休日・休暇・残業について

休みはあまり多くないですね。基本月8週休があり、1月は7休しかないです、また無理矢理入院を入れるので残業はほぼ毎日ありま...(残り 58文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

休日・休暇・残業について

生協病院ということもあり、生協のイベントに無償で出席しなければいけませんでした。それはパートでもです。また担当患者のムン...(残り 48文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので研修には力を入れており一年間でおおくのけんしゆがあります。研修を受けないと現場で採血やルートキープなどが実...(残り 53文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

今の病棟では他と比べてママさんナースが多く、理解のある病棟だと思います。急なお休みに嫌な顔をする人もいません。ただ、帰る...(残り 203文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　旭ろうさい病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制は整っています。 研修へのお金も出ますし、認定を取っている間もきちんと給料も支払われ認定を取るための学費も支払...(残り 54文字)

医療法人　山下病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟が3階、4階and五階病棟に分かれておりある程度慢性期の4階は、人間関係はよかったです。ある程度仕事に慣れれば定時に...(残り 41文字)

名古屋大学大幸医療センター

給与について

給与面は普通でした。 残業が多く勉強会の参加などもあり、勤務時間は多めでした。 真面目なスタッフも多いことから勉強会...(残り 53文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

教育・研修、スキルアップ

以前から、研修もしっかりしていて患者さんに対しての接し方もしっかりしていました。新人教育もしっかりしていて、新卒で働くの...(残り 75文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

教育・研修、スキルアップ

研修やプリセプター制度があります。新人から5年目まではそれぞれ必須の教育や研修が設けられていて、5年目まではそれぞれ指定...(残り 59文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

職場の雰囲気、人間関係

大学病院で忙しい環境下でしたが、先輩・後輩ととても良好な人間関係で働く事が出来ました。仕事だけではなく、プライベートでも...(残り 49文字)

トヨタ自動車株式会社　トヨタ記念病院

休日・休暇・残業について

トヨタ自動車が母体なので有給休暇は数ヶ月に1日以上は必ず取得するように上司から言われていました。部署によりますが病棟勤務...(残り 231文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

教育・研修、スキルアップ

中途で入りました。こちらの病院に入る前は手術室勤務で病棟経験がなかったので色々と丁寧に教えてくれましたが、人手不足もあり...(残り 99文字)

トヨタ自動車株式会社　トヨタ記念病院

給与について

企業病院なのでボーナスは企業の業績で左右されますが、他の病院よりは良いと思います。わたしが在籍していた期間はちょうど不景...(残り 114文字)

医療法人　香流会　紘仁病院

職場の雰囲気、人間関係

介護士、看護師ともにあまり若い方はいません。40～50歳代が主で、60歳以上の方も多くいました。病棟にもよりますが、自分...(残り 72文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　中部労災病院

施設・設備・備品について

物品は揃っていると思います。 病院全体がとても新しくてきれいです。 褥瘡予防に力を入れていて、新しいマットも増えまし...(残り 50文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　中部労災病院

職場の雰囲気、人間関係

派閥があり、中途採用や多部署からの異動者に対しての対応はあまりよくなかった印象があります。 業務が一通りこなせるように...(残り 77文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　中部労災病院

仕事のやりがい、大変さ

病院全体が、パートナーシップナーシングになった。 固定チームナーシングのときは、2時間〜3時間の残業が当たり前だったが...(残り 47文字)

名古屋市立緑市民病院

職場の雰囲気、人間関係

部署にもよると思いますが、私が所属しているところは皆優しく、子どもの病気や行事などで急に休んでも快く対応してくれます。 ...(残り 54文字)

豊橋市民病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によってかなり雰囲気が違います。 もちろん忙しさも。 人間関係は、やはり病棟によりますが、良さそうなところはすご...(残り 81文字)

医療法人　秋田病院

ママナースの働きやすさ

ファミリー・フレンドリー・マーク取得を謳った病院。 育児休暇、産休を取得し、復帰するママさんナースが多く子供をかかえな...(残り 47文字)

医療法人　明和会　辻村外科病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナース、パートの方は融通がきいて時間面ではとても働きやすいですが、個人病院ならではのルールや人間関係が窮屈でした...(残り 46文字)

医療法人　明和会　辻村外科病院

職場の雰囲気、人間関係

一部の人のせいでいいとは思えなかったです。 仕事も忙しく、ミスをすると責め立てられてしまいなんで働いているのかわからな...(残り 91文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

施設・設備・備品について

長いあいだある大きな病院なだけあって、機械によっては長く使っているだろうと思われるものもありました。ですが、衛生面はきち...(残り 45文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

休日・休暇・残業について

休日は多めです。ただし夏休みなどの特別休暇はありません。希望休暇は月に2日ほど希望が出せます。病棟にもよりますが、残業が...(残り 69文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

職場の雰囲気、人間関係

若い看護師が多く、病棟によるかもしれませんが看護師同士の仲は良くいい雰囲気です。(もちろん一人や二人性格のキツい方はどこ...(残り 55文字)

医療法人　明和会　辻村外科病院

仕事のやりがい、大変さ

近くの大きな病院からいろいろな患者さんが転院してくるので、整形外科だけでなく脳外科や循環器系などの患者さんも見ることがで...(残り 81文字)

社会医療法人　大雄会　大雄会第一病院

職場の雰囲気、人間関係

全員ではないですが、しっかりと部下を見ていてくれる上司がいます。分からないことを分からないと聞ける環境で人間関係が問題で...(残り 57文字)

学校法人　愛知医科大学　愛知医科大学病院

休日・休暇・残業について

休暇については基本、有給休暇、リフレッシュ休暇、祝日、4週8休となっています。無給休暇のリフレッシュ休暇は希望を出せば1...(残り 139文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

給与について

夜勤手当が16000円/回と高く、夜勤をしていれば、月収がかなり高かったです。 業務改善などが進んでおり、皆日勤はなる...(残り 42文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

私が働いていた頃は新人でも休み希望を考慮してもらえ、希望が重ならなければとることができました。また、夏休みも一週間程度を...(残り 43文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

大学病院なので最先端の設備や物が多くありました。物がたくさんあるせいかコストに関しては特に言われた事はなく意識している職...(残り 53文字)

医療法人　済衆館　済衆館病院

施設・設備・備品について

ここは節約ではなく、ケチだと思います。病棟にはないので、血圧計も各自で購入して使っています。 新館と旧館の差が激しいで...(残り 55文字)

品川美容外科

仕事のやりがい、大変さ

美容業界なので病院で培った知識を活かすというよりは、また一から新しいことを覚えるといったイメージです。業務量は病院と比べ...(残り 78文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

仕事のやりがい、大変さ

外来だったため、午前の診察が14時頃までかかり、午後の診察もあり、立ちっ放しで慣れるまでとても大変でした。先生方はとても...(残り 49文字)

医療法人　清水会　相生山病院

仕事のやりがい、大変さ

7:1なので人手は足りてるそうですが、とても忙しく充分なケアが出来ませんでした。急性期病棟は入院、転棟などで忙しいです。...(残り 52文字)

医療法人　済衆館　済衆館病院

仕事のやりがい、大変さ

年功序列型。管理職は、新しい意見を言う人や中途で仕事が出来る人とかを毛嫌いする。 要領がいい人しか、うまくやっていけな...(残り 74文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

休日・休暇・残業について

連休がとりやすい環境にあるのでそれはよかったですね。国内近場の海外にいってリフレッシュできましたし、オンとオフのきりかえ...(残り 60文字)

独立行政法人　国立病院機構　東名古屋病院

ママナースの働きやすさ

病院の敷地内に保育園がありました。 母体もピジョンでしっかりされていたと思います外来勤務でしたが、パートのママナースも...(残り 55文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

勉強会には残業代はつきません。私は他の病院へ転職予定ですが、そちらでは部署転換は基本的にないとのことでした。名大病院では...(残り 401文字)

医療法人　六輪会　六輪病院

施設・設備・備品について

病院再編に向けて改革されてる真っ只中 次世代に引き継いでいくためと役職者を増やし 指導体制を図るも、それが何のためか...(残り 76文字)