国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

休日は、年間130日あり、多いと思います。休日希望も、4日とれます。 残業は、あります。中勤が19時45分までですが、...(残り 75文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

口実は自主活動、実質は強制参加させられる委員会や勉強会等、サービス残業が横行しています。 日勤後、22時過ぎまで活動し...(残り 46文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　安城更生病院

休日・休暇・残業について

病棟によって違うと思いますが、出勤時間が全体的に早く、情報収集の時間は勤務時間にないため、日勤は早いと1時間前に出勤しま...(残り 42文字)

公立陶生病院組合　公立陶生病院

給与について

パートは経験や、ブランクがあるかなどで皆んな時給が違うようです。非常勤ですが、年二回ボーナスがありました。現在もあるのか...(残り 68文字)

春日井市民病院

職場の雰囲気、人間関係

基本的にはどの上司にも熱心に教育してもらっていました。仕事に誠実でよく勉強されている方と、ただ義務的に業務をこなす方との...(残り 73文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

残業については、みんなで協力して帰ろうという雰囲気がありほぼ定時で上がれていました。休日も希望の休日はほぼ100%とれて...(残り 46文字)

社会医療法人　名古屋記念財団　名古屋記念病院

職場の雰囲気、人間関係

とにかく人間関係が良いです。他の病棟の話を聞いても、先輩との仲で困っている人は聞きません。全体的に雰囲気がよく、働きやす...(残り 270文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育は３年目まであり、職場の教育環境は抜群に良いと思います。その分、上司の教育担当者は、毎年大変そうですが、やりがいは大...(残り 40文字)

名古屋市総合リハビリテーションセンター附属病院

休日・休暇・残業について

休日は十分にいたただいていました。一般的であったと思います。サービス残業はありますが、数十分です。そこまで、仕事もハード...(残り 51文字)

医療法人　山下病院

休日・休暇・残業について

定時で帰れるのことなんて、ほとんどありませんでした。と言うのも、自分の仕事が終わっていても帰りづらい職場環境だったからで...(残り 48文字)

医療法人　山下病院

職場の雰囲気、人間関係

若者からお局さんまで年齢層はさまざまですが、比較的若い方が多かったように思います。 人間関係は最悪だったと記憶してます...(残り 202文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

休日・休暇・残業について

有給は取ると怒られます。何日も有給が残ってます。残業代はほとんどつきません。pns導入していますが、看護師の数が少なくと...(残り 80文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

仕事のやりがい、大変さ

3次救急なので、どこの科も多忙で大変です。 色んな疾患の患者さんがくるので、看護技術、知識ともに勉強になりますし、新人...(残り 55文字)

独立行政法人　国立病院機構　東尾張病院

ママナースの働きやすさ

夜勤免除あるけど、実際は難しく、月に半分くらいはやってます。定時にはほぼあがれるから大丈夫です。後は、その時の師長により...(残り 55文字)

愛知県がんセンター愛知病院

休日・休暇・残業について

残業代は出ないです。そもそも申請の仕方を教わっていないので。チラッと残業代が請求できると聞きましたけど、とても新人はそん...(残り 47文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

職場の雰囲気、人間関係

新人は病棟の悩みを教育担当の方がしっかり悩みも聞いてくれます。先輩にも師長にも相談できないという時とても心強かったです。...(残り 67文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によっては忙しくピリピリしていたところもありました。指導する立場の方は基本的に厳しさと優しさを持って指導してくれまし...(残り 60文字)

独立行政法人　国立長寿医療研究センター　国立研究開発法人国立長寿医療研究センター

施設・設備・備品について

施設は高齢者の転倒転落による事故を予防した固すぎない床だったり、認知機能が衰えた方のために、日時を大きく張り出してあった...(残り 55文字)

独立行政法人　国立長寿医療研究センター　国立研究開発法人国立長寿医療研究センター

職場の雰囲気、人間関係

環境は高齢者特有の認知機能の衰えや、転倒転落のリスクを踏まえた環境作りがなされていました。看護師の方の暖かい優しい声かけ...(残り 93文字)

常滑市民病院

入職理由/入職後のギャップ

トップとそのすぐ下の方、感情論での発言が多く、スタッフは振り回されている。すぐにでも退職したい。最近、患者数も減少してい...(残り 134文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

休日・休暇・残業について

残業代でません というか、かけません。 書かせてくれないというより、先輩方も書いていなくて、書かずにやるのが当たり前...(残り 49文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

福利厚生について

福利厚生はまぁまぁだと思います。ただ手術室は藤田の謳い文句でもある4連休は取れません。5.5日勤が多いですね。クールもで...(残り 45文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

入職理由/入職後のギャップ

新卒で入職しましたが短期での退職となりました。付属の看護学校がありだいたいそこからみんな就職という病院です。私は外部の学...(残り 344文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟にもよるとは思いますが、早くて1時間、長くて3時間でした。先輩が残っていたら帰れません。その時のリーダーによっ...(残り 71文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はすごくよいです。 アットホームで子育てママ達もたくさんいます。 給与は、比較的安めですが、それでも充実...(残り 57文字)

公立陶生病院組合　公立陶生病院

教育・研修、スキルアップ

私が入った当初は、教育体制はなってなかったです。一回で覚えなさいて感じでした。今考えると怖いです。プリセプターもいないと...(残り 46文字)

愛知県がんセンター

仕事のやりがい、大変さ

がん専門病院なので教育体制はしっかりしています。病棟に一人は専門、認定看護師がおり、相談もできますのでしっかりした看護が...(残り 69文字)

医療法人　清水会　相生山病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟は20代の若い世代も多く、雰囲気はいいと思います。お子さんがいる30代以上の方も親切な方が多く、話しやすい雰囲...(残り 64文字)

豊橋市民病院

ママナースの働きやすさ

院内保育所がありますが３才の年度末まで。 以降に預けると１日2000円かかる。 2人預けると4000円。休日手当ては...(残り 327文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

休日・休暇・残業について

休みは土日祝日の日数分もらえます。さらに夏休みもあり週休もつけて、年間一週間くらい長期連休をもらえるので、そこに合わせて...(残り 46文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学医学部附属東部医療センター

職場の雰囲気、人間関係

よくないです。 特定の男性看護師によるパワハラ、セクハラが酷い。 気に入らないスタッフにはババァ、ブスと暴言、蹴るな...(残り 112文字)

医療法人　三恵会　服部病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームな雰囲気でみなさん仲が良く長く勤めている方が多かったように思います。 分からないことがあれば質問すればきち...(残り 49文字)

医療法人　済衆館　済衆館病院

福利厚生について

唯一、院内受診すると安くしてもらえるのが福利厚生ですかね。もう、なさすぎて笑ってしまうレベル。 勉強会だって、自主的に...(残り 52文字)

豊川市民病院

休日・休暇・残業について

休日は多い方だと思います。休暇としては夏休5日を7〜8月に使って旅行などにも行けるので個人的にはリフレッシュの機会になり...(残り 165文字)

豊川市民病院

施設・設備・備品について

清拭のタオルが新幹線グリーン車と同じような少し厚手のディスポです。コスト削減の為一人3本と決められています。タオルと違う...(残り 120文字)

豊川市民病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた病棟では人間関係や職場の雰囲気は悪くはなかったです。先輩は下を育てようという雰囲気があったし、厳しくされても後輩...(残り 132文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

給与について

給料に関しては病院によって残業代による差があります。夜勤の残業代はほとんだ申請できない感じです。定期昇給は人事評価によっ...(残り 47文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

施設・設備・備品について

基本的に新しいことを導入するのが大好きな病院だったと思います。施設も綺麗です。ちょうど私が辞める頃に電子カルテに切り替わ...(残り 58文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

仕事のやりがい、大変さ

私が在職していた時はとにかく毎日、残業で日付が越えそうなこともありました。タイムカードで残業を切ってもあとで上司のチェッ...(残り 42文字)

社会医療法人　愛生会　上飯田リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期を過ぎて回復期の看護をしますが、動けない患者様が動けるようになって退院されます。その良くなって行く段階に携われるの...(残り 47文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく忙しい。常にナースコール対応です。 センサーマットの患者さん、重症患者さん、ごちゃまぜ病棟のため本当に忙しい...(残り 102文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

休日・休暇・残業について

夏休みは6月から10月くらいまでに取るように２日間あります。しかし、夏休みと言うなのただの休み。全然連休は取れません。夏...(残り 146文字)

西知多医療厚生組合　公立西知多総合病院

施設・設備・備品について

知多市と東海市の市民病院が合併して 新しい病院になってます。綺麗な病院です。 設備、備品も総合病院なのでそろっていま...(残り 51文字)

西知多医療厚生組合　公立西知多総合病院

休日・休暇・残業について

その日によって残業があったり定時に帰れたりすることもあります。休日は人が少ない分残業になる可能性は高く業務は忙しいです。...(残り 40文字)

名古屋市立緑市民病院

ママナースの働きやすさ

子持ちナースにはとても働きやすい環境。外来には子持ちナースが多く理解がある。 子供の急な発熱でも嫌な顔せず休ませてもら...(残り 43文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

退職理由/退職検討理由

給与の仕組みが複雑になっているためにわかりにくく、賞与も少ない。 設備投資ばかりしていて金儲け主義が見え見えで働く意欲...(残り 58文字)

社会医療法人　明陽会　成田記念病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によっては若い看護師が多く、雰囲気は良いです。ベテラン看護師、パート看護師が多い病棟もみな協力的に働いていると思いま...(残り 74文字)

医療法人　宏和会　あさい病院

ママナースの働きやすさ

ママさんはとても働きやすいと思います！ 行事や夏休み冬休みなどで、長期的な休暇をとられているパートさんたくさんみえまし...(残り 45文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

退職理由/退職検討理由

とにかく忙しいし、しっかりケアをしてあげられる環境ではありません。 よくあるはなしですが、上のひとは動かないです。 ...(残り 62文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

職場の雰囲気、人間関係

とにかく悪口、陰口が多い。 その日の気分で無視ししたり、あたりが強い時もあって新人は居にくい雰囲気です。 休みも他の...(残り 96文字)