公立陶生病院組合 公立陶生病院
公立陶生病院組合 公立陶生病院の基本情報
| 所在地 | 〒489-8642 愛知県瀬戸市西追分町160 |
|---|---|
| 最寄駅 | 名古屋鉄道瀬戸線 新瀬戸 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科口腔外科 神経内科 呼吸器科 消化器科 アレルギー科 |
公立陶生病院の看護師口コミ 343件中 301～343件
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入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年07月
入職時前には、看護部長と面接があり、個人的に質問することができました。各部署に案内してくださり、各病棟の師長に質問するこ...(残り 98文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
休みはしっかり取れます。 夜勤は月4.5回入っていますが、20時からなのでそれまでゆっくりできますし、明けは休みのよう...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
職務が忙しく、サービス残業は当たり前。人間関係も厳しいものがあります。病棟の廊下で入院患者さんに聞こえるくらい大きな声で...(残り 87文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2016年06月
公立病院の為、制度はしっかりしており、定年まで勤務される方が多い職場でした。研修や指導も適度にあり、やりがいはあり、仕事...(残り 48文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
今とても悩んでいます 辞めたいです… やりがいはありますが、精神的にも肉体的にも限界に来ています 師長に相談しても...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年05月
夏休みは5日とることができ、有給なども合わせて一週間とって海外旅行などいく先輩や友人が多くいました。結婚休暇も1週間ほど...(残り 77文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年05月
新生児集中治療室で勤務でした。人間関係は皆さん暖かく、働きやすかったです。 研修や勉強会もしっかりしており、学びもしっ...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2016年05月
救急に力をいれていて、救急車の受け入れを断らない病院です。 その分、業務も多いですが、やりがいもあります。 職員さん...(残り 158文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年04月
私がいた病棟のドクターは皆やさしかったです。分からないこととか分かりやすく教えてくれました。下手したら看護師よりも腰が低...(残り 65文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
残業が多い！ほぼサービス残業です。仕事量も多く、皆さんイライラしてます。さらにその悪循環な状態は立場の弱い新人さん達に理...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
私は新人ですが先輩はとても怖く相談したくてもできません。新人を育てようとする気はあまり感じられません。悪口は新人がいる前...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
残業はかなり多いです。看護師の数が少ないにもかかわらず師長はどんどん入院をとりとても負担でストレスが溜まります。シフトを...(残り 44文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
仕事のやりがいはたまに感じますが、あまり先輩からいい評価をもらえません。 受け持ち患者はひとりに対してとても多く看護ケ...(残り 58文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
公務員と同じ待遇のため、育児休暇3年とれます。一人目で育児休暇をとっている間に二人目を作るスタッフもいました。復帰後は時...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
普通にパワハラのある病院です 入社するときは猫なで声ですり寄ってきますが、入社してからの豹変ぶりには驚かされますよ。 ...(残り 169文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
人間関係はいいとは言えません。 看護師同士悪口ばかり。 陰で何を言われているかわかりません。 とても看護している人...(残り 139文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
2次救急病院で、どのような患者さんも受け入れるという方針のため、様々な病状の患者さんを受け持つ事ができます。大学病院にも...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
プリセプター制度があり、新人も既卒者も担当プリセプターがつきます。毎月プリセプター会議があり、新入職者の進行状況や次の目...(残り 120文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
地方公務員のため福利厚生は充実していました。夏休みや冬休みには保養所を利用しお得に良い宿に宿泊することが出来ました。しか...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
3交代勤務で準夜勤深夜勤合わせて11回程勤務がありました。地方公務員で地域手当も毎月の給料に入っており、13000円程も...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
希望休みは月に4回貰えます。希望が重なると話し合いで変更します。土日はママナースが多いと競争率が高く、休みが取れない時が...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
看護スタッフ同士の陰口が多いです。出来ないと思われた看護師は標的にされます。救急病院だからか、ピリピリした雰囲気がありま...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年12月
新棟が建ち、そちらの病棟はかなり綺麗です。備品も公立の経営のため、コスト削減などはあまりされず、気にせずに使えました。コ...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年11月
勉強会は各病棟で実施したり、全体で実施したりしてました。多くても月に4回ほどであったと思います。私は結構タメになりました...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年11月
公務員ということもあり、民間の病院よりも給料は高いです。愛知県の中ではかなり給料は良い方ではないでしょうか。 年間休日...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年11月
残業は他の方らも述べてるように多いです。サービス残業もざらにあります。部署によるかもしれませんが、いつも1〜2時間はあり...(残り 70文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
残業、夜勤が多いですが、年収600万くらいもらえます。周辺の施設と比べて給料はよかったと思います。ただし残業をせざるおえ...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
忙しいですが、休みは月4回くらい希望したところをほぼもらえていました。希望が叶う分、勤務するスタッフの人数が少なくなり、...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
備品について新品とはいきませんが、700床規模の急性期病院にふさわしく充実していたと思います。業務が忙しいので使用する頻...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
雰囲気や人間関係ははっきり言ってよくないです。大変忙しいためか、スタッフ同士で助け合う様子はなく特に先輩はナースコールを...(残り 126文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
症例数が多いので個人的に勉強する機会にめぐまれると思います。業務が忙しいため、勤務が終わった後には復讐する余裕がなくなる...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
院内教育、研修は多く開催されています。忙しい時でも参加しなければならないため、研修に参加した後、残業をすることになります...(残り 146文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
私自身は子供はいませんが子持ちの先輩Nｓなどをみていると忙しく疲労がたまる状況で働いていたので、成長期の子供がいる家庭で...(残り 60文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
当然ですが面接では施設の欠点(忙しい、院内教育があるものの現場では先輩からのフォローがほとんどない)は知らされません。求...(残り 176文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年07月
業務は忙しく、残業も半端なく多い。管理職の師長も人によってはパワハラとも思える対応をしてくる。現場で働くスタッフの健康管...(残り 137文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
人間関係は…先輩がこわいです。優しい人もいます。でも怖い先輩に怯える毎日で、忙しい日々のなか心身ともに疲れきってしまいま...(残り 53文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
育児支援の勤務体制があり、利用されています。また病院に保育園が併設さされているのでママさんナースもはたらきやすいと思いま...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
新卒、2～３年目と勤続１０年以上の方に分かれ、中間層がいません。奨学金の年数が終わったら、辞める方がほとんどです。病院の...(残り 242文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年01月
敷地内に保育園が設置されており、病児保育も対象にしてくれているので いざという時に助かります。また、子ども関連の行事の...(残り 74文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2014年12月
教育体制はプリセプター制度をとっています。ただ毎年かなりの数の新人が入ってくるので、プリセプターも業務に追われながら指導...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2014年12月
残業手当もしっかりつくので、さすが公務員という感じはします。ただ残業手当がつかない病棟もあるので、一概には言い切れません...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2014年12月
新病棟の方は綺麗で申し分ありません。 旧病棟は、2交代に合わせたつくりではないため、仮眠スペースではなく 休憩室のソ...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2014年12月
基本的にほぼ毎日残業です。 幸いにも残業手当がもらえる病棟にいたので、良かったですが 師長によってはサービス残業にな...(残り 59文字)