東京都の病院口コミ一覧(135054件)

教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年01月
だいぶ前の話ですが、当時はプリセプター制度があり、中途採用者にも一年間とても丁寧に先輩ナースが指導し見守ってくれました。...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
月100時間ほどサービス残業、残業代は出ない。人間関係も劣悪。休憩室は新人の悪口大会。超過勤務もどうせでないのに、打刻の...(残り 60文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年01月
夜勤をやってるにもかかわらず給料は安かったです。 まわりも給料は安いと言って、卒業後に奨学金返済が終わるとすぐに辞めて...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年01月
割とベッドの回転は早く、毎日入退院があるような病棟でしたので日々バタバタとしていました。沢山の患者様が来るのでその分経験...(残り 81文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
新卒を大量採用し、どんどん中堅は辞めていく。中途採用は放置される。時短を申請していても実際の業務が終わるのが5時過ぎでし...(残り 517文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
家から近く、通いやすそうなので子供がいますが働けるかな、と思っています。 神経難病の患者さんの全介助が主な病院です。 ...(残り 120文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
冬のボーナスが1.4でした。夏は1.7でV字回復しましたが、また下がってしまいました。いくら何でも低すぎます。比較的働き...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年01月
消化器内科の病棟にいました。 師長が威圧的で周りもブライドが高いナースばかりの印象でキツい人が多いです。 何人かは良...(残り 56文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
希望休は比較的に取得できる。有給希望はしづらく、消化されていく。ある程度の学年になると研修に参加しなくても良いが委員会や...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
地域の機関病院として充実。とても勉強になります。病院は建て替え後、まだ数年でキレイで快適です。 勤務する職員の関係もよ...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
給料が高く、ママさんナースをサポートする体制があり、働きやすいということで、入職しました。 やはり病棟は忙しく(最近は...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2020年01月
給料の相場が安かったです。 私は正看護師ですが、年収450万円位でした。 休みは年間120日位でした。 残業はあま...(残り 68文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
正直、ママさんナースには優しい職場かといえば、そうではありませんでした。夜勤をやっていないとその時点で無条件にボーナス2...(残り 70文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立小児総合医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
私が行った病棟はどの看護師さんも話しかけやすくて優しい雰囲気で、病棟全体もわりと仲が良い印象でした。他の病棟に行った人は...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
ここで働きたいなと率直に思いました。残業もとても少ない様子で、看護師さんはみんな仲が良く情報共有が円滑に行われているため...(残り 95文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
1回目と2回目で違う病棟に行ったのですが、病棟による雰囲気の違いが大きすぎて愕然としてしまいました。師長さんはじめ、全員...(残り 84文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年01月
ほぼ、定時に帰れます。残業はほとんどなかったです。ママさんナースには働きやすい環境が整っていたと思います。病棟によるかも...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
とにかく離職率が高く、教育体制も全く整っていません。一ヶ月後には新人さんが入り、別の看護師が辞めているような職場で人が定...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
単発の派遣で勤務していました。勤務先の病棟は若い方が多くお局さんも居なそうで働きやすかったので常勤で働いてもいいなと思い...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
私が働いていた病棟では、ママナースは多く働いていて、子どもの病気などで休みや早退が必要な場合もカバーして柔軟に対応しても...(残り 63文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
一般病院を経験していたら、業務内容は大変な事は一切ありません。療養型なので、各棟に胃ろう患者は多いですが慣れればなんてこ...(残り 166文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
インターンで行きましたが、優しい先輩方が多く、和気藹々とした雰囲気で仕事をしており、いいなと感じました。教育制度も都とな...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
病院自体はやや古いが、施設内で不便に感じたことはほとんど無かったです。 ただ、研修医がいないため電子カルテが大変読みに...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
病院近く(遠くても3駅程度)のきれいな1Kに3万円で住め、長く勤めてる方でもずっと入居しているため家賃の節約になります。...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
いわゆる女の世界やねちねちとした陰口はなかったですが、仕事が効率よくできない人へのあたりは強いし、裏で言われてることもあ...(残り 205文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
システムで一番大変なことがカルテです。独自のカルテで業者のを使用してなく未だに紙と混在しています。 スクリーニングを毎...(残り 72文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
夜勤を5回行って月手取りで23万円ぐらいです。残業代は最近申請しやすくなってますが、月10時間を超えてくると上司から言わ...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年01月
備品に関しては特に厳しい制限はなく、使えました。ただし、使っている備品、建物や設備は全体的に古いイメージです。ベッドは手...(残り 30文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
勤務時間を考えると高給与と思います。上司によって休日希望の数が違うことがあり、子育て支援が充実してるとは言えません。残業...(残り 145文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年01月
毎日多くの患者様がいらっしゃいます。 病院自体も狭いため、窮屈に感じます。医師達は好き嫌いが多いため、医師間のいざこざ...(残り 79文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
人間関係で悩んだ事はありません。個室なので患者さんのプライバシーは守れます。土地柄か、患者さんは品がある方が多いですが、...(残り 99文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
レベルの高い看護師さんが多く、それぞれ自分の看護観に自信を持っている方が多くいた印象です。 病棟内での研修も充実してい...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年01月
職場の雰囲気はかなりピリついていて、御局様の独壇場という感じです。 新人の業務を協力してあげよう、という優しい先輩方は...(残り 70文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部東京都済生会 東京都済生会中央病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
職場の雰囲気はとても良く、新人の私でも働きやすい環境だと思います。 業務も助手さんと分担されていて明確で、負担が大きす...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
給料は大学病院なので高めに設定されています。ボーナスも一年目の夏に1ヶ月でるので他の病院より高いと思います。残業代は出る...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
心臓疾患を網羅でき、心電図も怖いものなしになれます。カテーテル治療や外科手術もほぼ網羅しているためスキルアップになります...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
夜勤明けでも時間には帰れず、遅出の人が来る頃にようやく帰れる感じだったり(日勤で出来ない業務をするので仮眠も殆ど摂れませ...(残り 177文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年01月
病棟に因ると思います。ひとつの病棟に長く在籍するスタッフも居れば、2~3年おきに異動となるスタッフも居ました。上司のお気...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
スタッフ間ではギスギスした雰囲気はなく働きにくくなく悪くありませんが、病棟によっては気の強い看護師も多そうです。 独裁...(残り 129文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
研修で、お世話になりました。研修でしたが、病院の方はみなさん感じが良かったです。男性の職員さんもたくさんいらした、印象で...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
院内病児保育が開始となっていました。まだ利用していないので実際は分かりませんが、もしもの時には利用してみたいと思っていま...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2020年01月
違う病院で働いてみて思ったのは研修がしっかりしていたという事です。 接遇マナー研修では外部の講師を呼んでいたり、ラダー...(残り 83文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2020年01月
給料は良かった記憶があります。ボーナスも良かったです!基本給以外に色々手当が付くのが良いと思います。毎年昇給もするので、...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
大学病院のため研修はしっかりしており、様々な疾患をみれるので勉強にはなりました。もう少し長く働きたかったですが、人間関係...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
残業は、殆どなく、日勤の定時16時30分にはあがれます。業務ものんびりとこなせ、病棟が忙しくないため、スタッフ間の関係も...(残り 80文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
研修が頻回にあります。参加も積極的にできるので学びたい人は学べるし、学べない人は何も学ばないと思います。ビデオ研修は音声...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
病棟の日勤で勤務していましたが、ママさんナースが多いため子育てしていないスタッフがいつも残業をしているのが、現状でした。...(残り 66文字)
公益財団法人 ライフ・エクステンション研究所付属 永寿総合病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
人間関係があまりよくないと思います。協力をしあえる明るい職場環境ではなく、どちらかというとさばさばしており、一人プレイヤ...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
公休が多く、夏休や冬休も規定日数通りにとれます。 有給などもほぼ希望通りに取らせてもらえるので、習い事や旅行などプライ...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
看護部長が、兼務師長をしている、年末から3月に沢山辞めていく、綱渡り人事計画です。研究 ・研修・委員会活動が 1人当たり...(残り 65文字)