東京都の病院口コミ一覧(134125件)

入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
この数年で業界で一番安いと言われていたレジーナクリニックの価格が、今では他より高いんですが?とカウンセリングにいらしたお...(残り 212文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病院の、みなさん優しくコミュニケーションもとれてました。機嫌が良いときと悪いときの差がありすぎて精神的に疲れました。 ...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年12月
美容が好きで入植しましたが、細かな指摘と術中の機嫌の悪さがあり嫌な雰囲気でした。長年働いてるメンバー同士でお互いの文句を...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病院食が有り美味しかったです。入職時に白衣の裾上げをする必要が無かったのは助かりました。仕事は単調で残業も無かったです。...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
経営に対する信頼がなくなったこと。沢山の先輩が辞めていき、人手不足で業務環境が悪化したこと。(夜勤が増える・日勤はパート...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
法人内に職員が多いため、スタッフ同士で協力して有休を消化する体制ができていますので有休が消えてしまうということはありませ...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
基本給は低いですが、夜勤手当が良いので、都内の中でも月の手取りは高い方だと思います。代わりにボーナスは悲しい程度にしか入...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
福利厚生と言えるものは正直ありません。法人自体が古い組織ですから、ルールも体制も古いまま。法人からの異動者もまた古いまま...(残り 275文字)
独立行政法人 地域医療機能推進機構 東京新宿メディカルセンター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
付属の学校もあり、教育には力を入れている印象です。近年は新人を2年かけて育てているとのことで、コロナ病棟含めての各部署ロ...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
良い人も居るのですが、ホームページにも書かれている通り、尖った人も多いです。中にはコミュ障か?と思われるような人も居たり...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
指導してくださった方々はとても親切で、様々な経験をさせていただけたと感じています。 スタッフの方同士も仲が良さそうで、...(残り 32文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
サービス残業当たり前。とにかく物品が古い。人間関係最悪。辞めて正解だった。研究とか、休日に来てやるとかザラだし。文句言う...(残り 44文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2022年12月
当時は妊婦には優しかったとは言えなかったです。 同じ妊婦でも、病棟によって、夜勤免除されてましたが、産休入る直前の夜勤...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
これまで何件も勤務した病院がありますが、こちらには長年勤められています。それは、やはり居心地が良い・・ということなのだと...(残り 230文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年12月
実習生の間では厳しい病院だという話があがっていましたが、私が実習をさせていただいていた病棟は雰囲気もよく和気あいあいと仕...(残り 38文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部東京都済生会 東京都済生会中央病院
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年12月
人手不足なため妊娠していても産休ギリギリまで夜勤つけられる。リーダーを取れるのであれば、日勤はリーダーをつけるなどの配慮...(残り 66文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病院はとても綺麗で在籍されている先生方やナースもとても穏やかで意識の高い人ばかりでした。ただ、ナース同士の派閥がありそこ...(残り 61文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
現在4年目です。がん看護に携わりたい思いと、緩和ケアに興味があることから入職しました。たくさんの症例があり、中央の研修が...(残り 142文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
備品については不便なく使えていると思います。SPD係が病棟によってあったりなかったりしますが、うちの病棟ではこれまで係内...(残り 33文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立多摩南部地域病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
人間関係はめちゃくちゃいいと思います。 毎日みんなであーだこーだ言いながら仕事するのは楽しいです。 1年目から働いて...(残り 358文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部東京都済生会 東京都済生会中央病院
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年12月
2017年に病棟が新設されとても綺麗な環境で働くことができました。病棟のデイルームからは東京タワー、反対方角の大部屋から...(残り 61文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年12月
循環器、脳外科以外は混合病棟になるためやることが多く常に忙しいです。1年目は9月から自立が基本になっています。その後は各...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年12月
普通に働きやすい職場だと思います。アクセスも良好です。業務はそこまで大変ではないので、やりがいを求める方にはあまりおすす...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
いじめみたいな環境です。気に入らないと悪口陰口言いまくりです。女の職場だなぁという感想です。管理職も本部の人も見て見ぬふ...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
月5-6回ぐらい夜勤やっても給料は24万円しかもらえなくて,すごく少ないと思います。職場の雰囲気がいいけど給料がそんなに...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2022年12月
寮が幾つかありました。一つは病院から徒歩1分でとても便利でした。病院自体も恵比寿駅から近くて、ガーデンプレイスの真横でと...(残り 40文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
業務が忙しく、十分な教育体制は整っていないようにみえます。研修もありますが、年に数回です。新卒での就職はおすすめできませ...(残り 55文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
雰囲気や人間関係はあまり良くない病棟が多く感じます。全ての病棟を知っている訳ではありませんが、話を聞く限りどこも似たり寄...(残り 46文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
冬休み、夏休みともに希望を出せば通るため、休みは取りやすいと思います。冬、夏以外もシフトができる前の期限までに希望休を申...(残り 104文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
外見だけ綺麗で中身は古いままです。意味の分からない独自ルールが多く、系列以外から来た人はだいたい呆れています。開院数ヶ月...(残り 70文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年12月
透析未経験でもプリセプター制度があり一通り学ぶことができます。給与はそこそこ良かったですが人によってかなり幅がありました...(残り 59文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2022年12月
長く勤務している職員が多いです。昔から勤務している職員には働きやすい職場ではあると思いますが、その分人間関係が出来上がっ...(残り 63文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
就職したのは、ゆったりと働けるのではないかと思ったからです。実際入職してみると、日によっては忙しい時もありますが概ねゆっ...(残り 71文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年12月
インターンシップでお世話になりました。 人間関係は良く、みなさんで協力し合えていると思いました。 患者さんにも、丁寧...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病棟による。ドクターと誰が恋愛関係だとか、看護師の誰と誰がなど噂が多かった。看護師のみならずほとんどの職員に噂が回る。 ...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
給料面、休日面は二重丸だと思います。しかし、拘束時間が長いので体力はいる方だと思います。 美容がすきでクリニックを目指...(残り 34文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病棟を立て直したので綺麗で清潔です。 敷地内に和食レストランがあり、金額は1000円以内でランチが食べれました。患者さ...(残り 63文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
ママさんナースには優しいと思います。月に3か所休み希望がだせます。土曜日もだすことができました。有休も使って子供が急に熱...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病棟にもよりますが、スタッフが不足しているにも関わらず管理者は全然仕事をしない。傲慢、威圧的でスタッフのことを大事にして...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
残業代が出ないのに、残業が多い。陰口が多い。友人に聞くと、どの病院でもということはないのに、なぜ辞めないのか。奨学金や家...(残り 92文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年12月
身バレ防止のために該当時期をずらさせていただいています。 もともと精神的に強くない上に残業からくる睡眠不足のために適応...(残り 303文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
スタッフを全く大切にできない病院です。コロナが流行しているこのご時世ですから、旅行等の遠出を控えろというならまだ分かりま...(残り 371文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
みなし残業代込みの給与のため、いくら残業しても残業代はつかない。またみなし残業に規定された時間数を超えるようなことがもし...(残り 48文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年12月
蒲池グループに変わってから全体的に若い人が多くなって、働きづらくなってしまい退職しました。言い方がきつい人が多く元々東芝...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2022年12月
ドクター方が人間味があり、技術的にも優れており、色々勉強させていただきました。パートで働かせていただきましたが、シフトも...(残り 48文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立多摩総合医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年12月
新人、中堅、ベテランと幅広い看護師層です。病棟は比較的若い看護師が多いです。病棟によりそれぞれ雰囲気は違います。いい人も...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2022年12月
以前勤めていましたが非常勤だったので時給でした。 仕事内容の割には時給は高く夜勤手当も良かったと思います。常勤の方は年...(残り 45文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立多摩総合医療センター
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年12月
公務員なので福利厚生はいいと思います。産休育休もとれて時短制度もあります。男性看護師も育休をとってました。2022年から...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年12月
病棟の雰囲気は良かったですが、年配の方々はあまり働かずステーションで座って話していることが多かったです。 若い子達は仲...(残り 46文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年12月
昼食は決められた期間内に申請をすれば、患者さんと同じメニューが低価格で食べられます。ほとんどの職員が利用しています。看護...(残り 136文字)