社会医療法人財団　仁医会　牧田総合病院

休日・休暇・残業について

年間休日は多いですが、休み希望は病棟によって希望を出せる数が違うので 部署によっては好きに休みが取れないことも。しかし...(残り 102文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

ママナースの働きやすさ

院内保育があったので良かったです。ママナースのことをよく思ってない人もいましたが、突然の休みなどは概ね理解してくれていま...(残り 44文字)

学校法人　帝京大学　帝京大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

研修は他の病院と比べると少ないです。一般病棟の人たちは胸腔ドレーンなどの管理ができない人が多いです。勉強したいなら違う病...(残り 66文字)

社会福祉法人　康和会　久我山病院

教育・研修、スキルアップ

時間外の勉強会やらでどうかなと思う。勉強会やら学会を特に重要視しているのか度々行っていた。 また、各科の派閥が見受けら...(残り 48文字)

医療法人社団　一秀会　葛飾橋病院

休日・休暇・残業について

各病棟ともに、残業はまったくありません。患者様が身体的に急変した時の搬送で残業が発生するときがありますが、残業代ＯＲ残業...(残り 59文字)

医療法人財団　健貢会　総合東京病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師間の雰囲気は…まだまだ若い方や新しい方が多いので仕事はやりやすいかと思います。また、リハビリ科の職員が非常に多いの...(残り 247文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

退職理由/退職検討理由

休みは取りやすいですが、忙しく、残業が多いのに、給与がそれに見合わなかったからです。すごくお給料が安いです。また、電カル...(残り 45文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

入職理由/入職後のギャップ

駅近で通勤も楽そうで、総合病院なので色々と学べるのではないかと思い転職しました。しかし、全く希望していない科に配属になり...(残り 56文字)

医療法人社団　東光会　西東京中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

ナースに派閥ありました。 うえが仲良く固まっていて、ずっとナースステーションであの人はあーでもないこーでもないって言っ...(残り 48文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

給与について

給料は夜勤を月に5-6回行い、22万前後という形でした。残業代は、申請すれば全て出ました。 ただ、誰でも申請すれば出る...(残り 42文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

退職理由/退職検討理由

人間関係は良かったですが、後輩との関係に悩み退職することにしました。 指導すると、厳しい先輩と言われ病院全体がゆるゆる...(残り 47文字)

医療法人社団　永生会　永生病院

給与について

八王子で給料の良い病院と言われているようですが、本当にそうでしょうか？基本給は何十年働いても正看で２０万超えませんし、残...(残り 82文字)

学校法人　帝京大学　帝京大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的看護師同士は仲良くやっています。 先輩とご飯に行ったり飲みに行ったりする人もいます。ただ、急性期のためかきつい看...(残り 83文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事のやりがいは正直ないと思います。職員の出入りが激しく、人員が足りない時期は日々の業務をこなすのに精一杯でやりがいを感...(残り 55文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

給与について

給与は仕事量に比べ高い方だと思います。 ですが基本給は安く、夜勤手当が高いため、夜勤をしないと給与が高くありません。そ...(残り 50文字)

東京かつしか赤十字母子医療センター

ママナースの働きやすさ

希望に応じて、時短勤務が出来ます。 人間関係が良く協力体制が出来ているため、何かあってもママナースが残業になることはあ...(残り 51文字)

独立行政法人　国立病院機構　東京医療センター

職場の雰囲気、人間関係

病棟によってまちまちですが私の場合は人間関係がよく働きやすいと思っています。外科や救急センターなどはサバサバした空気です...(残り 46文字)

医療法人社団　根岸病院

施設・設備・備品について

外観は、とてもキレイですが中は普通でところどころ古い感じがするところもありました。精神科なので、物品や設備は一般科より劣...(残り 56文字)

医療法人社団　五十鈴会　坂本病院

退職理由/退職検討理由

人間関係で退職する人はいなかった。結婚・引っ越し・留学などあってやむを得ず退職していく人だけだった。 私も進学のため退...(残り 209文字)

医療法人社団　五十鈴会　坂本病院

仕事のやりがい、大変さ

個人病院なので、患者様自体、重症の人はいない。本当に重症の人はDNRか、家族相談の上転院となる。肺炎や喘息なんかで一時的...(残り 333文字)

医療法人社団　五十鈴会　坂本病院

ママナースの働きやすさ

私の病棟は未婚者と、ある程度子育てを終了した人（子供が高校生以上）だけだった。「ママさんナース」は他の階にいたけれど、特...(残り 195文字)

医療法人社団　五十鈴会　坂本病院

教育・研修、スキルアップ

教育というよりは、この病院のやり方をなんとなく覚えていく感じ。チェック項目があるわけでもない。ほぼ中途入職のひとたちなの...(残り 197文字)

医療法人社団　五十鈴会　坂本病院

施設・設備・備品について

滅菌物は、病棟に滅菌する機械があったので、病棟看護師が行っていた。CV挿入もディスポではなく、CVセットのように組んだ器...(残り 259文字)

独立行政法人　国立病院機構　東京病院

入職理由/入職後のギャップ

教育制度がしっかりしてるので、入職をきめました。メンター、チューターがいつも指導してくれるうえに、他のスタッフも全員で育...(残り 77文字)

独立行政法人　国立病院機構　東京病院

福利厚生について

福利厚生はしっかりしてると思います。休みもしっかり取れます。ただ年休がほとんど取れません。具合が悪い人ほど年休を取ってい...(残り 67文字)

独立行政法人　国立病院機構　東京病院

休日・休暇・残業について

残業は申告制になるので、ありのままを申告できません。ありのままを申告すると、なぜそんなにかかるのかと怒られます。しかも、...(残り 62文字)

銀座ファーストクリニック

福利厚生について

有給消化率や時間であがれる点はとても良いです。ただオンコール当番制があり、月に1週間は24時間もたないといけません。緊急...(残り 53文字)

社会医療法人社団　大成会　長汐病院

入職理由/入職後のギャップ

数年前に病棟勤務していました。そして又仕事をし始めました。あの時とは大分変わりました。環境、風通し、電子カルテの導入等…...(残り 40文字)

医療法人社団　三医会　鶴川記念病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は微妙です。 新しいスタッフに対して優しい人と冷たい人に別れます。 仕事が出来ないと判断すると、口を利かない...(残り 50文字)

医療法人　平成博愛会　世田谷記念病院

職場の雰囲気、人間関係

リハビリ病院ということもあってチームとして動くという意識がしっかりしていた。経験者でも業務内容を覚えるまで先輩がマンツー...(残り 68文字)

医療法人社団　森と海東京　東京蒲田病院

教育・研修、スキルアップ

最近になって、医師や主任クラスのスタッフたちが行う勉強会が増えて来て、多いときは週2〜3回あります。医師が行う疾患のポイ...(残り 126文字)

社会福祉法人　鶴風会　東京小児療育病院

仕事のやりがい、大変さ

重症心身障害児の施設のため、普通の病院とは違い、患者さんが元気になって自宅退院とはなりません。 幼い子でも、病状が悪化...(残り 102文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

教育・研修、スキルアップ

研修は多いですが、内容はあまり役に立たないものが多いです。課題も多いですが、内容が中堅レベルに対し他病院では新卒に行うレ...(残り 53文字)

医療法人財団　順和会　山王病院

退職理由/退職検討理由

土地柄セレブな方も多く、違う意味で患者を1番に考えています。看護師の意見なんて聞く耳ももたない上層部。離職率も高く、体調...(残り 68文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学病院

福利厚生について

大学病院がバックというだけあり、福利厚生面は問題ありません。新人さんに至っては、寮に入って寮仲間を増やすと仕事において悩...(残り 55文字)

医療法人社団　欣助会　吉祥寺病院

休日・休暇・残業について

基本的に週休2日で休日はとれていました。二交代なので夜勤明けに次の日は休日。翌日や希望をすれば連休を確保できていました。...(残り 59文字)

社会福祉法人　桜ヶ丘社会事業協会　桜ヶ丘記念病院

休日・休暇・残業について

残業はほほなく、週休2日制度です。有休は病棟によって消化しやすいところと、しにくいところがあります。あと、師長によっては...(残り 66文字)

学校法人　日本大学　日本大学医学部附属板橋病院

仕事のやりがい、大変さ

いろいろな疾患の方を受け持ち、勉強にはなります。研修も充実しており、スキルアップにはよいと思います。 しかし、日々の業...(残り 102文字)

学校法人　日本大学　日本大学医学部附属板橋病院

退職理由/退職検討理由

管理者自身がスタッフと一緒になって嫌いなスタッフの悪口を言います。 また、コーチングができておらず、理不尽なことを言わ...(残り 75文字)

銀座ファーストクリニック

施設・設備・備品について

施設は、銀座の立地ということもあり、大変綺麗なクリニックでした。内装は、院長のこだわりと趣味で飾られ、それは毎週のように...(残り 326文字)

独立行政法人　国立病院機構　災害医療センター

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は病棟それぞれだと思います。 でもどの病棟にも、やはり好かれない人はいるでしょう。 無視するようなことは...(残り 49文字)

学校法人　日本大学　日本大学医学部附属板橋病院

ママナースの働きやすさ

子どもが熱を出して、保育園から迎えの連絡がきて、管理者にその旨を説明しても早退はできず定時まで働きました。また、夜勤は月...(残り 62文字)

銀座ファーストクリニック

職場の雰囲気、人間関係

スタッフがかなり少ないです。クリニック、完全予約制というスタイルな為、必要最低限の人員でした。婦長と看護師2人程度で、婦...(残り 390文字)

学校法人　日本大学　日本大学医学部附属板橋病院

休日・休暇・残業について

かなり忙しいですが、休憩はきちんととれ、残業もほとんどなく定時で帰れます。 休日希望は通りますが、人が不足していること...(残り 52文字)

銀座ファーストクリニック

休日・休暇・残業について

休日は、土日祝休みとなります。年休は109日と決まっていますが、有給をフルに活用できるので、年休は約120日ほどになりま...(残り 160文字)

学校法人　日本大学　日本大学病院

退職理由/退職検討理由

研修は充実していて、スキルアップするにはよいと思います。さまざまな疾患の方がいるので勉強にはなります。 管理者やスタッ...(残り 51文字)

公益財団法人　榊原記念財団　榊原記念財団附属　榊原記念病院

給与について

夜勤8回(二交代)手当含んでの値段です。 忙しいわりに基本給が安く、夜勤で稼いでいる感じです。ボーナスは人によりますが...(残り 97文字)

学校法人　日本大学　日本大学病院

仕事のやりがい、大変さ

大学病院特有の病棟の係に加え、院内の委員会、毎月やる勉強会などたくさんやることが多すぎる。自分の休日はもちろん返上で月一...(残り 108文字)

医療法人社団　根岸病院

仕事のやりがい、大変さ

男女混合の閉鎖病棟です。 長期入院をしている患者様が多く、高齢者ばかりです。療養病棟みたいで、精神科は全く学べないです...(残り 69文字)

国家公務員共済組合連合会　東京共済病院

福利厚生について

有休はほぼとれません。辞めるときも有休消化はしてもらえないです。どうしてもとりたければ、上と揉めるのは必須。ボーナスや退...(残り 87文字)