公益社団法人　地域医療振興協会　東京北医療センター

給与について

基本給は関東で平均的ではないでしょうか、しかし調整手当が40000円と固定なため若い人には高いですが、年齢を重ねると相対...(残り 85文字)

公益社団法人　地域医療振興協会　東京北医療センター

休日・休暇・残業について

多くの求人サイトには120日と記載されいました。しかし実際は112日程度です、雇用契約書にも記載されていたのでがっかりし...(残り 87文字)

医療法人社団　有仁会　阿部病院

職場の雰囲気、人間関係

長くいる方は年齢層高めです。50代の方が多いです。若い子は入ってもすぐに辞めてしまいます。准看の方も正看護師と同じ仕事内...(残り 49文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

仕事のやりがい、大変さ

中小規模なのにやたらと研修や委員会が多く。ラダー制度も導入しているが確立していないため無くても同じなのではと思ってしまう...(残り 53文字)

日本赤十字社　日本赤十字社医療センター

職場の雰囲気、人間関係

とても忙しかったです。今にして思うと人間関係もあまり良くなく、新卒で同じ病棟に一緒に入職した同期のうち、半数が2年目まで...(残り 464文字)

立正佼成会　立正佼成会附属佼成病院

福利厚生について

独身寮があり、寮費が安く助かりました。杉並区で月に1万円内で住むことが出来ました。駅まで徒歩7分位。丸ノ内線中野富士見町...(残り 49文字)

医療法人社団　埴原会　赤羽病院

職場の雰囲気、人間関係

地域に根付いた病院で温かい病院でした。院長先生が優しくいい方でした。職員全体としても温かい方達ばかりで患者さんとも向き合...(残り 56文字)

医療法人社団　愛恵会　湘南メディカル記念病院

職場の雰囲気、人間関係

夜勤は、2人体制。ナースステーションが一つで下の階と上の階とでわかれている。移動は、もちろん階段。みんな介護度が高い患者...(残り 56文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立豊島病院

給与について

福利厚生は準公務員並みなので、休みなどはしっかりありました。勉強会や委員会もありますが、自己研鑽になると思えば楽しむこと...(残り 46文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立大久保病院

入職理由/入職後のギャップ

歌舞伎町の中にあり新宿駅にも近く、便利かなと思って応募しました。こんなに評判の悪い病院と知らずに、、。患者さんのコンプラ...(残り 45文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学八王子医療センター

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので、新人をたくさん受け入れており教育にも熱心だと思います。勉強会やレベルアップのための単位制もあり、休日に病...(残り 54文字)

学校法人　杏林学園　杏林大学医学部付属病院

給与について

夜勤があるかないかで、だいぶ違って来ます。ユニット系などは、多いときは夜勤が月に8回程度あるので、そのぶん稼げます。残業...(残り 53文字)

医療法人社団　レニア会　武谷ピニロピ記念　きよせの森コミュニティクリニック武谷眼科・風間内科

退職理由/退職検討理由

とても働き安い病院でした。 当時の看護部長もいい人で、院長もいい人でした。 時々、みんなで飲みに行ったりして、飲みコ...(残り 48文字)

医療法人社団　中央みなと会　三井タワークリニック

職場の雰囲気、人間関係

どの職種もギスギスしていた。職種間のコミュニケーションはほとんどなく、助けあおうという雰囲気はなかった。中途採用で入った...(残り 71文字)

公益社団法人　地域医療振興協会　東京北医療センター

教育・研修、スキルアップ

クチコミで忙しいとありますが、やりがいのない忙しさです。急性期と位置づけはあるものの、重症患者は多くありません。管理者が...(残り 288文字)

公益財団法人　結核予防会　新山手病院

休日・休暇・残業について

定時は17時で18時には皆帰っており、残業は少ないです。祝日分も含めて公休も多めで、有給希望も通りやすいです。ママナース...(残り 51文字)

医療法人財団　正明会　山田記念病院

退職理由/退職検討理由

残業は全くといっていいほどなく、月１時間あるかないかです。病棟によっては入院もなく、フリー業務の看護師も充実しているので...(残り 197文字)

公益財団法人　結核予防会　複十字病院

給与について

祝日代休もあり休みが多い割にお給料は良い方だと思います。夜勤回数に関わらず、また認定看護師学校通学中でさえもボーナスの計...(残り 51文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学付属病院

給与について

赤字で有名な病院なだけあってボーナスも月給も減る一方 待機手当てや特別手当てもわずか数千円 残業代しても微々たるもの...(残り 55文字)

社会医療法人　河北医療財団　あいクリニック

施設・設備・備品について

天井から雨漏りしてます。建物が古くて、地震が来るとエレベーターが止まります。直して欲しいことを伝えたら、伝えた事に注意を...(残り 52文字)

社会福祉法人　新栄会　滝野川病院

職場の雰囲気、人間関係

求人標をみて就職したのですが、書いてある事とはびっくりするぐらい違いました。特に人間関係はよくなく毎日がストレスでした。...(残り 46文字)

東京急行電鉄株式会社　東急病院

職場の雰囲気、人間関係

整形外科病棟でしたが、かなり忙しい上に記録などに細かく、入力事項がとても多かったです。毎日2時間程の残業をしてました。師...(残り 81文字)

医療法人社団　有仁会　阿部病院

教育・研修、スキルアップ

教育・研修に対しては特になく先輩看護師についてまわり業務を覚えるという感じです。スキルアップは見込めません。一般的な病院...(残り 63文字)

医療法人社団　直和会　平成立石病院

教育・研修、スキルアップ

入職時、既卒の人でも不安に思う看護技術の研修を受けて良いと言われましたが、結局日々の業務が忙しく、病棟で教えるからと、参...(残り 67文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学八王子医療センター

入職理由/入職後のギャップ

見学に行き優しい雰囲気だったので入職しました。 合わない人もいましたが、優しい人が多く働きやすかったです。働いていた病...(残り 71文字)

医療法人財団　南葛勤医協　芝診療所

職場の雰囲気、人間関係

上層部がいい方で昔からいる方が多く、雰囲気はいいです。設備が古いですが、働きにくいことはなかったです。チームワークも比較...(残り 58文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属第三病院

教育・研修、スキルアップ

休みの日や時間外で出なければならない研修や勉強会があり、その準備側に回るとなると休みが結構削られてしまいます。 中央研...(残り 76文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

入職理由/入職後のギャップ

ハローワークで見つけました。とにかく医者が地域とか言ってるけど左翼思想のチラシを貼ったりホームレスに施しをする夜回りをや...(残り 65文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

ママナースの働きやすさ

勤務希望は１００％通りますので子供の行事も大丈夫です。突発的な休みもいやみを言われたりは無いので子育て中の方はよいと思い...(残り 48文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

教育・研修、スキルアップ

研修は日勤扱いで自己負担もなしです。勉強したい人には最高だと思います。ただ行く希望のある人がいないので外部研修に行く人は...(残り 93文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は楽ですが、問題の医者が任意なのに医保レベルの患者を入れていましたが、その医者も退職なので楽になりそうです。地域医療...(残り 46文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

施設・設備・備品について

とにかく古いです。これから改修予定ですが移転または建て替えは考えているようです。建物が古くても大丈夫と言う人には良い病院...(残り 50文字)

特定医療法人社団　研精会　稲城台病院

仕事のやりがい、大変さ

特定医療法人となり　改革に向け様々なことに取り組んでいるが　多くのことが１度に開始されているため　何をどのようにすればい...(残り 235文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

休日・休暇・残業について

年間休日は111日と少ないです。夏休は3日、冬休は4日あとは月割りです。残業はあっても30分位でのんびりやっています。 ...(残り 63文字)

医療法人財団　蔦の木会　南晴病院

給与について

基本給高めでまずまずではないでしょうか。夜勤手当は11,000円。日曜、祝日も手当てが出ます。時間外は申告制です。サービ...(残り 52文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

入職理由/入職後のギャップ

病院の方針として、入院を断らないため緊急入院が多いように思います。病棟によって担当の科が決まっていますが、満床であれば関...(残り 98文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立豊島病院

教育・研修、スキルアップ

研修が3年間ありそれまでは基礎生という扱いで一人前になるまで3年間かかります。研修は他院より多いみたいで基礎生は課題もあ...(残り 53文字)

一般財団法人　博慈会　博慈会記念総合病院

入職理由/入職後のギャップ

大学病院での勤務歴がある人を優遇している傾向にある。大学病院歴の人が体調を崩してもそれをかばい、独自のやり方に対しても絶...(残り 66文字)

一般財団法人　博慈会　博慈会記念総合病院

仕事のやりがい、大変さ

やりがいはありません。看護師ばかりに負担がかかり薬剤師やワーカーは役割を果たさずその分も看護師がしなければなりません。電...(残り 61文字)

学校法人　慶應義塾　慶應義塾大学病院

給与について

給与、賞与は大半良いと思います。夜勤には入れば手当もつきますし、残業代も申請しなくても付いていました。（病棟にもよると思...(残り 90文字)

木村外科内科

ママナースの働きやすさ

外来には、パートさんが数人いたが希望は、常勤者がほとんどで、お子さんも手がかからない人や、未婚者の若い人が多く、人数的に...(残り 56文字)

学校法人　慶應義塾　慶應義塾大学病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、一年目の5月くらいから、先輩方の指導が大変厳しかったです。その中には、新人なら手際が良く無いの...(残り 120文字)

木村外科内科

教育・研修、スキルアップ

研修や勉強会は、無かった。 自分で行きたい研修があれば休みをとって、行くようになる。 みんな接しやすく、優しい人がお...(残り 47文字)

公益社団法人　地域医療振興協会　東京北医療センター

教育・研修、スキルアップ

院内研修は頻繁に開催されていて、必修の物などもあったので途中で仕事を中断して行って研修が終わったらまた記録残業するという...(残り 42文字)

木村外科内科

休日・休暇・残業について

残業もほとんどなく、休日や休暇も希望をだし、重なってる場合は、お互いに休み希望の人で話し合い決めていた。 お正月なんか...(残り 81文字)

医療法人社団　光生会　平川病院

職場の雰囲気、人間関係

どこの病棟も看護師同士は協力し、仲良くやっています。 先輩ナースも本当に優しいです。 そして経験の浅い看護師も、発言...(残り 145文字)

医療法人社団　じうんどう　慈雲堂病院

給与について

閉鎖的雰囲気の職場で「みんなが同じ考え方であるべき」という雰囲気が多々あります。「転職してきた看護師」というだけで色眼鏡...(残り 49文字)

医療法人社団　光生会　平川病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー別の研修はありましたが、日にちが急きょ変更となったり、当日になっても研修場所がわからなかったりしました。事前に研修...(残り 87文字)

公益財団法人　がん研究会　有明病院

休日・休暇・残業について

希望休はわりと通ったかなという印象です。病院敷地内の寮だと、なかなかオンオフができませんでしたが。。 残業というか、時...(残り 45文字)

公益財団法人　がん研究会　有明病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー別の研修や専門看護師・認定看護師主催の研修など、比較的教育内容は充実しており、その点はモチベーションも上がったかな...(残り 84文字)