東京都の病院口コミ一覧(139278件)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給料は残業もつくので、給与面では満足できる。しかし、PNSでは、ペアの意味がなく、ただ指示を待つスタッフもいる。環境整備...(残り 75文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
入る前はやはり良いポイントばかり説明されていたんだということがよく分かった。付属の看護学校出身者が多いからか、悪しき習慣...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
手術室にいました。プリセプターはついていただいていろいろフォローしてくれました。先輩方にも気にかけていただいてやりにくく...(残り 71文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
様々な症例が見れるのはいいところですが、人手は少ないのでとにかく忙しいです。 夜勤もかなり多く、休みも少ないです。有休...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
中堅どころのスタッフの人数が少な目で、10年以上のベテランと2〜4年目くらいの若手が多いです。 5〜8年目くらいの学年...(残り 76文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
今までの投稿を全て閲覧しました。最近のバチバチした口コミも含めて全てに同意します。自分が感じていたいろいろな思いを、他の...(残り 499文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
大学病院なので研修はしっかりしているほうかと思う。病棟によると思うが私のいたところは日勤で研修を組んでくれていた。日勤が...(残り 60文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
看護師以外の仕事が多いです。 特に、委員会や病棟係など、大きな組織だけあり、全員が何らかの役割を任され、結果を出すため...(残り 261文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
元都立であるので給与形態は都立に準じたものでした。また祝日給が高く、年末年始やGWなど何日か働くとそれだけで4-5万円手...(残り 84文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給料は年俸制のため月額は高め設定でした。しかし残業代は出ません。休み時間が3時間ほどありますが、この時間も患者をみていま...(残り 41文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
わりと人間関係がよさそうなのと、通勤しやすい場所だったので就職をきめました。下町の荒川のそばにあり、のんびりした環境でい...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
今の時代ほとんどの病院が電子カルテ化されてきていると思いますが、当時はカーデックス、紙記録でした。やっぱり全体的にアナロ...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
スタッフ全員の距離が近く、ナースと事務の方、また助産師とも距離が近く、雰囲気よくしている病棟が多く見受けられました。 ...(残り 42文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立小児総合医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
教育がラダーでしっかりとしている為、スキルアップを目指すことが出来る病院。 ママさんナースも時短で勤務しておりました。...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
休み希望は3つまで申請できます。有給も消化しやすいです。急な体調不良でも休めるし、その点の働きやすさは良いと思います。夜...(残り 45文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
急性期病院となっていますがほぼ慢性期の患者が多いです。ただ入院の件数は多くマンパワー以上に入院があります。スキルアップと...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
まだ学生なので、実習でしか病棟の経験がないのですが、病棟によって雰囲気が全く違うというのは学生の間でも常識となっています...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
辞める時はよっぽどの理由がないと引き留められたり説得されたりします。大学病院にいても科によっては知識が狭い人もいます。別...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
人間関係は結構ゴチャゴチャしていました。基本的に意地悪なひとはいないですけど、あちこちで喧嘩したり意見がぶつかったり、宥...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
ヤル気があればなんとでもなると思いますが、妊婦が安心して働けるとこじゃないと思います。仕事内容も気を使われている感じはな...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
院内ラダーにそって研修プログラムを組まれていました。看護研究は大変でしたが、医師やスタッフに協力してもらい助かりました。...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
はじめは教わったことを憶えて、決められたことをこなすので精一杯でしたが、慣れてくると患者さんに寄り添い看護ができるように...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
備品は最新ものを使っていました。物品はSPD管理されているので、いつでも不足分が補充されています。使用頻度から在庫数も調...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
寮が病院から近く徒歩圏内にいくつかあります。中には古い物件もありましたが、近いので通勤に便利です。立地も良いので買い物し...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
人間関係は良くて気さくに会話していました。付属の専門学校からのあがりが多いからかな?場所によっては人間関係が悪いところも...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病院が古いためか照明の関係なのか、暗い雰囲気がある。附属大学からの内部就職は全体の30パーセントほどであるため、外部就職...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
残業は2~3時間くらいあります。全部申請しようとすると一言言われるので決まった時間だけ残業申請していました。休みの希望は...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給与は普通の大学病院並みといった感じで良かったです。時間外でやることが多くて、時間外の手当ては出ないので、給与にならない...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
院内に託児室があり、当時は先生が2名で対応されてました。院内をお散歩したりしていましたが、感染症が流行る時期外来周囲を散...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
職場の雰囲気はまあまあ普通。悪口や陰口を言う人もいるけど集団でとことんいじめて退職させるとかまではないと思う。福利厚生で...(残り 44文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年05月
下町情緒が強く残る土地柄、よい面と悪い面があります。割りと生活状態や人格的にやや問題を抱えている方が多い傾向にあり、ちょ...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年05月
残業はあったりなかったり、そこそこあります。残業代ももらえると思いますが、申請しやすいというわけでもなくむしろしにくくな...(残り 53文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病院の施設事態の古さは否めない感じです。病棟の作りはコの字というのかな?、ナースステーションの位置からみるとまた変わった...(残り 53文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
新卒、第2新卒を積極的に採用していて、研修内容も充実している印象です。新卒だと三郷市の病院で合同研修を受けるみたいですが...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病院の保育施設はないですけど、突然の休みへの対応はあったので働きやすさは普通です。病院も都内の下町にあるためか、なんとな...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給与は都内病院にしては低いです。ボーナスがたしか3.0もいかないかもです。就職前に確認したほうがいいですけど、基本給まあ...(残り 49文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年05月
福利厚生はグループ病院で一律同じなようですが、個々の病院であったりなかったりの若干の差があります。たとえば三郷市の病院だ...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
1年目のころは、月一回に全体研修がありました。また、病棟の勉強会も月一回程度開催されますが、休みの人は任意で参加なのでワ...(残り 136文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
脳外科の救急、外来、病棟、手術と一通り勉強できる環境です。私は病棟で勤務しましたが人手不足でやりたい看護はあまりできませ...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
重症度の低い患者さんが多く、大した治療をやらない社会的入院の方が目立ちます。そんなに忙しくないので大変ではないし責任感や...(残り 46文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
休みが少ない、給料が少ない、病院の体制もおかしなところがたくさんあります。看護師のレベルも低く、スキルアップができないと...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
通勤バスが出ていたが看護師はあまり乗っていなかった。事務の人が結構使っている。バスそのものも便数が少なく、公共交通機関も...(残り 111文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
怒鳴る看護師が多い。必ずパワハラがあった。病棟の雰囲気と看護師の人を見下したパワハラが原因で退職、部署異動した職員が何人...(残り 327文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
私自身は人間関係に悩むことはありませんでしたが、派閥というか、合わない人たちもいるようでした。個別に話す分には皆さんいい...(残り 135文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
朝は保育園が預けられるのが出勤30分前だったので、着替えて病棟につくと10〜15分前。10人以上の受け持ちの情報を一気に...(残り 451文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
パートでしたので、希望の休みは必ずもらえましたが、残業は基本毎日あるのに残業代がでたのは1〜2回でした。しかも申請した分...(残り 218文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年05月
一緒に入った方がママナースでした。あまり残業もなく忙しそうではありましたが働きやすそうでした。 お子さんが体調が悪い時...(残り 70文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年05月
新人で入りました。プリセプター制度を取り入れていましたので、先輩ナースがついてくれていました。 とてもしっかりとした方...(残り 66文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
スキルアップや看護師としての経験、プライドを捨てて無で働くのであれば残業も無いし上辺だけの人間関係だし仕事も全然楽だし良...(残り 183文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年05月
希望の休暇は取りやすかったように思います。 4、5日くらいは毎月入れていました。 特になにも言われなかったですし皆さ...(残り 53文字)