医療法人 杏林会 リハビリパーク板橋病院
医療法人 杏林会 リハビリパーク板橋病院の基本情報
所在地 | 〒174-0063 東京都板橋区前野町1-21-20 |
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最寄駅 | |
業種 | 病院 |
診療科目 | リハビリテーション科 内科 |
リハビリパーク板橋病院の看護師口コミ 166件中 51~100件
並び替え
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年08月
希望休は月に3回まで出せます。希望はほぼ通ります。 しかし、年間休日が108日でありとても休みが少なく、身体がきついで...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年08月
若いスタッフが多く、助け合って業務をしていました。主任もよく面倒を見てくださり、とても話しやすかったです。 一部仕事を...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年07月
スタッフの雰囲気は悪くはない。だが、患者に対する態度が悪い。プライドが高く偉そうにしている人が看護師、リハビリスタッフに...(残り 135文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年07月
上司によるパワハラが酷く、病院としての対応もとくに無く、改善が全くされません。病院の経営の事を第1に考え、スタッフ等人を...(残り 84文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年07月
面接時には、新卒入職サポート体制は整っており安心してスキルを身につけていけると説明されたが、実際に入職してみると全くそん...(残り 53文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年07月
急性期病院の多忙さから心身苦痛になったことをきっかけに少し落ち着いた病院にしたくて選びました。落ち着いている雰囲気で規模...(残り 134文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年07月
ステルベンが続く日も多く、また、人手も慢性的に不足してる状態で、上の管理職もいないまま、一年目や二年目がリーダをしている...(残り 61文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年07月
人間関係がいいのだけが救いでしたが、それももはや過去の話になりつつあります。 慢性的な人手不足です。やりがいなんてあり...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年06月
人手不足で夜勤の回数が必然と多くなるため、板橋区内の病院と比べると自然とお給料もよかったかなって思います。ただ昇給や退職...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年05月
リハビリと療養病棟がありリハビリは比較的暇でした。療養病棟ではオムツ交換があるためオムツで1日が終わります。そのため記録...(残り 240文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年05月
残業がないのは嘘ですね。普通に14人とか毎日受け持っていて帰れるわけがありません。しかも病棟にいる看護師の人数と入院して...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年05月
スタッフ間で目立った仲の悪さは無いが、リハビリスタッフは最悪。仕事をサボる人が多く、患者さんの前でスマホを見ていたり、ゲ...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年05月
仕事のやりがいは感じにくい病院。リハビリ病院なのに療養に近い。スキルがある人が少なく勉強会もほぼない。この病院で学べる事...(残り 154文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年05月
ここは前の病院で揉めたのが分かるような隠し事が多いので仲間になれません。すぐに辞めるので名前を覚えられない人が大半です。...(残り 76文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年05月
事務からの報連相がまったくなく、いきなり勝手にいろいろ決められてしまい、スタッフが困惑している状態です。リハビリ病院とあ...(残り 79文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年04月
配属異動も、職員になんの相談もなく勝手に決められ、事後報告です。仕事に取り組んでも、医療従事者としてあるまじき行為をして...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年03月
育休復帰後病棟に戻ると説明を年末に受けましたが、3月頭に系列老健へ異動を急に命ぜられました。また、病院勤務と老健勤務でお...(残り 78文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年03月
看護師が定着せずスタッフ不足です。それなのに入院は毎日のようにありスタッフの人数と患者さんの人数が合わないまま仕事してい...(残り 310文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年03月
特にこれといって福利厚生で優れている所はないと思います。いい所は、有給休暇は上司によりけりですが基本的に消化できる部署が...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年03月
基本給は少ないので自ずとボーナスも少ないですが、手当てがたくさんつくので額面上年500万前後はもらえます。 昇給はあり...(残り 95文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年03月
人間関係は悪くないのも関わらず、残業多すぎ、雑務多すぎ、介護多すぎ、給料払い悪い為、看護師が定着しません。また物品もなく...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
夜勤多くすれば年収はすごくいいです。 紹介会社から昇級があると説明がありましたが、実際入職し、働いてみると昇級がないで...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年02月
経験の浅い看護師ばかりのためアセスメントもせぬままに業務に当たっている人ばかりです。人としてもモラルに反する行いをしてい...(残り 70文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年01月
回復リハビリなので、自宅に帰ろうと頑張っている患者様、毎日病院に来て一緒にリハビリを見て応援してるご家族様を見て勇気づけ...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年01月
スタッフの人手不足が顕著です。療養、回復期関係なく今看護師の異動があると言われています。希望も何もなく異動も考えられるみ...(残り 61文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年01月
こちらの病院で働いてよかったことをあげることが難しいです。 福利厚生はないに等しいです。当初は保育施設ができるという話...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年01月
オープニングから働いてましたが、別の回復期グループで働いていた経験もありそのギャップに驚きました。 まず金払いが悪く、...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年01月
車椅子と高さのあっていないテーブル、車椅子の入る洗面台がない、布素材のリクライニング車椅子など色々あります。 物品もな...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2021年01月
とにもかくにも技術力のある人材が少なすぎる。一歩間違えれば医療ミスとなりかねない案件がある。安心して落ち着いて勤務するこ...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年01月
回復期リハビリと聞いて開院から入職したのですが、入職してみたら何一つない病棟、物品すら揃ってなくびっくりと言うか、ほんと...(残り 107文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年12月
皆仲良しでお局さんはいません。慢性期ですが急変も多く 結構忙しいです。残業は人に寄りけりです。駅から遠いので静かな環境で...(残り 48文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年12月
ここはオススメできません。まさに今、看護師とリハビリスタッフさんが大量に退職しています。設立以来、病院は改悪を繰り返して...(残り 81文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年12月
フォローや先輩NSが指導してくれるとあったが 人数が少ないためほぼ手探りで業務を行う日々。 退職する方が増え、今入職...(残り 62文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年12月
認定職に興味があり回復期に来ましたが、なにも勉強になりませんでした。勉強会も1年に何度も同じ内容。もっとやる事あるでしょ...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年12月
給与について、基本給はとても低くボーナスもほぼないに等しいです。、夜勤をすれば手当である程度もらえます。また精勤手当が高...(残り 64文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年11月
やめる人が多いが人間関係は良好です。出来たばかりの新しい病院です。ご近所さんが多いので仲間意識が強いです。皆意気が上がっ...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
病棟の雰囲気や人間関係もよくとても働きやすい環境だが、 病院自体の機能が整っていないため業務や退院調整が曖昧になってし...(残り 53文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
常勤のママさんナースはほとんどいないが、非常勤のママさんナースが比較的多く在籍してます。人員不足もあるため常勤、非常勤に...(残り 44文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
とにかくスタッフが少ないです。上の人が全然いないので経験年数の浅い若いスタッフばかりで病棟を回している状況で、定時で帰れ...(残り 67文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
教育は全くありません。ほぼ経験年数の浅いスタッフばかりなのでお互い探り探りやっている状況です。 技術や業務内容は先輩が...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
病棟に左右されますが、私の病棟は人間関係が良好です。若いスタッフが多く、定時退社しようと皆で助け合っているので、残業は他...(残り 90文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
赤字病院なのでどのような患者でも受け入れます。そのため、リハビリ病院なのに療養病棟化しており、急変対応も日常茶飯事です。...(残り 56文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
入職時の面接では教育体制はあると伺っていたが、いざ入ってみると勤務初日から部屋持ちを任され、患者さんの情報がわからないま...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
月給は夜勤を4.5回やると高いとおもいます。しかし、ボーナスがないと言ってもひとしいくらいです。また、昇給はありません。...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年10月
給与も安く、ボーナスなんて貰えませんでした。知識がない人達の集まりで毎日大変でした。リハビリ病院とは名ばかりでほぼ療養病...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
中央配管が1部屋しかありません。全体的に物品が足りなく、本部に請求しても通りません。ごく稀に通りますがいつになったら物品...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
職場の雰囲気、人間関係はすごくいいので、キャリアや福利厚生を重視しない人はすごく良いかもしれません。キャリアを積みたい人...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
療養病棟勤務でしたが、老健施設のようでした。オムツ交換に追われる日々です。毎日ルーティンのような業務内容なので、キャリア...(残り 111文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
基本給がとても低いです。夜勤手当てはそこそこ良かったので、夜勤もすれば総支給額としては多少はましだとは思いますが、ボーナ...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
系列が介護施設が多いためなのか、中央配管が1部屋しかないのが最初に驚きました。他の部屋は中央配管がないため、ベッドサイド...(残り 56文字)