医療法人財団 岩井医療財団 稲波脊椎・関節病院
医療法人財団 岩井医療財団 稲波脊椎・関節病院の基本情報
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川3-17-5 |
|---|---|
| 最寄駅 | 東京臨海高速鉄道りんかい線 品川シーサイド |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 整形外科 リハビリテーション科 放射線科 内科 麻酔科 |
稲波脊椎・関節病院の看護師口コミ 25件中 1～25件
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休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2024年10月
有給は取りやすいです。残業も少ない。緊急は院内の術後血腫がほとんどで、頻度も少ない。ワークライフバランスを求めるならいい...(残り 88文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2024年02月
既卒で入職しました。プリセプターはいても教育されないので覚えるのが大変です。そのため既卒者の多くが退職してるので人手不足...(残り 68文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年04月
全然有益な研修はありません。レベル低いです。整形のオペしたらすぐ帰るような病院なので、看護ではないです。教育や研修は全く...(残り 57文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2023年04月
ボーナスは入った年は80%、2年目で90%、3年目で100%もらえることになります。雇用契約書に書いてある年収は最初もら...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2023年04月
本部が小岩にあって、事務的なことはそちらを通さないと何も進みません。でも、事務の人たちは仕事がなあなあなので、何か質問し...(残り 80文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年03月
子供を産んで育てたいってゆう方は絶対就職しない方がいいです。育児休業給付金の支払いは毎回1ヶ月ほど遅れます。事務の方が書...(残り 80文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年09月
30-40代が多く、特定の機嫌が常に悪く自分勝手な人がいない日は平和です。管理職は人の好き嫌いが激しく、強い人には注意で...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年09月
入職時の年齢が高いほど給料が良いです。日頃の勤務態度や貢献は昇給に反映されません。コロナ禍ですがボーナスカットはありませ...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年08月
仕事内容はルーティン業務が多く、クリニカルパスがベースにあるので逸脱していなければ看護問題立案もないため記録自体はそこま...(残り 186文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年04月
時短勤務が使えますが、責任者は妊婦や子持ちには風当たりが強く、あからさまに嫌な顔をしています。 みている方が辛くなるく...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年04月
病棟は勤務希望の制限がないため、何日も希望を出してもほぼ通ります。 残業もほとんどありません。 給与水準は低く、長く...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年04月
専門性の高い病院なのでスキルアップのために入職を決めました。実際は医者の尻拭いばかりで、仕事の出来る看護師は早々に見切り...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年04月
看護師の知識が低く 仕事ができる看護師がいない スキルアップできる環境ではないし 給料も脊椎病院では低い方です ...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
給料は都内でも低い方だと思います。 ただ、仕事内容が楽なので、見合った額かと思いますが、バイトをしている人がほとんどで...(残り 93文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年10月
専門病院のためやりがいがあります。 知識技術の向上が図れますので、やる気がある方や整形外科が好きな方は向いていると思い...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年09月
管理する立場の人間が上の評価や自分が出世する事を考えてばかりいる。 そのため何かミスをするとパワハラのように徹底的に怒...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年08月
若い職員はフレンドリーですが、古くからいる職員がとても迫力があり逆らえない雰囲気です。残業代は申請するとほぼ全額支給され...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年08月
人間関係は比較的良好でしたが給与水準は低めです。 入職しても先輩が少しつくだけで、教育自体はあまりないです。研修もほと...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
仕事内容はルーティン業務が主で残業も殆どありません。患者層もADLが高いため介助要することもあまりありません。しかし、そ...(残り 560文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年06月
基本給があまり高くないため、夜勤手当と祝日手当で賄う給料形態です。夜勤回数は基本的に4回。多くても5回しか入ることができ...(残り 143文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
休みの融通も比較的ききます。残業も殆どないので大きな病院と比べると楽です。自分の仕事が終わったら、すぱっと帰れるので居心...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
人間関係はかなり良いと思います！管理職の方も私は好きです。仕事が楽な分、厳しい方も必要かと思います。あまり体力的にはきつ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
管理職や少数のネチネチうるさい拗らせ女子がいない勤務の日は、めちゃくちゃ平和です 基本的に和気あいあいとしている雰囲気...(残り 77文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
ほぼクリティカルパスに該当するため、ルーティンで進みます 毎日同じことの繰り返しで、やりがいはありませんが体力的には楽...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
管理職が最悪です、仕事はしない スタッフへの差別が酷すぎる、気に入らないスタッフはみんなの前で泣くまで罵倒され、辞める...(残り 110文字)