学校法人　順天堂　順天堂大学医学部附属　順天堂東京江東高齢者医療センター

休日・休暇・残業について

サービス残業が多いです。ある職員があまりにも残業が多いため、労基へ訴え監査が入りました。その後も残業を減らすために業務改...(残り 51文字)

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福利厚生について

人手不足で有給が、貰えません。離職率が高く、慢性的な人手不足です。なぜ離職率が高くなるのかその理由を上司は、考えません。...(残り 110文字)

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退職理由/退職検討理由

とにかく残業が多かったです。 毎日サービス残業3〜4時間は当たり前でした。 新人はたくさん入ってくるので指導をしつつ...(残り 112文字)

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福利厚生について

病院の敷地内にある備え付けの寮は新入職者は誰でも入職できました。 リビングはとても狭かったですがお風呂とトイレがセパレ...(残り 144文字)

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施設・設備・備品について

建物自体はとても綺麗です。国際フォーラムを設計した人が設計したことが自慢だと看護部長から聞いたことがありました。 病棟...(残り 62文字)

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教育・研修、スキルアップ

新卒入社の人は順天堂大学病院の本院で業務をして知識を身につけていたので、この病院では特に教育体制はない。 教える側の個...(残り 81文字)

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休日・休暇・残業について

とにかく残業が多い。新人は朝6時半〜7時頃に行かなきゃないのは当たり前、2年目、3年目の先輩でも7時過ぎには出勤しなくて...(残り 106文字)

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退職理由/退職検討理由

サービス残業が多過ぎる。ボーナスは6ヶ月以上と多いですが、月の未払いのサービス残業代に換算するとボーナスでもまかないきれ...(残り 45文字)

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職場の雰囲気、人間関係

仕事が出来なくて影で悪口を言われることもあったけど、熱心に教えてくれる先輩もいたし、優しい先輩もいたし、とにかく同期と支...(残り 98文字)

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職場の雰囲気、人間関係

医者と言うか職員全体コミュニケーション障害です。チーム医療、看護はできない。看護師も自己研鑽のしてる人は少ないから経験値...(残り 44文字)

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施設・設備・備品について

病棟内はとてもきれいで、ナースステーションの回りを病室が囲むような造りでした。 とても広いため、ナースコールや離床セン...(残り 48文字)

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入職理由/入職後のギャップ

入職した際は、とてもキレイな病院で検査出しなども多いのかなと思っていました。 しかし、精神科病棟は不穏な人や認知症の人...(残り 46文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係がよく、みんないい看護師さんばかりでした。 助手さんもてきぱきと動いてくれたので働きやすかったです。 ただ、...(残り 150文字)

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給与について

基本給は低いように感じました。そのため月額の給与は総合病院のほうがはるかに良かったです。ただし、ボーナスが良かったので年...(残り 50文字)

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施設・設備・備品について

院内は綺麗ですが設備は古いです。上層部の考え方も古いからでしょうか。病棟においてはよく使用する物品なども一昔前の古いもの...(残り 68文字)

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施設・設備・備品について

中が広いので動きやすく、環境はとても良かったと思います。病院内も清潔に保たれていたように思います。設備も整っていますし、...(残り 64文字)

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教育・研修、スキルアップ

色々と試行錯誤の病院でした。今はかつてよりもレールができた感じですが、それでも教育に関しては本院や他系列の大学病院よりも...(残り 56文字)

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給与について

基本給が低いのでボーナス額が大きくても給料は総合病院並みです。以前働いていた大学病院の方が給料はよかったです。みんなと交...(残り 40文字)

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休日・休暇・残業について

4週6休のため少ないです。5.5日まで連続勤務があり、夜勤をしているスタッフでも5日勤はありました。残業が多く定時で帰れ...(残り 50文字)

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職場の雰囲気、人間関係

個人プレーが多いので協力し合う雰囲気はありません。ママさんナースや忙しそうな人の仕事を手伝うことなく自分の仕事がおわった...(残り 42文字)

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休日・休暇・残業について

有休はほとんど使えず、退職前も有休を全くもらえず、年末のギリギリまで働きました。せめて、買い取ってくれたらいいのにと思い...(残り 100文字)

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教育・研修、スキルアップ

新人教育は順天堂附属だからと期待していましたが、講義がほとんどで、あまり充実した内容ではありませんでした。 他の病院で...(残り 48文字)

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入職理由/入職後のギャップ

大学病院とは言えない、時代遅れの環境で、物品が少ない。医師を建てる。医師の怠惰が強く、看護師が頭下げる。いンシデントは、...(残り 55文字)

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給与について

10数年前ですが、初めての病院勤務で、新入職者でした。大学病院ということもあるのか？入職時に様々な説明がありました。給料...(残り 136文字)

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職場の雰囲気、人間関係

入職してからすぐに習ってないものでも出来無いといったら無視されます。分からないことが多い中でもある程度一人でこなせないと...(残り 61文字)

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ママナースの働きやすさ

子育てには理解ありません。育休を2回取得すれば復帰後残業で忙しい病棟に回されます。早く言えば辞めろということです。過酷な...(残り 93文字)

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入職理由/入職後のギャップ

結論から言うと、働きにくいです。順天堂看護学部卒でないと差別されます。もちろん昇格できませんし。順天堂卒の看護師からは他...(残り 93文字)

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給与について

給与は安いです。ある年齢にくると昇格できません。社会人からの採用だとなかなか正社員にしてもらえません。試用期間が伸びます...(残り 48文字)

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休日・休暇・残業について

朝は7時前から出勤、夜は7時か8時なかなか帰れません。サービス残業あたりまえです。休みもあまりまりません。有休も自由に取...(残り 49文字)

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教育・研修、スキルアップ

人で不足だから、育てるというか、その場業務をこなすことができるかという環境です。わからないなら、自分で調べる。部署事での...(残り 56文字)

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仕事のやりがい、大変さ

一応、大学病院ですが、看護師はプライドだけ高くて、看護技術はほとんどできません。何もできないことを棚にあげ口だけは達者で...(残り 67文字)

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教育・研修、スキルアップ

看護理論を用いてのアセスメントや看護診断などを行わないので、根拠に基づいた看護計画というより、経験から看護計画を立案して...(残り 52文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとても良好でした。 みんないつも協力しあって声を掛け合いながら、仕事をしていました。 少しの行き違いや仕事...(残り 48文字)

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給与について

忙しかったですが、賞与は抜群に良かったです。師長により病棟の雰囲気はまちまちです。今後は増床予定らしいので、さらに看護師...(残り 42文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、スタッフはとても雰囲気良いです。今までいくつかの病院に勤めましたが、一番良いです。このスタッフなら続け...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

ママさんナースには働きにくい職場です。パートなら急な子供の病気で休ませてくれますが、嫌みをすごく言われます。それに、パー...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

残業代はほとんど出ませんが、毎日１時間以上の残業があります。休みも消化できず、連休がない月もざらです。スタッフ関係は非常...(残り 96文字)

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職場の雰囲気、人間関係

周りはママさんナースがほとんどですが、上司は独身、子育て経験がないため、急な子供の看護休暇なんて理解してもらえません。子...(残り 53文字)

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ママナースの働きやすさ

以前併設の託児所を作るといった話があった時期もありましたが、話は無くなったようです。 外来はママナースが多かったですが...(残り 79文字)

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給与について

残業代がしっかりはでません。また残業代請求のために毎回理由の記入が必要で、理由が看護部の承認を得られないと書き直しになり...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

年休はほぼ使えません。毎年20日ほど使用できず捨てています。年休の買取もありません。月の休みもすべて消化できず2日程度繰...(残り 72文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は総じて良いほうだとおもいます。尊敬できる先輩、よく働く後輩に恵まれていると思います。 変わった看護師長さんが...(残り 60文字)