医療法人財団 小畑会 浜田病院
医療法人財団 小畑会 浜田病院の基本情報
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-5 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR総武線各駅停車 御茶ノ水 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 小児科 産科 婦人科 |
浜田病院の看護師口コミ 32件中 1～32件
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施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2024年11月
都心にある、駅近のホテルの様な外観と院内施設です。 外の騒音も殆ど気にならならず、院内も清掃が行き届いていて綺麗で清潔...(残り 127文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2024年11月
子育てママが多く、時短勤務もあり、お子さんの急な体調不良や行事などのお休みにも柔軟で、とても働きやすい雰囲気だと思います...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年09月
たまにキツイ先輩はいたけど、全体的に和気藹々としていました。不妊治療や子宮内膜症の治療で有名な先生が来ていて、その先生の...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年03月
ほぼルーティンワークしかないので、新しい技術を身につけるのは難しいです。採血が苦手な人には向いていません。健診センターの...(残り 40文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年02月
とても綺麗なビルの2階から4階に産婦人科の外来・病棟・健診センターが入っています。入口は同じビル内の他のテナントとは別に...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
絶対に残業がないので、忙しい時期もありますが、とてもはたらきやすいです。人間関係もとくに目立った人もおらず、大きなストレ...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年12月
仕事内容はさほどハードではないです。 休憩や食事も時間通りにとることができます。 そのためナースステーションで過ごす...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年10月
4週8休+祝日です。 勤務希望もほぼ確実に通ります。 有給は希望通り貰えます。（希望しなくても付けられることもあり。...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2021年09月
パワハラはありました。上は下を守りません。人手はしっかりあるので、ゆったりケアができ、仕事は必ず定時で終わっていました。...(残り 104文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2021年08月
駅からも近く、立地はよいです。とてもきれいな病院で、産婦人科と健診センターがありました。 健診センターに、人格を疑うほ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1980年以前
- 投稿日
- 2021年08月
当時不慣れな私でも、職場のナースの方方が親切に指導してくださり、仕事には楽になれることができました。院長先生も丁寧に対応...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年04月
週2〜3日の半日勤務だったので、給与よりも勤務時間優先でこの病院を選びました。時給も平均的だったと記憶しています。ビルの...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
リーダー的スタッフは外来にはいないので、慣れてくればいい意味では気を楽に働くことができますが、悪く言えばそれをいいことに...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
日曜日と祝日は休みでした。土曜日、平日は他のスタッフと重ならなければ希望で休みを入れることができました。非常勤だったので...(残り 54文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年01月
健診センター勤務で週3-4日の半日勤務だったので、福利厚生は特にありませんでした。就業開始時間ギリギリに出勤、終了時間に...(残り 48文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年01月
小規模病院だったので看護の幅が広がらないと思い、スキルアップのために退職しました。非常勤も含めスタッフの入れ替わりが激し...(残り 83文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年01月
残業がほとんどなく、駅チカのきれいな病院。ある程度の教育もあるというお話で期待していましたが、入職後に教育と呼べるものは...(残り 166文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業はほぼありませんでした。スタッフは互いに協力して時間内に仕事を終わらせようとする良い雰囲気がありました。バタバタする...(残り 72文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
外来で働いていました。残業代は自分で用紙に書くシステムで30分単位です。ボーナスは年2回、4.4くらい貰えたと思います。...(残り 61文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
小さい個人病院なので内部研修はありません。新人を育てるというより即戦力が求められます。場所柄や伝統のある病院ということも...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
健診センターのスタッフは派遣が多かったです。健診は基本的に午前中なので、小さいお子さんがいる方は働きやすいと思います。勤...(残り 55文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年10月
新人教育がまともにされない。募集要項には未経験OKとなっているが研修や教育が全く無いしきちんと文章化されたマニュアル的な...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年09月
外来で働いていましたが、産婦人科ならほとんど残業はありません。あっても30分程度。不妊科は平均30分〜1時間半くらいあり...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年08月
綺麗な建物で立地条件は良かったと思いますが、なかの雰囲気は最悪でした。先生の中に変わった人が１人いまして常に暴言。ナース...(残り 206文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
健診センターでパートで働いてました。朝は早いですが、その分残業なく早い時間に帰れてママさんナースは、働きやすいと思います...(残り 74文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年08月
パワハラ、モラハラ当たり前。管理職に相談してもなかった事になりみんな最後は泣きながら退職します。メンタルが相当強いかてん...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年06月
一人傲慢な女医がいて、全く未経験の看護師に、ガーガー罵声を浴びせていました。スタッフはみんな嫌っていましたよ。何様なんだ...(残り 106文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年06月
駅近だし、とてもきれいな病院で、産婦人科と健診センターがありました。 そこの健診センターに、10年くらいパート勤めをし...(残り 398文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年04月
女の職場なので、雰囲気がとても悪いです。上司は意地悪で陰湿。スタッフの一部に嫌われたら退職に追い込まれます。看護室では仕...(残り 155文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年10月
健診センターの派遣やパートは基本午前勤務なので、主婦やWワークの方には効率的に働けると思いました。レディースとメンズのセ...(残り 48文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年06月
とても綺麗な病院です。駅から徒歩５分の比較的新しいビルの中にあります。規模が小さいので物品がふんだんというわけではないで...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年12月
病棟と外来、健診センターとではそれぞれ雰囲気が違います。病棟は地域の老舗的な産科とあって、患者さんもセレブな人が多い。必...(残り 126文字)