栃木県の病院口コミ一覧(7521件)

教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年09月
研修とか、わたしのときは、なかったかなと思いますが、優しくて聞きやすい人が多く、わからない事があれば教えてもらえましたね...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
基本的には人間関係はよく、にぎやかで和気あいあいしている印象がありました。特に大きなイジメなどもなかったと思います。 ...(残り 90文字)
医療法人社団 脳神経脊髄脊椎外科サービス 宇都宮脳脊髄センター
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
昇給は微々たるものではっきり言って差別されているのかなと思うことがあります。夜勤を多くこなしても給料は上がりません。最低...(残り 55文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
こちらのクリニックでは職場環境の改善、人材の育成、相談・指導、業務の企画・運営・管理などが厳しい環境にあります。ミスや抜...(残り 206文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年09月
人間関係が非常に良くありません。 ギスギスしており、辛い思いをしました。 長く勤めることは難しいと思います。 病院...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年09月
夜勤専従で働いてました。 ほとんどが寝たきりの方(9割)で、排泄介助を50人くらいをふたりで見るため、なかなかの重労働...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
準公務員扱いのため、福利厚生は大変充実しております。各種手当ても厚く、日々の暮らしに安心感がもたらされます。給与面では一...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
インターンシップにも参加させて頂きました。 パートナーシップの看護体制であるため、記録もケアをしながらパートナーと協力...(残り 61文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
全体的に教育がしっかりしているという印象です。 病棟によって雰囲気は全然違います。 パートナーシップの看護体制のため...(残り 46文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年09月
福利厚生は、女子なら女子寮ですが、男子は男子寮はなく、職場の中にある家族寮や、医師なのもいる寮となります。インターネット...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
初めての回復期病棟で不安もありましたが、指導者さんの丁寧な指導のお陰でとても充実した実習となりました。回復期病棟の魅力を...(残り 58文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
業務が忙しすぎて体調不良をきたして退職しました。病棟によって、残業の有無や人間関係は大きく異なります。スキルアップや、や...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年09月
准看護師として働いてました。 給与は他と比べると低く、夜勤手当も少なかったと思います。 しかし、業務内容は比較的...(残り 56文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
インターン、病院説明会で教育体制が整っていると説明があり、入職しました。 実際は総合病院のため、残業が多く、思っていた...(残り 93文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟ごとによって差が大きいです。雰囲気のいい所は協力し合って業務にあたります。悪い所は淡々とした感じです。ただ、退職した...(残り 86文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟によりますが、残業は多いかもしれません。忙しい所だと消灯近くまで残ることもあるようです。ただ、繁忙さにムラがあるので...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
現在PNS制度を導入しています。市民病院規模の病院でその制度を取り入れたせいで病棟は本当に人が足りなくて大変です。夜勤は...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年09月
丁寧に教えてくれて、スタッフ同士、他スタッフとよやりとりもとても円滑でチームワークが取れているなと思いました。 ママさ...(残り 35文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
重症病棟があり家族と離れて暮らす患者さんがおり接し方に戸惑います。あとは病棟は古く殺伐とした雰囲気です。古い病棟もあれば...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
人間関係は良くも悪くもないです。お局的な人はいますが、それはどこの病院でも同じだと思うので。中途採用も多く取っている病院...(残り 118文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
休日は週2。夜勤がある日は夜勤明け休みです。残業は毎日1時間ぐらいはあります。残業代は出ないです。残業するのは当たり前の...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
看護師同士の力関係が、師長に好かれるかどうかになって師長にハマらないと仕事をさせてもらえなかったり、異動させられたりしま...(残り 200文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年09月
学生の頃、実習させて頂いた病院です。 就職はしませんでしたが、教育に力もいれていて新人や中途の方にもプリセプターが付く...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
とても落ち着いていてやりがいを感じます。中途さんが多いですかね。残業も少なく、みなさん優しく教えてくださいます。若い子も...(残り 41文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年09月
子育てをしながら働いている人がおおく、とてもやりがいを感じられる場所ですよ。内装も新しくてしよう物品も最新のものです。人...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年09月
入職前に説明されたとおりでほとんどギャップは感じませんでしたね。疑問点や質問にも丁寧におしえてくださいました。内装はとて...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年09月
とくにいじわるな人とか、人の足を引っ張るような人はいなかったと思いますよ。人間関係は、人の受け止め方、感じ方にもよると思...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
手術も多く勉強になります。しかし、子育て中のため全体的に業務がきついです。あとは医師たちもいろいろな病院から集まってきて...(残り 33文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟によるようですが、所属していたところでは看護師同士声を掛け合い、協力し合いながら働けていました。新人さんへの指導も細...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
人間関係は、私がいた部署では普通でした。職場雰囲気も悪くないと思われます。他の部署は分かりませんが、みんなで時間で終わる...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
ママナースの働きやすさというと子育てとの両立は少し難しいかもしれません。緊急入院や緊急オペも多く、ベッドはいつも満床に近...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年09月
場所にもよると思いますが私のいた病棟では中堅から上の看護師たちが若手、中途採用の看護師の悪口を楽しそうに話しています。本...(残り 174文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
育休後は基本移動、前部署や経験値は関係なし。子供の体調不良など急な休みの際は自分で代わりを探す。見つからない場合は、もの...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
産休育休をとると等級が変わる。年収が少しずつ下がっている。残業代はでないと思った方がいい。夜勤手当はかなり安い。当直して...(残り 50文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
給料が低いという理由で辞めていく人が多く、慢性的に人手不足です。 1年目の夏から1人で夜勤に入り3人の患者さんを見る事も...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年09月
学生の時、実習病院でお世話になりました! ご指導にあたる方々はとても優しく色んな勉強をさせて頂きました!スタッフ間同士...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年09月
友人が何人かまだ働いています。 残業はある程度ありますが、子育てをしながら働くこともできるためママナースにとっては働き...(残り 59文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
古くからいるベテラン職員に目をつけられると、いじめの対象になってしまいます。 怒鳴られたり、聞こえる様に悪口を言われた...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
とても薄暗く古い病院です。しかし、定時上がりで休日も守られておりやってこられました。ママナースは少なく2、3人しかいませ...(残り 56文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
インターンシップでお世話になりました。残ってるケアはないかリーダーの方がしっかり確認されていて、手伝うよ!と自ら積極的に...(残り 44文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟の課長によりけりですが希望の休みをなかなか入れられず、残業は多くとても大変でした。勉強会も時間外にあったり休みを大事...(残り 56文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
福利厚生が良かったから選びました。 あとは小さい頃、実際にここの小児科に入院した経験があり、その時に看護師を目指すきっ...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年09月
基本給は他の急性期病院とあまりかわらないですが、夜勤手当てが1回12000円、夜勤回数も6~8回ぐらいだったので、月のお...(残り 53文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
自分と家族の入院費は1ヶ月1000円までです。 保育所がありますが、夜勤は金曜のみの対応でした。 職員旅行は都内と地...(残り 65文字)
医療法人社団 脳神経脊髄脊椎外科サービス 宇都宮脳脊髄センター
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
謎の調整手当が存在し、スタッフによりかなり差が出る。経験年数等も多少は影響するが、気に入られるか気にいられないかで相当差...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟にもよりますがピリピリしています。先輩に気に入られなかったりすると態度があからさまに出ていて仕事はやりづらいです。研...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年09月
残業はほぼなく、希望休も比較的取りやすいと思います。 また、子供の体調不良による、早退なども理解ありその点ではとても働...(残り 81文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2020年09月
プリセプターとの関係があまり良くなく、その年で辞めました。 他のナースは優しく、わからないことは教えてくれました。 ...(残り 86文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年09月
仕事は大変でしたが人間関係は悪くなく続けられました。(依然と病院の名前などが変わっておりますが)強いて言うと田舎にあるの...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟勤務を希望して入職したが、外来の人手が少なかったり忙しくなると外来の業務を手伝いに行かなくてはいけない。外来に手伝い...(残り 52文字)