佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

入職理由/入職後のギャップ

業務内容が定時で終わる内容ではなかったことが1番のギャップです。早番も遅番も定時で終わらなかったです。 休憩もほぼ取れ...(残り 58文字)

佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

教育・研修、スキルアップ

病院が急性期に変革するために、下々のスタッフに多大なる負担が発生してます。日々情報がかわり、毎日振り回されております。上...(残り 122文字)

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施設・設備・備品について

実習でお世話になりました。指導者さんはとても優しく熱心に指導してくださいました。病棟の雰囲もよかったように思えます。多く...(残り 27文字)

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職場の雰囲気、人間関係

ある病棟に結構ひどい性格の看護師がいます。 ある程度大きい病院ですし、気が強い看護師がいるのは仕方ないですが、それだけ...(残り 45文字)

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退職理由/退職検討理由

役職者たちがやりたい放題で、仕事もどんどん増えていきます。委員会や係が多いので、断れない人はキャパオーバーになってしまう...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

現在新人看護師の教育で病棟が動いています。しかしスタッフの人数が足りず、新人看護師みながら、自分の担当患者看ています。な...(残り 312文字)

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仕事のやりがい、大変さ

随分昔に働いていた時の情報ですが、皆さんの投稿をみると何もかわっていないのだな。と感じました。新人で入職しましたが、定時...(残り 209文字)

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入職理由/入職後のギャップ

急性期病棟のパワハラは今も続いています。体調を崩したスタッフに対して更に追い込み言動。病院の体裁だけ整えていても、中身の...(残り 113文字)

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職場の雰囲気、人間関係

管理職が病棟の雰囲気を変えます。管理職に推薦するならもっと人選を考慮したほうがいいと思いますが、古い考え方がいつまでも根...(残り 89文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟の表面上の雰囲気は明るくていい感じでした。裏では悪口が絶えないです。お局ナースはナースコールにでなく、座って自分の記...(残り 65文字)

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休日・休暇・残業について

7連勤があったり、夜勤明け夜勤明けがあります。夜勤明けから3日勤などもあります。看護師の人数が少なく、手術件数、入院件数...(残り 51文字)

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施設・設備・備品について

セキュリティが甘く、現在新型コロナウイルスで完全面会禁止ですが、外部の人が簡単に病棟に入ってこれてしまいます。また、入院...(残り 63文字)

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仕事のやりがい、大変さ

中堅のスタッフがごっそり辞めたため、人手不足で全然休めません。休みの日でも人が足りなければ出勤要請されることもたまにあり...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

とにかく忙しいです。入院、検査、手術、創処置とやる事がたくさんあり日勤ではほぼ定時に帰ることはできません。ですが、勉強に...(残り 43文字)

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職場の雰囲気、人間関係

シャドーイングにつかせて頂いたのですが、あまりの忙しさに驚くばかりでした。看護師さんは優しく指導してくださり雰囲気も良い...(残り 53文字)

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退職理由/退職検討理由

残業が多く日勤でも帰るのは21時過ぎは当たり前の雰囲気でした。せっかくのお休みでも、連絡がきて急遽出勤することもありまし...(残り 63文字)

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入職理由/入職後のギャップ

また1人、外科病棟のパワハラによって体調不良となり休職しているスタッフが出ました。なんで具合が悪くなっているのか、パワハ...(残り 164文字)

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仕事のやりがい、大変さ

新型コロナウイルスで療養し復帰した後に、ある部署の師長から心無い言葉を浴びせられ態度にだされました。これでも、看護師でし...(残り 68文字)

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休日・休暇・残業について

当たり前のように残業は2～3時間はあります。 先輩によって教える事が違う事もありますので戸惑う事が多いです。 パ...(残り 70文字)

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退職理由/退職検討理由

上司のパワハラによって体調を崩している人が沢山います。パワハラをしている本人は悪気なし。誰からもお咎めないので改善しませ...(残り 42文字)

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ママナースの働きやすさ

時短勤務ですが、部署によって帰れる時間がバラバラ。酷いと１７時過ぎと正職の人より帰りが遅いのが当たり前の部署がある。子ど...(残り 47文字)

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教育・研修、スキルアップ

病棟の事を何もわからない管理者により現場は混乱しています。個別性も分からず無駄な部屋移動や業務改善に現場は振り回されてい...(残り 102文字)

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仕事のやりがい、大変さ

数人が書き込んでいるパワハラについて、問題の根底は改善されることもなく、病院の体裁のみ整えようとしています。何かあれば直...(残り 187文字)

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教育・研修、スキルアップ

指導者さんはとても優しく熱心に指導してくださいました。病棟の雰囲気も良かったです。ただ、看護助手の方で怖い方がいました。...(残り 22文字)

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仕事のやりがい、大変さ

精神的に辛くなり辞めました。色々問題がある事を記録して、上司に報告し、改善をお願いしましたが、もう無理だとお願いをして辞...(残り 79文字)

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仕事のやりがい、大変さ

一部の管理者の片寄った意見での昇格、管理者にとって都合の悪いスタッフの異動、スタッフが足りず疲弊している時になぜか管理者...(残り 53文字)

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休日・休暇・残業について

有給がとれない。時間外労働が多すぎる。先輩看護師はだらだらとはなしていてなかなかかえれない。時間外のお給料が知らぬ間にカ...(残り 41文字)

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ママナースの働きやすさ

産休育休時短勤務は取得できますが、時短の頃から残業当たり前で時間で帰ることは難しかったです。平日休みの取得や子供の急な体...(残り 68文字)

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退職理由/退職検討理由

外科病棟のパワハラについて数人が投稿しているようですが、頼りにしていた先輩が病棟移動を命じられました。スタッフのために頑...(残り 71文字)

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職場の雰囲気、人間関係

外科病棟のパワハラについて、色々と闘ってくれた先輩が病棟移動を命じられました。出るものは打たれる病院であることが証明され...(残り 68文字)

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職場の雰囲気、人間関係

とある急性期病棟のパワハラが酷い。味方はひとりもいないのに、自分が神のような立ち振る舞い、部下には言いたい放題、時代にそ...(残り 147文字)

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退職理由/退職検討理由

問題定義しても、改善してもらえません。上司がその様な態度だとスタッフも意欲が低下してしまいます。 良い方向に向かって変...(残り 51文字)

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教育・研修、スキルアップ

ここ数年4月の入職者が多く、集合教育やそれぞれの部署での指導が大変かと思います。次年度から教育体制がJNAラダーに準じた...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

人が少なく残業ばかりです。4.5時間の残業は普通。日勤はやる事がありすぎて全然終わりません。仕事をしているのに時間外を請...(残り 36文字)

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休日・休暇・残業について

以前に競べれば有給休暇が取りやすくなりましたが、マンパワーが不足しすぎて好きなようには希望休みが取れないのが現状です。 ...(残り 69文字)

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福利厚生について

外科病棟のパワハラについて該当の委員会にも相談しましたが、結果たらい回し状態でした。話を聞くだけで役目を果たしたと勘違い...(残り 124文字)

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休日・休暇・残業について

残業時間が多すぎて、毎日3-5時間の残業は当たり前。 プライベートの時間が全く取れません。有休も最低限しか取得出来ず。...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係はあまり良くないと思います。とにかく人が足りず、辞めるのも順番待ちになっていて、嫌々働いている人は多かったです。...(残り 56文字)

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教育・研修、スキルアップ

クリニカルラダーをやっているが、クリニカルラダーをやらなくても管理職になれる。真面目に参加している人はなんのためにやらさ...(残り 214文字)

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仕事のやりがい、大変さ

私は普通の看護師でさらに上の資格はないので数回部署異動しています。それぞれの病棟で特有の疾患があるため、日々勉強しないと...(残り 121文字)

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福利厚生について

医者には待遇がいいが、その他の職員には良くない。とても安い交通費。医者には住宅手当が出るが、その他の職員には、アパートを...(残り 85文字)

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給与について

賞与ですが、5.0も貰えません。減額されてます。コロナでカットされました。 何かあると、すぐ賞与をカットされます。病院...(残り 63文字)

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職場の雰囲気、人間関係

パワハラの件は上層部へ助けを求めても取り合ってくれません。管理者に推薦した責任を問われるからでしょう。PTSDに悩まされ...(残り 49文字)

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ママナースの働きやすさ

外科病棟のパワハラが連日続いています。上層部に伝えても、なにも変わりません。続々と退職希望者が続出しております。この状況...(残り 58文字)

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仕事のやりがい、大変さ

師長によって病棟カラーはまちまちです。働きやすい部署とそうでない部署があります。 リーダー会に業務改善の提案しても、古...(残り 50文字)

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ママナースの働きやすさ

育休後は3歳まで時短制度があります。ただ、復帰は元の部署でなく、他部署のこともあり精神的につらかったです。正職員で育児と...(残り 60文字)

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退職理由/退職検討理由

同じ仕事内容でも人によって仕事量が全く違います。手があいていても見て見ぬふりでお喋りに夢中。暇さえあれば人の悪口ばかりで...(残り 97文字)

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職場の雰囲気、人間関係

パートで入職させて頂きましたが、その当時は、常勤ばかりで、肩身が狭かったです。時間が決まっていた分、 ケアや入浴介助の...(残り 66文字)

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施設・設備・備品について

外科病棟の管理者のパワハラが辛いです。コロナのワクチンを受ける事に不安を抱いており、相談した結果「熱を測るから悪い」と言...(残り 110文字)

佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

職場の雰囲気、人間関係

正直言って今の状態は不安です。もちろん一生懸命なスタッフもいます。時々何のためにこの仕事を選んでしまったのか考えさせられ...(残り 133文字)