公益財団法人　伊豆保健医療センター

職場の雰囲気、人間関係

働きやすい病院でした。 スタッフも、医者も協力体制が整っており、急変時は、順天堂大学病院との提携があるので。安心です。...(残り 62文字)

日本赤十字社　裾野赤十字病院

給与について

基本給と地域手当があり、 給料は、きちんと頂けていました。 毎年の昇給もありました。 ただ夜勤手当は、周辺より安い...(残り 73文字)

藤枝市立総合病院

福利厚生について

正規職員なら公務員なので福利厚生はしっかりしていで安心です。給与もいいと思います。臨時職員もフルタイムであれば昇給もあり...(残り 68文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院　聖隷三方原病院

休日・休暇・残業について

休みの日、業務外にやることが多い。シフトは休みでもグループ会で半日出勤、休みでも病棟会の出席は必須だったり休みらしい休み...(残り 184文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院　聖隷三方原病院

ママナースの働きやすさ

病棟によって大きく差があるのだと思いますが、私のいたところは育短のママナースなのに18時近くまで残業、育短ナースにリーダ...(残り 148文字)

医療法人社団　清明会　静岡リハビリテーション病院

福利厚生について

法人でも、個人経営のもとなので、福利厚生などは、急にきられたりします。病院旅行も、経営などの不振で、急になくなります。給...(残り 45文字)

医療法人社団　清明会　静岡リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

50代60代が多く、接遇面が問題あります。人間関係も、あまり良いとは言えず、昔からいる准看護師の言い分が、正しいみたいな...(残り 50文字)

医療法人社団　清明会　静岡リハビリテーション病院

給与について

個人経営な為、夏のボーナスが、急に減ると、6月ごろに言われたりします。働いていて、とても不安になる所です。昔からいる准看...(残り 46文字)

医療法人財団　百葉の会　湖山リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

当時、同時期に入職した仲間たちに恵まれて楽しく仕事させてもらいました。 随分前の事なので今はどうか分かりませんが、勉強...(残り 64文字)

伊東市民病院

休日・休暇・残業について

病棟師長にもよりますが、休みの希望は出せば8割通ります。その分の業務の調整はイマイチで1人1人の負担が大きいです。また、...(残り 53文字)

医療法人社団　健育会　西伊豆健育会病院

職場の雰囲気、人間関係

それぞれ仲良く頑張ってました。院内託児所の先生は病気でも預かってくれたり、少ないながらも親を巻き込みながらイベントしたり...(残り 132文字)

日本赤十字社　静岡赤十字病院

休日・休暇・残業について

委員会、係、プロジェクトと担当するものが年々増え、さらにラダーという自分のキャリアアップの研修、発表もあり、普段の義務で...(残り 146文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学熱海病院

教育・研修、スキルアップ

大きな病院なので看護師も様々。それぞれの対応も異なる感じが大きいと思いました。もちろん、親身になってくれる師長さんや先輩...(残り 42文字)

医療法人社団　親和会　西島病院

給与について

週4回パートで働きました 時給はいいと聴いて紹介されて面接にいったら派遣より安く、年末年始の手当もたいしたことありませ...(残り 102文字)

焼津市立総合病院

福利厚生について

公務員だから、チャンとしてるといいますが やはり、事務職は、お役所で仕事でした。 親が亡くなり、組合、互助会からお金...(残り 262文字)

日本赤十字社　浜松赤十字病院

給与について

給与は他病院に比べてとっても低いです。ボーナスも査定がなく、金額も他病院に比べると少なめです。時間外はしっかりとれますが...(残り 45文字)

沼津市立病院

職場の雰囲気、人間関係

地元では大きい病院なので人が多い分怖い人から優しい人まで様々。人間関係は病棟によってかなりの違いがあると思います。急性期...(残り 47文字)

湖西市立湖西病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師がどんどんやめていきます。理由は看護ができないから。人がいないので、さらに看護ができなくなっています。いろんな仕事...(残り 49文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

まだ建物が新しくとてもきれいです。 手袋、エプロンなどもケチケチしてる感じではありませんでした。 電子カルテを採用...(残り 59文字)

浜松医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとてもよいかとおもいます。 新人さんにも気を使って時間内に終わるように配慮していたり、わからないことがあれば...(残り 45文字)

地方独立行政法人　静岡県立病院機構　静岡県立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、雰囲気はとても忙しい中でも親身に向き合って下さり、時には厳しく指導して頂きました。新人として入...(残り 33文字)

日本赤十字社　浜松赤十字病院

退職理由/退職検討理由

給与も低く、ボーナスも査定がないため年数で決まってしまいます。どんなに頑張っても金額としての評価はされません。アットホー...(残り 43文字)

静岡県立静岡がんセンター

仕事のやりがい、大変さ

専門性が高い病院であり、個々人の意識も高く、求められることは非常に多いです。新人からするとそういった点で慣れるまでは大変...(残り 91文字)

医療法人社団　同仁会　中島病院

職場の雰囲気、人間関係

外来のナースは働きやすいと思います。元気な看護師がいますが、他の職員が程よくカバーしてます。いつも子供達でいっぱいですが...(残り 58文字)

静岡県立静岡がんセンター

福利厚生について

公務員なのでそれなりに充実してるとおもいます。カフェテリアプランを導入してましたので、お得に旅行行ってる先輩もいましたが...(残り 59文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　静岡県済生会　静岡済生会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟でパートとして勤務しました。上司の方がとても理解のある人で、子供の急な発熱による休みもとらせてくれました。良かったで...(残り 85文字)

静岡市立清水病院

休日・休暇・残業について

残業が多く、人間関係もギスギスしていた。怖かったです。 ただ、病棟や師長によるところも多く、よいところは良かったです。...(残り 45文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学熱海病院

職場の雰囲気、人間関係

階によってかなりスタッフの忙しさが違い、忙しい階はかなり厳しく当たられますが、別の階では看護師さんが優しく、話しかけてく...(残り 63文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学熱海病院

休日・休暇・残業について

定時で帰れることはないです。出勤簿が変わり、出勤と退勤時刻が書けるようになりましたが残業手当は出ません。熱海病院は若い人...(残り 47文字)

一般財団法人　芙蓉協会　聖隷沼津病院

給与について

人間関係は比較的良好で働きやすいです。部署によってはそうじゃないところもあるようですが。結婚を機に辞めましたが、給与面、...(残り 41文字)

島田市立総合医療センター

給与について

病棟や時期によりかなり夜勤回数や長日勤回数が異なります。ですが、公務員というところもあり基本給が高く時間外手当もしっかり...(残り 87文字)

学校法人　順天堂　順天堂大学医学部附属静岡病院

職場の雰囲気、人間関係

4月に異動しました。比較的皆さん優しいと思います。どこにでも1人はいる嫌な方も、目立ちません。 ほとんどが大卒で、九州...(残り 45文字)

社会医療法人　青虎会　フジ虎ノ門整形外科病院

仕事のやりがい、大変さ

子供がいる方は保育所もあり子育てするには良かったのでは、今もあるのかわかりませんが 残業が当時多かったので急な対応もし...(残り 59文字)

医療法人社団　親和会　西島病院

給与について

給料はいいと思いますが昇給や退職金など長期的に考えると不安になります。賞与に関しても決して多いとは言えませんがその分月給...(残り 48文字)

学校法人　順天堂　順天堂大学医学部附属静岡病院

仕事のやりがい、大変さ

とても良い病院です ほんとに良い病院です 働いてたのしかったしやりがいがありました また就職したいと思います ド...(残り 60文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院聖隷浜松病院

教育・研修、スキルアップ

1年目の新卒ですが、教育・研修制度は充実していると思います。院内の専門・認定看護師、医師による無料の勉強会が随時開催され...(残り 79文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院　聖隷三方原病院

退職理由/退職検討理由

家庭の事情でやめさせていただきました。 新人、中堅の人、中途採用の人とレベルに応じた教育や指導内容があり、キャリアアッ...(残り 42文字)

公益財団法人　復康会　沼津中央病院

給与について

基本給も低く、手当ても少なく、ボーナスもない様なものでした。 基本給に経験が加算されはするのですが、上限が割と低くある...(残り 71文字)

公益財団法人　復康会　沼津中央病院

職場の雰囲気、人間関係

さも相手の事や病棟の事を心配している様な口調でいない人の事を悪く言っている局の様な方が何人かいました。 若い人は、その...(残り 90文字)

公益財団法人　復康会　沼津中央病院

福利厚生について

同じ病院の人で三名以上で申請すれば、旅行代の負担をしてくれます。 私は、中途採用で入ったのですが、以前からいる人たちは...(残り 107文字)

医療法人社団　伊豆七海会　熱海所記念病院

給与について

年々賞与支給率が下がってます。年間4カ月ありません。どんどん看護師や助手さんが辞めていくなか、頑張っても頑張ってもやりが...(残り 69文字)

医療法人社団　伊豆七海会　熱海所記念病院

仕事のやりがい、大変さ

アットホームな雰囲気で時にはICUレベルの患者さんを病棟で見ることができ、勉強になりました。 相談しやすい環境で、看護...(残り 99文字)

医療法人社団　静岡健生会　三島共立病院

職場の雰囲気、人間関係

勤続年数が長い看護師たちが、新しい看護師に対してさほど知識もないのに偉そう且ついじめ気質が激しく、半ばノイローゼ気味で辞...(残り 95文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院聖隷浜松病院

教育・研修、スキルアップ

新人やローテーターなど、さまざまな状況に合わせた院内研修会は豊富にあります。また、各専門分野の人が開催するスキルアップ研...(残り 94文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡医療センター

給与について

ほか病院に勤める友人から驚かれる程給料は安いです。以前転職サービスの方から、県内で1〜2を争う程忙しい病院だと言われまし...(残り 43文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡医療センター

給与について

お給料は低いです。家賃手当は並よりも少し高いかなー、くらいでいただけます。福利厚生は比較的良いです。家賃手当、超過勤務を...(残り 150文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡医療センター

教育・研修、スキルアップ

新人研修は月に1〜2回あり、多重課題・急変時対応の研修からルート確保の研修等、1年を通して研修があります。6月にはリフレ...(残り 44文字)

湖西市立湖西病院

仕事のやりがい、大変さ

今年に入り、看護師が毎月辞めています。その為1ヶ月の夜勤回数は10回から11回で、疲労がとれず、ギリギリのところで働いて...(残り 62文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡医療センター

退職理由/退職検討理由

給料が安く、県内東部の他病院に勤める看護師に驚かれました。３年で辞めてしまう人が多いため中堅層があまりいません。チームで...(残り 57文字)

医療法人社団　親和会　西島病院

職場の雰囲気、人間関係

中規模の病院で年齢層は幅広く若い方からベテランの方までいました。厳しい方もいましたが分からないことを尋ねると丁寧に教えて...(残り 40文字)