社会福祉法人 恩賜財団 済生会支部 滋賀県済生会 済生会滋賀県病院

社会福祉法人 恩賜財団 済生会支部 滋賀県済生会 済生会滋賀県病院の基本情報

所在地 〒520-3046
滋賀県栗東市大橋2-4-1
最寄駅 JR草津線 手原
業種 病院
診療科目 内科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 精神科 呼吸器外科 心臓血管外科 産科 婦人科 心療内科 歯科

済生会滋賀県病院の看護師口コミ 143件中 101~143件

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

急性期病院ではありますが、私の所属していた病棟は、入院期間が1ヶ月以上と長引いたり、何回も入退院を繰り返している患者さん...(残り 94文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

ラダー別の研修が月に1回くらい用意されており、認定看護師などから講義を受けていました。また、それ以外にも病棟内や院内での...(残り 68文字)

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入職理由/入職後のギャップ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

入職理由は、2交代制であったこと、給与が良かったこと、自宅から通える範囲での急性期病院であること(看護師としての経験を積...(残り 155文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

施設は新しく、綺麗な環境です。開放的で明るい病院だと思います。物品も十分にあり、コスト面で気になったことはありません。 ...(残り 46文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

私が所属している病棟は、年代が20代〜40代まで幅広いです。残業は多いですが、みんなで協力し合って時間内に終わらせようと...(残り 54文字)

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給与について

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

1年目看護師です。給与については不満ありません。時間外勤務が1時間以上の場合、申請ができるため、給与にしっかりと反映され...(残り 103文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

年間休日は120日。希望休は1ヶ月5日までで、通りやすいほうだと思います。 残業については、急性期病院で病棟の稼働率も...(残り 97文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2014年頃
投稿日
2017年10月

とても綺麗で大きな病院です 病院内にコンビニやカフェが併設されており 10階には社員食堂があります 種類も豊富で充...(残り 53文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2012年頃
投稿日
2017年09月

とにかく忙しい。忙しいせいかギスギスしていて先輩の風当たりがきつく、気分でモノを言う人も多く、人間として尊敬出来ないレベ...(残り 44文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2015年頃
投稿日
2017年09月

私が働いていた病棟は当時、残業申請は出来ずサービス残業ばかりでした。休み希望は月5は出せました(必ず通るわけではない)今...(残り 40文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2015年頃
投稿日
2017年08月

教育・研修制度は整っていると思います。特に一年目は研修、研修で休日出勤もしばしば。ナーシングスキルというシステムを使った...(残り 65文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2012年頃
投稿日
2017年08月

それぞれのラダーに応じた院内の様々な研修が年単位で計画されています。 ためになる研修が多いですが、就業後や休日に参加し...(残り 68文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2015年頃
投稿日
2017年07月

病院内は、きれいでおおきいです。病院内に、コンビニや、カフェなどの施設もあり、種類も、充実しております。新しく建てられた...(残り 41文字)

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福利厚生について

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年06月

県内の病院では良い方ではないでしょうか。休日も120日ありますし、ボーナスも4か月以上はあったかと。有給休暇も一応はつけ...(残り 73文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2002年~2006年頃
投稿日
2017年06月

リセプターシップがしっかりしているので、とても相談しやすい環境で働くことができます。先輩も、仕事とプライベートを分け、時...(残り 55文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年06月

三次救急ということもあり、仕事が忙しいので、自分も含め自分の事で精一杯になっている人が多いです。それによって職員どうしで...(残り 41文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年06月

退職理由としては、やはり忙しすぎること。 年間休日としては120日ありますが、休日に委員会やら勉強会やらがあって休みって...(残り 63文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年06月

施設はとても綺麗でした。物品も比較的新しいものが導入されているので(現在はiPadが導入されているとか)、設備・備品で困...(残り 57文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年06月

病棟により残業の頻度はことなりますが全体として残業は多めだと思います。また、リフレッシュ休暇もなく忙しく有給も取れない状...(残り 51文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年05月

施設や設備はかなり綺麗です。なのでドラマとかの撮影現場にもよく使われたりします。ドクターヘリも完備してるのでヘリナースを...(残り 69文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2012年頃
投稿日
2017年05月

看護部の人間関係は最悪でパワハラ上司が何人もいました。 まるで、思春期の女子中学生の様。いじめも当たり前のようにあ...(残り 100文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2005年~2009年頃
投稿日
2017年05月

 一年目は、何時間残業してもつけさせてもらえません。 「まだ、一人前じゃないから」が理由のようです。 課長に言われま...(残り 88文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2015年頃
投稿日
2017年05月

新人教育はラダーに沿っておりしっかりしていますが、人間関係がよくありません。新人イビリが酷かったです。また、看護部のトッ...(残り 184文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2004年~2008年頃
投稿日
2017年04月

とにかく忙しかったです。ベッドの稼働率をあげるためなのか毎日ハードでした。週末は結構定時で帰れていましたが、平日は絶対無...(残り 43文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年03月

田舎の病院だからか、閉鎖的だと思います。ドクターは看護師に偉そうな態度で接する人が目立ちます。もちろんいいドクターもいま...(残り 77文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2015年頃
投稿日
2017年01月

時間外手当は事前申請で、リーダー・課長に認められないと発生しません。電子管理で病棟のパソコンに職員カードを読み込ませて退...(残り 44文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年01月

外科病棟はとても勉強になる職場でしたが、上司からのパワハラがありました。給料はそこそこいいです。休みも多いため、パワハラ...(残り 46文字)

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給与について

該当時期
2006年~2010年頃
投稿日
2016年11月

夜勤が月3〜4回で、29万程度頂いています。また、ボーナスも80万程です。なので、給与面では良いと思います。でも、残業が...(残り 69文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2016年頃
投稿日
2016年11月

カレンダーの数分のお休みはありますが、休み希望を出しても希望の日に休みがもらえないこともあります。 有給休暇も、希望を...(残り 266文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2003年~2007年頃
投稿日
2016年11月

部署によると思いますが、規模がそれほど大きい病院ではなくやや閉鎖的な印象をうけました。付属の看護学校出身者が多く、人間関...(残り 54文字)

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給与について

該当時期
2015年頃
投稿日
2016年07月

賃貸住宅手当・扶養手当が充実。ボーナスは当時4.7ヶ月。普段から早期退院を目指す等コスト管理について厳しく言われますが、...(残り 40文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2015年頃
投稿日
2016年06月

ラダーに沿った教育で評価はシビアです。附属の看護学校出身者が多く、中途採用者は自ら学ぶ姿勢が必要です。院内全体研修・病棟...(残り 41文字)

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福利厚生について

該当時期
2011年頃
投稿日
2016年05月

就職説明会では、有給まとめて取れるとか、夏休みも連続で取れると言われていましたが…実際入職すると、休みが自由にとれるのは...(残り 60文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2012年頃
投稿日
2016年05月

休みは年間120日と多い方です。急性期病院なので忙しさはかなりあると思います。給料もいいです。ある先輩は6年間で1000...(残り 42文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2013年頃
投稿日
2016年04月

 年間休日は120日程度あります。有給休暇は課長の独断で割り振られることが多いです。有給休暇の消化率もそれほど高くはあり...(残り 65文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2012年頃
投稿日
2016年04月

人間関係は病棟によりけり。 私の勤務した病棟は人間関係もよく、急な欠勤でもお互い様の精神で快く休んでいた。 同期の病...(残り 50文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2013年頃
投稿日
2016年04月

有給はあってないようなもの。 公休を使って研修に出たりすることが当たり前という感じで、上司もそれありきでシフトを組んで...(残り 53文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2013年頃
投稿日
2016年04月

病棟で働いていました。 病棟には産休明けの人もいましたが、かなり激務だったので、家族の協力がないと常勤で働くのは難しそ...(残り 67文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2015年頃
投稿日
2016年04月

退職理由は妊娠です。 若い独身の看護師が多く、子持ちのママさんナースは肩身が狭い思いをしています。 子どもの発熱など...(残り 62文字)

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給与について

該当時期
2015年頃
投稿日
2016年03月

給料はとてもいいです。残業代や通勤、住宅手当てがしっかりでます。残業が多い病院ですが、稼ぐにはいい病院です。研修は充実し...(残り 49文字)

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給与について

該当時期
2011年頃
投稿日
2016年02月

同世代で比べると給料は低めです。 しかも人員不足で夜勤にたくさん入って、です。 やりがいをとるか生活をとるか…ですね...(残り 84文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2006年~2010年頃
投稿日
2015年12月

病棟によってことなりますが、良いとは言えないです。外科系の看護師はきついひとが多かったです。忙しいので仕方ないのかもしれ...(残り 67文字)

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給与について

該当時期
2015年頃
投稿日
2015年02月

人が足りてないうえ、業務改善がされず、記録物は大学病院並に多いです。また全員が毎年看護研究させられるので残業が本当に多い...(残り 113文字)