医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたまの基本情報

所在地 〒330-0804
埼玉県さいたま市大宮区堀の内町2-564
最寄駅 JR京浜東北線 大宮
業種 病院
診療科目 内科 精神科 小児科 心療内科

夢眠ホスピタルさいたまの看護師口コミ 138件中 51~100件

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医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2021年頃
投稿日
2021年03月

精神科看護を真剣に学ぶ所ではありません。看護部長さんは、理解ありますが、教育体制のサポートはなく、臨床の中で学ぶ事は難し...(残り 51文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2016年頃
投稿日
2021年02月

人工透析を始めたばかりの頃に在籍 新たに学ぶ技術が沢山あり毎日充実していました 精神の患者様対応な為いろいろな面で学...(残り 48文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

入職理由/入職後のギャップ

該当時期
2015年頃
投稿日
2020年11月

ナース、助手含めてやる気がない人が多く怠けて働きたい人には良いだろうが、そうではない人には、全く働く事はプラスになりませ...(残り 45文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2019年頃
投稿日
2020年09月

入職には歓迎してくれ働きやすそうな職場になりそうと期待しました。しかし指導者がどの科も乏しくやり方が定まってないです。早...(残り 52文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

休日・休暇・残業について

該当時期
2018年頃
投稿日
2020年09月

休みは、希望休3日ほど受け付けてました。残業は、内服薬が全て一包化されているわけではないので、ホチキスでとめて、薬箱にセ...(残り 56文字)

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医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2012年頃
投稿日
2020年08月

メーカーが行う勉強会はありましたが、スキルアップのための勉強会などはありませんでした。教育に関しても、やりながら覚えると...(残り 41文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

該当時期
2013年頃
投稿日
2020年07月

建物は古くとても年季が入っていて、あまり清潔とは言えない環境でした。閉鎖病棟の外観をはじめて見た時は、正直この建物って使...(残り 49文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2013年頃
投稿日
2020年07月

病棟の業務はルーチンワークが多く、それがこなせるようになってしまえば日々の業務はそれほど大変ではなかったと思います。それ...(残り 54文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2012年頃
投稿日
2020年06月

だいぶ前の話なので今はどうか分かりませんが、内科病棟でも緊急入院や急変はほとんどなく落ち着いていたので、ピリピリした感じ...(残り 55文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2020年05月

みなさん人柄は良く、和気あいあいで楽しいのですが、仕事は仕事できちんとやってほしい。一生懸命にやってる人と他人任せな人も...(残り 85文字)

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医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2017年頃
投稿日
2020年05月

給料、ボーナスが安いです。ただ仕事は楽なので1日は長くかんじられます。介護施設よりも、スキルアップは望めないでしょう。男...(残り 47文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

休日・休暇・残業について

該当時期
2017年頃
投稿日
2020年03月

和気あいあいとして 働きやすい職場ではあると思います。しかし、休みに関しては冠婚葬祭などで休みをとりたい時は有給消化と...(残り 45文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

入職理由/入職後のギャップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2020年01月

紹介業者を利用して紹介してもらいました。見学・面接の時初めて病院外観を見た時は、古い病院で大丈夫かな?と思いましたが、外...(残り 42文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2012年頃
投稿日
2020年01月

とても働き安かったです 正看護師よりも准看護師の割合が多く、人でも足りていなかったので、新人のうちから何でもやらされま...(残り 52文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年12月

比較的良いとかんじます。いじめはほとんど聞いたことがあません。しかし権力のある人がそれを利用して病院の事を余り考えて無い...(残り 44文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2014年頃
投稿日
2019年10月

私が働いていた時期はママナースは少なく 子育てが一段落した世代の方が多かったです。精神科は男性女性病棟に別れており 女性...(残り 49文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年10月

メーカーによる勉強会が年に何回かありますが、看護師のスキルアップのような勉強会はありませんでした。教育体制もなっておらず...(残り 107文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年09月

2016年末に経営不振になり、経営元が変わったのですが、大幅な給与カットやボーナスカットがありました。求人にはボーナス4...(残り 56文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年09月

病院が建設中で新しくなる予定です。現在、建物は古いですが解消されます。特に雰囲気が悪くもなくそれぞれの科で楽しくやってい...(残り 62文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年09月

メーカーからの講師を招いた研修がありました。業務時間中にやって頂いたので、助かりました。研修の種類や内容は様々な種類のも...(残り 51文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2012年頃
投稿日
2019年09月

男性閉鎖病棟に勤務しました。喫煙時間に患者を屋上の喫煙所へ誘導して見守りをしていました。一般病院からの転職だったため す...(残り 114文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年08月

人手不足のためか、雰囲気が悪い。まともな人が辞めていって、変な人の密度が大きくなっている様な気がする。仕事の押し付け合い...(残り 52文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年08月

建物が古く、スタッフへの負担が大きいです。 室内も暗い感じで、部屋によっては患者さんがかわいそう。和式トイレをかなり久...(残り 49文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年08月

新しい病棟が建てられるそうだが、現在は古い建物。精神科病棟はエレベーターがなく階段移動。 トイレ事情が悪く、温水便座付...(残り 44文字)

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入職理由/入職後のギャップ

該当時期
2015年頃
投稿日
2019年05月

人が良いと言われて入る決断をしたのですが、最初は皆さん良く接してくれて入って良かったって思っていたのですが段々と本性を表...(残り 50文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年05月

看護師同士、ギスギスしている。人の入れ替わりが激しく長年いる看護師がこわい。早くに辞めて新しいところで働き退職して良かっ...(残り 50文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

該当時期
2016年頃
投稿日
2019年03月

病院自体が昭和です。精神科病棟はエレベーターはなく、何か急変が起きたらどうするのか聞いたら職員が抱えて降ろすのだとか・・...(残り 69文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

該当時期
2004年~2008年頃
投稿日
2019年03月

いつ頃の設備か分からないくらい建物自体がとっても古かったです。 特に精神病棟は病棟として使っているのをご家族がどう思わ...(残り 43文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年02月

精神科は男性、女性病棟に分かれていて、男性病棟は男性看護師、女性病棟は女性看護師ばかりです。男性の方は雰囲気は良い方だと...(残り 124文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

休日・休暇・残業について

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年01月

マンパワー不足のため、一人ひとりにかかる業務負担が増加しています。代休消化すら勤務表とにらめっこで難航する状態のスタッフ...(残り 79文字)

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給与について

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年01月

何度も契約がかわり、入職時よりも基本給が下がったことがあります。手当が増えたので月々の給与はあまり変動しませんでしたが、...(残り 102文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

建て替えはするとは聞いてますが、兎に角古いし汚いですね〜あれじゃ患者さんがかわいそう! 駅からバスだし、定時では帰れま...(残り 49文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

病棟によると思いますが人間関係はそこそこ良かったです。頼れる上司がいる病棟もあるのではないでしょうか。ただ、『この人、絶...(残り 40文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2014年頃
投稿日
2018年12月

女性病棟に夜勤バイトで行ってました とにかく施設が古い 患者層は老年~終末期であるにも関わらず、3階建ての病棟にエレ...(残り 135文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2016年頃
投稿日
2018年11月

冨田病院は精神科、内科病棟があり3年前からは透析室も稼動しました。尊敬できるスタッフもいませんでしたが給料はまあまあまあ...(残り 78文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2016年頃
投稿日
2018年11月

病院は古く、建付けも悪いところがあり清潔とは言えません。建て直しを予定していました。 マンパワー不足でしたが、部署によ...(残り 44文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2017年頃
投稿日
2018年11月

新人だけではなく、中途採用者の教育制度が何もありません。 マニュアルもチェックリストも無し。 病棟によってですが、看...(残り 50文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2017年頃
投稿日
2018年11月

精神科は長期入院の患者さんがほとんどで、あまり入退院もありません。 入退院の対応があまりない点では、楽だと言えると思い...(残り 49文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

入職理由/入職後のギャップ

該当時期
2013年頃
投稿日
2018年10月

上司が陰湿な環境を作ってしまっているような環境でした。紹介会社から聞いていた勤務条件と違う条件を言われ、すぐに辞めました...(残り 44文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2016年頃
投稿日
2018年06月

良い先輩方も多いですが、一部の人達が雰囲気を悪くしていました。嫌味や自慢話は日常茶飯事で、職員同士の怒鳴り合いもよく見か...(残り 58文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2018年02月

職場の雰囲気、人間関係は良い方だとは思いますが、入職した時は人が人員が不足していたため毎日がバタバタでした。 人がいな...(残り 71文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

人員不足に患者に対する接遇はほんとに悪いと思います。なので、他から来られた方は衝撃的だと思います。未経験で入職された方は...(残り 99文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

何のやりがいもありません。人がいないので大変さはどこよりもだと思います。日勤者が一人しかいないのに、わざわざ棟のドクター...(残り 53文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

ママナースの働きやすさ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年12月

人がいなさすぎて、パートさんも定時で帰れません。昔の口コミでは定時に帰れていたようですが、現在はそうではありません。パー...(残り 50文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年11月

人がいなくてやる気もない。看護部長も変わり看護師として尊敬できる人がいません。給料もですが先ずは教育体制などをきちんとし...(残り 52文字)

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医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年11月

病院は汚くて古いし給料にはバラツキが大きいです!精神科の医師は常勤はやる気がないし適当だと感じ専門性を感じないです!非常...(残り 57文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

ママナースの働きやすさ

該当時期
2016年頃
投稿日
2017年10月

配属される病棟によって、定時で上がれたり残業がついたりするので様々だと思います。内科の病棟は遅い時は夜の8時位まで残るこ...(残り 92文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2014年頃
投稿日
2017年10月

新体制になり色々変革のある病院です。院長は肝臓の専門医で人格者です。医師の疎通や関係性は苦労しないと思います。透析を導入...(残り 58文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2014年頃
投稿日
2017年09月

ここではスキルアップするのが難しいと思い退職をしました。教育体制も整っていないため、入職したら先輩のやっていることを見て...(残り 44文字)

医療法人 藤慈会 夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

該当時期
2017年頃
投稿日
2017年09月

とにかくマンパワー不足でいつ事故が起きてもおかしくない環境です。仕事ができる看護師も辞めてしまいモチベーションも下がる一...(残り 137文字)

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