医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

教育・研修、スキルアップ

看護師はもちろん、薬剤師や医師など他の医療従事者もとても親切でチーム医療が優れています。そのため患者様を第一に考える病院...(残り 76文字)

医療法人社団　心の絆　蓮田よつば病院

職場の雰囲気、人間関係

うわべでは仲がよい雰囲気ですが 裏では一部スタッフが管理職とつながっていたりと なにを言われているかわからない 前...(残り 52文字)

医療法人　山柳会　塩味病院

施設・設備・備品について

市民病院なので、規模は余り大きくありません。グループの老人ホームの方などが体調を崩した場合なので主に入院されています。コ...(残り 57文字)

医療法人社団　厚生会　埼玉厚生病院

給与について

この辺周辺ではお給料はいいです。仕事も楽です。ただ基本給は本当に低くボーナスは期待出来ません。 夜勤者(夜勤5回以上)...(残り 50文字)

医療法人　恵愛会　恵愛病院

休日・休暇・残業について

休みの希望は3ヶ所まで出せます ほぼ希望通りにとることができます 残業については、どこも同じだと思いますが、忙しい時...(残り 176文字)

医療法人社団　協友会　八潮中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

整形外科病棟で勤務していました。若い患者からお年寄りまで、腰椎、股関節、頸部骨折、脊損などを観てました。当時の主任は大人...(残り 76文字)

医療法人　三愛会　三愛会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の人間関係はどちらかというと悪いとは言えません。ただ社会人として常識のない職員が居ます。そして何故かそのような職員を...(残り 159文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　埼玉県済生会加須病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生時代に、実習でお世話になりました。当時はちょうどERを立ち上げた頃で、各方面から学べる環境が整っているなと感じま...(残り 61文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

教育体制もそうですが、上層部のハラスメントがすごいです。 外来は夕方近くになると、座ったまま患者さんがいても知らんぷり...(残り 57文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

入職1年目から新人教育体制が整っており、月に2回ほど研修が入っているほど力が入っています。また、1年目以降も、リーダー研...(残り 122文字)

社会医療法人社団　新都市医療研究会〔関越〕会　関越病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はとてもしっかりしています。 新人用のチェックリストも本として販売されており、他病院の新人も活用しているようで...(残り 69文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　埼玉県済生会加須病院

退職理由/退職検討理由

残業は日にもよりますが、日勤帯で定時で帰れる日もあれば、20時、21時まで残る時もあります。また、課題も多く、時間外の勉...(残り 330文字)

皆成病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はさほど悪くはない様に思えますが、仕事をする人、しない人の差がかなり激しく、仕事をしない人はいつまでも喋って...(残り 230文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

ママナースの働きやすさ

わたしが働いていた病棟のママさんナースは3人でした。とても忙しい病棟だったので残業が当たり前でした。急なこどもの体調不良...(残り 112文字)

医療法人社団　武蔵野会　新座志木中央総合病院

退職理由/退職検討理由

一手不足で忙しい。夜勤は休憩回せないことが多かった。夜勤人数も患者数と割りに合っていないため、本当に忙しかった。クセのあ...(残り 40文字)

医療法人社団　坪田会　坪田和光病院

職場の雰囲気、人間関係

応援看護師として働きました。患者さんを 人間とおもってないような扱いをするひともいました。派遣看護師が多い印象でした。人...(残り 53文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

休日・休暇・残業について

休日は多いと思います。土日・祝日分＋夏休み３日です。有給も取れますが、取りやすさは各病棟の師長次第ですかね。勝手に有給を...(残り 84文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

新人一年目に勤めていました。優しい先輩が多くて、6月くらいまで、先輩のフォロー、夜勤は三回先輩のシャドウがあって、8月に...(残り 49文字)

医療法人財団　新生会　大宮共立病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気や人間関係は全く違いますが、私の居た病棟はほぼ看護援助がなく、オムツ交換もヘルパーさんに頼る事が多く、...(残り 68文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

休日・休暇・残業について

休みは水曜日と日曜日の数がその月の公休数になります。8〜9日くらい。他、有給休暇、夏季、冬季休暇があります。回数や連休の...(残り 87文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

退職理由/退職検討理由

大きい病院です。どんどんとベッド数も増やしています。大学病院であるため研修も課題もたくさんあります。緊急入院もたくさんき...(残り 40文字)

医療法人　慈正会　丸山記念総合病院

休日・休暇・残業について

以前は年間休日が105日と少なかったですが、最近は特別休暇や年末年始休暇が設定され休日が増えました。有給休暇は計画取得も...(残り 40文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立がんセンター

仕事のやりがい、大変さ

残業が多いです。残業代は2時間までしかもらえません。仕事が片付いているのに医師の指示待ちで何時間も残ることもざらにありま...(残り 328文字)

医療法人　俊仁会　埼玉よりい病院

職場の雰囲気、人間関係

総師長さんが職員によく声をかけてラウンドをしてくださっているせいか、人間関係はよく、まとまっていたと思います。 ただ、...(残り 82文字)

社会医療法人　至仁会　圏央所沢病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多く突然のお休みは快く対応してもらえます。看護師の出入りは激しく上層部は安定しないため下も安定しないです...(残り 50文字)

医療法人社団　愛友会　三郷中央総合病院

給与について

上尾中央グループなので、お休みは沢山ありますが運動会や病棟会、AMG学会などで束縛される事も多いです。給与は他の病院と比...(残り 50文字)

医療法人社団　心明会　中村病院

給与について

基本給が安い為にボーナス安い 休みはとりやすく 職場の雰囲気はとてもいい ボーナス4ヶ月で騙され入社する方多いみたい...(残り 69文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

新人からの10年間を過ごしました。新人の時はわからないことが多いですが、ラダー研修や勉強会があり、少しずつ知識を増やして...(残り 241文字)

医療法人　道心会　埼玉東部循環器病院

教育・研修、スキルアップ

教育システムがありません。おのおの自分の経験から指導するような昔ながらの教育方法です。忙しいのもありマンツーマンでついて...(残り 204文字)

社会医療法人財団　石心会　埼玉石心会病院

仕事のやりがい、大変さ

現在は病院の建て直しが終わり、以前とは違ってとても働きやすそうな病院に生まれ変わっていますね。 急性期病院なので忙しさ...(残り 65文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

職場の雰囲気、人間関係

インターンシップに行かせていただきました。インターンシップでは病院説明ではどのような感じなのかイメージがしやすくなりまた...(残り 50文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟によって人間関係にはかなりの差があります。私の病棟は比較的悪い方ではないと思いますが、休憩時間になると上の先輩が後輩...(残り 87文字)

春日部市立医療センター

給与について

基本給は毎年上がっていくので、長くつとめれば年収も上がっていくので、比較的給料は高めの水準だと思います。不満があるとすれ...(残り 50文字)

医療法人社団　武蔵野会　新座志木中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場雰囲気は忙しい病棟に割には良かったと思います。チームワークも良く、働きやすい環境であると思います。中途採用の方でも必...(残り 73文字)

医療法人　道心会　埼玉東部循環器病院

職場の雰囲気、人間関係

前の投稿にあったヒステリックな人は、退職したのでこれから職場の雰囲気は良くなると思います。急性期で入退院が多く大変ですが...(残り 157文字)

医療法人社団　桐和会　川口さくら病院

ママナースの働きやすさ

今年度でたくさんの離職者がいます。人間関係のトラブルが多く、ギスギスしてします。人間関係のトラブルが多く、上司も対処力を...(残り 56文字)

川口市立医療センター

退職理由/退職検討理由

何かと悪口が多くて、上下関係という名を使ったいじめのようになっていた。精神的に辛くなる。一年足らずで新人さんも半分ほど辞...(残り 46文字)

川口市立医療センター

休日・休暇・残業について

休みはしっかりもらえていました。が、人によっては足りていない人もいました。 残業に関しては、急患や急な処置が重なった場...(残り 45文字)

医療法人財団　新生会　大宮共立病院

給与について

新卒採用で他を知らなかったのですが、常勤で夜勤を月６回前後、主任手当て(当時月２万円)を入れても手取り30万円円に届かず...(残り 42文字)

医療法人　三慶会　指扇病院

休日・休暇・残業について

「日曜日・祝祭日・夏期（2日）・年末年始（4.5日）・有給休暇」となっています。少し分かりづらく、わたしも初めは分かりま...(残り 237文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

施設・設備・備品について

建物はきれいでした。リネン室、汚物室とあり、廊下に物が置かれていることはなく、きれいに整頓されていました。機械浴などはな...(残り 78文字)

医療法人　聖仁会　西部総合病院

施設・設備・備品について

建物はおもったよりはキレイな感じはしましたが、設備が整っているという感じではなく、それなりに古いです。病院を入って、なぜ...(残り 68文字)

春日部市立医療センター

ママナースの働きやすさ

院内託児所があるため育休明けの人も多かったですし、それ以外のママさんナースも多かったので働きやすい雰囲気ではあったと思い...(残り 61文字)

医療法人　千葉外科内科病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師が退職しますが、これから先に新規で入ってくるのか、、今現在が上から物をいう感じです。仕事ができるのはよくわかります...(残り 52文字)

社会医療法人　入間川病院

休日・休暇・残業について

今どき、年休が105日とかなり少ないです。 なので、毎月の休みが9回満たない時もあり、日々がハードな勤務でお休み少なく...(残り 47文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立精神医療センター

教育・研修、スキルアップ

指導者の方は優しく、熱心な方が多かったです。セキュリティーはしっかりしています。紙カルテ。看護手技は病棟によってはほぼ無...(残り 55文字)

医療法人社団　泰誠会　永井マザーズホスピタル

給与について

准看護師基本給18万 (基本給正看+2万 、助産は正看に+2万) 職務手当3~4万 皆勤手当5000円 +休...(残り 533文字)

医療法人社団　松弘会　トワーム小江戸病院

職場の雰囲気、人間関係

給与は病院近郊で比較すると高い方だと聞いています。 職場の忙しさは病棟によって大きな差があります。人間関係は良くはなく...(残り 67文字)

医療法人　徳洲会　羽生総合病院

教育・研修、スキルアップ

一昨年あたりから、プリセプター制度が廃止となり、サークルサポートという、みんなで新人さんを育てましょうという制度になりま...(残り 42文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立循環器・呼吸器病センター

退職理由/退職検討理由

通常入院に加え緊急入院が1日に1～3件程あり残業が多い。土日は18時台くらいに帰れるが平日はバタバタと忙しく平均して20...(残り 79文字)