【日勤常勤】＜日勤＞08:30〜17:30(月~金)/08:30〜12:30(土)

【保健師・常勤・3年目の場合】
月給：241,500円
（内訳）基本給:211,500円＋資格手当:10,000円＋住宅手当:15,000円＋調整手当:5,000円
→年収：3,680,550円　※賞与込み

【保健師・常勤・5年目の場合】
月給：251,200円
（内訳）基本給:221,200円＋資格手当:10,000円＋住宅手当:15,000円＋調整手当:5,000円
→年収：3,832,840円　※賞与込み

【保健師・常勤・10年目の場合】
月給：269,500円
（内訳）基本給:239,500円＋資格手当:10,000円＋住宅手当:15,000円＋調整手当:5,000円
→年収：4,120,150円　※賞与込み

■年間休日：110日
■休日：月8〜10休（日祝休み）
■休暇：

◆病院併設の「地域包括支援センター埼玉セントラル」でのお仕事をお任せいたします。
具体的には、介護予防マネジメント業務・ケアプランを作成するケアマネジメント業務や自立した方へは介護予防にとりくめるよう普及啓発、講座などを開催します。

担当区域：上富全域、北永井全域、藤久保3区、6区

■看護・介護配置： その他

■救急指定： 指定なし

≪おすすめポイント≫
≪家庭との両立◎≫
◆日勤のみで日祝は固定でお休み、1日の残業時間も少ないため、プライベートの時間を大切にしたい方におすすめです♪
◆家庭をお持ちの方が多く活躍している職場で、お休みの相談もしやすいです！お子さんの学校行事にはお休みをいただけるように、皆さんで協力しあっています。

≪抜群の入職後のフォロー！≫
◆一人ひとりに合わせた入職後の教育やフォローを行っています。病院全体で新卒の方も毎年入職しているため、イチから指導するノウハウもございます。
◆中途入職の方にも教育担当の方がついて、サポートしてくれます。入職した方からは、「とても丁寧に教えてくださる方が多いです！」と喜んでいただけています。
◆「現場から離れていて、ついていけるか心配…」という方も安心してご応募下さい！復職支援に大変力を入れており、8年ブランクのある方もご入職されています。

≪マイカー通勤OK≫
◆車通勤可能です！無料の駐車場もございますので、通勤もラクラクです★

≪子育て理解◎≫
◆0歳〜学童までのお子様に対応できる24時間の託児所が院内にございます。
◆また二人目のお子様は使用料金が半額となりますので、お子様の多い方も無理なくお預け頂くことが出来ます！
◆産休育休を取得して戻ってこられる方もいらっしゃり、子育てに理解のある環境です！

■昇給回数：1回
■賞与(ボーナス)回数：2回
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■各種手当て
通勤手当（全額支給（上限無し））、住宅手当、家族手当（3人目からは5,000円）、調整手当、資格手当

東武鉄道東上本線 鶴瀬