大阪府の病院口コミ一覧(70709件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
私はパートで病棟勤務でしたが、正社員のナースとの業務の違いはほとんどありませんでした。スタッフの関係性は良く仕事に行くの...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休日は、しっかりともらえます。残業も以前はそれほど多くはなかったように感じます。特にそのへんは、問題なかったと思います。...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
以前は育児休暇後退職する看護師も認められていましたが、現在は復帰が条件、しかも配偶者が夜勤の仕事ではない限り、夜勤は4回...(残り 408文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
急性期医療を学ぶには、医師のレベルがいいのでいいかと思います。しかし、かなり忙しいです。仕事量の差が発生するので中々やり...(残り 83文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年12月
今は違うのかもわからないですが、20代から30代前半の年齢の看護師が多かったです 病棟は保育所に預けなければならないよ...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
入職当初から周りの看護師さんに良くしていただき、仕事をするにあたり人間関係で困る事はありませんでした。残業は多いため定時...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
正社員で働いてる方は病棟で2.3人だけで、あとは パートでなりたっています。本当に年配の方が多く驚きました。60歳では...(残り 84文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
正社員フルタイム勤務だと病棟によっては日勤後の残業が2~3時間の場合があり、併設している保育園の預かれる時間の制限もある...(残り 105文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休みは多い方だと思います。希望休もしっかり取れます。ただ、勤務は忙しく毎日バタバタしています。残業は少ない方ですが、常に...(残り 53文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
院内研修は昼休みにすることが多かったと思います。たまに時間外がありましたがせいぜい一時間位でした。教育に関しては、特に新...(残り 106文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
夜勤をした分だけ給料はUpする。夜勤専従をすればてどり30万を越えるが、何年働こうが基本給はほとんど上がらず、ボーナスに...(残り 154文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
オムツ交換で腰を痛めてしまいました。夜勤は二人で大人数かえるので、負担がおおかったです。上司は特に嫌な人は。いませんでし...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
紹介会社を通して就職しました。最初に聞いた話と内情が全然違って、ちゃんとした看護をして勉強したいと思う気持ちは叶いそうも...(残り 82文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年12月
配属部署にもよるかと思いますが、上下関係が厳しく、特に新人には、当たりがきつかった。また、急性期であったので、病棟全体が...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
公休の回数は多いとは言えませんが一般的でないでしょうか。しかし、有給消化率は良いと思います。病棟の差はあるようですが基本...(残り 82文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
お給料は良かったです。私の部署は、残業代もしっかりつけていただいてました。部署でかなり差はあるみたいです。有給も買い取り...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
この健保連の病院のため、全体的に、ゆったりと仕事ができます。救急をとっていないこともあり、残業もほぼないような感じですが...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年12月
夜勤は月に4〜5回で、家庭の事情でこまったときも、交代してくれる雰囲気がある。古いけど、働きやすく感じる。救急病院でもあ...(残り 41文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
御茶ノ水駅からすぐ、横には順天堂があり、近辺には非常に多くの医療機関ある。通行者のほとんどが医療関係者と思われるぐらいで...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年12月
一般床にも関わらず、高齢者ならベッドに縛り付けておく一択。あれでは、どんな高齢者も認知状態が悪くなる。気の毒だとおもった...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
職場の雰囲気はかなり上下関係がきつかったように思います。でも、慣れてきたら最初のきつかったのは有難いなと感じるようになり...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
役職の仕事ぶりにはあきれます。役職は何も考えてはなく、現場で働く人のこと全く知らないふり! 祝日などは出勤しておらず、...(残り 114文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
お給料はそこそこいただけましたが、人の定着率がすこぶる悪いですね。 ボーナス時期になると人がごそっといなくなります。 ...(残り 90文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病院の地下一階(地上からは1階)に保育園があります。豊中市の小規模保育園と隣り合わせの造りになっています。 子供に何か...(残り 79文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
院内のみ研修や法人単位での研修があります。 外部から講師を招いての勉強会もあり、かなり充実していると思います。看護師だ...(残り 62文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
清和会という互助会があり、毎月800円会費として引かれます。その代わり、年数回食事会があり、2000円程度の会費でホテル...(残り 162文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
毎年入職者は多いが辞める人も多い、忙しく残業も多く若く体力があれば良い勉強になると思うが中途からだと中々キツイ。スタッフ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年12月
昔になりますが、働きやすく人間関係もよかった。時代の違いもあるのかとは思いますが人を大事にする職場であると今と比較して感...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
外来、日勤常勤で働いています。外来の配属先にもよりますが、休日は日曜日と祝日のみ、土曜日は12時45分までの勤務になりま...(残り 67文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病棟にもよりますが、管理職の態度が最悪です。機嫌で仕事するし他人には注意する癖に、自分が同じようなことをしても気にもせず...(残り 76文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
育児時間を貰って働いているスタッフが多すぎるので、そうではないスタッフの負担がかなり大きいです。 外来ナースはほとんど...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
急性期病棟に勤務していました。心外・循内共に有名な先生が居り、忙しかったですがとても勉強できる環境でした。前残業にも厳し...(残り 145文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ナースは古株が自由にやってる印象。1日中しゃべってるから仕事が終わらない。昔からいるお局様の管理者が病棟にまで口出して仕...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業や研修等拘束時間が長く、忙しすぎてバーンアウトする看護師が多数。 かなりの根性がないとやっていけない。 100人...(残り 58文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
公休数は123日と多く、月に3日まで休み希望が入れることができました。外来は子育て世代の看護師が多く、子供の急な体調不良...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年12月
随分前の勤務状況で申し訳ありません。新卒後10年ほど勤務、出産2回後の育休明けで時短勤務中でした。朝8時から4時半までの...(残り 161文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
先の方々が述べているように、とにかく看護のレベルが低いです、上司は部下に振り回されて、管理不足もいいところ。医者も悪いが...(残り 155文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ラダー制度を導入しています。ラダーの勉強会ありますが、時間内にありますが、感染などの研修は時間外にあること多い。外部研修...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病院は見た目きれいですが内部に入ると整理整頓が出来ておらず、清潔とはいえません。 スタッフの意識が低いため、また適切な...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係はとても良かったです。 看護学校が付属で有り、そこの学生が多いイメージでした。先輩、後輩ともに学生の頃から顔見...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
内科病棟は、脳外・整形の押し出しが入ってきたりします。最近循環器の医師が来たためぱらぱらと循環器患者の入院もありますが、...(残り 109文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
総合病院だけあって 設備も整っていてとても働きやすい職場でした。私が所属していたのは外来部署で人間関係も良かったです。契...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
研修は大病院のためか、充実しており、院内研修も定期的に開催されています。病棟でも勉強会は月に1回くらいあるため、勉強でき...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
福利厚生は悪くないし、ボーナスもいいです。休みの数も土日祝日の数だけもらえるので、悪くないです。夏期休暇も7日あります。...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
公立病院なので、福利厚生は充実しています。休みも、その月の土日と祝日の数だけありますし、夏期休暇も7日とれます。希望も比...(残り 65文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
給料の良さと立地に魅力を感じ、入職しましたが、 残業は当たり前でした。 有給もほとんど貰えず、疲れました。 先輩た...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新卒で入りましたがまず、新卒は20名ほどですが一年で半分以上辞めています。理由としては様々ありますが、私の同期はここの病...(残り 335文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
やりがいのある職場でした。 患者様が多く大変でしたが、いろいろな経験を積むことができ、とてもいい勉強になりました。他で...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
職場の雰囲気は良くも悪くもなかったです。 中には、大変な方もおられましたが、あたり触らず対応する事で問題は無かったです...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業はほとんどなく、17時には終了できます。生活との両立はしやすいと思います。ただ、休日数が少なく、週休2日はとれません...(残り 52文字)