社会医療法人　景岳会　南大阪病院

給与について

採用面接時にボーナスは3.5ヶ月と言われていたが実際はもっと低かった。 夜勤をしなければとても低い給料。なのでお金が欲...(残り 81文字)

社会医療法人　景岳会　南大阪病院

ママナースの働きやすさ

研修が時間外にあるため、研修後に戻って残りの仕事をしなければならない。 もちろん、時間外手当は自己研鑽とされている研修...(残り 153文字)

地方独立行政法人　市立東大阪医療センター

給与について

急性期というのもあり、給与は平均に比べて少し高めのようで、それが理由で他の病院から転職してきた看護師もいました。夜勤が6...(残り 43文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

給与について

病棟によりますが忙しいです。その分給料はよく、毎月とボーナスで500近くはもらえましたが、残業代はついたりつかなかったり...(残り 43文字)

社会医療法人　生長会　ベルランド総合病院

給与について

地域一給与が安いと地元では有名病院ですが、 ボーナスを考えると他病院とはさほど差がないと上司に言われていました。超過勤...(残り 83文字)

医療法人　清翠会　牧病院

職場の雰囲気、人間関係

何かにつけて牧ルールがあり、古くからいる人や意思の無い人、人に合わせてしか生きられない人には良い病院なのかもしれません。...(残り 111文字)

医療法人　友紘会　彩都友紘会病院

給与について

給料安い。年齢給も経験給も加算が10年で頭うちで加算されてなかった。新しい建物だが、仕事内容は老人施設で、不釣り合いな外...(残り 63文字)

地方独立行政法人　市立吹田市民病院

職場の雰囲気、人間関係

非常勤でしたが、サポートがしっかりとしていて休み希望もほとんど聞いてくれました。働きやすい環境でした。府内でも時給はいい...(残り 49文字)

医療法人社団　丸山会　八戸の里病院

入職理由/入職後のギャップ

毎年九州の方から新卒で数名入職されます。みんな素直で、方言か可愛いです。しっかりプリセプターもつき、安心して仕事ができま...(残り 48文字)

社会医療法人　彩樹　守口敬仁会病院

退職理由/退職検討理由

医療費補助はありません。でも、基本給が高いのでまぁまぁ補えてるかなという感じですね。有休はほぼ100％とれます。3日以上...(残り 101文字)

医療法人　山紀会　山本第三病院

仕事のやりがい、大変さ

地域密着病院であり、老若男女、患者数が多く、入職時はとても驚きました。スタッフ感は連携が出来ており、人間関係は良かったと...(残り 40文字)

医療法人　ラポール会　青山病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもよかったです とても親身に相談できる環境でした 情報共有ももちろん みんなで協力する体制も 自然となりたっ...(残り 75文字)

公立大学法人　大阪　大阪公立大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はあまり良いとはいえない。お局がいるので無理な事を指示されても従わないといけない空気が漂っていて誰も反抗的な...(残り 84文字)

医療法人　若葉会　淀川若葉会病院

給与について

人により給料水準が違っているみたいで、同じことをしていても差が激しかったです。古くからいる人は高い設定になっていると聞き...(残り 57文字)

医療法人　河北会　河北病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は看護、介護の現場で働いてる人たちのチームワークはいいのではないかと思います。 入職時期によっては家庭環境にあ...(残り 93文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会吹田病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが私の勤めている病棟は人間関係は良好で看護師介護福祉士助手共にスタッフ皆が助け合って患者に向き合って日々...(残り 44文字)

医療法人　徳洲会　松原徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

良い病院、パワハラはありません、人間関係良好といった書き込みは信じない方がいいです。 そういう書き込みをするのは本当の...(残り 123文字)

医療法人　恒昭会　青葉丘病院

仕事のやりがい、大変さ

病院内の訪問看護ステーションに実習に行かせて貰いました。難病や呼吸器疾患の方を中心に訪問されている形でした。働いている層...(残り 48文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

給与について

病棟勤務ですが月のお給料は20万ない月もあり、夜勤手当もかなり少ないです。ですが、ボーナスが多いため年収はいいように感じ...(残り 68文字)

医療法人　松仁会　松井記念病院

仕事のやりがい、大変さ

お給料と仕事内容に差がありすぎて、退職を考えている職員が多いみたいです。万年人員不足で、毎日自転車操業。新しい人が来ても...(残り 146文字)

和泉市立総合医療センター

退職理由/退職検討理由

退職に追い込むための部署異動を通告される事が良くあります。考える余地を与え無いよう、直前に通告され、その人にとって、能力...(残り 40文字)

和泉市立総合医療センター

施設・設備・備品について

2018年4月に新築移転されましたが、外来は無駄に広い廊下と分かりにくい配置で、患者さんは迷いまくっています。 各部署...(残り 45文字)

医療法人　京優会　谷川記念病院

施設・設備・備品について

新病棟が出来て綺麗なところもありますが、全体的には雑然としておりお世辞にも綺麗とは言えない病院です。設備も古くい大きい病...(残り 58文字)

医療法人　桜希会　東朋八尾病院

退職理由/退職検討理由

今の管理職の人達の仕事ぶりがヒドイ。 自分の立場を第一に考え、スタッフの事を大切にしない。役職に成り上がるには上司に媚...(残り 80文字)

淀川キリスト教病院

給与について

給与は大阪市内では低い、低いと言われていましたが、結構もらえてる方だと思います。ただ、残業代がかなりのウェイトを占めてい...(残り 45文字)

地方独立行政法人　大阪市民病院機構　大阪市立総合医療センター

休日・休暇・残業について

お休みは多いです。さすが公立病院だと感じます。休み希望は、部署によりますが1.2日の希望は通りますがそれ以上はあまり通ら...(残り 46文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会吹田病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は悪くないですが残業はあり、給料も低いです。ボーナスも夏より冬の方が悪く、仕事量と割に合わないので退職を考えてい...(残り 49文字)

医療法人　宝生会　PL病院

休日・休暇・残業について

休日はそれならに多い。 病棟によってとりやすさは違う。 全体的に人間関係はいいと思います。 嫌な医師は何名かいてる...(残り 53文字)

社会医療法人　頌徳会　日野病院

仕事のやりがい、大変さ

リハビリ病院なので、回復に向けて色々な患者さんがいてます。ただ、システム上、入院から退院までの支援内容が、無駄なことが多...(残り 41文字)

関西電力株式会社　関西電力病院

職場の雰囲気、人間関係

自分が働いていた病棟は人間関係が良く、若手の話も積極的に聞いてもらえるような雰囲気で過ごしやすかったです。 新しい病院...(残り 80文字)

社会医療法人　祐生会　みどりヶ丘病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟だった為看護師さんたちはみんな忙しそうで学生の指導どころではなさそうでした。 2年目の看護師さんも知識量が豊富...(残り 69文字)

公立大学法人　大阪　大阪公立大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

ディスポやドレッシング材、清拭物品、洗浄機器など備品は充実しており、感染防御に疑問を抱くことや困ることはありません。むし...(残り 41文字)

社会医療法人　きつこう会　多根第二病院

福利厚生について

仕事中の労災なのに労災にならない。派遣の方が労災になって常勤が労災にならないおかしいシステムが普通にある。社員旅行が2年...(残り 66文字)

社会医療法人　きつこう会　多根第二病院

休日・休暇・残業について

休日数は他より多い。休日を利用して研修参加をしなければ査定に響いたりするため額面通りの休みはあるようでない。残業になると...(残り 74文字)

東淀川病院

休日・休暇・残業について

4週6休。祝日は買い上げです。 病棟勤務でしたが、月2回は夜診につかないといけなかったり・・ 休みは少ないです。病棟...(残り 102文字)

医療法人　医誠会　医誠会国際総合病院

給与について

病院が急行の止まる駅近なので、スタッフの人数はそろっていますが、入れ替わりが激しく指導に時間を取られます。空床があれば何...(残り 65文字)

医療法人　聖和錦秀会　阪和いずみ病院

福利厚生について

入職して1ヶ月以上経過してるのに保険証すら渡されないうえ、給料から保険代が引かれる。保険証がない期間、体調を崩し実費で通...(残り 43文字)

医療法人　啓信会　大阪整形外科病院

施設・設備・備品について

とにかく病院が古い。未だに6人、8人部屋がある。電動ベッドは病棟に数台しかない。1人1人の患者のスペースも狭い。電子カル...(残り 111文字)

社会医療法人　弘道会　守口生野記念病院

休日・休暇・残業について

休みが少なすぎる。月に8日しか休みがありません。夏休暇もないですし、最高で、3連休しか休みがとれません。海外旅行なんて夢...(残り 42文字)

医療法人　晴心会　野上病院

職場の雰囲気、人間関係

慢性期の患者の多くいる病棟でした。 パートは患者の痰を引いたり、注入食の準備、傷の処置、導尿、入浴介助、検査室への移送...(残り 61文字)

医療法人　紀陽会　田仲北野田病院

職場の雰囲気、人間関係

透析室で働いていましたが、職場の人間関係になじむ人には、とても良いですが、なかなか中堅の看護師の中になじめませんでした。...(残り 274文字)

社会医療法人　垣谷会　明治橋病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育にかなり力を入れていたと思います。 教育プログラムがしっかりとたてられており、経験年数に応じた講義もありました...(残り 58文字)

公立大学法人　大阪　大阪公立大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

定期的に研修はあります。外来でしたが、全て勤務時間内に設定されていました。感染対策や医療安全などの映像をただただ観るビデ...(残り 57文字)

一般財団法人　住友病院

退職理由/退職検討理由

結婚出産による自己都合で退職しました。 病棟の雰囲気も良く、教育も充実していたので続けていきたかったけれど、その頃はま...(残り 51文字)

国立大学法人　大阪大学　大阪大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

4月から新卒で働いています。同期は仲がいいですが、先輩方は仕事ができない新人は邪魔だと思っている人が多いです。その中で、...(残り 309文字)

社会福祉法人　恩賜財団大阪府済生会　富田林病院

施設・設備・備品について

ケアで使う物品は質の良いものが多くて困ることはなかったです。ただクラークさんのミスで手袋がないことがたまにあります。業者...(残り 54文字)

国立大学法人　大阪大学　大阪大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

研修は時間内にあり、充実していました。しかし、看護研究などでは、当たり前と言えば当たり前ですが、自身の容要領の良さによっ...(残り 65文字)

国立大学法人　大阪大学　大阪大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

私自身は、ママナースではなりませんでしたが、周りのママさんナースは、要領のいいひとであれば、それなりに家庭と両立して仕事...(残り 44文字)

国立大学法人　大阪大学　大阪大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

人間関係です。気の強い人が多く、気が弱い私は委縮しがちで、だんだんいるのが辛くなっていきました。また、医師も冷たい人が多...(残り 63文字)

社会医療法人　弘道会　萱島生野病院

入職理由/入職後のギャップ

弘道会が急成長されたのが、不思議な感じでした。急性期はアグレッシブではない感じでした。外来の人間関係は素人目に見てもとて...(残り 52文字)