医療法人社団　ふけ会　富家千葉病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースさんが多く、お互い様精神で、休みやすいです。シフトが出ていても、可能な限り、変更調整してくれます。そこは、...(残り 54文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係だけは良好です。しかしそれも場所によりけり。 病院内情としては他の方も言っている通り最悪です。 毎月の給料は...(残り 51文字)

香川医療生活協同組合　高松平和病院

職場の雰囲気、人間関係

長く勤めている人は仲が良いが、雑多な業務が多くて疲れ切っているようにみえる。 事務的な手続きなどがとても遅く、何かあっ...(残り 50文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院分院

職場の雰囲気、人間関係

指導がしっかりしていて、とてもいい病院です。 新卒でもプリセプター制度できめ細かく指導されゆっくり見守ってもらえました...(残り 54文字)

一般社団法人　宗像医師会　宗像医師会病院

職場の雰囲気、人間関係

一年生の時に行く初めての実習だったのですが、丁寧に指導していただいたのを覚えています。当時はまだ紙カルテで、今どきまだ紙...(残り 37文字)

国立大学法人　九州大学　九州大学病院

休日・休暇・残業について

休日は師長のシフトの組み方で変わってきます。うちの病棟では年休が希望とは関係なく入っており、月の休みは9ー10日が多いで...(残り 185文字)

滝川市立病院

福利厚生について

公務員になるので福利厚生は手厚かったです。宿泊割引券もありましたし、たまに使って温泉旅行にも行けて、扶養家族も割引になっ...(残り 49文字)

滝川市立病院

ママナースの働きやすさ

私がいた時はママナースもたくさんいました。途中で早退する方もいましたが、嫌な顔する方、快く帰ることに了解される方がいまし...(残り 49文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学八王子医療センター

退職理由/退職検討理由

休みが少ない。4週6休のため、有休を使いなんとか4週8休にごまかしている感じ。病棟によって雰囲気や働きやすさは異なり、A...(残り 120文字)

医療法人　信愛会　日比野病院

職場の雰囲気、人間関係

皆さんの口コミ通りです。新人はとても雰囲気に馴染めずやりにくい職場です。良い方もいらっしゃいますが、少ないです。管理職の...(残り 59文字)

医療法人　崇徳会　長岡西病院

入職理由/入職後のギャップ

残業はほぼ無いとの話だったが、仕事が終わらず20時以降も残るスタッフもいた。日勤深夜のシフトの時はほとんど休めないまま夜...(残り 65文字)

独立行政法人　国立病院機構　広島西医療センター

休日・休暇・残業について

リフレッシュ休暇や祝日の代休があります。リフレッシュ休暇は約7日間。 年次休暇の取得率はあまり良くなく、病棟だと3〜4...(残り 53文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

休日・休暇・残業について

日々残業はあたりまえです。平均2〜3時間。昼休憩すらまともに入れず、体力的にも精神的にも過酷です。休み希望は通ります。年...(残り 44文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院でもあり、凄く勉強になりました。私がいた病棟ではほぼ毎日急変がある病棟だったので、あの時の経験が今にすごく生かさ...(残り 61文字)

社会医療法人　恵愛会　大分中村病院

仕事のやりがい、大変さ

残業はすごく多く毎日残業をしていました。師長によっては残業代を出してくれる師長とそうじゃない師長とが いるみたいで私の...(残り 78文字)

医療法人　寺沢病院

ママナースの働きやすさ

病院には託児所はありませんが、残業は少なく、定時で帰れることが多いため、ママさんナースの方は働きやすいと思います。実際、...(残り 41文字)

社会医療法人　恵愛会　大分中村病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は私の病棟では中途に入った人に冷たく師長からも相手にされないような感じでした。特に根拠があるわけでもないずっ...(残り 45文字)

医療法人　渓仁会　札幌西円山病院

ママナースの働きやすさ

病院の隣に保育園が併設されていますが 業務終了後、私服に着替えてから保育園に迎えに行き 病院の送迎バスまでの時間が間...(残り 147文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

ママナースの働きやすさ

ママナースさんはほどんど病棟にはいません。やはり使いやすい若い子を使っていきたいのか、産休育休明けるとほぼ間違いなく外来...(残り 45文字)

医療法人　誠和会　倉敷第一病院

退職理由/退職検討理由

上司やドクター、他病棟とのスタッフ同士の亀裂が面倒。特に上司は尊敬できる人がほとんどいない。ドクターは患者に直接話をして...(残り 54文字)

社会医療法人社団　陽正会　寺岡記念病院

教育・研修、スキルアップ

2週間に1回くらいは別棟で勉強会があった。看護補助者だったのでおむつ交換や体位変換の講習で外部講師もいた。実際にオムツを...(残り 94文字)

公益社団法人　取手市医師会　取手北相馬保健医療センター医師会病院

退職理由/退職検討理由

今はどうかわかりませんが、当時は転職組にはサポートが何もつかない状態だったので、ないがしろな印象を受けました。部署全体が...(残り 59文字)

社会医療法人社団　陽正会　寺岡記念病院

給与について

学生として働いたけど、実習でほぼ出勤できなくても月給制なので給料が10万程とかなり入っていた。他の所属病院で働いていた学...(残り 62文字)

医療法人　誠和会　倉敷第一病院

給与について

基本給が少ないので夜勤ないと手取り16万くらい。夜勤入ると＋3万と夜勤手当て(準夜6000円、深夜8000円)他の病院と...(残り 123文字)

日本赤十字社　日本赤十字社和歌山医療センター

福利厚生について

福利厚生は充実しています。寮は基本３年まで利用できますが、家賃はとても安いです。住宅手当は約2．5万を上限としてあるため...(残り 57文字)

公益財団法人　大原記念倉敷中央医療機構　倉敷中央病院

職場の雰囲気、人間関係

さすが大きい病院だけあって、地域密着のずっと根付くクセありドクターはいなかった。すごく対応良いし、何かあった時に電話で聞...(残り 118文字)

茨城県立中央病院

教育・研修、スキルアップ

パートで入職したので、新卒時のような研修などは受けていません。ただし、頻繁に勉強会や研修会は開かれています。正社員ですと...(残り 50文字)

船橋市立医療センター

教育・研修、スキルアップ

市立のため福利厚生、待遇面は良かった。そのため昔から居る看護師が多く、新卒既卒の人が馴染めないところがある。業務的なこと...(残り 43文字)

公益財団法人　大原記念倉敷中央医療機構　倉敷中央病院

退職理由/退職検討理由

退職理由は過酷勤務と尊敬できる先輩が年々相次いでいなくなったから。日勤勤務では勤務開始時刻にオペ出し担当が割り振られるの...(残り 583文字)

日本赤十字社　日本赤十字社和歌山医療センター

教育・研修、スキルアップ

新人教育体制が充実しています。研修数はとても多く、スタッフが公演してくれるため、身になる内容となっています。病棟では教育...(残り 70文字)

学校法人　帝京大学　帝京大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

定時になると師長にタイムカードを切るよう言われるため、係や委員会などは基本サービス残業。希望休出すも出勤になっていること...(残り 44文字)

公益社団法人　取手市医師会　取手北相馬保健医療センター医師会病院

職場の雰囲気、人間関係

転職で入職しました。病棟にもよると思いますが、介護の仕事が多かったです。雰囲気はゆったりしていた気がします。人間関係は人...(残り 62文字)

社会福祉法人　北海道社会事業協会　富良野協会病院

給与について

基本給の昇給は毎年しっかりとあります。住宅手当、燃料手当等の福利厚生も良いです。現在はわかりませんがタイムカードを使用し...(残り 75文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良く、皆さん笑顔で楽しそうに仕事をしていました。患者さんにも優しく丁寧に親身になって対応していました。指導...(残り 34文字)

医療法人　柏葉会　柏戸病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースは時短で帰れることが多いため働きやすいと思います。その代わりに独身の方が仕事を行うため業務量が増えて残業に...(残り 45文字)

社会福祉法人　北海道社会事業協会　富良野協会病院

退職理由/退職検討理由

新卒は奨学金制度を利用している方がほとんどです。返済できたら多くのスタッフが辞めていきます。マンパワー不足を感じました。...(残り 40文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学病院

休日・休暇・残業について

だいぶ前ですが、研修のために夕方から仕事を中断して、集合研修1時間程度。研修後に記録などしていました。当時はそう言った場...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　岩国医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育専門の師長がおり師長を中心に様々な教育を受けます。入職して１週間座学を受け病棟へ上がります。三次救急ともあって機械や...(残り 58文字)

独立行政法人　国立病院機構　岩国医療センター

給与について

公務員扱いなので等級によって給料は決まります。一年目は基本給１９万後半程度、年々基本給は上がっていきます。新人にとっては...(残り 66文字)

独立行政法人　国立病院機構　岩国医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は上辺で陰では悪口の嵐。表面上はうまくやっているようです。お局もたくさんいます。新人を馬鹿にする、挨拶はろくにで...(残り 61文字)

医療法人社団　同愛会病院

福利厚生について

住居手当がないため、月々の手取りはまあまあ良い方かな？と思っていましたが補助がない分、お給料も安いです。ボーナスもほとん...(残り 41文字)

地方独立行政法人　東金九十九里地域医療センター　東千葉メディカルセンター

退職理由/退職検討理由

①自分の仕事を後回しにして、新人指導(新人は定時に帰れるよう病院で取り決めがある。新人が長く残っていると指導した上が怒ら...(残り 267文字)

国家公務員共済組合連合会　九段坂病院

休日・休暇・残業について

内科希望なのに、HCUに配属になりました。 本当に嫌で嫌で仕方なかったです。 人工呼吸器などの管理もやったことないの...(残り 88文字)

医療法人　春陽会　上村病院

ママナースの働きやすさ

保育所があり子供が小さくても安心して働ける。授乳時間になると連絡が来て、授乳に行ける。子育て世代のスタッフも多く理解ある...(残り 49文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

退職理由/退職検討理由

当時の管理者に不安を覚えた。長く働こうと思えなかった。部署によって、仲良かったり他の病棟を見下していたりとあまりいい雰囲...(残り 102文字)

医療法人社団　丸の内クリニック

入職理由/入職後のギャップ

今までいた病院は夜勤も多く、全介助の方が多かったので、切迫早産になるナースの先輩が多く、危険を感じたので。。。退職。 ...(残り 143文字)

医療法人社団　丸の内クリニック

ママナースの働きやすさ

育休明けの方々が続々復帰しています。 現在育休中のナースも数人います。 ほとんどのナースが30代で既婚、子ありな為、...(残り 154文字)

医療法人社団　丸の内クリニック

施設・設備・備品について

綺麗なクリニックなので設備はいいとおもいます 今年から、2階のHISがなくなり、その場所を買い取って事務スペースになっ...(残り 88文字)

社会医療法人　製鉄記念八幡病院

退職理由/退職検討理由

残業が多い。日勤だと3時間はザラ。助け合いの精神はあるが、実際には個人の能力任せ。委員会の時間は設けられておらず、勤務時...(残り 55文字)

医療法人社団　丸の内クリニック

休日・休暇・残業について

残業はさほどないです。あっても毎日15〜30分程度。 今は産休などで人数がいないため、もう少しありそうです。 おやす...(残り 110文字)