看護師口コミ一覧(712048件)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2022年08月
中途採用で入職。新人の方、中途の方関係なく入職オリエンテーションを実施。 各部署に配置後も同じような対応で、中途でも新...(残り 120文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年08月
働きやすい環境でした。先輩方はとても優しく、職場の雰囲気もとても良いものでした。私の配属は循環器内科病棟でしたが、一通り...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
残業が当たり前のような雰囲気は常にあった。 先に帰る時もあったが、同僚を残して帰るのが、とても心苦しかった。 残業し...(残り 101文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
基本的に病棟、外来共に時間外が少ないです。一部で夜勤やロングの回数が多くなる部署は有りますが、毎日残業続きで疲れて帰るよ...(残り 94文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
夜勤は三交代制でフル夜勤で8〜9回あります。病棟勤務のママナースは夜勤免除している方も多いです。病棟で残業時間の差があり...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
人間関係は概ね良好で、和気あいあいとした印象でした。メンバー内で声を掛け合って、定時で帰れるよう業務をこなしていました。...(残り 135文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
他の病院の同期に比べると低いといえるとおもいます。ボーナスもそこまで高くは無いです。ボーナスは6月と12月に2回あります...(残り 40文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 恩賜財団済生会 松阪総合病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
前残業は日勤、夜勤で1時間程度、中日勤では30分程度でした。休暇は希望休が月に3回可能。夏季休暇はなし。リフレッシュ休暇...(残り 356文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
残業は比較的多かった印象ですが、声を掛け合う風潮がありよほど仕事ができないということがなければ帰ることができました。お休...(残り 94文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
ICUですが、かなり閉鎖的な雰囲気。5年位新卒はとっておらず、30-40代のスタッフが多く、医師にも高圧的で見ていて気持...(残り 119文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2022年08月
ごく普通の病院です。人間関係はほんとに部署による気がしますが、私は特に気になることはなかったです。 業務が忙しいのでそ...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
施設や設備はある程度は整っており、作業しやすい環境であると思います。看護師さんもみんな優しくて働きやすいように感じました...(残り 30文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
正直なところ、残業が多くあります。平日は毎日2時間は覚悟していた方が良いです。特に急性期で働く場合などは3、4時間は基本...(残り 40文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
看護学生時代実習でお世話になりました。病棟によってかなり雰囲気は違います。どの病棟も数人怖い人はいますが、しっかり報告を...(残り 104文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
長崎大学病院は高度救命センターがありながらさまざまな症例の患者を受け入れており、多く学ぶことができます。また、様々な人も...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
職員の事を役職者が他の職員に悪口を話したり守秘義務があるような事を言ってしまったりして聞いた人が他の職員に話して噂が広ま...(残り 92文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
前、後残業が多くやりがい搾取されているなと思い、退職しました。ラダー制度は整っている方なのかもしれませんが、強制であるの...(残り 74文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
新人への教育はとても熱心におこなれてる印象があります。年に何回か心電図や呼吸器系、接遇に関する講義もあり大変参考になりま...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
職員用エレベーターはガタついて、近々修理に入るとのことですが、病院自体が古いです。駅からのアクセスは良く、周囲にはオーケ...(残り 56文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
休み希望は前月前半に提出、希望休が受理されるかどうかは、その部署の上司の采配や所属スタッフの層によりけりです。 部署や...(残り 184文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
残業も多かったです。 同期には朝に1時間前残をして、定時後は5時間残していたと聞きました。 常にバタバタとしています...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
スタッフの仲はいいと思います。お局的な人もいないことはないですが、ほとんどの人がフレンドリーなので楽しく働けてます。普通...(残り 49文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
施設がとても古いです。色んな病院の見学させてもらいましたがこんなに古くて電子カルテの数も不十分な病院は初めて見ました。入...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
休日や夜勤明けでも病棟会、勉強会に参加して当たり前という雰囲気でした。処置やそれに伴うコスト入力も多くどうしても残業が多...(残り 55文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
全体的にママナースが多いと感じます。病棟によっては夜勤をすることが病棟で働く条件とするところもあるみたいです。急な休みも...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
当時、私が行った病棟は看護師の雰囲気がとても悪く、怒鳴るような指導をするスタッフがいました。明らかに八つ当たりのようなキ...(残り 34文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
年間休日は公務員なので多いですが、深夜入りや準夜明けに使われてしまいます。夏休なども勝手に使われていました。 残業につ...(残り 178文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
主に高齢者を対象に受け入れている病院です。回復期リハと療養、一般病棟があり、私は療養病棟を担当していました。医療型とは言...(残り 114文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
新人看護師さんの肩身が狭いというような雰囲気もなく、人間関係の良さが伝わってくる病棟でした。 学生指導にもとても力を入...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
半年前の話しですが、介護士の話をします。ここの介護士は仕事は出来るのでしょうが、仕事のやり方は、何故 難しい考え方?無駄...(残り 117文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年08月
体験、実習ともに数回行かせていただきました。 NICUと4f病棟でしたが、慌ただしく仕事されていた印象が強いです。 ...(残り 116文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
残業はほぼ毎日あります。日によりますが、忙しいと3時間残る日もあります。みんなで協力して帰ろうとする雰囲気はあるので、頑...(残り 42文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
部署異動が少なく、スキルに差がある。もっと頻繁に異動させて育成して欲しい。何年も同じ部署にいる看護師は対応がキツい。マイ...(残り 84文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
部署によって、違いはありますが、私の行って所は、最悪でした。ナースは怖い。注意の仕方がそこまで 言うか?ってぐらい 強く...(残り 45文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2022年08月
奨学金を貰っていたため就職しましたが諸事情により夜勤かできなくなったことが契約違反となり働き続けるためには奨学金を全額プ...(残り 80文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
託児所の先生方がとても親身に子どもをみてくださり助かりました。保育士の数が多く、かなり手厚いと感じました。給与、賞与は減...(残り 63文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
リクルートで、前残業がないことをウリにしておりそこに魅力を感じ入りましたが、実際は30分近くの前残業があります。強制され...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
休みは取りやすい印象です。夏休みやその他休暇などもあり、年休も最低5日は必ずとる決まりがあるため自分のプライベートの時間...(残り 67文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
系列の看護学校に通っていたため入職しました。混合病棟のため、知識は浅く広くになってしまうなぁと感じることがあります。様々...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
部署にやりますが、私の配属された病棟は雰囲気よくスタッフ同士でよく飲み会をしていました。 師長さんとも仲良く、不安なこ...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
実習病棟の雰囲気はよいとは感じませんでした。年齢層が高く、昔から勤めている人が多く風通しは悪く感じました。医師は親切でし...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年08月
休日は週に2日ほどです、 残業は日勤で17時までなのに普通に22時くらいまでありました。17時までに部屋周りを終えてそ...(残り 34文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 静岡県済生会 静岡済生会総合病院
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
コロナ禍で県内のクリニックなどから患者が多く回ってきていてコロナ病棟は満床、各病棟からコロナ病棟に看護師が招集されていて...(残り 88文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
ラダーにしっかり取り組み、それなりの評価をもらえれば昇給は毎年ちゃんとしていきます。 ただ、当時は委員会や係の仕事など...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
外来、病棟共に比較的多くのママさんがいます。常勤、非常勤と様々です。子供の急な発熱などで早退する方もいますが、周りで嫌な...(残り 57文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年08月
部署によりますが残業なく帰宅できます。給料は決していいとは言えないでがボーナスはいいと思います。また、住宅手当や燃料手当...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
がほとんどが優しい人で何を聞いてもしっかり教えてくれて実習がやりやすかったですし、学ぶことが多かったです。 建物自体は...(残り 32文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
勤務時間は定時で残業はほとんどなかったように感じます。休みも普通な感じでとれました。特にこれといった特徴もなくそういった...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
離職率が高く人間関係は 最悪です。外来勤務は さらに人間関係が悪く ギスギスして業務に支障が 出るほどです。忙し...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
日勤だけなら残業は21時になる事も多々。日勤深夜の勤務の時は、周りが配慮してくれて早めに帰れますが、それでも19時過ぎる...(残り 150文字)