社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　富山県済生会　富山県済生会富山病院

仕事のやりがい、大変さ

1対1で患者さんに接するリハビリをした時です。 歩行訓練から杖が取れるまでサポートする必要がありましたが、あきらめずに...(残り 60文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

休日・休暇・残業について

大きい病院にはよくあることかもしれませんが、休日出勤が多いです。勉強会、プリセプター会、チーム会、病棟会など勤務が休みの...(残り 81文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

施設・設備・備品について

ベッドが電動でない、全ての病棟にIC室がない。輸液ポンプが病院全体で40台しかない。ナースコールがPHSに連動していない...(残り 74文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとにかくいいです。若い人も多く忙しいけれどそれだけは自信を持って言えるところです。というか、忙しすぎて人を悪く...(残り 44文字)

医療法人　アクティブエイジング　とざわクリニック

給与について

クリニックでこれだけ貰えるなら十分な気がします。化粧品もいいのが安く買えるし残業も15分単位で出るので。ただ、残業は師長...(残り 74文字)

学校法人　東北医科薬科大学　東北医科薬科大学病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制は良いとのふれこみでしたが、現状では現場任せ。現場もそれぞれの個性強く人間関係がうまく行かなければなにも教えてく...(残り 90文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

施設・設備・備品について

設備は当病院が昔から守ってきた伝統的なものがあります。 昔から通院される患者さんには今もあると懐かしいようで、喜ばれて...(残り 52文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

休日・休暇・残業について

残業時間が週20時間を超えることはありません。 病院も配慮してくれて、超えたら翌週になるようにしてくれます。 休日も...(残り 44文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　東京山手メディカルセンター

休日・休暇・残業について

夏休み、年末年始やゴールデンウィークなどの長期休暇は、病棟スタッフで調整して取る形だったので、運もありますが、概ね希望が...(残り 84文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

給与について

給料はやすいかなと思います。ボーナスは低い。人間関係は悪くはないと思います。 残業は場所によりけりですが、全体的には少...(残り 48文字)

国立大学法人　九州大学　九州大学病院

職場の雰囲気、人間関係

プリセプター制度は、プリセプティーがプリセプターを指名することができるため、プリセプターとの人間関係に悩むことは少ない。...(残り 44文字)

社会医療法人　栗山会　飯田病院

給与について

通常の毎月の給与はそれなりで、夜勤手当ては準深２交代制で11000円の手当てが一回につき支払われます。 とにかく、ボー...(残り 61文字)

社会医療法人　栗山会　飯田病院

施設・設備・備品について

病院はまだ新しく、それなりにきれいな方だと思います！！！ 主に４床で一部屋なので患者さんからも環境がよいと人気です。 ...(残り 56文字)

社会医療法人　栗山会　飯田病院

休日・休暇・残業について

現在病棟勤務していますが、残業ゎ減らされている傾向にあります。 ただし、残業したぶんについてはきちんと申請していいこと...(残り 65文字)

日本郵政株式会社　東京逓信病院

職場の雰囲気、人間関係

飯田橋駅、九段下駅、市ヶ谷駅から近くアクセスがとても良い！病院までの道も、都市開発のお陰でとても綺麗ですし、病院の近所の...(残り 124文字)

株式会社　日立製作所　日立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

配属された病棟は、新人をすごく歓迎して下さる雰囲気でした。 教育中も、私がどんなに手際が悪く覚えが悪くても、声を荒げる...(残り 57文字)

医療法人　健和会　奈良東病院

退職理由/退職検討理由

勤務時間が実際と違いすぎてビックリです。募集では、9時～17時となってました。看護部長からは、皆、定時出勤定時あがりと言...(残り 110文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

職場の雰囲気、人間関係

私が勤めていた病棟は忙しく残業も当たり前でした。緊急入院や緊急手術も多かったです。 人間関係も忙しいからかギスギスして...(残り 116文字)

医療法人社団　三喜会　鶴巻温泉病院

職場の雰囲気、人間関係

明るい職員が、多くて、仕事熱心な人が多くて、意見をどんどん取り入れてとても働きやすかった。年配の職員が多い部署だと、人間...(残り 50文字)

医療法人　徳洲会　野崎徳洲会病院

教育・研修、スキルアップ

看護師同士、上下関係などはなく、フラットではあるが、公私混同している場面は多い。教育体制については、「経験して覚えろ」と...(残り 105文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会　大阪府済生会中津病院

教育・研修、スキルアップ

新人の基礎教育がしっかりしている病院。上下関係・規律に厳しいが、社会人として職業人としての心得を学べます。しかし、一年目...(残り 57文字)

医療法人　恒仁会　近江温泉病院

職場の雰囲気、人間関係

若いスタッフが多くスタッフ間ゎ仲がよいです。ですが、九州の方が多いため辞めて九州へ 帰られる方も多いです。 そして一...(残り 60文字)

学校法人　川崎学園　川崎医科大学附属病院

教育・研修、スキルアップ

附属病院なので、短期大学、福祉大学などからの入職者が多く、病棟で働く多くの看護師が新卒者です。そのため研修はとても充実し...(残り 80文字)

医療法人　いのクリニック

教育・研修、スキルアップ

後輩思いの優しい先輩が多くて、教育もしっかりしていました。 小児科で有名で、院長先生も温厚で、准看護学校の校長先生をし...(残り 60文字)

独立行政法人　国立病院機構　小諸高原病院

職場の雰囲気、人間関係

男性スタッフが多いからか、職場の雰囲気は良いです。どこの病院もそうだと思いますが、長く勤めているスタッフには気を遣わない...(残り 72文字)

独立行政法人　国立病院機構　小諸高原病院

休日・休暇・残業について

休み希望は5つまで毎月好きな日に取得ができます。夏期休暇は7日間。残業は病棟によって違いますが、定時で帰ることができるこ...(残り 93文字)

医療法人社団　やなづめ内科医院　やなづめ内科・循環器クリニック

職場の雰囲気、人間関係

4年間パートで勤務していました。先生は温厚で患者さんの話しを親身になって聞いてくださる方です。スタッフは、看護師4人受付...(残り 136文字)

医療法人社団　聖仁会　横浜甦生病院

職場の雰囲気、人間関係

病室が明るく少ないスタッフ人数でしたがメンバーシップのとれた和気あいあいとした職場でした。 専門ナースもいて緩和ケアの...(残り 77文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

給与について

私の病棟は夜勤がとても多く、それで稼いでいるような感じであった。二交代であったが月に5回以上はあった。残業は病棟によって...(残り 58文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

給与について

とにかく仕事は忙しいのに給与は安い。残業は毎日数時間あって当たり前、ほとんどサービス残業。奉仕の精神がないとまずやってら...(残り 42文字)

愛知県精神医療センター

仕事のやりがい、大変さ

急性期の閉鎖病棟にいました。患者さんも個性的ですが、それに劣らず看護師も個性的。プロレスラーみたいな男性看護師もいました...(残り 92文字)

医療法人　美篶会　中原病院

給与について

約６年働きましたが、昇給はなく、賞与も年１カ月程度。退職する意向を伝えたとたん、月１万のベースアップを提示。消費税アップ...(残り 126文字)

新潟県立加茂病院

給与について

県立病院で地方公務員のためボーナスもよくお給料も良かったです。主婦の先輩も多いく長く勤められると思います。。精神的ストレ...(残り 40文字)

社会医療法人有隣会　東大阪病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育にとても力を入れています。 約1ケ月はほとんど病棟へ行かず、みっちり勉強させてもらえます。 病棟も本人の希望...(残り 127文字)

医療法人社団　心和会　八千代病院

入職理由/入職後のギャップ

精神科単科病院ということでじっくり患者さんと向き合って看護を行いたかったが、とにかく慢性的な人員不足で日々の業務を事故な...(残り 42文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

赤十字独自のモットーをとくと伺う研修があります。 モットーを(事前資料の）パンフレットに書いてあるものも含め、一通り拝...(残り 84文字)

東京医療生活協同組合　新渡戸記念中野総合病院

職場の雰囲気、人間関係

労使関係があまり良くないため、働きづらい病院です。仕事はとても忙しいですが。休日勤務が多いため、土日、祝日は休みたいとお...(残り 44文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

退職理由/退職検討理由

出産し、子供のために夜勤はしたくないと思い相談しました。病棟なら残業は当たり前。急な休みはなかなか出来ない。ママナースが...(残り 60文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

入職理由/入職後のギャップ

急性期の病院だし、新人教育もしっかりしています。プリセプター、アソシエート制度もあり、病棟にもよりますが勉強会もあります...(残り 67文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

福利厚生について

育児休暇は一年きちんともらえます。手当もでます。時短での復帰も可能ですが、時間が、決められています。夏季休暇も五月〜十一...(残り 56文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学ばんたね病院

給与について

愛知県の水準からしても給料は高め。昔は昇給が多かったらしいが、現在はほとんどない。 制服は自己購入で被服費が月3000...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　茨城東病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフの年齢層が幅広い。指導が厳しいこともあるが、親身になって丁寧に教えてくれる。病棟にもよるが、さほど人間関係が悪い...(残り 51文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

入職理由/入職後のギャップ

「赤十字」独自の精神がパンフレットに載っていたこともあって。 もっと「赤十字独自」の精神に沿って独特なことがあるかと思...(残り 53文字)

医療法人　春秋会　城山病院

教育・研修、スキルアップ

ローテイション研修があったり、インターネットで看護技術を学ぶことができます。中途採用であってもそれぞれの経験を、考慮して...(残り 69文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

小児病棟を任され、数名のお子さんを入院から退院まで見送りました。 小児病棟は思いがあります。夜中にママに会いたいと泣く...(残り 85文字)

社会医療法人　玄真堂　川嶌整形外科病院

退職理由/退職検討理由

残業なしって、終わるまで帰れないのはサービスになるからだった（笑） 毎日約小一時間程度サービスがあった上に、昼休みも拘...(残り 65文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

給与について

基本給は少ないです。なのでボーナスも少ない。冬はやっと2.0いった感じです。以前は1.9という年ありました。 しかし残...(残り 187文字)

常滑市民病院

施設・設備・備品について

最近移転したばかりで、とてもキレイで最新の設備もそろいました。 電子カルテにいこうしたばかりで、いまはてんやわんや。パ...(残り 67文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

ママナースの働きやすさ

保育士が駐在している保育室があり、24時間保育室で子供を預かってくれます。保育士も知っている人だから、子供の話をしておく...(残り 47文字)

日本赤十字社　武蔵野赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

系列病院から来たナースと、そうでないナースの間に派閥があります。 例えば系列病院から来たナースは親しく下の名前で呼び合...(残り 51文字)