医療法人　和　さくら美容外科

職場の雰囲気、人間関係

院長はとてもやさしく、自主性にまかせてくれるので、とても働きやすいです。 自由診療専門なので、患者さんの対応に気を使う...(残り 51文字)

独立行政法人　国立病院機構　北海道医療センター

退職理由/退職検討理由

私の場合は結婚予定の退職です。同僚の退職者の中には、やりたくもない副師長試験に対するプレッシャーでのストレスからの胃潰瘍...(残り 51文字)

独立行政法人　国立病院機構　北海道医療センター

職場の雰囲気、人間関係

今のところ2つの病棟を経験していますが、職場の雰囲気は良くも悪くもないです。忙しい部署ではお互いに助け合うという感じはな...(残り 111文字)

医療法人社団　心和会　足立共済病院

職場の雰囲気、人間関係

全くおすすめしない病院です。人間関係は長年勤務しているお局的なナースもいてかなり裏表が激しい人がいました。大事な相談して...(残り 157文字)

公益財団法人　ライフ・エクステンション研究所付属　永寿総合病院

給与について

基本給は安いです。私は、経験年数20年ですが、基本給21万ちょいです。毎月夜勤5から6回行って、手取り26くらい。ボーナ...(残り 45文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが多数います。 突然休む人、遅刻する人が沢山おり、最初びっくりしました。他の病院で同じことをやればクビだ...(残り 52文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

休日・休暇・残業について

病棟によりますが、ER病棟では残業はほぼありません。日勤者は遅くても30〜60分で残業を終わらせますし、夜勤は救急車がき...(残り 85文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

福利厚生について

夜勤には、お弁当とパンがでます。 また朝ごはん券を貰えて、病院の食堂で無料で、モーニングや麺類を食べることができます。...(残り 57文字)

社会医療法人社団　健生会　健生会ふれあい相互病院

給与について

夜勤専従で働いています。 一回夜勤で3.5万です。なんと、夜勤専従にもボーナスがでます！これは素晴らしいと思いました。...(残り 86文字)

独立行政法人　国立病院機構　九州医療センター

施設・設備・備品について

コスト意識は低く、すべてディスポで気にせずに使えます。 輸液ポンプなどは古く、また院内に絶対数が足りてなかったように思...(残り 118文字)

独立行政法人　国立病院機構　九州医療センター

給与について

看護師三年目が確かこれくらいです。 賞与は×3.5ヶ月程度（年間）で低いです。 福岡県では平均的な所得だと思います。...(残り 62文字)

独立行政法人　国立病院機構　九州医療センター

退職理由/退職検討理由

医師の質が悪く、また集中治療においてもカナリ質が悪かったため、他で勉強しようと思ったのがきっかけです。集中治療室の看護師...(残り 201文字)

独立行政法人　国立病院機構　九州医療センター

仕事のやりがい、大変さ

循環器病棟にいました。 夜勤は、A,Bチームとリーダーの三人で働きます。軽症者の集まるBチームだと、30人弱を受け持ち...(残り 385文字)

独立行政法人　国立病院機構　九州医療センター

職場の雰囲気、人間関係

福利厚生が整っており、年齢層が高い方達がたくさんいます。上の人はあまり動かず若者が働く感じでした。機嫌とりをしながら働か...(残り 169文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

施設・設備・備品について

施設は9年目とかなので綺麗です。オペ室も設備が整っているからと患者さんがここの病院によく紹介されてきます。もちろん電子カ...(残り 55文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

福利厚生について

退職の意向を伝えていたのにも関わらず、結婚休暇を1週間もらえました。産休、育休はもちろん、育休明けは時短制度で働くことが...(残り 55文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

休日・休暇・残業について

休日は月2つまで希望が出せます。希望はほぼ通ります。長期休暇は年1回好きな月にとれます。ただ長期休暇をとる時期が他のスタ...(残り 83文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

退職理由/退職検討理由

ここの病院は看護師平均定着率が2年程だと聞いたことがあります。実際に出入りが多いので、一気にスタッフが辞めた後の勤務は一...(残り 51文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

ママナースの働きやすさ

院内保育所はないのでどこかに子供を預ける必要がありますが、時短制度や支援金もありママも働きやすいと思います。周りは独身の...(残り 44文字)

国立大学法人　九州大学　九州大学病院

退職理由/退職検討理由

先輩方が厳しく、相談しにくいことです。私のコミュニケーション不足が原因かも知れませんが話を聞いてくれません。またパートナ...(残り 96文字)

社会医療法人　中山会　宇都宮記念病院

退職理由/退職検討理由

とても出入りの多い職場で、遅くまでだらだらと残業している人が偉いという雰囲気がある、それもサービス残業。申請しないと残業...(残り 139文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的若い方が多い職場でした。大学からの入職が多い。働きながら大学院へ通うこともでき、設備も新しく働きやすい環境は整って...(残り 55文字)

医療法人社団　赤坂坦誠会　赤坂整形外科クリニック

仕事のやりがい、大変さ

患者層は、近隣に勤務する会社員やＯＬが多い。 医師は丁寧な診察よりスピードを重視しているような印象が強い。 診察前に...(残り 54文字)

財団法人　神経研究所附属　晴和病院

仕事のやりがい、大変さ

うつ病専門で新しい形の病院とうたっていたので勉強させていただこうと就職しました。前もって予習して行きましたが、実際に就職...(残り 104文字)

医療法人社団　一秀会　葛飾橋病院

仕事のやりがい、大変さ

3つの病棟しかないためか精神科の急性期の患者様と認知症の患者様が混在していました。私は、女性病棟にいましたが、精神科経験...(残り 70文字)

桐生地域医療組合　桐生厚生総合病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟だった為、常に忙しいです。 だけど、忙しい分、チームワークがとても良く、言わなくても皆で分担してサクッと終わ...(残り 82文字)

医療法人社団　八葉会　大石記念病院

仕事のやりがい、大変さ

口コミ投稿を見つけたので投稿させていただきます。 役職者しかリーダー業務をやらないので、何かあっても役職者が対応するの...(残り 249文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

職場の雰囲気、人間関係

4月と6月に行われる人事移動ですが、見ているとパターンがいくつかあるみたいです 1.若いやる気のある男性ナースは...(残り 157文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが数多く在籍しています。中には、育児休暇を取得して復帰したナースも数多くいます。育児経験者が多いので、子供...(残り 80文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

休日・休暇・残業について

残業についてですが、病棟による違いがすごくあります。面接の時には残業はありませんと言ってましたが、ひどいときには2時間位...(残り 427文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR東京総合病院

ママナースの働きやすさ

病棟、外来にはママさんはいますが、手術室には小さいお子さんをお持ちの方はいなかったみたいです。 時短勤務は夜勤有り無し...(残り 64文字)

国立大学法人　山形大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

先輩ナースは厳しかったですが何もわからない新人にも１から教えてくれました。 またいつかここで働きたいと思います。 医...(残り 50文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学付属病院

休日・休暇・残業について

卒後教育をこちらの病院で受けました。とにかく残業が多かったです。16時半に終了のはずですが、リーダー業務の時には夜中の1...(残り 467文字)

医療法人社団　友愛会　友愛病院

仕事のやりがい、大変さ

療養型の病院ですが、入退院が激しいです。入院をしたら1週間でもう看護サマリーを書いて、すぐに転院先を探します。 来...(残り 167文字)

社会福祉法人　上宮会　日暮里上宮病院

職場の雰囲気、人間関係

生活保護の患者さんがたくさん入院していました。2階が一般で3階が長期療養型でした。病院はとても古く、助手さん達も付き添い...(残り 287文字)

さいたま市立病院

仕事のやりがい、大変さ

夜勤ありの常勤で働いていました。 とにかく人がいなかったので、公休もその月に取れない月もありました。 月一回...(残り 291文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属病院

給与について

基本給は、ちょっと安かったですが、ボーナスはとても良かったです。あとは、夜勤も一回12000円と、とても良く給料はどちら...(残り 51文字)

学校法人　北里研究所　北里大学　北里研究所病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によって人間関係がいいところ、微妙なところがありました。管理職の人も穏やかな人、厳しい人と様々でした。お局様と呼ばれ...(残り 68文字)

医療法人財団　明理会　春日部中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

科によりけりだが、所属科は人間関係が良くない。縦も横も繋がりがなく、皆個人で動いてる感じ。辞めた人が出ても、無関心な感じ...(残り 58文字)

医療法人社団　東光会　西東京中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

新人の全体研修は充実していると思います。看護技術の独自で作成している本や、資料は沢山のことが網羅されています。技術も人形...(残り 45文字)

学校法人　北里研究所　北里大学　北里研究所病院

休日・休暇・残業について

夏休みは5日間あって、公休と合わせて10日間までとれました。お休みは4週8休＋祝日で多目ですが、有給はほとんど消化できな...(残り 42文字)

社会医療法人社団　順江会　江東病院

仕事のやりがい、大変さ

1年目～2年目でチームリーダー。２～3年目で夜勤責任番が任されます。院内の研究発表なども盛んです。大学病院のラダーに基づ...(残り 44文字)

医療法人　北林会　北林病院

福利厚生について

有休は調整してちゃんと使えていました。消化できなかった分は退職時に現金にしてもらえ、とても助かりました。朝・昼・夕食事は...(残り 41文字)

医療法人　寿栄会　本間病院

職場の雰囲気、人間関係

もう少しお互いを思いやる雰囲気をつくれたらよかったです。 やはり、人間関係が大切になポイントになると思います。 あと...(残り 54文字)

社会医療法人　杏嶺会　上林記念病院

仕事のやりがい、大変さ

病床が増床したり、グループ系列病院が新設したりで、人手がまったく足りていません。なのでとても忙しくて、病棟の雰囲気は殺伐...(残り 45文字)

医療法人財団　健和会　みさと健和病院

教育・研修、スキルアップ

新卒で働いていましたが、新人教育がしっかりしていました。4月は、集合研修で看護技術をしっかりとやり、5月からそれぞれの病...(残り 104文字)

医療法人　新緑会　屋宜原病院

休日・休暇・残業について

日勤は９時―１８時までで、ほぼ１００％定時で帰れてます。また、療養病棟で、入院患者の入れ替えがほとんどない事に加え、夜勤...(残り 135文字)

医療法人社団　幸泉会　高田上谷病院

退職理由/退職検討理由

スタッフ関係は全く問題ありません、経営状況と、幹部の状況に問題ある状況かもしれません、現場と幹部ディスクワーク者の温度差...(残り 77文字)

北海道公立大学法人　札幌医科大学　札幌医科大学附属病院

退職理由/退職検討理由

新卒で入職しましたが、とにかく給料が安かった あとは、すごく忙しい科で残業も多かったこと 大学病院なので、研修も充実...(残り 152文字)

北海道公立大学法人　札幌医科大学　札幌医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

休日は多い 年休以外に夏休み3日、冬休み2日ある 年休消化率は悪いと思う 新人さんは、ほとんど年休消化できない ...(残り 103文字)