看護師口コミ一覧(659590件)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
院内で時折勉強会を開いてますが、レベルは低いです。どうしようもない情報ばかりで何の役にも立ちません。看護必要度も全然間違...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
残業手当はつくけど、たまにサービス残業のときもありました。 給料はそこそこもらえていました。私は実家暮らしだったので、...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
部署によるとは思いますが、あまり良いとは言えません。私以外の中途採用者もそう感じていたと思います。 女性独特の言いたい...(残り 89文字)
給与について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年03月
子供が小さくて、託児所が敷地内にあったので便利と思い就職したけど、残業があっても、手当てがつきませんでした。また、基本給...(残り 50文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年03月
給料がいい。人間関係が良さそう。 給料はいいが、残業手当が出るところと出ないところの差がひどい。無駄に居残りしなければ...(残り 65文字)
美容外科 デザイナーズ&アーティスツ Kunoクリニック 梅田院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
未経験でも教育体制が整っていると聞いて入職しましたが、実際は見て覚えろと言った感じで指導はなく、むしろそんなことも出来な...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
和気藹々とした働きやすい病院でした。地域柄、高齢者が多かったです。刺激は少ないですが、のんびりとした環境でした。地元で結...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
とにかく人が定着しない。脱毛メインなのでスキル低下を不安に思って辞める人もいれば、人間関係に悩んで辞める人もいる。 信...(残り 63文字)
美容外科 デザイナーズ&アーティスツ Kunoクリニック 梅田院
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
設備はOPE室1つのみでかなり狭いし古いです。 お客さんの待ち合い室もオープンで狭いので、他のお客さんと顔を合わせてし...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
典型的な休みが多くて給料が安いってヤツです。ただ居心地がいいのか長くいらっしゃる方も多数います。やはり公的病院だからでし...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
教育課程はありません。 プリセプター制度もあるのやらないのやら。 新卒の方は難しいかもしれません。院内勉強会もないで...(残り 107文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
なぜか、夕飯の配膳を日勤ナースがしてから帰らなければいけません。もちろんサービス残業です。意味不明。 慢性病院なので早...(残り 144文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
とにかく入れ替わりが激しかった。 よろしくお願いしますと挨拶したら今月で辞める人とか 今は分かりませんが師長も入れ替...(残り 145文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
独身者には病院近くにキレイなワンルームマンション寮があります。 ナースのマンション寮って、古かったり敷地内にあったり狭...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
慢性期の病院です。 肝臓に力を入れてるとどのサイトにも書いてあったのですがそんな患者さんは全然いませんでした。 看護...(残り 67文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
夜勤の回数が多いと休みが減ります。21時から8時45分までが夜勤時間ですが、夜勤に入る前の時間を時間で休みを返していると...(残り 282文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
民間に移行してから、体制が整わないまま、付け焼き刃のような現場が続いてきました。上司も師長がいなくなったから誰かを昇格、...(残り 130文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
クリニカルラダー制なので自分のレベルの研修を受けますが、e-ラーニングもあり、興味のないものを学ばないといけない感じでし...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
ボーナスは普通ですが、昇級なんてないに等しいので、給与は低いです。そして、とにかく忙しい。毎日残業。それに、お局は、平気...(残り 44文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
産婦人科病棟があり、ここで出産する方がほとんどだと思います。育休明けも比較的戻ってこられるスタッフが多いかと思います。時...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
託児所が近くにあり 働きやすいです。同じような境遇の人が沢山いて心強いです。設備は古いし、院内もキレイではありません。何...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2016年03月
小規模なため、アットホームな雰囲気がありましたが、馴れ合いとアットホームの境目がなくなり 居心地が悪いと感じたこともあ...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年03月
教育体制がある程度整っており、丁寧に、親切に教えてくれます。 年齢層も30代位の方や家庭のある方が多いので、落ち着...(残り 74文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年03月
入職してマニュアルはありませんでした。人が少ないのかちょっとしたことがとても忙しかったです。やることに一生懸命で患者さん...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年03月
長くいる人等はちょっと怖かった気がします。全然経験が無い方への指導はあまり出来ていないと思います。管理職の方の方が色々と...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
勉強会や研修はありますが、あまり参考にならないことが多いです。スタッフは日勤おわりに強制的に出されますが、役立ってるよう...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年03月
部屋持ちの部屋の処置、口腔ケアと処置係があるわけではなく部屋持ちのとこを全てする感じでした。鑷子が置いてある階が違う部屋...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
休日は求人広告通りにもらえましたが、非常勤だからかもしれません。また正規雇用の場合はかわってくるかもしれません。 基本...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年03月
以前、仕事をしていた事があります。 管理職の考え方によりフロアの雰囲気が大きく違い‥シフトの組み方や休日、仕事の負...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
入社4年、給料は夜勤8回で20万後半貰える。ボーナスは年2回プラス3月末に貰えて、4ヶ月分。残業代は30分単位でしっかり...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
急性期病院で、災害医療拠点となっており、研修や教育体制はしっかりしています。師長、副師長、幹部クラス以外は平均年齢が若い...(残り 96文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
給料について、手当が全くついてなく夜勤多い割に手取りの少なさにびっくりした。寮はキレイだが、寮費で飛んでいる。そして環境...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
大学病院であるが環境はよく勉強会もそんなに多くはなく大学病院らしいといった研修とかはあまりなかった。職場も部署によっては...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2016年03月
研修・勉強会が多く、残務があったとしてもひとまず研修・勉強会へ参加。約一時間位で終わった後残務に取り掛かる。 残業が多...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
残業多いです。3交代日勤で19時、20時に帰れるのは早いほうでした。シフトは病棟にもよりますが、日➡準➡休➡深が基本の流...(残り 82文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
三菱重工病院からのスタッフが当初多く、ありとあらゆる事で「うちのやり方」的な???場面がありましたが、比較的安定した人間...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年03月
外来やオペ室などは余程のことがない限り、きっちり時間通りに上がれていたと思います。 師長さん方が時間できっちり上がれる...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
子供のいるナースの為に院内に保育所があります。 私は利用したことはありませんが、利用者はとても少ないようでした。 病...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
やり甲斐がありました。チームみんなで考えカンファレンスをしてよい状況にしようと奮闘していました。たまに話しかけづらい医師...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
前職が都内だったためか、基本給は安い様に感じました。住宅手当・通勤手当などは普通に出ます。他に被服手当が毎月数千円つきま...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
希望の診療科での入職が可能であったこと。また受け持ち人数が少ないため、しっかり勉強しながら看護にあたることができスキルア...(残り 52文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
大学新卒で入職しました。高度医療を提供している病院で働くことで勉強になる、そして多くの研修を行ってるのでそこでの学びもた...(残り 286文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
難病の患者様をゆっくり看たいと思い入職しましたが、人員不足で、清拭などケアも行き届かず看護といえるのかという現場の状況に...(残り 72文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
自分が働いていた病棟はママナースは殆どいなくて、若いナースが多かったです。お子さんが急病の時はお休みされてましたし、早退...(残り 62文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
ママさんナースはいますが、主に療養病棟で一般病棟で務めるのは結構しんどいかもしれないです。ただ、子育てという事は考慮して...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
人間関係が悪いので辞めるか検討中です。しかし、少しずつ改善されている気がしますが、今までの習慣等は根強いので、完全に改善...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
ずさんすぎる看護体制にやりがいなどは全く感じませんでした。いつミスを起こすか、不安で不安で仕方なかったです。また、やって...(残り 58文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年03月
認知症病棟で働いたのですが、とにかくケアが乱雑です。お風呂は人力で完全に持ち上げて、風呂~脱着場所まで運ばないといけませ...(残り 84文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年03月
3次救急をとっているので部署によっては患者の状態、緊急オペが多かったり、3次以外でも基本救急患者受け入れを断らない方針な...(残り 76文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年03月
人手が足りたいのはどこも一緒だろうけど、夜勤の人数が足りない。師長は訪問看護やってるから日中いないことの方が多くて、いざ...(残り 84文字)