医療法人　悠彩会　まつお内科

退職理由/退職検討理由

人間関係はまずまずでした。きつい先輩もいました。先生は温厚で、患者ファーストですが無理されてるご様子でした。他の仲良しの...(残り 60文字)

国家公務員共済組合連合会　東京共済病院

教育・研修、スキルアップ

ただでさえ忙しいのに直接患者さんに関わらない業務(勉強会や委員会など)がとても多く負担が大きい。そのせいで残業することや...(残り 101文字)

医療法人社団　大徳会　大阿蘇病院

給与について

給与ややすいです。昇給もほとんどしていかないことやボーナスも低いため将来性もないです。准看護さんがほとんどの病院ですが、...(残り 85文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

退職理由/退職検討理由

経営不振でボーナスカットが甚だしい。2017年の冬のボーナスが急に減って生活が困窮している。今年の夏のボーナスもなきに等...(残り 115文字)

兵庫県立　西宮病院

仕事のやりがい、大変さ

基本的にパス患者とそうでない患者は半々くらいです。入退院が激しい病棟なので、多い日には予定入院が10人程度あります。それ...(残り 85文字)

医療法人社団　大徳会　大阿蘇病院

休日・休暇・残業について

給与は地方の病院なのでびっくりするほどやすいです。勤続年数や年齢、資格による昇給も期待しないほうがいいです。ボーナス査定...(残り 66文字)

医療法人財団　梅田病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師間の仲はとても悪かったです。いつもお互いに悪口を言い合っていました。ヘルパーに対しても冷たいし師長も思い通りにいか...(残り 47文字)

医療法人社団　嬉泉会　春日部嬉泉病院

施設・設備・備品について

本院とクリニックがあり、施設全体は清掃が行き届いており、綺麗でした。ただ、上層部の趣味でイベント(クリスマスやハロウィン...(残り 112文字)

学校法人　東京女子医科大学　東京女子医科大学病院

退職理由/退職検討理由

あの医療事故の影響からか人件費がかなり削られています。労働組合の発表では昨年の退職者は200名以上とのことでした。人手が...(残り 41文字)

医療法人　慈心会　あびこ病院

職場の雰囲気、人間関係

一部の人で結束し組織的改善など皆無です。上の役職者以前からいる人のが変わらなければ改善はないと思います。プロの集まりでは...(残り 52文字)

医療法人社団　大徳会　大阿蘇病院

教育・研修、スキルアップ

看護協会への加入をさせられますが、田舎で准看護士ばかりの病院なのであまり皆スキルアップやキャリアアップに対しては考えない...(残り 76文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部東京都済生会　東京都済生会中央病院

休日・休暇・残業について

部署によりますが、毎回2時間は残業がありました。さらに病棟会や勉強会があると21時を過ぎます。 休暇は第2希望まで記入...(残り 45文字)

医療法人　厚生堂　長崎病院

仕事のやりがい、大変さ

中途で就職しました。学生あがりの長い人は強いです。中途を受け入れる病院ではありません。紙カルテのため記録物が多く毎日残業...(残り 81文字)

医療法人社団　大徳会　大阿蘇病院

職場の雰囲気、人間関係

准看護師さんがほとんどで正看護師の方がかなりすくないです。そのためかもしれませんが資格の差によるリスペクトというか相手を...(残り 50文字)

医療法人　秀和会　秀和総合病院

職場の雰囲気、人間関係

基本的に丁寧な指導をしてくれます。典型的な嫌な看護師なども少なくサバサバとしていて忙しい中でも看護師同士の連携がうまく取...(残り 105文字)

公益財団法人　日本生命済生会　日本生命病院

福利厚生について

病棟はほぼ独身か既婚者でも子どものいない方が働かれています。病棟によって異なりますが、毎日ほぼ残業があるのでサポートのな...(残り 130文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

休日・休暇・残業について

年休は殆ど取れず厚かましいママさんナースだけ子供を理由に休みまくって消化しているが休みの頻度が高すぎてどんだけ病弱なお子...(残り 44文字)

医療法人社団　豊生会　東苗穂病院

ママナースの働きやすさ

ライフワークバランスを取っているので、子育て支援はまあ充実している。その分独身者に負担が行くこともある。給料面では夜勤手...(残り 51文字)

松井クリニック

仕事のやりがい、大変さ

一般のクリニックレベルです。＋内視鏡検査の補助がある程度でしょうか。 あと、院内処方なので、薬の準備は看護師が全てやり...(残り 77文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

退職理由/退職検討理由

スタッフの今後のキャリアビジョンやスキルアップ等に対して考えが全くない病院でした。所属師長や指導者からはただ感情的な叱責...(残り 64文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

職場の雰囲気、人間関係

建物は新しく明るい印象でした。病棟が東西で分かれていますが、一周できるようになっており、リハビリが盛んでした。そのためリ...(残り 109文字)

独立行政法人　国立病院機構　東埼玉病院

施設・設備・備品について

新館と旧館？があり、元々は旧館のみだったようです。今も旧館に検査室などの機能が残っているため、検査がある患者さんは遠くま...(残り 143文字)

独立行政法人　国立病院機構　熊本再春医療センター

退職理由/退職検討理由

当時新卒で入りましたが、教育係の方の指導というか気に入らないスタッフへのパワハラ紛いな言動、当時の病棟のお局様から同期と...(残り 121文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

職場の雰囲気、人間関係

各病棟の人間関係は悪くありません。 部署にもよるでしょうが良い関係だと思います。 常勤の人は長くいる人もしくは奨学金...(残り 188文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

入職理由/入職後のギャップ

とにかく病棟師長や古株スタッフを含め性格も言動もきつい人が多いです。また患者さんに対しても幼子に話しかけるような言葉やタ...(残り 41文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

職場の雰囲気、人間関係

管理職は仕事をしないのに偉そうな人ばかり相談事は全く出来ないしスタッフよりも自分を必死で守る。働かないお局が多い上に厚か...(残り 265文字)

社会医療法人　さいたま市民医療センター

施設・設備・備品について

セキュリティカードがなければ入ることが出来ない職員専用エリアがあり、セキュリティは良いのかな？とは思いますが、お見舞いの...(残り 106文字)

藤沢市民病院

給与について

外来非常勤でしたが、公立病院だったので待遇は非常に良かったです。有給や育休はもちろん、ボーナスもキッチリ夏冬支給されてい...(残り 44文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

給与について

当時３交代勤務で月に夜勤を8～10回程度やっていましたが、給与はかなり低く月の手取り額は18万円台で先輩でも20万円がや...(残り 50文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

看護専門学校時代に実習していた病院だったのでそのまま就職しました。 先輩も多く、何かあれば声をかけて励ましてくれました...(残り 42文字)

独立行政法人　国立病院機構　熊本再春医療センター

給与について

新卒で夜勤入る前に辞めたのですが、夜勤なしで新卒1〜2ヵ月の手取りは15万ほどでしたので少ないなと。田舎なので都会ほど物...(残り 49文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

教育・研修、スキルアップ

中途採用の人は出来て当たり前といった感じで最初からいろいろ仕事を任されるか新人同様に毎日レポートを書かせられ人格否定され...(残り 243文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師同士の仲はどの病棟も良いと思います。但し、管理の中で仲良しグループがあり、 仕事によっては面倒だなと感じる場面もあ...(残り 76文字)

医療法人　徳洲会　札幌東徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

女性が多い職場なので人間関係は部署によると思います。良い人もいれば悪い人もいる印象でした。雰囲気も部署によって様々です。...(残り 106文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

福利厚生について

市職員と同程度の扱いとのことでしたが、福利厚生では住居補助が上限が決まっていましたがでていました。ただ地域手当のようなも...(残り 50文字)

社会医療法人社団　健友会　中野共立病院

休日・休暇・残業について

生理休暇があるので休みが多いです。休み希望は２ヶ所まで。連休もとりやすいです。男性や生理がない人には有休が毎月取れます。...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　熊本再春医療センター

施設・設備・備品について

新卒で入りました。 今はどうか知りませんが、当時は更衣室から病棟までが遠く、病棟から片道5～6分ほどは掛かったと思いま...(残り 192文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

仕事のやりがい、大変さ

三次救急はあるが脳外の医師も待遇が悪く直ぐに退職した。退院支援センターに難があり入院ベッドの回転が悪いので救急の患者が受...(残り 152文字)

医療法人　聖峰会　田主丸中央病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的人間関係は良いと思います。 なるべく定時で帰れるように、先輩方も助けてくださるのであまり困ったことはありません。...(残り 65文字)

医療法人財団　明理会　明理会中央総合病院

休日・休暇・残業について

グループの母体がとにかく大きいので、学会や全体の研修は沢山人が集まる。もし今の病院が合わなくても異動もしやすいとは思う。...(残り 91文字)

社会医療法人　共栄会　札幌トロイカ病院

給与について

給料は入職時の交渉次第だと思います。正看護師でも経験が少ないと基本給が16万ほどに設定されてしまい、賞与は年間5ヶ月分支...(残り 367文字)

医療法人財団　厚生協会　東京足立病院

教育・研修、スキルアップ

管理職になる人は、病院の方針で、男性の高卒者でワーカーとして働いた後、看護学校に進学し、就職、管理職のコースを辿っていま...(残り 53文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

教育・研修、スキルアップ

当時は管理者と目標管理面接をするようなこともなく、ただ与えられたラダー研修を受けるのみでした。指導者もつくにはつくのです...(残り 59文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学市川病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟によって差があり、急性期病棟は残業が多い傾向のようです。 スタッフ増員が進められており、症例のバリエーションも...(残り 60文字)

一般社団法人　熊本市医師会　熊本地域医療センター

仕事のやりがい、大変さ

当時県内一番の手術件数を誇っていたので外科は毎日忙しいかったです。そこで知識やスキルをみがいていければよい経験になったと...(残り 53文字)

社会医療法人　原土井病院

福利厚生について

福利厚生は良い方だとおもいます。単身寮があり一人暮らしの方にはおすすめです。最近建った寮から古い寮までありますが住むには...(残り 56文字)

社会福祉法人　恩賜財団　大阪府済生会茨木病院

退職理由/退職検討理由

仕事量の割にはお給料が少ないことと、土曜日半日勤務があり、６連勤が続くこと。半日勤務の土曜日も結局残業があり、お昼もなし...(残り 77文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪みなと中央病院

職場の雰囲気、人間関係

かなり離職率が高いです。他の投稿にもありましたが横暴な上司がスタッフの悪口を言っています。さらに上の上司もあまり改善に乗...(残り 59文字)

医療法人社団　全仁会　東都春日部病院

退職理由/退職検討理由

お礼奉公が終わったので退職しました。現在、マニュアルや福利厚生等見直しに伴い変化している最中のようです。シフトの融通が利...(残り 79文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

退職理由/退職検討理由

結婚を機に退職予定です。しかし、退職したいと考える看護師は多いです。原因として、仕事内容に見合わない給料の安さ(兵庫県内...(残り 105文字)