看護師口コミ一覧(723357件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
大学病院ということもあり、比較的若い看護師が多かった。人間関係は部署にもよるとおもうが、忙しい部署は先輩に厳しくされて辞...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
男性看護師が多く人間関係は比較的良好であると思います。病棟内では分からないことなどあればそれほど聞きにくい雰囲気というこ...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
休みの希望は病棟によりますが大体通ります。年休(有休)はほとんど取れません。これも病棟によると思いますが。 年5日程で...(残り 83文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年03月
当時、常勤夜勤ありで手取り24〜26万でした。夜勤手当は一律1万円なので、県北地区では中間的な金額だと思います。ただ、1...(残り 305文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
自分で目標をもって進めていけば、研修なども充実しており、スキルアップができる。 しかし、それをバックアップする為の病棟...(残り 62文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
昔からの地域密着型病院ということで、増改築を繰り返しており、構造が少し複雑です。 設備については新旧混在しており、外れ...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
残業が多く、委員会活動で時間外の業務があります。 また病棟にもよりますが、残業の申請がしずらい雰囲気があります。 し...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
月の売り上げによって変動があります。また、等級制度というものがあり、それによっても業績給が変動します。しかし、等級が上が...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新人はもれなく残業代はつきません。4年目以上の先輩につけても大丈夫と言われないと時間外表の記入はさせてもらえませんでした...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
患者一人一人の処置が多く、バタバタと忙しい。スタッフの技術力の差が激しく、看護師としての知識が乏しい人もいた。基本的に安...(残り 139文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
院内に託児所があるので子供がいる方でも勤務しやすい環境だと思います。ただ私の場合は入職時子供を違う保育園に通わせていたの...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
常勤で入職しましたが、スタッフは、親切な人が多かったし、気にかけてくれる人もいました。 ただ、日勤ギリギリに来る人は、...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
病棟による。中堅看護師が威張っており人間関係がギスギスした病もあれば同僚にも実習に来た学生にも気遣いができる人たちの集ま...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
循環器内科については重症患者が入院してくることもあり、BIPAPやPCPSの看護を学ぶことができます。また、心臓カテーテ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
人間関係が良いとは言えないです。一部の病棟ではありますが、経験年数や仕事の出来具合によって派閥があります。仕事する上では...(残り 58文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
希望は比較的通りやすい。。年休消化率もまずまずいいと思う。年間休日日数は平均的。時期によるがやはり夏と冬は残業が多くなる...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年03月
教育体制がしっかりしていて、研修が多く、師長さんをはじめ先輩方の指導も手厚かったです。看護の質も他の病院と比べて高いと感...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
師長の新人へのパワハラが行われていました。今は改善しているかわかりませんが。若い人が多い印象で同年代同士は仲良くやってい...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
給与や福利厚生は文句なかったですが、仕事はかなり忙しく残業も当たり前でした。高度な医療を提供していますが、看護師の負担は...(残り 56文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ママさんナースも沢山働いています。子どもの急な発熱や保育園の呼び出しなども病棟で協力しあいながらやっていました。誰も文句...(残り 93文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
過去最低の労働環境です。人手不足が深刻です。やめる人が後を絶ちません。入退院が激しく、ベッドが空いていようものなら科関係...(残り 59文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年03月
大学病院なので、福利厚生はしっかりしています。入職当初から寮に入っていましたが、運良く新築借り上げマンションに住むことが...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
部署にもよりますが、希望を出したら希望は通っていました。人によっちゃ、また連休希望出してるという方もいましたが、気にせず...(残り 48文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
病院全体は、比較的綺麗だと思います。掃除はいきとどいています。備品も比較的揃っていますが、ナースコール用のPHSが2つし...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
雰囲気はそこまで悪くない。年配看護師が多く、中にはお局的な人もいるけど真面目に働いていれば目をつけられることもない。どこ...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新人の時でも手取りで28万程度ありました。残業が多かったこともあるかと思いますが、ボーナスも良かったので、困ることはあり...(残り 68文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
他の病院に比べて低いです。夜勤手当やボーナスを含めても月に20万円代前半でした。残業届けが受理されないのは普通のことで、...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
残業は日によりますが、そもそも日勤が4時半までなのでそこまで負担になりませんでした 夏休みや冬休みもちゃんと取れますが...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年03月
大学病院のように大きな病院ではないが、プリセプター制度や新人には技能テストなどがあり教育体制は整っていました。 反面、...(残り 112文字)
学校法人 東京女子医科大学 東京女子医科大学附属八千代医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
忙しい上に、責め立てられることはあっても建設的な指導はないので、 目をつけられないよう事故を起こさず毎日をやり過ごすだ...(残り 192文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
人間関係は病棟によって違いがあると思いますが、雰囲気のいい部署、よくない部署があると思います。 どこでもそうだとは思い...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
脳神経疾患の勉強に関して言うならば、特に脳卒中については一番身について学ぶことができるし、収入についても福山では一番では...(残り 146文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
最近になり時短者が増えたためか、時短者からたくさん悩んでたりするのをよく聞きますし、退職を選ぶ人も増えてきました。時短者...(残り 395文字)
一般財団法人 神戸マリナーズ厚生会 神戸マリナーズ厚生会病院
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ホテルを改築したとあるので外見はとても綺麗です。中身の設備は全く整っていない。雨漏りで色々濡れたり機械が壊れたり。設備を...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
上層部の人が何よりひどい。病院経営の為なら医療倫理等問わず患者や患者の家族、同僚でも構わず何でも手段は選ばない状態。毎日...(残り 160文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
外来、病棟、付属の訪問診療がありました。 事務職の方は大変優しく接して下さり、 検査科スタッフさんも対応は丁寧でした...(残り 114文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
希望休が退職者が出る度取れなくなりいまや本人同士で交渉しなくてはいけない状況。そんな中今さら業務調整で2F.3Fスタッフ...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
すごいスピードで若い子たちが入れ替わる。どんどんやめていく。ずっと同じ病棟にいる人がたくさんいます。上の移動が長年なく、...(残り 108文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
業務以外の委員会等の残業も多かったです。スタッフが常に少ないこともありますが、仕事量がとても多いです。各病棟で雰囲気は違...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ワーカーさんは???な人が多い、というのが正直な感想です。 仕事ぶり云々の前に、まず仕事に来ないという。 もちろん欠...(残り 141文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
病院というよりは施設という感じ。 ADLの低い患者ばかりでケアで一日が終了してしまいます。ナース仕事ではなく、介護福祉...(残り 332文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
医師のみできる行為も看護師にさせるほど看護師にかかる負担が異常でした。 看護師の人数も不足しており、業務が十分に果たせ...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年03月
部署によって違いはありますが有給はとれず退職時も有給は数日しか使えませんでしたが、 独身なら良いのですが家庭があると融通...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
大規模な急性期の病院で、新卒で入職しましたが1から先輩方が教えてくれるので安心して働けます。夜勤は病棟によりますが早くに...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
病院自体はとても老朽化してきている印象を受けます。 水周りも汚く、年季が入っています。 備品は可もなく不可もなかとい...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
給料は確かにいいですが、それは残業代がプラスされているからでもあります。 残業は月に多いときだと35時間程度あり、みん...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
職場の雰囲気、人間関係は最悪です。 一部の仲のいい人たちのみが、和気藹々とし楽しそうに雑談しながら仕事をしています。 ...(残り 93文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
年度末での退職を夏頃から伝えていました。しかし残っている年休約20日は使用されることなく捨てられました。何度も病棟師長に...(残り 84文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
数年前から給与体系が変わりグレードというものになり、昇格しない限り給与アップはありません。手当てなどもなくなり、毎月3~...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
入職時から3年近く常に人員不足で入職しては辞めが繰り返される環境でした。どこの職場でも苦手な人は1人はいるものなのでそこ...(残り 87文字)