独立行政法人 国立病院機構 熊本再春医療センター
独立行政法人 国立病院機構 熊本再春医療センターの基本情報
所在地 | 〒861-1102 熊本県合志市須屋2659 |
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最寄駅 | 熊本電気鉄道菊池線 再春医療センター前 |
業種 | 病院 |
診療科目 | 内科 神経内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 放射線科 リウマチ科 リハビリテーション科 麻酔科 呼吸器外科 |
国立病院機構 熊本再春医療センターの看護師口コミ 77件中 51~77件
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仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年02月
国立病院機構なので、教育しっかりとしているイメージですが、全くなって無いです。 患者さんの前でも平気で大声で看護学生を...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
お局さんはとこどころいるけど、基本皆優しい人達ばかり。 政策病棟の患者さんはわがままが多く看護師の好き嫌いが激しいが時...(残り 75文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年08月
一般病棟だと助手さんがほとんどいない為、看護師の負担が多いと思います。ある程度スタッフは居るのですが、それなりに忙しくて...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年08月
看護実習で行かせて頂きました。様々な科が経験出来るのは良い事ですが、皆笑顔がなく、看護学生の粗探しをする発言を平気でする...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年08月
定期的に院内研修があります。絶対参加の研修に関しては勤務時間内での参加になります。ラダーレベル1から5まででコースがあり...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
看護師の方々はとても親身にご指導頂き、皆さんとても活き活きとされていました。病院の雰囲気もとても良く、新人の方には、先輩...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年04月
委員会や看護研究、係、コースなど日常業務以外に担う役割が大変多いです。日々の業務に関しては超過勤務がつきますが、委員会な...(残り 144文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年04月
病棟にもよると思いますが、私が所属していた病棟は比較的人間関係は良好でした。しかし、他の病棟では人間関係について色々と良...(残り 74文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
とても、優しく熱心に教えていただきました。 病棟の雰囲気は忙しそうだったとおぼえています。また、病院の場所が田舎だった...(残り 35文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
看護師さん達はとでも教育熱心で学生の事をとても気にして下さり、援助の際も呼びに来てくれ、一緒にしよう!と言ってくれたりし...(残り 56文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
給料面はさすが大手の病院だけあって、申し分ないです。今は残業しないように時間が来たら上司から「帰りなさい。」と言われ、仕...(残り 79文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
病棟により、全く違います。 パワハラ紛いのことは日常的にあります。 要領よく、間違っていると思っても、逆らわずおとな...(残り 57文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年07月
完全に4週8休です。休日出勤はほぼありません。祝日勤務は、日勤は代休がつき、夜勤は残業代で処理されます。電子カルテは勤務...(残り 85文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
年に一度6月〜10月の間で夏季休暇3日と週休と年休を足して7連休が取れます。夏季休暇は他のスタッフと重ならないように調整...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
学生時代に看護実習させていただきました。 雰囲気は悪くなく、指導もしっかりしている病院でした。ただ、忙しいのも挨拶して...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
ママナースは家庭の状況に応じて夜勤免除や時短勤務等の働き方が可能です。 病院に併設されている保育園に子供を預けている方...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
当時新卒で入りましたが、教育係の方の指導というか気に入らないスタッフへのパワハラ紛いな言動、当時の病棟のお局様から同期と...(残り 121文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
新卒で夜勤入る前に辞めたのですが、夜勤なしで新卒1〜2ヵ月の手取りは15万ほどでしたので少ないなと。田舎なので都会ほど物...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年05月
新卒で入りました。 今はどうか知りませんが、当時は更衣室から病棟までが遠く、病棟から片道5~6分ほどは掛かったと思いま...(残り 192文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年04月
今は変わったかもしれませんが 全体的に雰囲気はあまり良くなかったような印象があります。新人が泣かされていたりと。病棟には...(残り 30文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年04月
やや高齢の経験のあるナースが多めとの印象を受けました。新人ナースの方もいましたが、あまり教えて貰えていない様子で、うっと...(残り 40文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
NHO 全体の流れでの教育、研修だと思うので特に独自ではないと思うが、仕事以外の負担が大きい。家庭を持つ身にとっては相当...(残り 72文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年03月
毎年、業績評価にて昇給額と賞与額が決まります。星五段階評価です。業績評価は余程の問題が無ければ、大多数の人は評価が三つ星...(残り 137文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
福利厚生とても充実していました。有休消化も出来ますし、希望の休みの日を一月前に話すとしっかり休む事が出来ます。子育て支援...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
研修は充実してます。しかし研修参加人数が多く、機器を触りたくても触れない事や、順番が回らない事もあるように思えます。 ...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
施設は古い病棟もありますが、掃除が行き届いているので臭気も感じませんでした。物品は充実しています。参考書で見るような物品...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年11月
スタッフは親切で優しい方が多く、和気あいあいとした雰囲気の中でお仕事がしやすかったです。 敷地内に保育園もあり子育て中...(残り 45文字)