医療法人社団　恵生会　竹山病院

休日・休暇・残業について

健康デーという、祝日のある週は半日勤務時間が追加される制度があります。夏季休暇は3日間。休み希望は通りやすいです。ただ、...(残り 50文字)

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施設・設備・備品について

建物も運営も古い病院です。ナースステーションは狭く、休憩室はステーションの奥の一角をカーテンで仕切られ、二人がけのソファ...(残り 71文字)

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入職理由/入職後のギャップ

大きい病院でしか働いたことがなかったので休日夜間の全ての対応が看護師の仕事なことに驚きました。 薬剤師や事務はもちろん...(残り 320文字)

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退職理由/退職検討理由

看護部は最下層の扱いです。経営陣の人間関係も複雑で、よくわからない部門から看護部に指示がでます。残業は必須で、短期の退職...(残り 59文字)

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入職理由/入職後のギャップ

地域包括ケア病棟ということで、患者さんとゆっくりと関われる病院と聞いて入職しました。しかし、実際は、緊急入院が多いときで...(残り 325文字)

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給与について

夜勤を月7〜8回行えば、手取りで30万近くもらえると思います。夜勤手当は他の病院に比べてよいです。 また、遅刻と欠勤が...(残り 60文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は比較的良好な方だと思います。いじめや新人さんいびりなどはありません。託児所があるのでママさんナースが多く、病院...(残り 173文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私が働いていた時は、職場の雰囲気、人間関係共に悪くなかったと思います。 分からないことは 優しく教えてくれる人が多か...(残り 88文字)

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給与について

給料はけして高くはないですが普通ではないでしょうか　夜勤をやっていないためボーナスも夜勤をやっているひとよりも倍率が低く...(残り 49文字)

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仕事のやりがい、大変さ

やりがいははきっり言ってありません　入退院が激しく　入院はベッドがあいてると断りません 休憩もとれないことも多く、常勤...(残り 52文字)

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ママナースの働きやすさ

子供の病気で休まざる終えないときはお互い様という感じなので休みやすいです　人間関係もまずまずよいです　地域包括病棟になっ...(残り 73文字)

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仕事のやりがい、大変さ

地域包括になってとにかく大変、忙しいです。基準は満たしているというが、とにかく病棟には人が足りず、外来から応援を借りたり...(残り 69文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好でした。また働きやすい環境で、子育てしながらでも大丈夫でした。 福利厚生も充実していたと思います。 病...(残り 58文字)

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休日・休暇・残業について

希望した休みに関しては月に2箇所と決まりはありますが、しっかり取れます。 休日に委員会に出席させられる事はありませんで...(残り 64文字)

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職場の雰囲気、人間関係

木目調のフロアで一見施設はきれいです。 しかし、備品は古く、壊れているものも。 清潔ケアに疑問を感じました。誤嚥...(残り 207文字)

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退職理由/退職検討理由

古くから勤務されているナースは、清拭や口腔ケアなど当たり前のケアをしないことが常態化しています。物品も揃っておらず、不潔...(残り 263文字)

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退職理由/退職検討理由

院内での看護師の立場が弱く、たいして経験のないコメディカルのスタッフに馬鹿にされる始末。 看護の視点で意見をしても反映...(残り 158文字)

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給与について

正看護師のパートの時給は1600円。 とにかく仕事内容と時給が見合っていない。 リーダーはやらないが、それ以外は常勤...(残り 74文字)

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福利厚生について

積み立てているお金で、海外旅行や国内旅行の泊まりや日帰り、バスツアーなどを選んで行くことができます。人数が集まらないと、...(残り 41文字)

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退職理由/退職検討理由

退職の理由は、やはりやりがいのなさです。患者の為と頑張っても好き嫌いで評価されたり、勤務中に私物の携帯を触ったりしていて...(残り 172文字)

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福利厚生について

前職しか経験がないので当たり前だと思ってましたが、この病院はなんと白衣は私物です。貸与がありません。一応、クリーニングは...(残り 172文字)

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教育・研修、スキルアップ

研修などは許可が出れば行かせてくれます。院内での勉強会もありますが、さほど知識のないスタッフからの伝達講習的な勉強会など...(残り 121文字)

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給与について

スタッフ不足のため、夜勤が多いです。ボーナスは夏、冬、春とあり、全部で3ヶ月分ほどと思います。全体に何ヶ月分が出るなどの...(残り 78文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育や研修は整備されておらず、組織図が曖昧なところがあるので、正しい事を言っても｢今までのやり方｣だとねじ伏せられてしま...(残り 97文字)

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仕事のやりがい、大変さ

患者さんは周囲地域の高齢者が多く、リピーターの方もいらっしゃいます。きっと患者さんの満足度にも比例すると思いますが、看護...(残り 121文字)

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職場の雰囲気、人間関係

習わしや風習、習慣を盾にして物言いをするような古株さんがいます。とても陰湿な感じです。エビデンスを元に業務提案や改善を求...(残り 57文字)

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施設・設備・備品について

病院建物自体もかなり古く、看護師を大事に扱ってないのが良くわかる。湿り気のある地下に更衣室があるが、ボロボロのサビたロッ...(残り 74文字)

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退職理由/退職検討理由

常にスタッフ不足、パートにも委員会強制、下の話は全く聞いてくれない、休憩室がない、古くからいるスタッフが幅をきかせて噂話...(残り 40文字)

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ママナースの働きやすさ

託児所があるので、ママさんナースが沢山います。子供の急な発熱等で、休んでもお互い様と言う感じが働きやすかったです。 3...(残り 84文字)

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仕事のやりがい、大変さ

紙カルテで、入院時は特に書類も多く、薬剤の対応もほとんど看護師がしなければならず、雑務が多い印象です。業務としてはそれほ...(残り 77文字)

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休日・休暇・残業について

休日の希望は通りやすく、急な休みも相談次第で対応してくれるのでとても助かります。ただ、入院患者が多い日は残業になることも...(残り 43文字)

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ママナースの働きやすさ

託児をしてくれる幼稚園があるため、パートのママさんナースが多く、何事もおたがいさまという雰囲気で理解があります。すぐ側に...(残り 50文字)

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入職理由/入職後のギャップ

パートの看護師が多く、幅を利かせている印象でした。とても長く勤めている人か、一年程しか勤めていない人が多いです。手技、物...(残り 60文字)

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施設・設備・備品について

建物自体はそれほど古くなく、院内もきれいです。備品は古めかしく、初めて見たような器械もありましたし、必要な物品が揃ってい...(残り 64文字)

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職場の雰囲気、人間関係

みなさん優しく、聞くときちんと教えてくださいます。 入院患者さんが多いと忙しく、慌ただしくなることはありますが、全体的...(残り 84文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースがほとんどなので、協力しながら働ける環境です。病院のすぐそばに託児所があり、非常勤雇用であっても利用できます。...(残り 49文字)