医療法人社団 ワンアンドオンリー 新横浜母と子の病院
医療法人社団 ワンアンドオンリー 新横浜母と子の病院の基本情報
| 所在地 | 〒222-0035 神奈川県横浜市港北区鳥山町650-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR横浜線 小机 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 小児科 産科 婦人科 放射線科 麻酔科 |
新横浜母と子の病院の看護師口コミ 62件中 1～50件
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福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年05月
休みに関しては期待しない方がいいです。夏休み、冬休みはまずありません。希望休は月3回までと他と大差ない気がしますが。長期...(残り 179文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年07月
お給料と勤務内容は見合ってないと思います。基本的にいつでも助産師が足りていないため、助産師の負担がとても大きいです。以前...(残り 81文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年05月
働きやすいか働きにくいかは、医師や上司に気に入られるか否かで決まると思います。長く勤めている人で良い人もたくさんいました...(残り 90文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年05月
やりたいことをやらせてもらえず、キャリアアップが見込めないと思い、退職することにしました。病院の人員配置的に仕方ないとは...(残り 68文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年05月
正社員は有給を使ったりできませんでした。退職時の消化もなく、リフレッシュはできなかったと思います。今はどうかわかりません...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年02月
個人病院なので、良いところ悪いところ両方です。 長くいる人の居心地はかなり良いと思いますが、新しく入ってきた人は、周り...(残り 91文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年12月
休日日勤は一万手当てが出ます。 夜勤をやらないと給料はかなり低いです。 パートさんは時給がかなりいいらしいですが、減...(残り 112文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
雰囲気は良さげでした。アットホームな感じでありサバサバした人もいて働きやすかったです。給料面ではとても高いと言えるところ...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2021年08月
新卒で入りました。 今は分かりませんが、助産師が少なかったです。 先輩方は優しい人が多く、一から教えて頂けました。...(残り 66文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年04月
産科未経験でも独り立ちまでしっかりサポートと書いてありますが、全然です。実際は人手不足で教育まで手が回っていない。また、...(残り 36文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年04月
始めから給料低いと言われまてましたが、本当に低かったです。生活していくのもギリギリで、残業代や夜勤手当がついてやっとプラ...(残り 39文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年03月
産科を経験したいと思い、入職しました。 病棟では担当場所が決められていて、朝確認してから業務が始まります。初めは妊婦の...(残り 142文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
福利厚生はあまり充実していなかったと思います。 毎週の朝礼に出席してポイントを貯めれば、ギフトカタログ？をもらえる制度...(残り 80文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
子供がまだ２、３歳と小さい方から、中学生くらいの方とママナースは多いです。 病院に保育室があるので預けることはできます...(残り 62文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
病棟がHの形をしているので、間の廊下を通らなければ離れた病室までは行けません。 病室で分娩誘発を行うので、緊急時の対応...(残り 57文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年02月
助産師は基本的に分娩を担当します。 その他のケアには入る機会があまりないので、患者さんとの関わりは分娩のときだけと言う...(残り 83文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
お給料としてはそれほど低くはないと思います。 ただボーナスは少ないです。 夜勤手当てが1回1.8万円、休日にはそれに...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年02月
教育の整った病院ではないと思います。主任さんを中心に教育体制を整えようとしていることはわかりますが、新卒で右も左もわから...(残り 78文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年02月
分娩件数が多くたくさんのお産を経験できると思い入職しました。 お産の経験は増えましたが、新生児を見られるようになりたい...(残り 76文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
休みが本当に少ない。月に1回2連休があれば良い方。無い月もある。有給も滅多に使えないし、知らないうちに勝手に消化されてい...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年02月
比較的人間関係はいい方だと思う。だが医者との関係が大変。医者の好き嫌いが激しいので一旦嫌われると仕事をさせてもらえないこ...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年12月
スタッフは、40代以降の方や子育て中のパートの方が多いです。ほとんどの方が優しく指導してくださいます。どちらかというと医...(残り 52文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年12月
人間関係が原因で退職しました。お局的な准看護師が2人おり、特に若手は潰されていました。パートのママさんナースの方は優しか...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年10月
退職を決めたのは、助産師1人夜勤であまりにも一人で抱える業務量がおおかったから。安全管理面にも不安があり新生児科医は夜間...(残り 41文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年08月
福利厚生と言うものはほとんどなかった。4週8休の為月の休みが少なく、有給は使いたい時に使えない。退職時も有給消化一切でき...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年07月
プリセプター制度です。新卒も採用していますが、教育はプリセプター任せ。新卒には不向きです。看護協会の勉強会に行くように言...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年07月
教育に力を入れているというエージェントさんの言葉を信じて入職しました。教育に関しては、プリセプター制度を取り入れていて、...(残り 65文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
夜勤をやってなければ給料は低い。夜勤手当の他に、日祝日の手当があるのでそれでまずまずという感じ。ボーナスは2ヶ月もない。...(残り 40文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
建物は古いです。ちょっとした段差が多く、コットで赤ちゃんを運ぶ時に段差があるのが嫌だと患者さんから言われたことが何度かあ...(残り 67文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
受診は無料。仕事の合間に受診できます。職員、その家族、知り合い等は、部屋がワンランクアップする。お産費用はだいぶ浮く。2...(残り 101文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年06月
残業はお産の件数次第で変わる。２月は比較的少ないため、ゆっくり。残業代はリーダーが準備する紙に書いて申請。リーダーから書...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
入職後は新卒既卒関係なくプリセプターがつきます。OJT。助産師看護師ともに新卒で入る人が1年に1〜2人います。が、新卒の...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
看護師同士の人間関係はそれほど悪くはないと思います。人の悪口や文句を言うのが好きな人はいますが、それはどこの病院でも同じ...(残り 98文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年05月
基本的に優しい方ばかりです。中には人によって態度を変え、新人いじめのようなことをしている人もいましたね。理不尽に叱られた...(残り 70文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年05月
長期休暇がとれません。リフレッシュ休暇という5年毎に自分の有給をつかって1週間休めるという制度があります。それまで長期の...(残り 158文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年04月
人間関係でギスギスすることはありません。裏で悪口言われている人も中にはいますが、他の病院よりはましだと思います。ママさん...(残り 75文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年04月
ママさんナースが大半を占めています。そのため定時で上がれるようにお互いに協力しています。 保育園が道路を挟んであり、多...(残り 121文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年04月
なんでもベテランの人達が優先でした 仕事の量も「私が若い時はもっとたくさんみてたんだよ」とベテランは新人に押し付け、自...(残り 71文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年04月
入職時に前職の給料を聞かれます。年収は前職より100万ほどダウン。ボーナスは2ヶ月と少ない。長く勤めていても昇給がない。...(残り 63文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年03月
外来は一見きれいに見えますが、所々ひび割れや雨漏りをしているところがあります。とくに2.3階にいくと老朽化も顕著で患者さ...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
研修という研修は特にないです。最初の1週間に軽い座学がある程度、中途だとそれもないです。助産師はお産だけ、看護師は産後と...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
残業代についてはかなりブラックだと思います。超過勤務命令簿をリーダーが書いていいよと言ったときだけとれるシステムです。 ...(残り 194文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年01月
多くの人が入職して二年以内で辞めていく印象。残っていくのはほんの一握り。残るだいたいがパートの人たちです。 退職する理...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2019年11月
10年ぐらい前に病棟で働いていました。 非常勤にてフリー業務でしたが、すべての点滴や堕胎オペ担当で、休憩も誰一人声かけ...(残り 112文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年10月
給料は業務内容に比べよかったとおもいます。看護師での採用であったが、助産師は助産師の資格手当で7.万円ついているとのこと...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年10月
年齢層は新卒の若い人から60過ぎた方まで幅広かった。人間関係は病院が小規模のため基本的にはアットホームな雰囲気だが、一部...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年10月
休日は祝日に関係なく、4週8休。自由に申告して使える年休はほぼなかったとおもいます。だだ、日曜祝日に出勤すると、手当がつ...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年10月
人間関係はそんなに悪くなかったと思います。分娩件数が多いので分娩介助をしたい方には向いてると思いますし、助産師はほぼ分娩...(残り 164文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ママさんナースが多く、離職率も低かったです。定年まで勤める方も多く、ベテラン先輩ナースとうまくやっていけば環境は良かった...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年02月
古株の看護師同士の仲がよく、新しい人は馴染見づらい状況でした。業務の指導も説明も殆どありません。見よう見まねって感じでし...(残り 91文字)