【2交代常勤】＜日勤＞08:30〜17:30＜夜勤＞17:00〜09:00

【日勤常勤】＜日勤＞08:30〜17:30(早番基本なし)

【正看護師経験5年モデル】
[1]月給331,500円
(内訳：基本給220,500円＋資格手当12,000円＋住宅手当15,000円＋病棟手当10,000円＋暫定手当10,000円＋調整手当4,000円＋夜勤手当60,000円(4回分)　※賞与705,600円(3.2ヶ月分)
⇒想定年収4,683,600円（月給331,500円×12ヶ月＋賞与705,600円)

【正看護師経験15年モデル】
月給376,000円
(内訳：基本給250,000円＋勤務手当12,000円＋調整手当19,000円＋住宅手当15,000円＋病棟手当10,000円＋暫定手当10,000円＋夜勤手当60,000(4回分)　　※賞与800,000円(3.2ヶ月分)
⇒想定年収5,312,000円（月給376,000×12ヶ月＋賞与800,000円)

【准看護師・新卒モデル】
月給：266,000円
(※基本給171,000円＋住宅手当15,000円＋勤務手当8,000円＋病棟手当20,000円＋夜勤手当52,000円)
年収：3,739,200円

【夜勤パート】
正看護師30,000円/回

■年間休日：120日
■休日：4週8休制、祝日の振り替え休
■休暇：慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇

◆病棟にて看護業務全般をご担当して頂きます。
【看護師比率】正看護師：准看護師＝8.5：1.5
【入院患者の割合】
<2F地域包括ケア病棟>整形の方がほとんど⇒保存療法（圧迫骨折）、眼科（白内障オペ）月20件程度
<3F地域包括ケア病棟>一般病棟よりの病棟変更してくる患者さまがほとんどです。
<障害者病棟>障害1級、2級をお持ちの方⇒透析患者、重度の意識障害、神経難病、パーキンソン病、脳疾患の方が多い。
※総合内科のイメージ（全身ケア）
【看護部の人数】正看護師55名、准看護師12名、ヘルパー20名
【退院調整室】あり。
【外来患者数】平均150名/日
【入院患者数】平均113名(114床中)
【救急車の受け入れについて】休日・夜間の救急はなし

※電子カルテあり

◆チームナーシング
チームナーシングとは、リーダーを中心に看護師、看護助手がチーム体制を組んで、患者様中心の総合的看護を行っていくものです。
チーム内で会議を行い看護計画を立て、その看護計画を実施して看護の評価を行っていきます。

◆研修、MTG関連
病棟ケースカンファレンス：毎日1回
医師を含めたケースカンファレンス：各科医師週1回
各階病棟スタッフミーティング：月1回
院内勉強会、院外研修会への参加を積極的に行っています

■看護・介護配置： 10:1

■救急指定： 指定なし

≪おすすめポイント≫
≪働きやすい病院として雑誌に取り上げられました！≫
◆実際に出産を経た看護師の復職率がほぼ100％という事実が、働きやすさを物語っています。1時間単位で有給取得も可能で、高い消化率を誇っています。
◆子供を持つスタッフは全体の半数近くで、「互助の精神」でお互い助け合いながら仕事を行っています。
◆職員食堂や各病棟に休憩室があります。食堂では栄養士さんのバランスの取れた食事が1食300円で利用できます。
◆医療費減免という、職員本人と家族の医療費の減免制度があります。当院やグループ施設での診療がひと月3万円まで減免されます。また、インフルエンザ予防接種等を全額補助しております
◆箱根の強羅と伊豆高原に保養所があります。温泉で日々の疲れを取りリフレッシュできます。ご家族も割引価格で利用いただけます。
【強羅】
http://www.worldplan.co.jp/goura/
【伊豆高原】
http://hotel-izufive.jp/

≪便利なアクセス☆充実した福利厚生≫
◆駅から病院まで徒歩圏内です。また、渋谷まで26分・横浜まで10分と都心へのアクセスも良いので、勤務後のショッピングやお食事など
されたい看護師さんにオススメの求人です。
◆24時間託児所や寮の完備など、元企業立病院特有の充実した福利厚生を整えている病院です♪
◆年間121日の公休に加え、有休の消化率も非常に高い為、年間で140日くらいの休みになっている方が多くいらっしゃいます。
◆事前に申し出することで、1〜2週間の長期休暇を取得することも可能です。実際にその休みを利用して海外旅行に出かけている人もいらっしゃいます。

≪法人として一貫した看護を提供☆長期的なスキルアップができます♪≫
◆同法人に急性期の菊名記念病院、回復期の新横浜リハビリテーション病院をはじめとし、老人介護施設も持っている為、法人として急性期から慢性期、在宅に至るまで幅広い看護を提供しております。グループ内異動も可能なので、様々な分野でのスキルアップができます♪

≪地域包括ケアを図っている病院です≫
◆急性期を脱した患者さんが集まる地域包括ケア病棟の病院でして、急性期で忙しすぎたけれどもまだ療養・慢性期は早いという看護師にとっては最適な環境です。

≪様々な経験が積める病院です≫
◆地域包括ケア病棟、障害者病棟、透析、訪問診療などございますが、ご本人様の希望する配属先を最大限考慮してくださいます。4Ｆは比較的療養・慢性期に近く、ママさんナースが多いのが特徴です。亜急性期においては、老健との連携の取り方等も学べます。
◆循環器、糖尿病に特化した先生がいるのに加え、院長先生は脳外の専門の先生です。また、一般病院でありながらリハビリ看護もみれますので、リハビリに興味のある方にもオススメです。

≪奨学金制度がございます≫
◆准看護師資格をお持ちの方で、正看護師資格を取得されたい方は奨学金を借りることが可能です。月額5万円、2年間で120万円まで借りることが可能でして、その後2年間お礼奉公をすることで返還の必要はなくなります。

■昇給回数：1回
■賞与(ボーナス)回数：2回
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■各種手当て
通勤手当（上限34,000円(定期代にて実費支給)）、住宅手当、夜勤手当、調整手当、病棟手当（夜勤できるようになると+10,000円）、暫定手当

東京急行電鉄東横線 大倉山