神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

退職理由/退職検討理由

残業も多くまた緊急入院やオペ後のお迎えなど、急性期な為、初めての妊娠後初めての子育てしながら復帰するのが不安でした。 ...(残り 49文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

休日・休暇・残業について

科にもよりますが、休日はとりやすかったです。長期休暇などの時期は、年長者から優先されるので時期をずらせば休みたい時に休め...(残り 95文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

入職理由/入職後のギャップ

教育体制を整えていますとインターンシップと説明会で聞いていたりなどしたので入職しましたが、希望科に配属されず、配属された...(残り 102文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

職場の雰囲気、人間関係

科にもよるかもしれませんが、 先輩から後輩へのいじめが酷かったです。 先輩の失敗を1年生の失敗にしていたり、 時に...(残り 122文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制が整っていませんでした。 振り分けられる科次第ということもありますが。 持ち回りでプリセプターが回ってくるた...(残り 99文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

ママナースの働きやすさ

部署にもよると思うが、自分がいた部署は残業が多く子持ちだろうが早く帰れるということはほとんどなかった。正確に言えば、帰れ...(残り 53文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

休日・休暇・残業について

12.5時間の2交代で1回の勤務時間が長い分休みは多かったです。夜勤も2回連続が基本だったので、体力的にはかなりしんどい...(残り 59文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

施設・設備・備品について

施設、設備、備品どれをとってもとても綺麗です。備品不足で困ることもなく、スタッフみんなが整理整頓の意識をもって働いている...(残り 47文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院ということで、教育体制はかなり整っていると思います。フォローアップ体制も充実しているため、新人の頃は不安なことが...(残り 44文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

教育に力を入れており、新人からベテランまでレベルにあった教育プログラムが組まれていました。基本的に研修の日は研修日として...(残り 93文字)

医療法人社団　清伸会　ふじの温泉病院

休日・休暇・残業について

残業は年に1回か2回くらいです。精神科ですが慢性期なため落ち着いて仕事できます。定時で帰れますが場所が山奥のためシャトル...(残り 49文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

施設・設備・備品について

新しい看護の知識や技術を身につけられる病院ではないです。勉強会は外部講師を呼んで勤務時間内に30分程度の話を聞くくらいで...(残り 45文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

休日・休暇・残業について

有給はきちんと消化できる人がほとんどだと思います。ただ管理職だとなかなか休めていない印象でした。夏休み休暇は2日しかない...(残り 40文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

教育・研修、スキルアップ

中途の方にもプリセプターがつき指導してくれる体制です。プリセプター担当の方がいなくてもその日いるメンバーで教えてくれる方...(残り 63文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

施設・設備・備品について

経営体制が変わり療養型からリハビリテーション型に移行中ですが職員に何の説明もなく様々な事が変わり二転三転しています。理学...(残り 99文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

休日・休暇・残業について

外来で働いていましたが、午前と午後で配置が変わったり（例：午前は内科、午後は耳鼻科）、土曜日の午後は休診で何もすることな...(残り 124文字)

医療法人社団　博奉会　相模ヶ丘病院

退職理由/退職検討理由

とにかく離職率が高く、いい人ほど去っていってしまう印象です。あまりの人手不足で、近年は外国の方の入職の方ほぼで驚きました...(残り 83文字)

独立行政法人　国立病院機構　相模原病院

退職理由/退職検討理由

時期はフェイクです。病棟によって残業があったりと大変だった印象があります。新人から入職しましたがなかなか慣れず、スタッフ...(残り 44文字)

医療法人社団　博奉会　相模ヶ丘病院

仕事のやりがい、大変さ

人間関係はすごく良かったと思います。仕事が立て込んでいるときにはスタッフ間で声を掛け合い皆で定時に上がれるよう協力し合っ...(残り 45文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

福利厚生について

福利厚生はほぼほぼ皆無です。 常勤、非常勤に関わらず何かしら利するものがありませんでした。 以前は自身の薬代の補助と...(残り 88文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

ママナースの働きやすさ

託児所もあり、突発的な病気、怪我など子ども優先で休みも気兼ねなくとれます。 ママさんナースが多いので気分的にも楽です。...(残り 78文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

ママナースの働きやすさ

保育園が隣接されていて、 職員枠で入職すると2万円の保育料で 預けられます。お散歩の時なども子供の姿が 見れて仕事...(残り 93文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

退職理由/退職検討理由

退職理由の1番は いままで1.3それでも低いと思っていたけど それを下回る0.75で信じられないくらい 低かったこ...(残り 149文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

施設・設備・備品について

建物は長年の劣化はあります。 致し方ないところです。 しかし雨漏りやエアコンの故障など直ぐに対応しなければいけないの...(残り 87文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

休日・休暇・残業について

病棟勤務でしたが休み希望はほぼ通ります。 また入社前に勤務に関して条件を聞いてくれます。 その代わりスタッフが沢...(残り 96文字)

医療法人社団　清伸会　ふじの温泉病院

職場の雰囲気、人間関係

応援ナースとして勤務していました。私が配属された病棟は人間関係が良かったです。忙しい病棟でしたが、声かけあって、助け合い...(残り 81文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

給与について

基本給が少ないので残業代で稼いでいる感じです。残業自体は月20時間程度で申請できる病棟とできない病棟があります。できない...(残り 82文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

給与について

給与、賞与は安いです。 入退院、手術と忙しい毎 日ですが、見合わない対価でがっかりです。 年1度の昇給は1000～2...(残り 114文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

退職理由/退職検討理由

スタッフの入れ替りが激しく、まだまだ新人期間（３年未満）でしたが責任の重い業務を課せられフォローもありません。 医師か...(残り 81文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

仕事のやりがい、大変さ

人員不足の中で、新しい取り組みをしていくことを課せられる。上は頑張ってとしか言わない。適正評価をきちんとする機能が破綻し...(残り 90文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

教育・研修、スキルアップ

人員不足すぎるため、勤務表作成するためにも、研修参加させてあげられなくなっている。総合病院という立ち位置で、看護師教育を...(残り 59文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

レベルが低い。陰口を言うのは構いませんが、勝手話を作ってそれを平気で広めてくる主任がいました。表ではお局たちは仲良くして...(残り 65文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

給与について

給与はそれなりには高いと思いますが、退職金が低いと聞きます。意味のわからないルールですが、JAの口座じゃないと手数料がか...(残り 58文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

仕事のやりがい、大変さ

人はいい人が多く有給も消化できる印象。個人的に夜勤で出てくるご飯が美味しいと思う。 受け持ちだと残業すること少ないがリ...(残り 106文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

福利厚生について

給与や福利厚生は非常に整っていますし、休職者の復帰(産休含む)にも丁寧な対応だったと思います。ボーナスやコロナ時期の給付...(残り 49文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

ママナースの働きやすさ

急なお休みにも対応してもらえ、働き安かったです。 病棟によりますが、私の勤めていた古い建物の方は人の雰囲気も良かったで...(残り 67文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

職場の雰囲気、人間関係

私のいた病棟は、男性の看護師長で病棟内の雰囲気もよく働きやすかったです。他職種との連携もとれていました。新人教育にも力を...(残り 81文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

学生向けインターンについて

学生の頃お世話になりました。 家から近い事もあり、とても身近な病院で地域の方がよく利用してるイメージです。 病院が新...(残り 57文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

給与について

長く働いてる人が多く、中には挨拶しても返事をしてくれない人もいますが、自分のいる階は優しい人も多いです。夜勤を多くやらな...(残り 46文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

休日・休暇・残業について

口コミ閲覧のため失礼いたします。該当時期はフェイクです。患者数が少ない時はほとんど定時で帰ることができていました。しかし...(残り 72文字)

社会福祉法人　慈恵療育会　相模原療育園

職場の雰囲気、人間関係

ある意味、小規模経営で組織化したいんでしょうね。アットホームな雰囲気は抜け、パワハラや保身のために雰囲気は大分変わりまし...(残り 59文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

新卒にはプリセプターがつき、手技の手順や動画もあるためしっかりみてもらえます。勉強会も時間内で行っていました。覚えること...(残り 58文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

施設・設備・備品について

歴史ある病院にも関わらず、とてもきれいな病院でした。整理整頓の意識をスタッフがひとりひとり高く持っており、備品は使いやす...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　相模原病院

学生向けインターンについて

あるママさんナースが非常にイビってくるため、萎縮してしまい良い思い出はないです。 その姿を他のナースがみていますが「〇...(残り 71文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

学生向けインターンについて

インターンで担当してくださった看護師さんは優しく丁寧でした。しかし、忙しくバタバタと常にしている印象でした。仲は良くも悪...(残り 49文字)

医療法人社団　蒼紫会　森下記念病院

退職理由/退職検討理由

・癖の強い患者さんが多い(疾患特有) ・ボーナス少ない ・日と祝日出勤で代休が出ていたが無くなった ・表向きは優し...(残り 308文字)

医療法人社団　蒼紫会　森下記念病院

休日・休暇・残業について

入職時期はフェイクです。 希望休は大体通ります。子供の用事などもママナースが多いので融通ききます。常勤だから仕方ないこ...(残り 150文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

女性が多い職場なので陰口などはあります。 仕事は即入が入ると残業もあります。1〜2時間程度です。 研修医も入れ替わり...(残り 66文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

ママナースの働きやすさ

病棟によると思いますが、基本時短さんは定時で帰ります。 しかし、忙しい時は定時すぎることもあります。 特に一般病棟は...(残り 67文字)

けい産婦人科クリニック

休日・休暇・残業について

身バレ防止のため時期をずらしています。 エージェントを通して就職しましたが、エージェントの話と全く異なっていました。ほ...(残り 127文字)