学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

入職理由/入職後のギャップ

残業代が払われない。完全にサービス残業だと知らずに入職しましたからショックで残業したくないと違和感がありました。 交代...(残り 70文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

施設・設備・備品について

電子カルテは個人の専用を購入して与えてくれます。 壊れると困るから、大事に扱います。壊れましたっていえないから恐る恐る...(残り 57文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

退職理由/退職検討理由

検討した時期に退職が重なりまして・・・・。 人手不足レベルがすごくて。引継ぎもできない、代わりも入らない。 業務の引...(残り 48文字)

横須賀市立うわまち病院

施設・設備・備品について

歴史のある病院らしく、建物や設備もとっても歴史を感じます。ある病棟の職員トイレは和式スタイル（水洗でしたが）でちょっとび...(残り 65文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

教育・研修、スキルアップ

とても難しく、でも身になるスキルアップの研修しました。 ナース指導がぴか一の実技です。とても身につくんです。 これを...(残り 62文字)

医療法人社団　湘南シルバーサポート　湘南長寿園病院

休日・休暇・残業について

有給消化の為に、月2.3日自動的に有給が付く為に休みは多いです。 ただ、小さいお子さんがいる方は、有給を敢えて取ってお...(残り 50文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

施設・設備・備品について

全国に労災病院はありますが、横浜は恵まれているようで、設備はわりと最新のものが揃っています。積極的に取り入れてくれるので...(残り 50文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

仕事のやりがい、大変さ

人間関係が良く、忙しく身体はヘトヘトだけど、頑張れるところ。部署によっては残業が多いが、自分のキャリアアップのために仕事...(残り 89文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

ママナースの働きやすさ

わりかしママナースに優しく対応した病院だと思うんです。なんていうか、更生もそうですが、子供の面倒を見てくれたりするんです...(残り 50文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

休日・休暇・残業について

残業の交代性が私は気に入りました。毎日全員残るの嫌ですから。 交代で残業したら無駄が省けますよね。とても感じたひとつで...(残り 61文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

職場の雰囲気、人間関係

いいムードで通うのが苦痛でなかった。 いい雰囲気で、仲良しなナースもいました。その分長く付き合いができると遊びに行く付...(残り 59文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

仕事のやりがい、大変さ

夜勤がハードできつかった。神経使うんです。それも夜勤も見回りもさせられるから、時間も体力も使わされて。つかれきりました。...(残り 70文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

ママナースの働きやすさ

育児手当、補助、などありますが、決め手は「時短」です。 早く帰れるのが自分としてはママに優しい制度じゃないかなと思いま...(残り 75文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

施設・設備・備品について

施設の掃除をナースがしました、医師はまったくしません。 ちょっと腹が立ちます。しかしナースの仕事は掃除だけでなく、備品...(残り 48文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

入職理由/入職後のギャップ

すぐに仕事を決めてナースの仕事を続けたかったんです。 それで雑誌を見て面接に赴いたので、その場で決めました。 相手も...(残り 64文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

福利厚生について

保養施設の使用ができます。格安でホテルも遊ぶ施設も利用できます。 それとレストランも安く食事できます。またプールもレジ...(残り 67文字)

社会福祉法人　日本医療伝道会　衣笠病院

休日・休暇・残業について

連休が取りづらい。3連休とるのにも、かなりのハードルがある。同僚に、事前に話をしておいて予定があることを知らせる。仕事中...(残り 49文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

教育・研修、スキルアップ

教育は力が入っています。新人に厳しく指導します。 新人は指導を受けるのが嫌だと感じる人もいます。厳しいから。 スキル...(残り 48文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

仕事のやりがい、大変さ

はじめ、不慣れな土地での就業が不安で。そんな中の勤務先でした。 できるようになるか不安で教えてもらうことも難しかったで...(残り 44文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

休日・休暇・残業について

休暇は週に/２日が基本。あと交代で入る時もありました。特に休日。 すべて基本給にプラスされますから。入って損はないです...(残り 67文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

退職理由/退職検討理由

人が変わりすぎて。引き継ぐもできていない。人間関係も難しく。 内容までしっかり伝わっていない、のに耐えられなくて。 ...(残り 51文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

教育・研修、スキルアップ

期間は最長１ヶ月、研修します。ひどく大変だと口々に言う研修です。 今はどうなのかなと気になります。しごきも大変だったの...(残り 74文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

仕事のやりがい、大変さ

大変なことは山ほどあります。残業・夜勤・見回り・etc 引継ぎが鳴ってないところも多く、病棟のチームワークがなってない...(残り 103文字)

国家公務員共済組合連合会　横須賀共済病院

職場の雰囲気、人間関係

医師も仲良く、お局様とかいなくてわいわいいい雰囲気でした、今も通いたいほど好きな雰囲気＆空気でした♪楽しくて好きだったな...(残り 49文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

ママナースの働きやすさ

自慢できないです。ママナースの働き方に対しては、完全に働きにくいと思います。ママになってやめる人がほとんどです。難しいみ...(残り 93文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

施設・設備・備品について

ホテルと同じつくりです。建設に力を入れたそうです。入る時、そこを強調されました。私も外観のすばらしさにため息が出ました。...(残り 58文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

退職理由/退職検討理由

退職理由は「これ」とひとつであらわせないくらい色々ありました。 残業のサービスが大変だったり。人間関係に疲れたり。 ...(残り 63文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係良好に保ってると実感します。気を遣う人がいます。それもあってそこまで人間関係が大変にはならないかな。 縦社会の...(残り 53文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

休日・休暇・残業について

休日は頻繁に入ります。誰かに代わってほしいと言えば、あいている人は代わってくれます。お菓子上げたり何かお礼は必要です。そ...(残り 70文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

福利厚生について

有給休暇が年に２０日使えます。ここもこんなに使うと、仕事しづらいとか、あります。遠慮しつつ使うのがいい。そういう精神あり...(残り 72文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

入職理由/入職後のギャップ

様々なギャップを感じました。はじめはそんな風に見えなかったと驚くような。入ってみないと分からないものですね、これはどこも...(残り 92文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟でも人工呼吸器などの管理もあり、専門的な治療を行っていることもあり、多くの経験をつませてもらえて大変さはありましたが...(残り 101文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

職場の雰囲気、人間関係

私が勤務していた時は忙しく人もいないため、先輩と一緒に勤務をまわるといったことが最初からないほどで、人が足りないためにあ...(残り 169文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

休日・休暇・残業について

他の病院も同じ部分があるとは思いますが、お休みの時間帯に病棟会があると、基本的には出席していました。経験のあるナースは委...(残り 146文字)

独立行政法人　国立病院機構　神奈川病院

施設・設備・備品について

とにかく建物も設備も古かった。患者ケアの物品もペットボトル代用だった。ナースステーションには夏場は普通に虫がいたし、病室...(残り 41文字)

医療法人社団　恒春会　馬嶋病院

職場の雰囲気、人間関係

療養病棟と在宅を行っている病院ですが、家族経営の為スタッフの意見は通らず、 上司に気に入られれば出世出来る仕組み。病棟...(残り 65文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

教育・研修、スキルアップ

7:1の忙しい病院ですが、スキルアップにはもってこいだと思います。申請して認められれば、認定、専門看護師/大学進学費用な...(残り 61文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

教育・研修、スキルアップ

新入職員にはプリセプターがつきます。 中途採用者にも、希望があればプリセプターを配置してもらえます。 中途で入っても...(残り 55文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

休日・休暇・残業について

部署にもよるのですが、残業は約10時間／月くらいですね。 新人は基本的に３～４か月後に夜勤なので入職後３ヶ月くらいは残...(残り 89文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

福利厚生について

ＪＴＢ利用補助金制度、独身寮（オートロック付マンション。家賃の65%は病院負担です。指定の寮以外でも、家賃のみ3万円を上...(残り 79文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

施設・設備・備品について

免震構造・地上15階地下１階建の新病院です。 屋上にヘリポートを備え、救急診療部は以前の5倍に拡大、手術室、血管カテー...(残り 88文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

職場の雰囲気、人間関係

自分は中途で採用されました。 比較的馴染みやすい分駅だと思います。 ＮＰＯ法人ejnet『働きやすい病院評価』Hos...(残り 51文字)

医療法人社団　聖ルカ会　パシフィックホスピタル

給与について

正看護師の学校に通いながら、准看として、深夜だけ月8～10回やっていました。患者さんは長期入院の方が多くいるため、情報収...(残り 144文字)

医療法人社団　協友会　横浜なみきリハビリテーション病院

施設・設備・備品について

とても新しい病院なのに、業務に必要な物品を請求してもなかなか揃えてもらえない事がありました。物品請求もギリギリのところで...(残り 145文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市東部病院

退職理由/退職検討理由

私のいた病棟では残業がとても多く、病棟で業務改善を行いましたが効果は出ませんでした。定時で帰れることはまずありませんでし...(残り 40文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

職場の雰囲気、人間関係

当時はほぼ20代が多く30代が引っ張ってる感じで、余裕がないのか退職者が目立ちました。働きやすいとはいえなかったです。病...(残り 68文字)

医療法人　徳洲会　葉山ハートセンター

入職理由/入職後のギャップ

循環器未経験者歓迎と初めて門下が開かれて、入職しました。が、全くスタッフから相手にされずひどいものでした。 ただその頃...(残り 52文字)

医療法人社団　成仁会　長田病院

職場の雰囲気、人間関係

慣れるまで大変でしたが、みんないい人で准看でも、良いお給料ももらえました。夜勤は、人によって休憩がとれなかったりしました...(残り 42文字)

医療法人　徳洲会　葉山ハートセンター

休日・休暇・残業について

休みが、少くしかも買い上げ発生。これは、さらにひどい。 残務も多いため、いつも疲れが抜けませんでした。夜間の救急は、病...(残り 68文字)

医療法人社団　渡辺内科消化器科医院

退職理由/退職検討理由

大学病院の外来を目指しているようでしたが、職場の人間関係が…看護師同士は、程々に和気あいあいとしてました。 毎日、胃カ...(残り 44文字)