地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立がんセンター

職場の雰囲気、人間関係

とにかく上が異動しない。何十年も同じ病棟にいる方々が沢山居ます。なので年齢層は高めです。コールに出ないし。無茶振りが多い...(残り 60文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立がんセンター

教育・研修、スキルアップ

教育体制は本当に整っています。 教育科の方々が全面的にサポートしてくださるので安心して入職出来ます。 ただ病棟によっ...(残り 118文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

入職前からSNSで同期との交流が深められます。また、採用担当者さんからの連絡もそこから確認できたりもするので便利です。ま...(残り 48文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

休日・休暇・残業について

お休みはほとんどとれず、仕事が生きがいの人にとっては委員会や勉強会も活発に行われており、やりがいが感じられる職場だと思い...(残り 58文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

ママナースの働きやすさ

残業が多くとてもフルタイムでは働ける環境ではありませんでした。職場の理解はあり、子供が熱を出した時のお休みは取りやすかっ...(残り 41文字)

茅ケ崎市立病院

職場の雰囲気、人間関係

忙しい病棟なので、いつもピリピリしています。 朝からお局様の顔色を伺いながら仕事をするのに疲れました。お局様のストレス...(残り 78文字)

医療法人社団　康心会　湘南東部総合病院

休日・休暇・残業について

定時退社時間が17:00でしたが、17:30に変更(その分休日アップ)になったり、院内保育園が駅前に移動したりと、子育て...(残り 40文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

ママナースの働きやすさ

口では子供いながら働く人尊敬するって言ってますが、、、 休み希望は通りますが有給は使ってくれません 有給は辞めるとき...(残り 62文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はよくないと思います 長く勤めれば上になれるため 教えてくれることはないです プリセプターはいますが勤務作...(残り 195文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

上が全く動きません どんなに忙しくても部屋持ちはせず 周りが忙しく働いています 夜勤も深夜２回だけリーダーはしませ...(残り 150文字)

大和市立病院

福利厚生について

毎年、いろいろな施設で使用できる冊子と利用券をもらえます。神奈川県内の美術館などの観光施設、プールなども安く利用できます...(残り 47文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

休日・休暇・残業について

わたしがいた病棟は、残業はしても18時半くらいまでで、リーダーをしてもみなさん19時くらいには帰宅していたとおもいます。...(残り 46文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

退職理由/退職検討理由

急性期病院といってはいますが、ある程度治療が終わっても自宅に帰ることが困難な高齢の方が多くおり、退院調整もなかなかすすま...(残り 128文字)

医療法人社団　成仁会　市ケ尾病院

福利厚生について

法人が変わって福利厚生がほとんどなくなりました。外来受診料はあとで返却するなどといってますが、申請しても戻ってきません。...(残り 76文字)

医療法人　恵仁会　松島病院

給与について

日勤帯は8時間勤務で残業はほぼなし。それに業務量にしても総合病院と比較すると給与高めだと思う。ただ、最近は経営悪化で賞与...(残り 45文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　横浜中央病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく業務量が多いです。毎日毎日記録できるのは、定時過ぎてからです。スタッフ間の協力はとてもできていますが、毎日スタッ...(残り 59文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　横浜中央病院

給与について

基本給は悪くないです。ですが、残業申請の紙を書いても半分以上けずられます。申請していいと言いながら裏でこそこそ削ってます...(残り 50文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

退職理由/退職検討理由

入職時、１００人以上の新人がいると聞かされ、さすがは大学病院だと思いましたが、実際は、毎年１００人以上辞めるような病院で...(残り 70文字)

国家公務員共済組合連合会　平塚共済病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生時代にこちらの病院に実習に行かせてもらっていました。 学生は実習先が平塚市民病院と知ると皆が口を揃えて「やばい...(残り 163文字)

国家公務員共済組合連合会　平塚共済病院

退職理由/退職検討理由

上下関係は大変厳しいです。 先輩がご飯に行くまでご飯には行けず、先輩が残業していたら終わるまで帰れません。(ダラダラと...(残り 99文字)

国家公務員共済組合連合会　平塚共済病院

教育・研修、スキルアップ

研修が充実していて、新人でも安心して業務に望むことができます。 また、残業も他病院と比べると少なく、働きやすい病院です...(残り 58文字)

医療法人社団　恵有会　緑協和病院

退職理由/退職検討理由

長く勤務されている方ばかりで職場の空気が出来上がり、新人が入っても馴染めませんでした。業務内容も細かい上に独自の規則の様...(残り 89文字)

医療法人社団　晃進会　川崎みどりの病院

退職理由/退職検討理由

管理者自身が教育されておらず、職員同士の悪口や接遇マナーは勿論、看護師の知識や技術がなく、ただ単に勤務年数が長いだけで管...(残り 47文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

新卒から入職しました。1年間は新人研修があり、基礎的なことを学びます。認定・専門看護師が実施していることが多く、専門的な...(残り 178文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

ママナースの働きやすさ

私はママナースではないのですが、他にもっと働きやすいところはあるのではと思います。 退職した人から聞きましたが、産休と...(残り 122文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

入職理由/入職後のギャップ

家から近かったのもあって働いてました。私は中途でしたが、輪の中になかなか入れてもらえず、業務にも支障が出るくらいコミュニ...(残り 153文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

休日・休暇・残業について

休みがとりにくいです。しかも毎日残業残業で忙しいのに、なぜか同じ立場で休みを取る人はしっかり取っています。実際の残業時間...(残り 159文字)

独立行政法人　国立病院機構　神奈川病院

職場の雰囲気、人間関係

付属看護学校の先輩後輩関係の延長線上が今の中堅辺りを締めております。外部からきた看護師は、最初は馴染み難いと思います。病...(残り 79文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

休日・休暇・残業について

新卒で入職しました。1番残業が多いと言われていた病棟に配属されました。研修、新人教育はしっかりされていると思いました。病...(残り 282文字)

医療法人社団　善仁会　横浜第一病院

入職理由/入職後のギャップ

病棟で働いています。就職前に見学に行き、ゆったりと働ける、13対1だけど6〜7人ぐらいの受け持ちと聞きました。またしばら...(残り 371文字)

医療法人　研水会　平塚病院

給与について

住宅手当も無いです。夜勤代も、1回￥12000円だったと思います。夜勤代が低い割りに、仕事量が多いらしく夜勤をやりたくな...(残り 67文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　湘南平塚病院

休日・休暇・残業について

月の休みは、9-10日。有給は、上司のみ取れる。7月～2月まで入職２年目から2週間交代制で取れます。夜勤後の休日は明けて...(残り 48文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　湘南平塚病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多いです。一人や二人ちょっとって感じの方は、居ますが、人間関係いい方だと思います。ただ、優しい先輩？が多...(残り 46文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　湘南平塚病院

仕事のやりがい、大変さ

一般病棟急性期で働いていますが、老健施設に近い病院だと思います。近隣の総合病院で断られた人がほぼ入院してきます。また、提...(残り 147文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

入職理由/入職後のギャップ

新卒から入職し、新人の1年間は研修も多く先輩達もマニュアルにそってきちんとら教えてくれるのでいいと思います。 今年退職...(残り 67文字)

医療法人社団　緑水会　横浜丘の上病院

休日・休暇・残業について

年間休日は他の病院に比べると、かなり多めだと思います。カレンダーの土日祝分の休日日数と同じ数だけ休みがあり、それに加え有...(残り 61文字)

茅ケ崎市立病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はしっかりしている印象でした。研修や勉強会も定期的に行われ、知識を深めたいと思っている方だとわるくないのではない...(残り 56文字)

医療法人社団　好生堂医院

休日・休暇・残業について

時給は1800円で、小さな個人医院にしては高いと思いました。月曜日から土曜日まで診療していて、木曜日と土曜日が半日でした...(残り 102文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院分院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はおおむねいい方だと思います。慢性期の内科病棟が多いので患者さんもリピーターが多く、和気あいあいとした雰囲気でし...(残り 80文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

臨時職員の夜勤非常勤で働いていました。常勤者の夜勤負担を減らすため人材紹介会社経由からも募集している様です。仕事内容は常...(残り 58文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

休日・休暇・残業について

残業が多い割には、サービス残業の事が多くありました。 最終的に退職時はほとんど有給を消化させてもらえず、最後まで勤務が...(残り 43文字)

横浜市立みなと赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期の病院なので、兎に角多忙な毎日で疲弊していました。残業は必ずありましたが、会議以外よほどでないと先輩方も申請しなか...(残り 95文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　横浜中央病院

退職理由/退職検討理由

土地がら生活保護の患者が多く、態度の悪い患者さんがいたりするため対応が大変だったり心身ともに疲れることが多かった。スタッ...(残り 87文字)

医療法人社団　育成会　鹿島田病院

ママナースの働きやすさ

療養型なので、基本的にゆったりしています。業務も単調なので、精神的にも楽だと思います。残業はないし、お休みもわりと融通き...(残り 78文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

施設・設備・備品について

脳卒中、循環器、消化器、代謝内科が入院では主です。HCUも他に比べれば、集中治療室っぽくはありません。必要最低限の設備は...(残り 50文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師さん 皆優しく、新人に対しても優しくわかりやすく指導してくれました。穏やかな看護師さんが多く、雰囲気もとても良かっ...(残り 54文字)

医療法人　五星会　新横浜リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

リハビリ病院なので高度な医療はできません。医療機器や物品も簡素なもので対応します。吸引チューブも1日一本です。酸素療法も...(残り 42文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

給与について

基本給、夜勤手当が本当に安いです。住宅手当が実家の人と一人暮らしの人が同額の8000円で安すぎます。寮はありますが、数年...(残り 47文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

教育・研修、スキルアップ

新人研修が多く、現場では手厚い指導があります。しかし離職者が多く若手が多くなり指導が行き届いていない状況になりつつありま...(残り 47文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

退職理由/退職検討理由

2016年の時は外科病棟は患者数が減少していたため残業なく帰れていたが、それ以前と現在では時短取得者は時短で帰れていない...(残り 77文字)