神奈川県の病院口コミ一覧(58211件)

学校法人 聖マリアンナ医科大学 聖マリアンナ医科大学東横病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年06月
夏季休暇、冬季休暇は希望が通りやすかったです。 有給休暇は申請しづらく、希望していないのに、配られるシフトに、勝手に有...(残り 109文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新人を人として扱わない。新人がいる前で他のスタッフと新人な悪口を言うのは当たり前。きっとこの方々も新人の時にこのようにさ...(残り 151文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
看護部がしっかりしていると思います。認定看護師も多いからか、院内研修も充実しています。スキルアップをしたい方には良いと思...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で入りましたが、残業が多いのと、時間外勤務の多さがどんどん体力を奪っていきました。 きわめつけは過酷な三交代。わた...(残り 81文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
暇な時は暇ですが、ほとんどが忙しいことが多いです。PNSの体制をとっており午後残っている処置は日勤者がこなします。残業代...(残り 114文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
福利厚生は寮がありますが、3〜4年で出なくてはいけないようです。あと、毎年近くの店(居酒屋等)割り引きになる券がもらえま...(残り 128文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟にもよりますが、私が勤めていた病棟は忙しいですがみなさん人柄よく、お局的存在はいませんでした。協力して勤務を終わらせ...(残り 96文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
休みの希望は出せます。1ヶ月2カ所までが基本。しかし平日、休日ともに人数は決まっており重なれば話し合って調整しなくてはな...(残り 137文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
他の部署は分かりませんが人間関係は悪くはなかったと思います。でもママナースとそうじゃないナースとの間にはなんとも言えない...(残り 138文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
入職して6年が経ちましたが、給料は入職時より大して変わりがありません。ボーナスは2ヶ月が精々なところです。 他の病院に比...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
介護職員は減る一方で残された職員はその分仕事量が増えてく 何か手当がもらえる訳でもない 職員は皆んなピリピリしていて雰...(残り 103文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
給与は高い方ですが、病棟勤務の残業はあたりまえの環境ともいえます。新人が消灯時間近くまで残業している姿も、よく見受けられ...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
給与はよくも悪くもなくこんなもんかって感じです。ただ、膨大な勤務、残業の嵐のため給与に全く見合ってないですね。残業代がし...(残り 63文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
名の通った大きな病院で、看護師が沢山いて、電子カルテが導入されているから早く帰れるだろうと思ってましたが、違いました。終...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年06月
少々の上下関係はあるものの職場としての最低限のもので人間関係はそこまで悪くないと感じた、仕事も少しずつできるようになれば...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
赤十字の病院だけあり、ちゃんとしてます。中規模の病院にいるような、ベテランの理不尽な職場のボス的な看護師は居ないと思いま...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年06月
少々の上下関係などはあるものの、あくまで職場という常識の範囲内であり人間関係はよく、ストレスなく働けた方である。ただ仕事...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟勤務のママさんナースは、帰れないことが多いです。独身の若いナースには、保育園のお迎えと聞いても実感が無い為、就業時間...(残り 65文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
名前の通った大病院なので、ディスポの備品類は充実しています。専門の管理部署があり、システム化されています。ハード面、備品...(残り 59文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で入職しましたが、教育体制は整っていると思います。全体での研修も月に1〜3回程あり、部署ごとでもきちんと教育体制が整...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
休日は希望通り取れます。 部署によって終業時間にかなり差があります。急性期部門には看護師は手厚く配置されているので、時...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
先生はとても穏やかで優しい方達ばかりです。 ただ、看護部の人間関係については、特に婦長の機嫌のアップダウンが激しく、悪...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
残業はほとんどありませんでした。協力し、皆が同じ時間に帰れていました。古くからのスタッフとも馴染みやすいと思います。休み...(残り 42文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病院に隣接する寮は、古いですが、家賃が1万ちょっとで、水道費込みなので、とても安くて助かります。タッチカードがないと入れ...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年06月
系列の学校卒業後に入職しました。先輩たちはほとんどの方が優しく、頑張ることができました。中には怖いスタッフもいましたが、...(残り 79文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
残業は毎日あります。部署にもよりますが、若いスタッフが多い病棟では業務の効率が悪く先輩がフォローを必死にする為、先輩の残...(残り 187文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年06月
上下関係がはっきりしていたが、先輩が後輩を守ってくれたりしてくれた。確かに自分は東海卒ではなかったので疎外感を感じること...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟にもよると思いますが、人間関係はあまりよくないと思います。言葉がきつい看護師がちらほらでなく多くいます。年齢層はやや...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
毎週研修があり、たくさんのことを勉強できます。2年目になってからも息抜きに研修があります。同期と集まれるのが研修なため、...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
どこの病棟にもクセのある方はいます。 学生から就職して、永く勤め上げている方がいる一方、出入りが激しい病棟もあります。...(残り 106文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
手術室です。看護師不足なのに常勤の医者(整形外科)が増え、自分のオペを入れることしか考えていない。明らかに時間内に終わら...(残り 180文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年05月
いろいろ引かれて手取り20万くらい。夜勤手当が他病院と比べて低いです。残業代もほぼ支払われることはありません。残業が多い...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
毎年基本給が1万円ずつ上がりますが、引かれる額もあがるので実質手取りはそこまで変わりませんでした。ボーナスは年2回あって...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
わたしの配属していた科は、残業がほぼありませんでした。月に5時間もあればいい方だと思います。引き継ぎがしっかりしていたの...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
お給料は低いと思います。基本給も安いボーナスも安いので夜勤手当てと残業で稼いでいる感じでした。私の時は残業申請が紙だった...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
この病院で看護師として成長するのは『個人』がどれだけやる気があるかにかかっていると思います。ハッキリ言ってしまえば教育出...(残り 118文字)
学校法人 聖マリアンナ医科大学 聖マリアンナ医科大学東横病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年05月
私大病院のため、お給料福利厚生はとても良かった です。ただ当時3交代勤務は時間通りに終わらず残業が多く、日勤深夜勤務が...(残り 85文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
大学病院、特定機能病院ゆえにプライドが高い人多数。更に急性期病院故に気が抜けずピリピリした空気が病棟に流れている。新人が...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病院内には認定看護師の方もいらっしゃり定期的に勉強会が開催されていました。ある程度のスキルアップは見込めると思います。し...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
人間関係はよくてすごい働きやすかったと思います。ただ、上司の方々がいまいち良く分かりませんでした。問題が起きてしまったと...(残り 70文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
小さい病院なので基本的に教育的な研修ははありませんでした。仕事も教育係がいるわけではないので、そのときにいる人に聞きなが...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給料はまずまずいいと思います。私の時は経験ではなくて、免許取得した年数で基本給が計算されていました。ボーナスは基本的に低...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年05月
小さい病院なので大きい場所と違ってぎすぎすした感じはありません。基本的に残業がないぶん、ゆとりもありました。年齢的にはか...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年05月
給料もボーナスもとにかく良かったです。残業代も100%つきました。寮費も格安で5800円位。昼は弁当を頼むと250円くら...(残り 53文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
ここは茅ヶ崎市を中心とする大手グループの傘下に入ってしまいました。これにより、待遇面や労働環境が激変しました。昔はとても...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
ごちゃごちゃしていてよくわかりません。コストのチェックも他病院と比べると厳しいと思います。在庫がないと、他の病棟から借り...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年05月
休み希望はとてもとりやすかったです。わたしが所属していた時は、夜勤明け休みという取り方もOKだされていて被ったらジャンケ...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病院が赤字ということもあり、薬がジェネリックに変わったり、物品がより安いものに変更になったり、研修の回数が減ったりと様々...(残り 56文字)
学校法人 聖マリアンナ医科大学 聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年05月
私は整形外科病棟にいましたが、全体的に看護師の年齢層が若く、仕事では協力しあい、プライベートでも遊んだりするなど、雰囲気...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
常に人材不足で中途が多いです。中途も配属された病棟の診療科を、前職に勤めていなければ、お局様が許可するまで日勤のみの勤務...(残り 119文字)