学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもハキハキしている雰囲気で、最新の医療を経験でき、キャリアを積みたい人に向いていると思います。 とても忙しい病院な...(残り 51文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟編成してから忙しくなって残業当たり前です。残業申請しやすい病棟としにくい病棟があります。医師とのコミュニケーションも...(残り 56文字)

医療法人社団　景翠会　金沢病院

ママナースの働きやすさ

回復期病棟は残業ほとんどありません。休み希望もほとんど通ります。 ママナースが多いから協力し合う体制が確立してます。 ...(残り 61文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立循環器呼吸器病センター

教育・研修、スキルアップ

勉強会は多いような、病院勤めだったらこの位は当たり前なのかな？と思うような、週に1回はあるかな？という感じです。為になる...(残り 83文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立循環器呼吸器病センター

仕事のやりがい、大変さ

看護に熱い看護師が多いです！患者さんの話をちゃんと聞いて、思いを受け止めよう、不安を軽減しよう、少しでも楽になってもらお...(残り 136文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立循環器呼吸器病センター

福利厚生について

ベネフィットステーションや、県の厚生券があるので、無料でシーパラダイスに行けたり、いろいろな施設、旅館、温泉など割引が効...(残り 68文字)

医療法人社団　景翠会　金沢病院

休日・休暇・残業について

残業少なめと求人にはうたっているようだが実際にはほぼ毎日残業している。自分の仕事が遅いからだと思っていたが他のスタッフも...(残り 55文字)

学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

教育・研修、スキルアップ

研修などは常に何かしら院内で開催されており、とても積極的です。また、認定、専門Nsもたくさんいることから刺激されることが...(残り 46文字)

医療法人社団　総生会　麻生総合病院

入職理由/入職後のギャップ

大きな病院からの転職だったのでハード面や教育体制などいろいろなところが整っていなくてびっくりしてギャップに苦しみましたが...(残り 71文字)

医療法人社団　総生会　麻生総合病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが多く働いているにも関わらず、すぐに子供ができたり、つわりのため出勤できないスタッフに対し、上司や先輩方々...(残り 42文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

入職理由/入職後のギャップ

中途の教育体制もバッチリとのことでしたが全くもって整っていませんでした。また、病院自体が二昔前のやり方を続けており、清潔...(残り 88文字)

田園腎クリニック

教育・研修、スキルアップ

新入職員には、先輩方が丁寧に教えてくれました。透析が初めてでも、だいたい３カ月で業務が一人立ち出来るようなペースで進めら...(残り 83文字)

社会医療法人財団　互恵会　大船中央病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の人間関係はよく、助け合って業務をこなせていました。私が働いてる場所では、キツイ性格の同僚はおらず、忙しいながらもギ...(残り 54文字)

医療法人社団　武蔵野会　牧野記念病院

給与について

規模が大きくないのでアットホームな雰囲気です。ママさんナースが多いので、急な欠勤や時短勤務で、常勤スタッフは、残業、委員...(残り 102文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

給与について

近隣に比べると給与は高めです。 教育も充実していて急性期で学ぶ上ではよりよい環境でした。 駅からも近く環境には満足し...(残り 53文字)

医療法人社団　善仁会　横浜第一病院

休日・休暇・残業について

外来透析室に勤務していました。週休２日制で、毎週日曜日は透析の患者さんがいないので休みです。あと１日は月曜日～土曜日まで...(残り 154文字)

公益財団法人　積善会　曽我病院

仕事のやりがい、大変さ

スーパー救急も行っている病院なので、措置入院の方もどんどん受け入れています。病院の方針として、患者を選ばす受け入れている...(残り 306文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

仕事のやりがい、大変さ

救急病棟がないから、夜間でも普通に入院があったから一般病棟は大変でした。 学ぶことも多くありましたが。 チームごとに...(残り 156文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

退職理由/退職検討理由

まだ入って2年なのですが、いつもバタバタしていて、前とのギャップがとてとあります。そのせいか疲れが取れず、3交代では小休...(残り 53文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

入職理由/入職後のギャップ

地元に戻りたかったのと、アクセスが割と良く給料も平均的だったので、転職しました。また大学病院の研修制度の良さを体感してい...(残り 74文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

ママナースの働きやすさ

ママナースは少ないです。独身で占められています。3交代で残業も、酷いところと比べればマシで1.2時間程度なので、家庭との...(残り 91文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育は、細かく教えてくれます。また大学病院なので研修も多いです。そして私の科は勉強好きなので、資格を持っている方が多く、...(残り 63文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

とにかく忙しいので、ただ淡々と業務をこなしている感じです。チームナーシングであり、さらに2ペアを組んで業務をこなしていま...(残り 122文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

施設・設備・備品について

割とキレイだと思います。ナースステーションの窮屈さもあまり感じません。電子カルテを使用しているので、見やすいです。 セ...(残り 85文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

福利厚生について

特別な福利厚生はないので、平均的なところです。有給休暇の消化は3割くらいとれるかなーって感じです。 ただ今の部署は連休...(残り 81文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

可もなく不可もなくって感じです。 私の科は中堅かベテランさんが多いので、みんなテキパキしてます。師長は新卒が入ってこな...(残り 74文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

休日・休暇・残業について

3交代なので、休んだ気にはあまり慣れないです。残業は1、2時間くらいでしょうか。早く帰るよう促してくれます。今、人手不足...(残り 48文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

給与について

一般的な大学病院と比べるとボーナスは低いです。 東京の大学病院と比べると1ヶ月分は少ないですね。土地柄もあるのかもしれ...(残り 44文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

福利厚生について

あまりないと思います。野球好きの人は、横浜スタジアムなどの観戦券を申し込んだりすることができます。また、人に数回、ディズ...(残り 114文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

入職理由/入職後のギャップ

時間外が17:15〜です。17:00までの就業規則ですが、労基上 15分の休憩を取らせてから残業させると言う事だそうです...(残り 206文字)

医療法人社団　善仁会　横浜第一病院

給与について

総合病院で数年働いたあと、既卒で入社しました。賞与が４、７ヶ月で、高そうに見えますが、基本給が低いので、賞与はそれなりで...(残り 46文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

給与について

周辺の中では悪くないのかもしれませんが横浜市全体で比べると安い方だと思います。また、忙しさの割に給料は安いと思います。諸...(残り 102文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

仕事のやりがい、大変さ

残業があり、なかなか家に帰れないこともありました。 仕事が終わり、家に着いても、すぐにまた朝が来て出勤していたと言う記...(残り 46文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

休日・休暇・残業について

残業は多く、休憩時間も少ない時があります。 休日は疲れをとるために眠ることが多かったですが 体力維持のためスポーツジ...(残り 70文字)

社会医療法人財団　互恵会　大船中央病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟の雰囲気はよく、1年未満で退職される方はまずいません。師長がいない病棟もあり、主任が管理しているところも多いです。ス...(残り 50文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

退職理由/退職検討理由

給与が安かったこと、やりたかった科の単科がなかったこと、忘れたいことがあったから、退職することにしました。 やっぱり働...(残り 48文字)

医療法人社団　若林会　湘南中央病院

ママナースの働きやすさ

院内保育園が病院のすぐ横にあるので認可保育園に入れなくても３歳までは安心して預けることができます。３歳以上はもう少し大き...(残り 42文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

ママナースの働きやすさ

産休前に、育児休暇をとるかたずねられた。その際に、病棟に育休扱いで欠員がいる間は、病棟の人員は増やせないと話され、暗に、...(残り 470文字)

医療法人社団　鴨居病院

職場の雰囲気、人間関係

療養病棟は年配&子育て世代のスタッフ、一般病棟は比較的若いスタッフが多く20代半ば〜30代がメインです。一般病棟は同世代...(残り 248文字)

横須賀市立うわまち病院

休日・休暇・残業について

ものすごく忙しい病院でした。毎日1〜2時間の残業は当たり前、日によっては20時頃になることも。丸3年働きましたが、定時で...(残り 146文字)

医療法人社団　若林会　湘南中央病院

給与について

その当時は徳洲会の病院ができていなかったので、入院がとても多かったです。給料は仕事量を考えると少なめに感じます。スタッフ...(残り 55文字)

医療法人　恵仁会　松島病院

給与について

残業も殆どなく、夜勤も急性期病院と比べるとゆったりと働け給料も良かったです。 痔のオペばかりなので、同じことの繰り返し...(残り 53文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

退職理由/退職検討理由

病棟によって違うと思いますが、残業時間が多く、業務時間外での活動があり、ツラかったです。残業代は自分で申請するタイムワー...(残り 46文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

休日・休暇・残業について

病棟によりますが、残業2時間以上あるところとまったくない所もありました。あとは日によっても違います。 休み希望は通りや...(残り 54文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって違いはありますが、若いスタッフから経験豊富なスタッフまで幅が広く相談しやすい環境でした。医師やコメディカルと...(残り 40文字)

医療法人社団　三喜会　鶴巻温泉病院

給与について

慢性期、回復期メインの病院のためかお給料は安めの方だと思います。あと寮もキレイな寮は新人の時のみで次年度からは古い寮に回...(残り 43文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

仕事のやりがい、大変さ

管理職についている方たちが、言葉を知らなすぎます。医療用語だけでなく、日常会話など、いちいち意味を説明しなくてはいけない...(残り 115文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

教育・研修、スキルアップ

新人には、１年かけて、研修がありますが、研修前の業務は、行わないようにしています。 大事なことだと思いますが、スタッフ...(残り 66文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立がんセンター

教育・研修、スキルアップ

教育体制はとてもしっかりしていて、新人には年齢が近く精神面でのフォローをするプリセプターと技術面のフォローにはサポーター...(残り 47文字)

社会福祉法人　風祭の森　太陽の門

退職理由/退職検討理由

新人教育について、指導者が違う人がつくのはよいのだがその人その人のやり方があり、最終的には自分がいいやり方をとればよいと...(残り 94文字)