兵庫県の病院口コミ一覧(35842件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病棟によりけりですが、内科にいたので比較的落ち着いた人が多かったです。処置も少なめの病棟でしたが、昼のカンファレンスは看...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
時期によっては稼働率が低くてヒマだけど、緊急や他の病棟からの転棟が立て続けに入ったり、冬とか忙しい時期なると重症患者がど...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護学実習生としてお世話になりました。 とても丁寧に指導していただき、的確なアドバイスをくださったおかげで実りある実習...(残り 47文字)
医療法人 康雄会 西記念ポートアイランドリハビリテーション病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
部長や師長、主任など上司に当たる方が経験や実力ではなく、えこひいきでなってるため、病棟の把握はできておらず、急な対応もス...(残り 203文字)
一般財団法人 神戸マリナーズ厚生会 神戸マリナーズ厚生会病院
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
元の古い施設から、順次内装をキレイに替えていっていますが、空調はもちろんあらゆる設備を含め古さは否めません。駅からのアク...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
私が勤めた中で一番優しくて、人間関係が一番良い病院だったと思います。先生は最悪でしたが、看護師さんはほんとに真面目で優し...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
残業はなく、人間関係も良いのですが 患者様の無理難題な要望を受け入れる上司。 スタッフとの派閥が広がる一方です。 ...(残り 63文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
当初離職率が低いのも入職の理由でした。しかし実際入職してみると、1年目へは手厚い対応(他病院を知っている私からしたら甘過...(残り 252文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護学生のころ、短期間でしたが実習でお世話になりました。外来の看護師さんはてきぱきと業務をこなされていました。忙しいなか...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
夜勤手当が高く18000円でした。夜勤を多くこなせば月給はいいと思います。日勤常勤での給料は分からないです。希望のお休み...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護学生時代に実習でお世話になりました。設備は古く、老朽化している印象でした。朝の申し送りでは患者さんの状態が細かく申し...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
準公務員扱いになるので、休みもしっかりあり、希望休もとれ、手当も多い方だと思います。家賃手当もあるので、遠方から来ている...(残り 62文字)
医療法人 康雄会 西記念ポートアイランドリハビリテーション病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
職場の人間関係は良いと聞いていましたが、上司が特徴的であり、えこひいきやごますりできないと、職場内で孤立してしまいます。...(残り 57文字)
医療法人 康雄会 西記念ポートアイランドリハビリテーション病院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
入職して分かったのは働いてる先生は、皆さん優しく 怒られた経験はないです!また、質問や困った時なども嫌な顔をされずに助...(残り 78文字)
一般財団法人 神戸マリナーズ厚生会 神戸マリナーズ厚生会病院
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
人間関係以前に、どんどん職員(上司から順番に)が辞めていき、全く人手不足な感じになってます。日勤帯も3~4人で回すしかな...(残り 65文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
給料が安すぎる!基本給が3年働いても16万弱、夜勤5回に残業毎日8時までしても手取り25万程です。 また、人手不足の為...(残り 120文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
県立で公務員なので給料は安定しています。働き続けると昇給があるのでかなり良いと思います。ボーナスもとっても良いと思います...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
月の土日分と祝日の日数分はお休みがもらえます。有給は病棟にもよりますが、年間4ー5日程度しか貰えません。夏季休暇を利用し...(残り 116文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
研修は多いです。看護部の研修だけでなく、感染や医療安全などの全体研修も月に1回ぐらいあります。 内容は外部から講師を招...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
仕事は日勤・夜勤共に大変であり 休憩は取りづらく、夜勤の仮眠もできないことがあります。また、日勤での残業はほぼ当たり前...(残り 76文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2020年02月
今はわからないが、救急病院であるため夜勤は忙しすぎて病棟の看護が手薄になる事が多々あった。資格のない看護学生も手術室に入...(残り 48文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
福利厚生は県立なので充実していました。非正規雇用の職員でも正規雇用の職員と変わらない対応はしてくれていました。ですが、数...(残り 56文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年02月
福利厚生が整っており入職後のスキルアップやキャリアアップの体制も整っているため入職を決意しました。実際に基礎的なところか...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
認定看護師や糖尿病療養指導士などのキャリアアップや外部の研修などには積極的に参加させてもらえました。 また、自分が入職...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ある程度の休み希望も出せて、人間関係も悪くないので、私は働きやすかったです。患者様は特徴的な方もたくさんおられました。秋...(残り 41文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ママナースに対して、残業なく帰ってもらおうという協力体制はあるが、なかなか定時で帰るのは難しい現状。助けてもらえるところ...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
2階病棟(急性期)は2月から病床数が増え、全ての手術患者を請け負っているため、入院数が多く、日勤者は残業が多い。 3階...(残り 328文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
その病棟は、雰囲気は明るめで優しくしっかりした方が多いという印象を持ちました。 1年目で仕事が効率よくできていない方の...(残り 59文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
日々業務に追われています。新人で何もわからない状況でもどんどん業務が増えて、入退院も多いので、常にバタバタしています。ピ...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
いい病棟もあるし、そうでも無い病棟もある。 新人以外の既卒は自分で学ぶ姿勢がないと厳しい。 新人で看護処置を知らずに...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
人の入れ替わりは激しいです。部署移動は希望しない限りほぼないようなので部署が合えば楽しいかもしれません。上に立つ人によっ...(残り 159文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新しく綺麗な内装でした。透析室、療養型病棟、回復リハ病棟、通所リハビリと分かれていました。 最上階に更衣室と食堂があり...(残り 128文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
重症心身障害児の方が多く入院されています。 慢性期病院ですが処置が多く大変そうでした。 残業は少ないそうです。 看...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人は月に一度、新人研修があり同期と会える機会で良いリフレッシュになりました。様々な専門性がある先輩ナースに教えていただ...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
あまり病棟会や研修などの機会はない為、逆にママさんナースが多いのでやりやすいのではないでしょうか? 新人の場合は、全体...(残り 115文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2020年02月
研修もあり、しっかりとした教育体制でした。仕事後にある事が多いので、子育て中のママナースの参加は難しいと思います。ラダー...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年02月
若い看護師が多く勉強熱心な人が多かったと思います。 給料は比較的安く、ボーナスも他の病院に比べるとやや安い印象です。 ...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
基本給の昇給はほぼなく、手当て増やしてるのでボーナスずっと同じ30万です。どんどん色んな手当て削られ有給も消化できない病...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病棟にもよると思いますが、人間関係は比較的良いと思われます。しかし、助手が多く働き、看護師は私語が目立ちます。残業はそん...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病棟の雰囲気は良かったです。みんなで協力しあっていました。一部きつい人もいましたが、いじめなどはないように感じました。認...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
非常勤勤務のため休みは取りやすかったですが、非常勤でも休み希望は3日までのため子供の行事が多い時期は師長に相談して休みを...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ピリついた雰囲気も感じましたが、優しい方もおり、丁寧に指導していただけました。 患者さんに対してはとても親切で患者とし...(残り 68文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人研修等は比較的しっかりしており、スキルアップも可能です。病棟によりますが、勉強会が多い病棟もあり、夜勤明けや休日に出...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
時期にもよりますが、時間外勤務が多いです。奨学金終えたら若い看護師は辞めていき、中堅ナースが少ないので、残った看護師の責...(残り 74文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新しい病院で福利厚生もよく、基本給もいいため入職したけれど、基本給はいいが残業はたくさんあり、申請しないとつけられない。...(残り 170文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
人間関係はとてもいいです。休日が多いでずが、忙しく、給料は比較的安いです。 ナースの入れ替わりが多いですが、長い人も多...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年02月
年間休日は少ないですが、有給は相談しながら協力しあって取れるので消化しやすかったです。残業も協力し合っていたのでほぼ無く...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
翌月の勤務希望、3日出せますが、なかなかその他は頼み辛い時があります。有休も、入れれない月が、あります。連休の取り方や、...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
研修はかなり充実していて、ラダー評価に必要なものだけでなくさまざまな分野で企画されています。認定看護師も多く在籍しており...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
時間外勤務がとても多いです。時間外勤務を減らそうという働きかけはあり、退勤時間が定時より45分以上遅れると、その理由を申...(残り 251文字)