日本赤十字社 姫路赤十字病院
日本赤十字社 姫路赤十字病院の基本情報
| 所在地 | 〒670-8540 兵庫県姫路市下手野1-12-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR山陽新幹線 姫路 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科 歯科口腔外科 呼吸器科 消化器科 呼吸器外科 心臓血管外科 婦人科 |
姫路赤十字病院の看護師口コミ 307件中 201～250件
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福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
福利厚生はとてもしっかりしていると思います。 カフェテリアプランといって、年に一度15000円の補助金が支給されます。...(残り 51文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
手術室勤務です。人手不足のため管理職も手術につくことがあります。残業も多く毎日19時から20時くらいまで働いていました。...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
院内の研修は充実しています。また各病棟での勉強会では業者、看護師、医師主体など様々で色んな視点から学べるのが良かったです...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年07月
急性期病院のため忙しく、残業も多かったですがPNSを取り入れ残業時間は減ってきていました。今はもっと減っているそうです。...(残り 71文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
姫路セントラルパークの入場券がもらえ、夏はプール、冬はスケートが無料になります。 新入職員歓迎会や職員旅行など楽しい行事...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
ひと月の休み希望は3日まで取ることができ、ほぼ希望通り取ることができます。夏休みも6日あり、7月から9月で取ることができ...(残り 120文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
休みの日でも病棟会などにはできるだけ参加、研修などもできるだけ参加、特に当日日勤者は必ず参加。でもこの研修に参加したから...(残り 176文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
福利厚生はとてもいいです。 忘年会では場所ごとに行われ、使用した系列の飲食店などは割引で次回から利用できるようになって...(残り 60文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年06月
とても綺麗な病院です。 管理棟、手術室、内視鏡室、nicuなどが新設され病棟も拡大されています。 設備においては、コ...(残り 205文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年05月
人間関係はかなり病棟によって違います。 同僚の悪口を平気で言ってる感じもあります。 1年目に厳しいところもあり、正直...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
育休、産休、時短その他一通りの福利厚生は整っています。が、時短勤務は忙しい病棟だと残業時間長く結局帰るのが17時頃になっ...(残り 103文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
部署にもよると思いますが急性期病院のため忙しく毎日残業が多いです。残業代は申告制のため、能力に見合った申請をするように言...(残り 82文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
大きい病院なので中には派閥もあります。どこの病棟に配属されるかによって雰囲気も違うとは思いますが、風潮としては意地悪な人...(残り 110文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年05月
スタッフは若い方が多かったです。 小児科病棟は特に怒鳴ったりするスタッフもいませんでした。 脳外科は、リハビリに対し...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
育休、時短制度は整っています。しかし、時短さんが病棟に増え、フルで働くナースがどんどん減ってきているように思います。それ...(残り 81文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2019年03月
時代かも知れませんが、この頃は今で言うパワハラの発言は当たり前にありました。新卒の子には給料泥棒や、インシデントの報告は...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
看護職員自体が非常に多いので、当然いろんな方がいるのですが、各部署に必ず1人は変わった人、ややこしい人がいます。基本的に...(残り 164文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新生児病棟(NICU、GCU)や手術室が新しくなりました。もともとある成人病棟もまだまだ綺麗です。 駐車場は少なく、提...(残り 94文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
休み希望は割りと通りやすく、連休をとって旅行や遊びには行くことができていました。でも休日や深夜明けでも病棟カンファレンス...(残り 90文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
教育体制は整っていると思います。自分のレベルにあった研修内容で、勤務内に研修を受けることが出来ます。事前課題や事後課題は...(残り 74文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
清掃はよくされていて、綺麗な印象です。 新しく増設、増設してるので、若干迷路感はありますね。 院内にローソンがありま...(残り 57文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
育休は三年まで取ることが出来たと思います。 時短制度もあり、子供が一年生になるまで取ることが出来るので助かりました。強...(残り 111文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
部署にもよりますが、ほんとうに忙しくて必ず残業があります。研修はかなり充実していて、キャリアアップを考えている人にとって...(残り 53文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
母体がしっかりとしているだけあって、毎年の職員旅行や新入職員歓迎会がとても豪華です。参加不参加は自由ですが、参加する人が...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
厳しい人が多かったです。当時の師長は時期ごとにターゲットが変わり、ターゲットになっている間はすごく些細なことも指摘を受け...(残り 142文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
とてもお洒落で綺麗な病院です。外来から中庭が見えたりと工夫があります。 設備も増床、購入を多く行なっており、どんどん良...(残り 54文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年01月
福利厚生はとても整っています。 姫路セントラルパークと法人契約を結んでおり2ヶ月ごとに3-4人分無料で入園でき、乗り物...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年01月
ICU.NICUは比較的早く帰れるようですが、必ずではないですし、どこの病棟もほぼ毎日残業です。日勤は17時終業ですが1...(残り 180文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年01月
全体的にぴりぴりしてますが、特に超急性期の部署は人間関係が最悪でした。辞めてしまう人も多く、スタッフの入れ替わりも激しか...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年01月
産休は有給も合わせて予定日8週前から取れます。育休は最長3年とれます。1年〜1年半で復帰するママナースが多いです。育児短...(残り 103文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
院内保育所の先生たちは本当に親切で、色々な行事ごともやってくれ子供も楽しんでいるようです。 親身に関わってくださるので...(残り 65文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
互助会による職員旅行がとても豪華です。日帰りと一泊二日、二泊三日から選べ、さらにそれぞれに何ヶ所か旅行先を選択できるよう...(残り 94文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
職員旅行や新人歓迎会などの行事があり、自由参加ですが、多くの人が参加し盛り上がります。セントラルパークの入園料無料券など...(残り 167文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
働く部署によって人間関係、残業時間は変わります。 病棟では年末年始の休み希望、夏季休暇6日間(7.8.9月の間）とるこ...(残り 127文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業はパソコンから申請する形となっているので自分でつけやすいです。 夜勤は二交代、三交代の自由選択ができます。 二交...(残り 53文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
大病院ということもあり設備はきちんと整っている印象です。食堂もあり、日替わりメニューなどもあり美味しかったです。 ロー...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
最初に就いた場所では、出来ないなりにも頑張りましたが辛辣な指導がありました。精神的にもおかしくなりました。病院を辞めるに...(残り 73文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2018年11月
休日は多い方だと思う。夏休みがあり、７月～９月の好きな期間に５日間休みをとる事が出来る。なので上司との相談次第で稀に有給...(残り 92文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2018年11月
研修は院内研修も院外研修も嫌ってほどあります。勉強会もたくさんあり、色々参加することができるのですごく勉強になります。た...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年11月
ほぼ毎日残業でした。せっかく定時に終わってもチーム会や病棟会があったり、全職員参加の講演会がありました。私の働いていた病...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年11月
急性期の病院であるため、ほとんどの病棟は忙しい。なかなか定時では帰れずほぼ毎日サービス残業。(部署にもよるが)日勤でも2...(残り 212文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
とても忙しい病棟であり、夜勤は2交代を選択していたが、休憩に入れない時もあり常にバタバタしていた為、正直もう少し多くても...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
上司がキツイ人が多く、体調不良などで休むと怖かった。申し送りの時に皆の前で謝罪する必要があった。また子育て中の人など、子...(残り 87文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
働いていた頃私は独身でした。その当時働いていたママさんナースは、若いナースが多いため、子供の急な体調不良などで休む時は理...(残り 107文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1991年～1995年頃
- 投稿日
- 2018年10月
病棟により多く異なりますが、付属の看護学校卒業の看護師と外部卒業の看護師では、婦長さんや上司の態度が全然違いました。 ...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
人間関係がいい病棟と悪い病棟の差が激しすぎます。悪いところに当たった新卒は半年たらずで別の病棟に移動願いを出す始末。先輩...(残り 100文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
私が働いていた所はとても雰囲気の良い病棟で、産休明けからでも楽しく働けました。ママさん看護師も多かったので、子育てについ...(残り 66文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
研修は多く、スキルアップしたい方には向いていると思います。 ただ、研修目的では託児所は利用できないため、その点で時間外...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
年次有給や夏期休暇ももらえ、月に３日までは休みの希望もだせます。週休２日+祝日はしっかり守られていますので、お休みは貰え...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2018年08月
新卒で入職しましたが、師長をはじめ先輩方から丁寧な指導を頂き、きちんと新人を育てる病院だったと思っています。色々な先輩が...(残り 54文字)