独立行政法人 国立病院機構 九州医療センター
独立行政法人 国立病院機構 九州医療センターの基本情報
| 所在地 | 〒810-8563 福岡県福岡市中央区地行浜1-8-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR山陽新幹線 博多 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 神経内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 整形外科 形成外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 小児外科 皮膚科 泌尿器科 産科 婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リウマチ科 麻酔科 歯科口腔外科 外科 気管食道科 アレルギー科 リハビリテーション科 歯科 |
国立病院機構 九州医療センターの看護師口コミ 649件中 451～500件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
急性期病院ということもあり、みなバタバタしている。他の病院も同様だろうが、マンパワーが不足している。ナースは気持ちに余裕...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
入職後３ヶ月で夜勤の一人立ちと、研修はしっかりとありますがかなり詰め込み教育で、日勤帯の業務が不完全なまま夜勤業務もこな...(残り 268文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
九州管内の中心病院であることから多く学べるのではないかと思い入職しました。結果、わたしにはやるべきことも多すぎて、潰れて...(残り 108文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
良くも悪くも旧陸軍病院の文化が色濃く残っている。福利厚生は充実しており教育制度もしっかりしている。しかし、滅私奉公して当...(残り 50文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
公的病院をいくつか受けた。落ちるだろうと思っていたが、運良く内定だった。志願者も多かったみたいだか、基本的に新卒は大学卒...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係は病棟によります。業務が多忙すぎる日は遅くまで残業することが多々ありました。急性期病棟ということもあり、日々検査...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年11月
かなり忙しく、残業は当たり前。まず定時では帰れない。勤務後、強制参加の研修もあるため、自分の時間はなかなか取りづらい。ワ...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2018年11月
残業15分ごとにいくらか払われる仕組みになっている。 パソコンでの出退勤管理となっているが、残業しないようにという風潮の...(残り 66文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
建物が古くなってきており、大部屋や2人部屋なども手狭で車椅子移動など大変な状況です。設備としてはある程度のものが揃ってお...(残り 51文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
子供が小さい方は時短勤務などの利用されていました。産休に入るまでギリギリまでふつうに働くような状況で、産休後は一旦、看護...(残り 91文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
福利厚生は公務員に準ずる形であったため、他の病院に比べればよかったです。夜勤は2交代では3〜4回で、次の日は必ず休みです...(残り 40文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
診療看護師や専門、認定を目指す人には援助がある。定期的に勉強会をしてくれたり困った場合は相談に乗ってくれるから助かってい...(残り 87文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
病院は全体的に古い。物品は使いたい放題。コスト意識はないに等しい。もったいない委員会というのがある。いろいろ話しあってる...(残り 61文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
1年を通してバタバタしている様子。 また時間外での委員会業務などにて、遅くまで残っているスタッフが沢山いる。そうせざる...(残り 58文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
希望すれば認定看護師のフォロー体制がある。実際に病棟の看護師で認定看護師の講習会を受けに行っている方もいる。 プリセプ...(残り 57文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
時短は子供が小学校に上がるまで取れる。 夜勤もそのタイミングで始まる。 他の公立病院は、子供が3歳になった時点でしな...(残り 79文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
人間関係は病棟によっても異なる。 独身の年配の方も、多くママさんナースの気持ちを分かってくれない看護師もいる。 同期...(残り 174文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
労働組合が意欲的に活動しており、給料や残業などに関して交渉など行っています。これにより、以前より残業時の申請がとりやすく...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
産後は一年生になるまで、育短がとれるのはすごくありがたいです。夜勤も旦那さんが夜勤の仕事じゃなくても免除してくれていまし...(残り 61文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
管理職の方々はほぼ未婚です。上に行くにつれて率が高くなります。ライフワークより仕事優先なのでそうなるのですかね。長になれ...(残り 174文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年10月
病棟にはよるが、忙しくて休憩には入れず1日が終わることが多々あった。残業申請はできるが全部はできない雰囲気だった。日々の...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
若い時に勉強したい方はいいのでは。自分の時間を全て病院に捧げ、期間を決めて他で活躍するにはいいと思う。時間外はほぼつかな...(残り 67文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
人間関係は病棟にもやると思いますが、良かったです。病棟によると思いますが、BBQなどのイベントごとなどもありました。また...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年10月
私が働いていた時はどこの病院もそうですが、勤務前から情報収集のため早く行き、急性期で忙しいこともあり残業を1〜2時間して...(残り 164文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年09月
あまりおすすめはしません 若い人が長続きしません 経験値は高いレベルのものを得られます 給料も悪い方ではない 福...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
給料は他の病院と比較しても平均的です。同年齢の人たちは給料と仕事が見合ってないとの事で早々に退職しました。退職金のみ目当...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
古き時代の方々の温床。病院全体が公務員気質。働いても働かなくてもそこそこ給料もらえる。部署は向上心がなく学会参加もほぼゼ...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年09月
非常勤で働いていました。時給制であるため、常勤に比べ給料は格段に安いです。その部分さえ気にならなければ、子供の病気や学校...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病棟によって人間関係は違いますが大体は働きやすい環境だとは思います。忙しいですが協力は得られます。ただ、普段の業務とは別...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
インターンで参加者させていただきました。 雰囲気や病院の雰囲気がすこし怖くいきたいと思う気持ちがすこし薄れてしまいまし...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
九州医療センターで働いている時はあまり気にしてませんでしたが、物品は使い放題で感染を意識して自由に使えていました。他の一...(残り 73文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
最新の医療が学べる病院ですが、そのぶん求められる知識も多いです。実習での勉強も難しかったですが、学生への指導をとても丁寧...(残り 36文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
新人教育がしっかりしており、技術を学ぶにはよい環境だと思います。年数やレベルに応じた研修があります。日勤内で参加すること...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
高度医療機関であるため、学ぶことも多く、様々な症例の患者の看護を学ぶことが出来ました。個々に合わせた看護が出来るよう先輩...(残り 79文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
急性期病院のため、仕事量は多く忙しいです。しかし、たくさんの症例に当たれるため勉強になります。院内でも研修や勉強会が充...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
残業は自己申告制で、3-4時間残業しているが30分-1時間しかつかないことがあります。病棟にもよるとは思いますが...と...(残り 52文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年07月
福利厚生はいいです。家賃補助は最大27000まで、交通費は定期を提示すればもらえますが、定期分全額ではなく、勤務日数で計...(残り 55文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年07月
入職後は病棟にあがる前に講義や実技についての研修があります。実際に実践の場で生かせる知識と技術を学ぶことができます。 ...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2018年07月
忙しいこともありバタバタしている雰囲気ですが、知識や技術はしっかりしているため勉強になります！！ 技術を習得したいなら...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
休日の希望が取れるので働きやすい。自分の趣味もエンジョイ出来るのでよい。仕事は忙しいが時間外もあるが長期休めるので旅行に...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
忙しく、何人か怖い人がいましたが、人間関係も比較的良く、やりがいもあったため頑張って続けてこれました。しかし、最近働き方...(残り 117文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
休みは比較的多いと思います。たた勉強会や研究をしている時期などは休みも病院に行かなければならないのでスキルアップを目指し...(残り 140文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟によると思いますが、師長からのあたりが強く、精神的にきつい病棟もあります。働き方改革の影響で以前は日勤であれば45分...(残り 136文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
急性期病院なので色々な経験ができて、スキルアップにはいいと思います。認定看護師もいるため、しっかり学べます。ただ研修、勉...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
脳外にいましたが大変だった 麻痺の方が多く介助が多かった 3次救急の病院として、最新の医療が学べるのではないでしょう...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
教育体制はしっかりしているとは思います。ただ業務量が多く委員会や係などの仕事もあるため残業は多いと思います。また、超過勤...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
その日の業務内容によりますが緊急入院等で残業というのはかなり多かったです。超過勤務はタイムカードがないので自己申告制で、...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
プリセプター制度があり新人への教育はしっかりしていると思います。しかしながら年配の先輩方の新人への当たりはかなり強く、そ...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
夏季休暇は7日間取れます。希望休も申請は可能です。年休も気がけて付けてくれてると思います。残業はその日の忙しさで変わりま...(残り 53文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年04月
新人教育はとても熱心で、プリセプター制度を導入しており、とても丁寧に指導をしてもらえます。 厳しい先輩もいましたが、ス...(残り 49文字)