社会医療法人　明和会　中通総合病院

福利厚生について

院内保育があるところはすごくいいと思います。 働くママさんにとっては復職するにあたり必ずないといけないと思うので助かっ...(残り 45文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

給与について

給与に関しては可もなく不可もなくといったところでしょうか。 総合病院としては妥当な金額かと思います。 ボーナスに関し...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

給与について

病院の特性上、特殊手当が毎月25000円つき、労働に対する対価としては多い方ではないかと感じます。残業は殆どなく、残業手...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

休日・休暇・残業について

病棟によりますが、残業はほぼなく定時で帰れます。忙しい病棟であっても定時で帰っている方が殆どだと思います。休日は、毎月有...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢構成としては、若手とベテランが多く中間層が少ないイメージですが、ベテランの方も気さくな方が多く多少は気を使いますが、...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

ママナースの働きやすさ

ママナースはたくさんいました。時短勤務の方も、定時できっちりあがることができ、また妊婦の方は勤務内容も配慮され、負担を軽...(残り 40文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

科にもよりますが、まずまず良好ではあると思います。ただ、中堅層がいないため、新人とベテランの間での温度差はなきにしもあら...(残り 41文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

患者さんとも信頼関係がなりたっており、目指すべき看護師が多くいる病院です。 しかし、整形は雰囲気が悪いと有名なので、一...(残り 21文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

手当はたぶん個人病院よりは良い。しかし働くスタッフが多く大病院なため、各病棟毎に特色が全く違うと思う。自分が働いていた病...(残り 69文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

教育・研修、スキルアップ

研修制度は充実しています。 新人には採血など基本的な手技の研修などもあり不安が少し軽減したのを覚えています。 3年目...(残り 56文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

1年目はたくさん研修があり、教育委員会の先輩方が丁寧に指導してくれます。グループワークが多いです。病棟に戻っても知識を活...(残り 47文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

病院の雰囲気も良く、なかなかいい職場だとわたしは思います。わたしの働いていた頃と今は違うかもしれませんが 男女比もそん...(残り 47文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によってかなり良し悪しに差があると思います。私がいたところは先輩、同期、後輩、人間関係は良好でしたが、看護師長の人格...(残り 43文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

私はママナースではありませんが、育短で働いてる人は時間内で帰っていました。逆に少しでも残業すると看護師長からチームリーダ...(残り 55文字)

医療法人　梅栄会　細谷病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はみなさん優しく和気あいあいとしており、何でも丁寧に教えてくれます。少しいると、お局さん達の中で派閥があった...(残り 40文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　秋田病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師の性格悪いです。 仕事も激務です。 看護師のやることが多すぎて 業務分担ができてなさ過ぎです。 ありえませ...(残り 58文字)

社会医療法人　明和会　大曲中通病院

職場の雰囲気、人間関係

クセのある年配の人も多いですが若手も多くわたしは働きやすかったです。医師にも相談はとてもしやすかったです。残業は多く、日...(残り 52文字)

地方独立行政法人　秋田県立病院機構　秋田県立リハビリテーション・精神医療センター

退職理由/退職検討理由

看護師として仕事をするにあたり、こうなりたいと思っている理想がありましたが慢性期の病棟に配属になりやりがいがあまり感じら...(残り 49文字)

医療法人　久幸会　今村病院

休日・休暇・残業について

常勤で働いていました。休みは月8日程度。夏休み、冬休みはありませんでした。当時は看護師不足はありませんでしたが、忙しく入...(残り 57文字)

地方独立行政法人　秋田県立病院機構　秋田県立循環器・脳脊髄センター

入職理由/入職後のギャップ

急性期の専門病院ということで選択しました。新しくなる病院では循環器、脳外科が一緒になるとのことですが専門病院としてうまく...(残り 44文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

休日出勤や残業が多く忙しすぎて私生活との両立が難しく結婚を機に退職しました。病棟によっては、師長さんに残業を削られます。...(残り 40文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　平鹿総合病院

入職理由/入職後のギャップ

地元であり、かつ地域救急センターがあるために入植希望しました。まだひとつの部署経験しかありませんが、忙しさの中にもやりが...(残り 55文字)

大館市立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

その時から厳しい方もいて、無視などもありました。比較的に年齢が上の方が厳しい印象です。若い方は優しいかな？ 総合して、...(残り 43文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　秋田厚生医療センター

施設・設備・備品について

病院全体は新しいので綺麗です。ナースステーションもオープンで明るい印象です。大部屋も4床とベッド間のゆとりはあったと思い...(残り 40文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　平鹿総合病院

休日・休暇・残業について

残業代がつかない。とても忙しい。若手には当たりのきついスタッフもいる。看護師が少ないので休みが取りずらい。新婚さんにも年...(残り 40文字)

男鹿みなと市民病院

職場の雰囲気、人間関係

田舎の200床程の病院です。良い意味でもゆるいと思います。先輩たちも優しくて働きやすかったです。 私が在籍していた頃は...(残り 78文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　かづの厚生病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係良好だと思います。 新人の教育体制も丁寧だと感じます。 また中堅からベテランの方々も新人さんに対して優しく指...(残り 58文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　雄勝中央病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期〜慢性期まで幅広く学べます。市内唯一の総合病院のため、患者数も多く忙しいですがやりがいはあります。忙しいながらもチ...(残り 50文字)

医療法人　桐山会　山田眼科医院

職場の雰囲気、人間関係

皆さん言い方ばかりでとてもお世話になりました。 今はどんなふうになっているかわかりませんが働いていた頃のことを思い出し...(残り 45文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　秋田病院

職場の雰囲気、人間関係

マタハラまがいの環境でした。妊婦ナースたちは肩身が狭く、みんな切迫の診断となり休職していきます。新人指導も十分ではないま...(残り 51文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

患者さんが危機的な状態であれば別ですが、そうでなければ先輩は優しく、丁寧な指導をしてくださいます。また、雰囲気も協力して...(残り 55文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　雄勝中央病院

入職理由/入職後のギャップ

教育体制が十分に整っている、また対応していただいた看護部の方々の人柄に惹かれて入職しました。入職後にギャップを感じること...(残り 41文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

仕事のやりがい、大変さ

人員不足です。業務量は病棟によって異なります。業務配分がどうしても均等に行われないのは仕方のないことなのかもしれませんが...(残り 105文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気や人間関係については、どこの病院で勤務しても付きまとうものだと思います。ですが、この病院の職場の雰囲気は比較...(残り 88文字)

医療法人　小泉病院

入職理由/入職後のギャップ

給与面はそこそこ良く希望休も通ります。人間関係もいいほうだと思います。 しかし、残業しても残業代は出なく申請も自分で出...(残り 145文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　平鹿総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は、病棟によって全く異なる印象です。あと、田舎にあるのでなまりが独特です。専門卒の看護師が多いです。昔からの...(残り 127文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　秋田厚生医療センター

休日・休暇・残業について

残業はそこまで多くはないです。残業代は丸々は申請できませんが、まあまあ取れます。部署によると思いますが。癖のある先生やお...(残り 41文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　雄勝中央病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制度をとっており、教育体制がしっかりと整っているため、安心して仕事に取り組むことができます。また、院内の勉強会も多...(残り 47文字)

医療法人　双山会　森岳温泉病院

仕事のやりがい、大変さ

慢性期の病院なので急性期の病院と比べ バタバタは少ないかと思います。 残業も月多くて5.6時間ですので ママさんナ...(残り 51文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

ママナースの働きやすさ

在職時は母親ではありませんでしたが、急性期でありいつも人員不足のためママさん達は休みずらそうにしていました。 正社員で...(残り 60文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

退職理由/退職検討理由

2017年3月いっぱいで結婚を理由に退職しました。 退職理由は残業が多く夜勤も8〜9回と多く休日も深夜前であればどこに...(残り 62文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

私の病棟は師長が理解ある方だったので働きやすかったです。 しかし、病棟によっては超勤も削る師長もいるそうです。 急性...(残り 73文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期なのでやりがいはあります！ しかし、人員不足のため患者の話をちゃんと聞いたりなどの時間は中々割けなかったです。 ...(残り 57文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

給与について

フルタイムで基本深夜業務が多く、残業も常にしていたので月々の総支給は29万ほどでした。 基本給も年々あがっていました。...(残り 46文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟ごとに雰囲気が全く異なっていて、協力的で和やかな病棟もあれば学生の挨拶も完全無視で悪口を言い合っているような病棟もあ...(残り 58文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　雄勝中央病院

職場の雰囲気、人間関係

すごく温かい人ばかりでした。指導も丁寧で教育もしっかりしています。忙しいながらも皆、優しく助け合いながら仕事をしていたと...(残り 51文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　秋田厚生医療センター

休日・休暇・残業について

休暇希望が限られていないため、何日でも希望を出せます。大抵のことがない限りは通ります。残業もほとんどなく、多少あっても、...(残り 44文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

とにかく研修が多かったです。部署によるが毎週あり、院内の研修も多くありました。外部の研修には自分でお金を払って行く感じで...(残り 41文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

わたしがいる部署は、残業が多いです。しかし、業務量も多く定時で終われるようなレベルではありません。しかし、上司からの「な...(残り 136文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によるかも知れませんが、とても人間関係の良い場所でした。シフトの融通もきいて、配慮の行き届いた体制でしたので働くぶん...(残り 70文字)