独立行政法人　地域医療機能推進機構　東京高輪病院

休日・休暇・残業について

いまはわかりませんが、当時は4週8休プラス祝日でお休みは多かったです。ただ、師長さんによってはシフトがうまく作れず連休が...(残り 72文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟により異なるとは思いますが私のいたフロアは比較的みんな楽しく仲良く働いていました。 1人、新人を虐めるようなお局が...(残り 52文字)

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職場の雰囲気、人間関係

こちらの病院で実習をさせていただきました。どの看護師も気にかけて声をかけてくださり、こちらからも声をかけやすいような温か...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

年齢層も幅広く、病棟によるかもしれませんが雰囲気も忙しい割には、ギスギスしておらず働きやすかったです。 上司も理解があ...(残り 65文字)

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ママナースの働きやすさ

外科はママナースはほとんどおらず、ほとんど独身でした。内科はママナースが2人くらいいましたが、妊婦だったこともあり、軽い...(残り 44文字)

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教育・研修、スキルアップ

研修はほとんどなかったです。ただ、業務が日々学びでした。外科病棟はナースステーションのすぐ後ろにハイケアが3っつあり、エ...(残り 106文字)

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施設・設備・備品について

全体的な古さは目立ちます。掃除も業者が入っていますが外人が多く、人によっては廊下や病室の床のゴミを掃除しきれてなかったり...(残り 94文字)

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入職理由/入職後のギャップ

たまたま看護学校に、病院パンフレットが来ていたので、田舎から東京に出たいなーと思って受験してみました。新卒で入職しました...(残り 55文字)

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教育・研修、スキルアップ

ラダー制を取り入れてますが研修など曖昧で結局よくわからないまま退職しました。職員全員参加の院内研修は外来のロビーで行われ...(残り 59文字)

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休日・休暇・残業について

入職時より忙しさの波が激しく、数ヶ月、落ち着いていて定時を待つこともあれば忙しすぎて定時まで終わらず、残業もあった。勤務...(残り 91文字)

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給与について

入職してからやや赤字になり始め、入職時に定時されたお給料はもらっていませんでした。ボーナスも毎度最低限しか出ず、年度末調...(残り 101文字)

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職場の雰囲気、人間関係

大学病院から転職しました。年齢層は30〜40代で、ベテランの方ばかりです。人それぞれですが若い子のミスに対してぐちぐち言...(残り 89文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私が勤めていた病棟は比較的人間関係は良い方でした。1〜2人、言い方きつい人はいますが入職した頃よりも減り、働きやすかった...(残り 116文字)

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ママナースの働きやすさ

保育所は自分で探さないとならないが、悪阻や気分不快など突然のやすみでもこころよく対応してくれて休みやすい環境だった。スタ...(残り 41文字)

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休日・休暇・残業について

休日希望は1ターム(3週間程度)で2箇所まで。有給は自己申告で使用すると「有給は自分で出すのではなく、休みあげれる時に付...(残り 125文字)

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教育・研修、スキルアップ

入職したら、時間外に外部に研修に行かされたり、早朝に医師との合同の勉強会に強制参加させられました。 内容も薄く、実践的...(残り 50文字)

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教育・研修、スキルアップ

レベルの低いナースが多いです。患者様に対しての接遇が特に酷いです。夜勤の時が顕著に出ます。自分の親族をこの病院に入院させ...(残り 60文字)

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退職理由/退職検討理由

言った者勝ちな風潮があります。病棟によりますが、師長が師長どころか看護師と言えないレベルな方もいます。 外来は非常勤の...(残り 132文字)

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職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はよいです。先輩も優しく接していただけます。しかし病棟によっての差があります。厳しいところは厳しいようすです...(残り 46文字)

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仕事のやりがい、大変さ

職場の雰囲気はよいですが、去年より地域包括ケアが増えたり、外科を統合したりと編成があり、またコロナの影響で内科は内科の総...(残り 61文字)

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仕事のやりがい、大変さ

HCUがなくなり病棟で重症患者をみています。と、いっても重症の患者をきちんと看れる看護師は殆ど居ません、看護師のレベルの...(残り 227文字)

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教育・研修、スキルアップ

中途採用で働く人が殆ど。他の病院で経験を積んだ30〜50代の看護師が活躍しています。なので教育や研修に力を入れているとい...(残り 67文字)

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退職理由/退職検討理由

新人が働く環境にはない病院。建物は外観より古い。 ICUは閉鎖になる。最新医療は学べない。社会人からの新人にはキツく当...(残り 123文字)

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職場の雰囲気、人間関係

有給を自己申告により使用すると、影で「有給は自分でだすのではなく師長が休みあげれる時に付けるもの」と影で言われていたそう...(残り 134文字)

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福利厚生について

通勤手当は、最寄駅が2つある場合遠くても安い方の電車代しか出してもらえません。交渉しても家の住所を調べられなんやかんやい...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好だと思います。 きつい性格の方もおらず、分からないことも質問出来ています。 業務が立て込んでいてもバッ...(残り 86文字)

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仕事のやりがい、大変さ

病棟での看護のレベルは低いと思います。患者さんの状態が悪くなった場合、病棟で対応出来ないため速やかにHCUへ転床となりま...(残り 90文字)

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ママナースの働きやすさ

ママさんナースは時短勤務が可能です。 病棟でも少数ですが活躍されています。病院に保育園などがないため保育園が決まらない...(残り 101文字)

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休日・休暇・残業について

残業は各病棟により偏りがあると思います。 ただ緊入がない日でも何故か定時にあがれないという負のスパイラルがありました。...(残り 262文字)

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給与について

経営難のためHCUを閉鎖し、地域包括病棟を増やすという経営方針の変更をしましたが、さほど改善されていないと思います。 ...(残り 105文字)

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教育・研修、スキルアップ

中途採用、新卒、異動いずれに対しても指導・教育・サポートが出来ていないと思いました。 病棟によっては全くフォローされな...(残り 96文字)

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施設・設備・備品について

コスト削減のために不定期にいつのまにか物品が変更になります。しかし一部署だけにある医療材料があったりとそういった面の統一...(残り 148文字)

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ママナースの働きやすさ

病棟によって独身で若いスタッフが多い所と、ママさんナースやベテランのスタッフが多い所とあります。産休や取れることや時短で...(残り 104文字)

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職場の雰囲気、人間関係

看護師の平均年齢は30代が多いです。既卒の方の出入りが多く、長いこと勤めてる人は数人程度。病棟のシステムややり方がなかな...(残り 119文字)

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休日・休暇・残業について

休み希望は基本的に通ることが多いと思います。祝日分の振替休みも頂けるのでそこはメリットだと思います。プライベートは充実し...(残り 51文字)

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教育・研修、スキルアップ

基本はナーシングスキルをもとに看護技術や医療処置を行なっている病院でした。そのため、多少のスタッフ間で方法に違いがあって...(残り 176文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私が新人で入った時には、中には厳しく指導する先輩もいましたが、基本的には優しい先輩ばかりでプリさんが支えてくれました。中...(残り 76文字)

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仕事のやりがい、大変さ

救急車が夜間も結構来るので夜間緊急入院が入ることが多いので大変です。特に自分の病棟の医師が当直をしていると重なります。日...(残り 53文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は悪くないと思います。ベテランもテキパキ動きますし、お局というような存在は特にいませんでした。尊敬できる先輩もい...(残り 70文字)

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ママナースの働きやすさ

時短のママさんナースが定時で帰れるように他のスタッフに声がけを上司が率先して行っていました。仕事が途中でもきりがいいとこ...(残り 117文字)

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給与について

夜勤手当が1万円程度なので少なめで、残業代もあまり出ない割には悪くないと思います。夜勤は5〜 6回やってました。残業代...(残り 80文字)

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休日・休暇・残業について

夏季休暇と有給を合わせて7〜8日連休を年に1回取得できます。休み希望は2ヶ所までで3連休もとれました。年間休日は多い方な...(残り 64文字)

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退職理由/退職検討理由

とても忙しいです。 仕事が平等でなく、できない人にはふらないためできるひとばかりが増える印象があります。急性期病院です...(残り 42文字)

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教育・研修、スキルアップ

研修等は院内でもありますが、時間外で行われ、また外来ホールでの実施も多いのでパワーポイントがきちんとみえず充実した環境と...(残り 50文字)

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福利厚生について

福利厚生はあまりよくないです。 そもそもサービス等については入職時に説明がなく聞かないと教えていただけませんでした。 ...(残り 45文字)

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職場の雰囲気、人間関係

看護実習でお世話になりましたが、正直病院も駅からとても遠く、院内が汚く看護師さん達もギスギスしてるイメージでした。師長さ...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

地域包括病棟を増やし、ICUを閉鎖したため病棟再編成され、ナースたちはそれについていけずグダグダです。 それまでは忙し...(残り 70文字)

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教育・研修、スキルアップ

新人の教育体制は整っていると思います。 研修は積極的にという感じではなかったです。 残業は病棟によりだとおもいま...(残り 56文字)

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休日・休暇・残業について

有給消化率が高いので、入植前は休みがとりやすい環境なのかと思っていた。しかし、実際は夜間に緊急手術についた場合の翌日休み...(残り 47文字)

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教育・研修、スキルアップ

認定看護師は出張扱いで資格取得可能です。 授業料は自腹ですが、給与は100%出ます。 研究休職制度を使えば大学院にも...(残り 78文字)