医療法人 医誠会 神崎中央病院
医療法人 医誠会 神崎中央病院の基本情報
| 所在地 | 〒529-1445 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR東海道線 能登川 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 外科 整形外科 皮膚科 泌尿器科 耳鼻咽喉科 リハビリテーション科 |
神崎中央病院の看護師口コミ 153件中 51～100件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年12月
どこにいってもそうだと思いますが、アクの強い人は居ます。その人達を何となくかわしさえすれば、大体の人は優しく穏やかな人た...(残り 154文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年12月
残業代を出さないために、残業をした日は違う日に早く帰るという謎のシステム。毎日病院のホームページを開かないとボーナス減ら...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
配属先にもよると思いますがそもそも看護師の人数が足りていないので勤務希望が通らないことはしばしばあります。ここの師長は一...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
配属される階にもよると思いますが、わたしの配属された病棟では人間関係によるトラブルで辞めていく方が結構いました。はたから...(残り 125文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
基本的に患者さんは大幅な変化がないので毎日同じ業務の繰り返しです。やりがいは全くありません。流れ作業といった感じでした。...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年11月
病棟の雰囲気は穏やかで働きやすい環境です。子供の急な病気にも対応してくれて、ママさんナースにはおすすめの職場です。 少...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2020年10月
働いていた時の給料は比較的安定している方だと思いました、ボーナス支給もしっかりとありました。 休日出勤手当などもありま...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2020年09月
配置された病棟にもよると思いますが、和気あいあいとした雰囲気でも個々に人間関係が悪く結局はどうなのかなぁと思うこともあり...(残り 125文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
助手ですがナースと夜勤手当てが違うのはわかりますがナースは夜勤に入った回数によって別手当てがあります。6回入れば何千円8...(残り 95文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
病棟で違いがありますが自分がいた病棟ナースが助手に頼り過ぎなのが驚きです。入浴介助もオムツ交換も助手の仕事と思いナース達...(残り 114文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年09月
福利厚生は充実していると思います。 提携しているホテルを利用し家族や友人と安い料金で宿泊ができ旅行することもできるので...(残り 156文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年09月
ナース助手共、正社員より派遣を大事にする。ナースは即戦力を期待しているのにいつまで経っても一人立ち出来ない。挙句夜勤が務...(残り 181文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年09月
残業はほぼなく定時に帰宅できます。休み希望は取れました。管理職は新人や経験の浅いナースが辞めないよう、注意はせず、ゆるい...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年08月
完全週休二日制なので入職したのにここ最近変更になりました。納得できません。残業ですが本部が残業ゼロを目指しているらしく昼...(残り 125文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年08月
私の配属先は管理職が仕事もせず、管理業務も疎かで、気分で機嫌が変わるタイプの人でした。周りのスタッフはその上司に気を遣い...(残り 123文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年08月
寮も本社が勝手に決めた場所で利便性も悪い寮費の補助もほぼなしです。気持ち程度ですが休日手当や死後処置手当などがあるのは嬉...(残り 56文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年08月
基本的には残業はほぼなく定時で帰宅できます。ですが、夜勤の前残業は約1時間半平気で見過ごされていますし、日勤帯での正当な...(残り 88文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年07月
入職する際インターネットで見ていた情報と実際に働き始めてからの情報の食い違いがいくつかありました。食い違いというか、（あ...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年07月
残業もなくほぼ定時であがれます。休みもとりやすいです。ただ、配属された病棟によって職場の雰囲気、人間関係はかなり左右され...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年07月
残業はありません。 休日勤務は、人手不足が理由なのかはわかりませんが、毎週土日はほぼ同じメンバーということがありました...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年07月
人間関係はとてもよく、お互い様の精神で急な体調不良も休みやすいです。有給消化も積極的で、希望を出していなくても有給を使っ...(残り 71文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
人間関係があまりにも悪いです。配属されたとことは別の病棟は和気あいあいとしていると聞きますが、病院全体が暗く、耐え難い雰...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
スタッフぱ新しい人達ばかりで、お局様的な方はいないです。仲も良いと思います。 残業禁止なので、定時ぴったりにかえれます...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟にもよりますが、いい方だと思います。一般病棟はアットホームみたいな感じでとても働きやすかったです。ママさん達も多いの...(残り 75文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
人間関係は病棟によって様々です。療養病棟はあまり良くないなど聴いたことがありました。一般病棟では師長や主任とても優しく丁...(残り 185文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟によると思いますが、残業はほとんどありません。30分前からは帰る準備をしてます。出勤も開始15分前からで充分間に合い...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟によりますが、一般病棟は新人や他所で早期にフェードアウトした若い子が入ってきます。管理職は甘々なので良くも悪くものび...(残り 203文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年04月
以前は休み希望も通りやすかったですが なかなか難しくなってきました 子供の学校行事も参加できないこともあります 病...(残り 95文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年04月
ママナースが多くて働きやすかったです。子供の体調などでお休みをとりやすかったです。だいたい時間に帰れるのもよかったです。...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年04月
産休明け、時短勤務で復帰しました。早く帰れる分給料も減りました。基本的に残業はなく仕事と子育ての両立はしやすいです。子ど...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年04月
最悪です。 指示だけしてなにもしないしちょうやたよりない看護師ばかりでイラつく 表面上ニコニコしてその人がいなく...(残り 73文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年04月
入職して半年後に妊娠がわかりました。産休に入るまで夜勤をしました。臨月に近づくにつれて体力的にしんどいと感じることはあり...(残り 73文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年04月
新卒から入職して3年働きました。新人研修、プリセプター制度がありました。プリセプターの看護師自身も副師長さんや師長さんか...(残り 113文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年03月
働き方改革と称してボーナスの査定についてかなり頑張っていますが疑問に思う事ばかりです。インシデント報告を提出してボーナス...(残り 46文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年03月
非常勤で働いていましたが、病院独自の緊急アプリに強制で登録させられるだけでなくメールアドレスを師長を介して法人に教えなけ...(残り 118文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年03月
病棟により人員配置・有給休暇の取得に違いがあり、病棟によっては公休や代休でさえ取得困難であり長く続けるには難しくなりまし...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2020年03月
病院も病棟もとても綺麗で清潔感があります。 中途採用の人達も入ってくるので、その度新しい風が吹くようで、とても働きやす...(残り 100文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年03月
今は育休ですが半年前まで働いていました。 人数が少なく、ドタバタはしていますが人間関係は割とよかったです。 子どもに...(残り 82文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年03月
人間関係は、良くもなく悪くもなくこんなもんだろうという感じです。ただ定年前のお局さんナースが、癖のある人でした。大声で失...(残り 60文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年03月
ボーナスが大幅にカットされ、退職者が後を立たず人員が少ないため応援を出したりしています。 ヘルプ勤務を出す場所も人数が...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
子育てや同居をしている職員の方が多い事が影響しているのか、プライベートと仕事の混同がなく、割り切って働くことができます。...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
療養病棟は夜勤が基本助手2名看護師2名体制のようですが、一般病棟の夜勤は助手1名看護師2名体制です。一般病棟とは名ばかり...(残り 72文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
病院自体は古い建物です。 コストの削減なのか、普段他の患者同士では共有しないようなものまで共有したりしていることがあり...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年01月
ケアスタッフさんと看護師の関係は比較的いい方。多少陰口はありますが、まぁどこもこんなもんでしょうという程度です。今年から...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
各病棟によりますが、残業はほとんどなくほぼ定時で退勤できることが多いかと思います。人間関係も悪いといった印象はあまりあり...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
全体的に看護職員はママさんナースが多いです。休みは病棟によっては人数が足りておらず、公休分休めない場合があり。給与は一般...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
グループの方針が変わり、残業代や託児所などもありません。また、ボーナスも大幅にカットされたため辞められる方が続出していま...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
入院、退院がなく、落ちついていました、ゆっくり看護でき、スタッフとの雰囲気も良かったです 寝たきりの患者さんは多かった...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
一般病棟と療養病棟で少し違うと思いますが 退職者続出で全体的に人手不足です。 常勤は子供か小さかろうが、夜勤専従か？...(残り 158文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病棟によって様々ですが、人間関係は比較的良い方だったように感じます。勤務時間も99%定時で帰ることが出来、勤めていた間で...(残り 108文字)