一般社団法人 津守病院
一般社団法人 津守病院の基本情報
所在地 | 〒557-0062 大阪府大阪市西成区津守3-5-18 |
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最寄駅 | 大阪市営地下鉄四つ橋線 花園町 |
業種 | 病院 |
診療科目 | 内科 外科 |
津守病院の看護師口コミ 47件中 1~47件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2024年01月
病院は綺麗。療養で週2回入浴がある。夜勤や休日出勤は手当はつくようになっている。給料はいい方だと思う。コスト削減のためか...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年09月
病院は綺麗。療養型で入浴を週2回されてる。昼食をとる休憩室は倉庫みたいな部屋でした。夜勤や休日出勤、長く働くと、手当はつ...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年07月
管理職の方がケチケチしていて本当に意地悪です。 お金のことになるとすぐ問い詰めたような言い方をされます。 入職して2...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年07月
お局様が数名います。勿論感じも悪く誰も寄せ付けない人でした。休憩場所は倉庫みたいな所で、冷暖房はなく最悪の環境です。コス...(残り 89文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年06月
日勤常勤でしたが、手取り20とボーナスは年2回30万ずつありました。夜勤してる人達は年収500はありました。残業なく定時...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
タイムカードの列ができるくらい定時に上がれる点だけ、よかったです。 あと夜勤をすれば良いお給料になると思いますが、 ...(残り 50文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年09月
経口摂取で食事をする方がほとんどいません。患者専用の食堂予定のデイルームはスタッフの休憩所になっています。慢性期というよ...(残り 185文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年08月
西成区にあって建物はキレイで残業などはほとんどなく、土日は休日扱いで手当てがあり休みも多い印象ですが、療養ということもあ...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年04月
当たり障りのない病院です。みなさん優しくてやりがいもあります。残業もなく患者数も比較的少ないため、子育て世代のかたでも、...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年04月
過去の事なので、現在は改善されているかもしれない。師長などの管理職はいない。しかし、病院は管理されており、医療看護のあら...(残り 420文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年03月
日勤の日は必ず17:00から17:15までにタイムカードをおし、直ぐに着替えて帰宅できるので夕方以降の予定は比較的自由で...(残り 133文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年01月
病院内は綺麗で、仕事がしやすい環境であると入職を決めた。入職してみると、血圧計、サーチレーションは自前であった。病院の体...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年11月
病棟の雰囲気は悪い。陰口は日常茶飯事で横で聞いていると、気分が悪くなる。気に入らないことがあると怒鳴る人もいる。理不尽な...(残り 59文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年11月
物品は使用した際はその袋を残しておき、その袋と新しい物品とを交換する。手袋もビニール手袋しかなく、ゴムの手袋は持参となる...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年11月
人間的にかけてる人は何名かいます。 上からものをいう感じ、少し作業が遅いナースには使えないなど、人としてのモラルごあり...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2020年10月
管理者がいない。まとまりがない。病院はすごく綺麗です。患者さんも綺麗です。物品管理は厳しく無駄なく経営がしっかりしてます...(残り 156文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
破れやすい手袋でエプロンなしでオムツ交換していました。エプロンは1日1枚しか提供されず、個人で 手袋などを用意してまし...(残り 87文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年09月
提示されている給料の条件は良いが、それだけ。間違いが多く、しかも頻繁に起こる。申告するけどさらにトラブルとなり、その後の...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年07月
夜勤と土日祝は看護師1人とヘルパー1人で、看護師の業務と負担が大きい。 平日は残業はほとんどなく、そこは他の病院と比べ...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
職場の雰囲気は良い時もあるが、責任のなすりつけがひどい。上司に恵まれていない。 体制が整っていない。 良いのは給料と...(残り 55文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年06月
呼吸器を使用している患者さんや、気管切開をしている患者さん、経管栄養の患者さんが多かったですが、中央配管がなかったのかな...(残り 112文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
福利厚生は、全くと言っていい程、整っていません。 有給休暇は、事前に申告していれば聞いてくれますが、急な体調不良や子供...(残り 121文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年06月
人手がない時に入職したせいか、入職1〜2週間程の3名の看護師だけで日勤を回すことがありしまた。 毎日とても忙しくあっと...(残り 59文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年03月
定時で変えます。残業はほとんどありません。でも人間性に欠けたスタッフが多いため、急な休みや、休みの希望は上司の顔色をうか...(残り 67文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年03月
新人の内に連休を取ったら、ずいぶん雰囲気が悪くなって驚いた。連休の申し出をした時は了承したのに。誰も何も言わないが、まる...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年03月
個人的に仲が悪い人とかはありましたが比較的悪くなかったように思います。職場全体としては倹約し過ぎです。今は改善されてるか...(残り 84文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年08月
私はせず終いでしたが、休日日勤手当てがいいと思ったら一人勤務でした。勿論面接でそれは聞いていましたが、残業などなく皆さん...(残り 137文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年05月
職員の定着も悪い。 備品も乏しく、使用した備品の箱を回収していた。 タイムカードを職員が並び一斉に押していくと不気味...(残り 127文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
専門医がおらず、おまけにお医者様対応しなければならない医師のため指示を受けるだけでも大仕事となる。他部署との連携も結局は...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
勤務中は看護師は介護士と二人一組で部屋持ちします。その日の部屋持ちをそつなくこなすのが重要で、自分の部屋持ち以外に関わっ...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
まず驚くのは、管理者が不在ということ。当然スタッフも統率が取れておらずバラバラ。責任の所在もないし、相談できる相手もいな...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年03月
看護はもちろん管理、業務やシステムですら、独特で個性的でした。勉強会もありません。スキルアップを希望するなら、向かないと...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
通勤は公共機関を利用すると、すごく不便です 車は隣のタイムズを自腹で利用となります 人間関係はとても悪く、いちいち業...(残り 48文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年01月
業務内で使用する、備品(シリンジ、針etc)は、物々交換が基本で、使用後は空袋は破棄せず、事務長が空袋を確認し同数を補充...(残り 137文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年01月
給与と年間休日に魅力を感じ入職したのですが、給与がいいのは細かく節約しているからでした。例えばモニターの電池が充電式で日...(残り 53文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年11月
定時に必ず帰ることができるため、小さいお子様がいて保育所の送迎等も行きやすい環境にあります。休日も手当てがつき、休日も振...(残り 117文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年11月
たまに業者さんを招いての勉強会をする程度で、看護部や他部門の勉強会はありません。もちろん委員会もないです。業者さんの勉強...(残り 72文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年11月
監査対策なのか残業代をつけたくないのか、前残業・後残業ともに禁止されていました。早く来ていてもタイムカードを押さずに、始...(残り 71文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年11月
建物自体はとてもきれいでしたが、とにかく備品が乏しかったです。節電のために外来の廊下の電気は消されていて、昼間でも薄暗か...(残り 69文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
体温計からベッドサイドモニターの備品まで、消耗劣化でも当事者が弁償させられます。物品、備品の管理が非常に細かく(点滴ルー...(残り 451文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年03月
閑静な住宅街の神社の裏にある療養型病院です。比較的綺麗で、部屋も廊下も広く感じます。 ただ、看護師スタッフの離職が凄ま...(残り 140文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年02月
常に人が足りていない。スタッフの入れ替わりの激しいこと。あと医者が1人しかいなくて指示を仰ぐのは大変かも。 看護師...(残り 78文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年02月
設備が足りていない。血圧計やサーチは壊れてるから、ほとんど個人持ちですし モニターは古いものしかないため、新卒の子とか...(残り 87文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
残業などはほとんどなく、土日は休日扱いで手当てがあり休みも多い印象ですが、定着率が悪く新しい人が入職しても続かないため、...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年10月
人間関係はまずまず悪くはないですが、新しくスタッフが入ってもなかなか定着しない環境がありました。新しい人が練習のために連...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年09月
建物はキレイです。呼吸器の患者さんも多いですがちゃんとシャワー入浴できています。ですが色々問題が多い病院でした。まずびっ...(残り 345文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年08月
ここは最悪でした。 療養ということもあるのでしょうが、患者の状態が悪くなっても、検査ひとつさせません。検査して治療する...(残り 87文字)