医療法人 康仁会 西の京病院
医療法人 康仁会 西の京病院の基本情報
| 所在地 | 〒630-8041 奈良県奈良市六条町102-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | 近畿日本鉄道橿原線 西ノ京 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 泌尿器科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リウマチ科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科 皮膚科 |
西の京病院の看護師口コミ 436件中 101～150件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年01月
総合病院なので、やはり病棟は忙しそうな雰囲気です。当時は実習生の立場でしたが、忙しさのレベルは、他の病院と大差は無いと思...(残り 94文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年01月
建物は大きいし、備品類も整然としていた印象です。色々な人が交通するためか、他の病院よりも間取りを広く感じました。今から考...(残り 33文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年01月
お給料は良かったと思います。 休みもそれなりにありましたが、上司の対応が酷く、気に入ったスタッフには希望通りの休みが与...(残り 83文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
奈良県内ではもらえる方かと思いますが、サービス残業が多いです。超勤申請しても認められない事もたくさんありました。 院内...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
新しいものはないが、古すぎる、ということもない。ナースステーションが狭く、所狭しとものが並んでいる。清潔感はあり、工事な...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
業務整理されていますが各個人の負担が大きい。他のメディカル間での協力体制がありません。 すぐに相手側を否定したり粗探し...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
常にお金。お金が全て。スタッフが辞めても、補充がないまま時間外の申請も認められず、自己学習で申請するのが暗黙の了解のよう...(残り 132文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
圧倒的に人手不足です。上の方は仕事を色々と任せられるようになれば新しい職場に移ってしまいます。折角良い人材を育てても繋ぎ...(残り 47文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年10月
臨床工学部はある程度働くと、辞めて次の場所に行くため若手ばかりが残っていきます。辞めると言うと扱いがひどくなり可哀想です...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年10月
とにかくスタッフの人数が足りなくて、いっぱいいっぱいの状態です。時間に追われて看護ではなく業務をこなすことしか出来ません...(残り 108文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年10月
給与は、そこそこ良いとおもいますが残業しても、つかないことが多く、時刻の解離があると自己学習と記入して回避するように言わ...(残り 145文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年08月
昔は社員旅行で韓国や北海道に行ってたみたいですが現在はありません。ボーリング大会もありましたがなくなりました。新人歓迎会...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年08月
希望休は月に5回まで。その中で3連休なども可能です。 またリフレッシュ休暇で1週間の休みが取れるのが非常に良い点です。...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年08月
色々な人がいますのでけど、やはり、高齢の看護師は、いじめてくるというか、自分のこれまでやってきた、やり方でないと、ダメな...(残り 58文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年07月
院内研修会がとにかくたくさんあります。該当時期は時間外がたくさんありました。月1〜2回程。常勤だとほとんどが半強制な雰囲...(残り 59文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
少しずつですが、新しいものに変わっていってます。電子カルテなので、覚えるでは大変ですが先輩が教えてくださいました。パソコ...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2019年07月
非常勤で働いていましたが、働きやすい病院でした。初めての科配属でしたが、わからない事など先輩方に相談も出来たし、大変勉強...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
ポートフォリオを看護師、クラーク、補助さん、強制的にさせられてます。 知の成果物を完成させるのが、給料のゼロベースです...(残り 181文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年06月
パートで働いていました。時給は1555円。ボーナスはありましたが、寸志程度でした。有給休暇はあり、ある程度使ってもらえま...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年06月
優れた医師・薬剤師がおり、看護師として成長できる環境がある。 ワークライフバランスを保ちながらも、成長できる環境と思い...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
研修会が多く、上司は強制ではないからと言いながらの圧力があり、結局出席しなければならない状況です。参加したい気持ちもあり...(残り 153文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年06月
教育担当の看護師が１人厳しい人がいました。 萎縮してしまい自分らしい看護が出来ませんでした。 他の教育担当の看護師は...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年06月
私のいた部署は人間関係は良かったです。奨学金制度もあり、この病院に決めました。患者さんとのコミュ二ケーションがうまくいか...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年06月
忙しいときもありますが、その中でもまめにチームカンファレンスを行っていて、看護に対して熱心に取り組まれていると思います。...(残り 88文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
働く人が何故辞めて行くのか？考えない。管理者がそれぞれの現場を分かっていないから。YES MANだけでは、何にも変わらな...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年06月
とにかくサイテーの病院です。 営利主義で、安全管理、感染管理が全くなっていない。師長はとにかくえらそうで、全くスタッフ...(残り 133文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ママナースとしては非常に大変です。両立は中々難しく感じました。とても忙しく休みづらいのが正直な感想です。スキルアップに力...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病棟によりけりですが、比較的雰囲気はいいのではないかと思います。指導者の方はとてもいい方でした。でも新人に対して怒鳴り散...(残り 32文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年05月
創傷ケア物品が全く使えませんでした。物はあるのに、高いから使うなと病棟内の暗黙のルールがありました。 入院セットも任意...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
社会人で看護師になり、2年目の秋からようやく夜勤に入りました。夜勤に入れるようになるのは通常でも1年目の冬からになること...(残り 226文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
部署や個人によりそれぞれですが、人間関係はそれ程悪くはないと感じます。 各部署のトップにより雰囲気はまるっきり変わりま...(残り 51文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
以前は社員旅行があったという投稿もありますが、少なくとも7年くらい前からは社員旅行は実施されていません。 以前はボウリ...(残り 85文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
正社員看護師は院外研修の参加を義務付けられています。参加後、一週間以内にワードで作成したレポートを提出しなければなりませ...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
看護部もですが事務職の転職者の離職率も高く、特に最近は1年前後で退職者する方が多く見られます。 引き継ぎも不十分なのに...(残り 126文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
医者が続かない。どんどん他の病院へ移っていって、残った医者がすべての患者を抱え、超多忙になるため今まで以上に患者のもとへ...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
人を人と思わない扱いをする管理職。良くしようと頑張る振りをしているが、俺様の言いなり。YES MANしか必要としない。N...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年04月
中々休みが取りづらい職場でした。入社時に聞いていた条件と異なる事も多かったのですが、改善される事はほぼありませんでした。...(残り 134文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年04月
当時はスタッフが明らかに足りていなくて、時間外勤務の毎日。保育園は24時間とうたってるが、当時は夜勤で預ける子が少なかっ...(残り 90文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年03月
整形外科以外は混合病棟で受け持ち患者さんの情報把握に苦労しますがその分勉強になりました。殆どの先輩は経験年数が長いことも...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新卒で４年働きました。各病棟にお局様がいて顔色を伺いながらでなければ発言できず、高圧的な態度を取られます。これは管理職だ...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2019年03月
随分前の話になりますが、人間関係はいいと思います。 常勤とパートと経験していますが、子供の急病時は快く早退させてもらえ...(残り 75文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
給料はいい方で残業手当てもつくけれど、始業一時間前出社当たり前、ベットコントロールがぐちゃくちゃで毎日ばたばたで、達成感...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年01月
子育て中のスタッフが多く、和気あいあいと楽しく働ける職場でした。困っていることがあれば、何でも気軽に声かけあい、助け合い...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ドクターは退職が相次ぐ。退院できそうな患者さんもなかなか退院できない。退院しても数日後には再入院する。指導しても意味がな...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
給与についてら満足と言えば満足。 奈良県内では比較的良い方だと思う。 でもサビ残のことを考えると少ない気もする。 ...(残り 48文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
バタバタしている部署でしたので、ロクにガッツリ教えてもらえる事は無かったです。一回教えて貰ったら次はして、、って感じだっ...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
毎日がバタバタしている病院なので休みも希望もとれる状況では無かったです。 あの中でママさんナースは子供のことで電話あっ...(残り 57文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人手がないから准看がいいようにこき使われてます。お手当てもないのに早朝出勤にサービス残業が当たり前です。みんな疲弊してい...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年11月
職場の雰囲気はとても怖かったです。上の人には逆らえない雰囲気がありました。また、友人が辞めようとした際かなり揉めてなかな...(残り 55文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
同じ建物の中に急性期や療養の病棟があって、道をはさんでロイヤルフェニックスがあります。患者さんを施設間で移動させられるか...(残り 63文字)