国立大学法人 宮崎大学医学部附属病院



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所在地 〒889-1692
宮崎県宮崎市清武町木原5200
最寄駅 JR日豊本線 清武
業種 病院
診療科目 内科 精神科 小児科 外科 整形外科 脳神経外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 麻酔科 歯科口腔外科
病床数 616床

国立大学法人 宮崎大学医学部附属病院の看護師口コミ

教育・研修、スキルアップ

新人教育が手厚く、ラダー制度も力を入れているため、最低限の教育は受けられます。教育担当の専門部署もあり、1年生の様子を見に...(残り62文字)

該当時期
現在

2017年9月:投稿ID:103189

仕事のやりがい、大変さ

病棟の再編成で科がばらばらになり、慣れていない病棟で初めての科の患者をみるなど、巻き込まれた病棟は残業が多く大変そうでし...(残り159文字)

該当時期
現在

2017年9月:投稿ID:103178

職場の雰囲気、人間関係

実習で行きました。病院の雰囲気は良く、看護師の方達も優しい方が割と多かったです。分からないことは聞いたら教えてくれると聞...(残り45文字)

該当時期
2015年頃

2017年9月:投稿ID:87011

仕事のやりがい、大変さ

大学病院のため様々な症例について学ぶことができやりがいがあった。学生指導や新人教育にも力を入れており教育制度は整っている...(残り48文字)

該当時期
2016年頃

2017年6月:投稿ID:84445

職場の雰囲気、人間関係

実習をさせてもらいました。 それぞれ科で違いますが指導者の方は熱心でとても学びを深めることができました。 前より雰囲気も...(残り36文字)

該当時期
2016年頃

2017年5月:投稿ID:80330

職場の雰囲気、人間関係

若いナースもが多いため、異動は多い印象はありますが、雰囲気は非常に悪くなかったと思います。全体として、働きやすい病院だと...(残り42文字)

該当時期
2009年頃

2017年3月:投稿ID:73547

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はその人によると思いますが、人のプライバシーを飲み会で暴露して大笑いしている年下の看護師を見た時にはさすがに開い...(残り109文字)

該当時期
2014年頃

2017年3月:投稿ID:69960

入職理由/入職後のギャップ

スキルアップのため、教育制度のきちんとした病院で働きたく入職しました。 制度的には問題はなかったのですが、看護師の質が悪...(残り177文字)

該当時期
2012年頃

2017年2月:投稿ID:68807

施設・設備・備品について

病院はキレイで設備も整っています。スマートフォンでバイタルを入力し、電子カルテに反映されるなどとても楽でした。院内にはロ...(残り33文字)

該当時期
2015年頃

2017年1月:投稿ID:61070

退職理由/退職検討理由

残業が多く、家庭を持ち子育てするにはなかなか続けられないと思ったのが退職理由です。中にはママさんナースがいますが、旦那さ...(残り82文字)

該当時期
2016年頃

2016年12月:投稿ID:61041

教育・研修、スキルアップ

院内での研修が充実しており、静脈注射は研修をしっかり受けて2年目から実施と安心です。院外での研修案内もあり、自分が興味のあ...(残り49文字)

該当時期
2013年頃

2016年12月:投稿ID:60173

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良い方だと思いますが、1年目の時は怖い先輩が多かったです。仲良くなると態度が変わり、仕事がしやすくなりました。た...(残り39文字)

該当時期
2012年頃

2016年12月:投稿ID:60152

ママナースの働きやすさ

忙しい病棟が多く、ほとんどの病棟で残業がある。そのため子供がいる人は旦那さんが融通がきく仕事でないと無理です。子供が熱を...(残り67文字)

該当時期
2013年頃

2016年12月:投稿ID:60108

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、病棟ですごく差があります。なんというか、師長さんによって方針が全然違い、職場の雰囲気、休みの取りやすさは当た...(残り35文字)

該当時期
2016年頃

2016年10月:投稿ID:53595

教育・研修、スキルアップ

中央での研修はあるけれど病棟にもよるのかもしれないが、忙しさからか教育があまりされていないように思う。また、人手不足から...(残り48文字)

該当時期
2014年頃

2016年10月:投稿ID:52522

休日・休暇・残業について

夏季休暇が有給休暇とくっつけてくれるため、まとめてではない時もあるが10日間程とれる。休みはその月によって変わるが、良い...(残り41文字)

該当時期
2015年頃

2016年10月:投稿ID:52519

退職理由/退職検討理由

急性期病棟に勤務していたのですが、残業が多いのに加え、残業代を縮小する流れのため、残業代は申請できず。納得のできない思い...(残り49文字)

該当時期
2007年頃

2016年9月:投稿ID:49452

休日・休暇・残業について

残業の多さは病棟によって差があります。定時で帰れるところはほとんどないです。いつも人手不足で毎日残業が当たり前なのでワー...(残り40文字)

該当時期
2010年頃

2016年8月:投稿ID:46633

入職理由/入職後のギャップ

あまりの残業の多さに本当にブラック企業だと思った。根本的な業務改善や、人員の増員が必要だと思う。忙しすぎてワークライフバ...(残り38文字)

該当時期
2014年頃

2016年8月:投稿ID:46060

福利厚生について

保育園が利用できるのがありがたいですが、月齢が小さいうちは良いけど大きくなると普通の保育園に通わせた方が刺激があってよい...(残り37文字)

該当時期
2016年頃

2016年8月:投稿ID:45831

仕事のやりがい、大変さ

科によって残業の多さが違うため残業が多いところに配属されるととてもきつい。人間関係は良なったが、やはり忙しすぎるとみんな...(残り32文字)

該当時期
2016年頃

2016年8月:投稿ID:45759

職場の雰囲気、人間関係

新卒で、入職しました。当然プリセプターがついたのですが、とても熱心に指導してもらえました。プライベートでも飲みにつれてい...(残り54文字)

該当時期
2011年頃

2016年8月:投稿ID:45361

給与について

教育担当の部署があり、教育に力をいれているようにかんじました。残業の申請をしちょうさんが、しぶるのはいただけなかったとお...(残り40文字)

該当時期
2011年頃
当時の年齢
30代前半
雇用勤務形態
非常勤
年収
約400万円

2016年8月:投稿ID:45357

福利厚生について

国家公務員ですので、保険等はしっかりなされています。手当ても細かくもらえます。人間関係も良く、教育制度もきちんとされてい...(残り33文字)

該当時期
2014年頃

2016年7月:投稿ID:42353

職場の雰囲気、人間関係

科によって差もありますが、どこの科にも性格がきつめの看護師さんはいます。ですが理不尽に怒る方は少ないように感じました。病...(残り39文字)

該当時期
2015年頃

2016年5月:投稿ID:36441

教育・研修、スキルアップ

病棟にもよると思いますが 教育に関しては日々先輩看護師が 見守りしっかりと指導を行ってくれます。 研修への参加も病院内で...(残り40文字)

該当時期
2014年頃

2015年8月:投稿ID:18249